Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.947
P-Index
This Author published in this journals
All Journal IAES International Journal of Artificial Intelligence (IJ-AI) ELECTRANS Proceeding of the Electrical Engineering Computer Science and Informatics Sains Manajemen:Jurnal Manajemen UNSERA Wikrama Parahita : Jurnal Pengabdian Masyarakat ILKOM Jurnal Ilmiah Jurnal Pengembangan Riset dan Observasi Teknik Informatika TELKA - Telekomunikasi, Elektronika, Komputasi dan Kontrol Bantenese Jurnal Pengabdian Masyarakat Journal of Machine Learning and Soft Computing Al-Khidmat : Jurnal Ilmiah Pengabdian Kepada Masyarakat Jurnal Keuangan dan Akuntansi Terapan (KUAT)
Sumiati, Sumiati
Universitas Serang Raya
Religion Humanities Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Industrial & Manufacturing Engineering Social Sciences Other

Published : 16 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : ELECTRANS

 1 
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN DALAM MENENTUKAN PENILAIAN KINERJA DOSEN DENGAN METODE FUZZY DATABASE MODEL MAMDANI Sumiati _; Shodik Nuryadin
ELECTRANS Vol 12, No 2 (2013): Volume 12, Nomor 2, Tahun 2013
Publisher : Universitas Pendidikan Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Makalah ini memaparkan hasil penelitian tentang penentuan kinerja dosen berbasis logika fuzzy menggunakan metoda mamdani. Penelitian ini bertujuan untuk memberikan sistem pengambilan keputusan yang otentik dan objektif pada penilaian kinerja. Input yang digunakan sebagai pertimbangan penilaian kinerja terdiri dari penguasaan materi, kemampuan menjelaskan, menguraikan dan memaparkan, kemampuan menjawab pertanyaan, performance dan interaksi dengan mahasiswa. Fungsi keanggotaan menggunakan bentuk trapesium. Sistem penunjang keputusan ini  membantu  dan  memberikan  alternatif  dalam  melakukan  penilaian  setiap  dosen,  melakukan perubahan  kriteria, pengambil keputusan yang terkait dengan masalah  penilaian kinerja dosen, sehingga  akan  didapatkan dosen yang paling layak diberi reward atau penghargaan.
PENERAPAN METODE FUZZY DALAM PEMILIHAN KONSULTAN MANAJEMEN KONSTRUKSI Prakosa Trinorosimo; Sumiati _
ELECTRANS Vol 13, No 1 (2014): Volume 13, Nomor 1, Tahun 2014
Publisher : Universitas Pendidikan Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pemilihan konsultan manajemen konstruksi berbasis logika fuzzy menggunakan metode mamdani. Penelitian ini bertujuan untuk memberikan system pengambilan keputusan yang otentik dan objektif pada pemilihan konsultan manajemen konstruksi. Input yang digunakan sebagai pertimbangan nilai criteria terdiri dari bobot personil, bobot metodologi dan bobot pengalaman perusahaan. Fungsi keanggotaan menggunakan bentuk trapezium dan segitiga. Sistem pendukung keputusan ini membantu dan memberikan alternative dalam melakukan pemilihan konsultan manajemen konstruksi pada tahap penilaian administrasi dan teknis sesuai dengan nilai-nilai kriteria yang diinginkan dan memuaskan bagi owner.
Co-Authors Agung Rahmad Fadjar Agung Triayudi Apriliana Dwijayanti Desmira Desmira Dwiyatno, Saleh Febriasari, Arifina Firzatullah, Raden Muhamad Haris Triono Sigit Hoga Saragih Iksal Iksal Ilham Hidayat Karyaningsih, Dentik lia kamelia Mada, Ratu Dea Media Sucahya Melisa Theresia Muhar Dizani Nurhadiyan, Thoha Prakosa Trinorosimo Ratu Erlina Gentari Retno Wulandari Rosalina, Vidila Shodik Nuryadin Shohifah Annur Sigit Sasongko Suherman Suherman Sulasno Sulasno Suryaman Suryaman Susilawati . Tb. Ai Munandar Thoha Nurhadiyan Titik Abdul Rahman Wahyu Oktri Widyarto Wyke Kusmasari, Wyke