Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
2.589
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) JURNAL VISIONIDA Abdi: Jurnal Pengabdian dan Pemberdayaan Masyarakat Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Journal of Management and Bussines (JOMB) Indonesian Journal of Social Research (IJSR) Jurnal Pustaka Mitra : Pusat Akses Kajian Mengabdi Terhadap Masyarakat Jurnal Pengabdian Masyarakat Bestari (JPMB) JAMER Karimah Tauhid Journal of Innovative and Creativity
Palahudin Palahudin
Universitas Djuanda
Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mathematics Medicine & Pharmacology Neuroscience Public Health Social Sciences Other

Published : 15 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search
Journal : Karimah Tauhid

 1 
Pengaruh Customer Experience terhadap minat berkunjung Kembali di Wisata Alam Sevillage di Kabupaten Cianjur Dena Oktaviani; Ismartaya; Endang Silaningsih; Palahudin
KARIMAH TAUHID Vol. 1 No. 5 (2022): Karimah Tauhid
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/karimahtauhid.v1i5.7044

Abstract

Pariwisata merupakan salah satu sektor pembangunan yang saat ini sedang dikembangkan oleh pemerintah pusat maupun daerah, sehingga Banyak bermunculan tempat-tempat wisata baru menawarkan pesona keindahan alam ditambah dengan spot-spot instagramble yang menjadi popular dikalangan millenial. Salah satu wilayah di Kabupaten Cianjur yang memiliki daya tarik wisata alam adalah wilayah puncak. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif verifikatif. Teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner kepada 100 responden dan  studi kepustakaan. Pengujian yang dilakukan adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, uji simultan, uji parsial, serta Koefisien Determinasi, Model  persamaan adalah regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan seluruh instrumen valid dan reliabel, secara simultan variabel independen yaitu Lingkungan Fisik dan Interaksi Sosial terbukti signifikan mempengaruhi Variabel Dependen Minat Berkunjung Kembali. Kemudian secara parsial dapat diketahui variabel independen yaitu Lingkungan Fisik dan Interaksi Sosial terbukti signifikan mempengaruhi variabel dependen minat berkunjung kembali. Nilai R-square sebesar 0,718 yang artinya sumbangan Variabel Independent terhadap Variabel Dependen sebesar 71,8 persen  
PENGENDALIAN JOB INSECURITY PADA PT ACM MAHADAT TRANS TAJUR BOGOR Ardelia Ulima Sunandar; Palahudin
KARIMAH TAUHID Vol. 2 No. 4 (2023): Karimah Tauhid
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/karimahtauhid.v2i4.8634

Abstract

Ketidakamanan kerja (job insecurity) mengacu pada kecemasanan yang disebabkan oleh ancaman terhadap kelangsukan pekerjaan atau ancaman dalam kondisi kerja yang tidak kooperatif. Jika suatu organisasi memilih untuk mengurangi jumlah karyawan, hal itu dapat menciptakan ketidakamanan karyawan dan ketidakamanan kerja, mengurangi kinerja karyawan, komitmen terhadap organisasi, dan kepuasan kerja. PT. ACM MAHADAT TRANS adalah suatu perusahaan jasa yang bergerak dibidang transportasi serta melayani perjalanan wisata/tour. Kehadiran PT ACM MAHADAT TRANS dalam perjalanannya menunjukkan konsistensi sebagai salah satu penyedia angkutan bus dan elf yang terbaik. Namun, setelah diperhatikan, ada beberapa tenaga kerja yang keluar masuk pada tahun 2020 dan 2021 sehingga diperkirakan adanya perputaran tenaga kerja pada perusahaan ini yang menyebabkan kinerja perusahaan kurang optimal. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui bagaimana permasalahan terutama job insecurity pada PT ACM MAHADAT TRANS. Adapun metode yang digunkan dalam penelitian ini adalah penelitian kualitatif.
TURNOVER KARYAWAN PADA PT. LINGGUNTERA Palahudin; Rizky Titis Agustianto
KARIMAH TAUHID Vol. 2 No. 5 (2023): Karimah Tauhid
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/karimahtauhid.v2i5.9553

Abstract

Keberhasilan ataupun kegagalan sebuah perusahaan dalam mencapai target sangatlah bergantung pada pengelolaan dan kualitas sumber daya manusia yang dimiliki perusahaan. Salah satu hal yang harus diperhatikan dalam mengelola sumber daya manusia adalah mengenai keluar masuknya tenaga kerja atau labour turnover (LTO). LTO dapat mempengaruhi kontinuitas kegiatan perusahaan, baik secara langsung maupun tidak langsung. PT. Lingguntera adalah suatu perusahaan produk dan jasa yang bergerak dibidang pariwisata dan kuliner. Eksistensi PT. Lingguntera dalam perjalanannya menunjukkan konsistensi dan kelasnya sebagai salah satu penyedia café & resort yang terbaik. Namun, setelah diperhatikan, terdapat permasalahan yaitu tingginya angka labour turnover pada tahun 2020 hingga 2022 sehingga menyebabkan kurang optimalnya produktivitas operasional perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana permasalahan terutama labour turnover pada PT. Lingguntera. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kualitatif.
Co-Authors Abdul Rahman Nulhakim Agus Zakaria Ahmad Dani Alfian Maulana Anastasia Mince Ria Anisa Yuliani Annisa Qutratuain Ardelia Ulima Sunandar Awa Awa Bunga Putri Nurseha Dena Oktaviani Denna Amelya Septyani Devi Triana Dika Wahyu Setianingrum Dina Marlina Dina Septiani Endang Silaningsih Fadillah Nur Hikmah Fani Agustiani Fatya Permata Ambyya Sukmedi Gymnastiar Muhammad Hakiki Hartaty Kurniawaty Hastanti Ismah Rahayu Hastanti Ismah Rahayu Imel Rahmawati Indra Cahya Kusuma Ismartaya Ismartaya Kamila Fadhiya Kurnia Ningsih Lulu Adla Aulia Mas Nur Mukmin Mugia Wira Nagara Muhammad Ichsan Muhammad Kemal I.A Muhammad Mexki Romdeni Putra Musa Mulyadi Mutiara Mutiara Novita Wulandari Nuria Fitri Ramadani Nurlela Nurlela Putri Endah Utami Rizki Muhamad Rizky Titis Agustianto Sabrina Putri Salsabila Safanah Zulfah Samsuri . Sinta Sundari Siti Robiatul Adawiyah Sri Harini Tini Kartini Titiek Tahta Yunisa Ogda