Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
2.105
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL ECONOMIA Jurnal Soshum Insentif Jurnal Kajian Ilmiah IJEB JPM Jurnal Pengabdian Masyarakat Indonesia
Herlina Herlina
Universitas Mandiri
Arts Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 15 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 15 Documents
Search

 1   2 
KEWIRAUSAHAAN DIGITAL BAGI SANTRI DI PONDOK PESANTREN MADYAN AL QUR’ANY CIANJUR Herlina Herlina; Sri Mulyeni; Rudy Yacub; Irfan Sophan; Siti Titta
Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 1 No. 1 (2023): July-JPM
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Adakalanya sarana dan prasarana yang dimiliki oleh pondok pesantren terbatas, namun bbukan berarti semangat pengurus pondok dan santri ini rendah, semangat tinggi yang dimiliki dalam mengembangkan potensi diri, baik dalam keterampilan seni maupun keterampilan pengolahan makanan dapat menjadi peluang bagi setiap santri di dalam pondok pesantren Madyan AL Qurani Cianjur. Kegiatan pelatihan kewirausahaan bagi santri di pondok pesantren Madyan AL Qurani Cianjur telah berjalan dengan baik, terlihat dari pertumbuhan semangat, motivasi, dan kreativitas para santri. Mereka termotivasi untuk menggali potensi usaha dan mampu menyusun rencana bisnis yang baru untuk dikembangkan. Diharapkan melalui pelatihan kewirausahaan ini, santriwan-santriwati pondok pesantren Madyan AL Qurani Cianjur akan mampu mengembangkan potensi diri dan usaha mereka. Penggunaan teknologi modern dalam pengolahan berwirausaha akan membantu terwujudnya efektivitas dan efisiensi bisnis yang akan atau sedang dijalankan, serta pelatihan yang diberikan diharapkan dapat memberikan nilai tambah dan membantu kegiatan menjadi lebih optimal. Tujuan utamanya adalah meningkatkan pertumbuhan ekonomi masyarakat secara luas.
Strategic Management of Education Based on Local Excellence in Indonesia Herlina, Herlina; Anwar, Ade
Jurnal Economia Vol. 21 No. 2 (2025): June 2025
Publisher : Faculty of Economics and Business, Universitas Negeri Yogyakarta in collaboration with the Institute for

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21831/economia.v21i2.63796

Abstract

The purpose of this study was to determine and examine the activities carried out in planning, implementation, evaluation, supporting factors, and obstacles in strategic management in schools based on local excellence. The lack of management capabilities indicates that the strategic management implemented in implementing local excellence-based education and how it is reflected in improving the quality of education that produces competent students with graduates who can be absorbed by the workforce. The method used in this study is a descriptive qualitative approach. The results of this study indicate that the efforts of the principal through program makers by referring to the school's vision, mission, and goals, the implementation of strategic management of Local Excellence-Based Learning such as increasing competence, empowering resources, fulfilling facilities and infrastructure, and establishing relationships with stakeholders, program evaluation, and supporting and inhibiting factors both from internal and external schools have shown good results, although not optimally.
Pelatihan Penggunaan Mendeley Reference Manager Bagi Mahasiswa UNAS PASIM Bandung Sri Mulyeni; Rini Handayani; Nastiti Rizky Shiyammurti; Herlina Herlina; Dhea Adinda
JURNAL PENGABDIAN MASYARAKAT INDONESIA Vol. 2 No. 2 (2023): Juni : Jurnal Pengabdian Masyarakat Indonesia (JPMI)
Publisher : Politeknik Pratama Purwokerto

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jpmi.v2i2.1843

Abstract

student often face difficulties in compiling a bibliography for their academic papers. To avoid plagiarism, it is important to include a comprehensive list of references. The large number of references required in academic writing can make it challenging for some students to manually create a bibliography. To overcome this issue, there is an application called Mendeley that can facilitate the automatic generation of bibliographies. However, many students are still unfamiliar with how to use the Mendeley application, and some may not even be aware of its exixtence. Therefore, this training is organized with the aim of providing a comprehensive understanding to the general student population on how to use the Mendeley application effectively for automatic bibliography creation. The training aims to empower students to independently manage their references, with the hope of achieving maximum results, such as enhancing participants’ knowledge and understanding of using Mendeley, as well as improving their skills in utilizing the application for various types of academic writing, including final projects, journals and theses.
Membangun Kepercayaan Pasar melalui Pendampingan Sertifikasi Halal Bagi UMKM Eman Sulaeman Nasim; Helmi Qodrat Ichtiat; Yudiyanto Joko Purnomo; Ayi Muhiban; Dahlan Ramdhani; Herlina Herlina
Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 4 No. 2 (2026): July- JPM
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58818/jpm.v4i2.213

Abstract

Sertifikasi halal merupakan salah satu instrumen strategis dalam meningkatkan daya saing, kepercayaan konsumen, dan akses pasar bagi pelaku Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM). Namun, masih banyak UMKM yang belum memiliki sertifikat halal akibat keterbatasan pengetahuan mengenai regulasi, prosedur pengajuan, serta kelengkapan dokumen yang dipersyaratkan. Kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan kemampuan pelaku UMKM dalam memperoleh sertifikasi halal sebagai upaya membangun kepercayaan pasar. Metode pelaksanaan kegiatan meliputi sosialisasi mengenai pentingnya sertifikasi halal, pelatihan pengisian dokumen, pendampingan proses pendaftaran melalui sistem SIHALAL, serta konsultasi dan evaluasi terhadap kesiapan masing-masing UMKM. Peserta kegiatan merupakan pelaku UMKM yang bergerak di sektor pangan dan minuman di Desa Cikelet Garut. Hasil kegiatan menunjukkan adanya peningkatan pemahaman peserta mengenai konsep jaminan produk halal, persyaratan sertifikasi, serta manfaat sertifikasi dalam memperluas pangsa pasar. Selain itu, sebagian besar peserta berhasil melengkapi dokumen administrasi dan memulai proses pengajuan sertifikasi halal. Pendampingan yang dilakukan juga meningkatkan kesiapan UMKM dalam memenuhi standar produksi yang sesuai dengan ketentuan halal. Dengan demikian, program ini memberikan kontribusi nyata dalam meningkatkan kapasitas UMKM, memperkuat kepercayaan konsumen, serta mendorong peningkatan daya saing produk lokal di pasar yang semakin kompetitif. Keberlanjutan pendampingan dan sinergi dengan berbagai pemangku kepentingan diperlukan agar semakin banyak UMKM yang mampu memperoleh sertifikasi halal secara berkelanjutan.
Pengaruh Beban Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Puspa Widianti; Herlina Herlina
Indonesian Journal of Economic and Business Vol. 1 No. 2 (2023): IJEB_November
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58818/ijeb.v1i2.30

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Beban Kerja Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. XYZ di Bandung Jawa Barat. Penelitian ini menggunakan pendekatan asosiatif. Adapun populasi penelitian ini adalah karyawan tetap pada PT. XYZ. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 50 orang, dikarenakan jumlah populasi di bawah 100 maka semua populasi dijadikan sampel penelitian. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini dengan cara penyebaran angket. Teknik analisis data menggunakan regresi linier berganda, uji asumsi klasik, uji t, uji f dan koefisien determinasi. Pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan program SPSS 25. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial Beban Kerja (X1) signifikan terhadap kinerja karyawan (Y), secara parsial Stres Kerja (X2) berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, secara simultan Beban Kerja (X1) dan Stres Kerja (X2)) berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan (Y) PT.XYZ. Hal ini menunjukkan bahwa beban kerja dan stress karyawan harus dipertimbangkan dan dikomunikasikan Kembali kepada mereka agar komunikasi dan lingkungan kerja tetap harmonis dan kondusif . Saran peneliti terhadap perusahaan adalah menciptakan kembali lingkungan kerja yang nyaman dengan diadakannya event-event kebersamaan dalam suasana relaksasi yang berbeda.
Co-Authors Ade Anwar Ade Anwar Anita Lestari Ayi Muhiban Dahlan Ramdhani Dhea Adinda Eva Susilawati Finny Redjeki Helmi Qodrat Ichtiat Irfan Sophan Irfan Sophan Himawan Mardiyantoro, Candra Mulya, Adi Mulyeni, Sri Nasim, Eman Sulaeman Nastiti Rizky Shiyammurti Nurul Azizah Puspa Widianti Rani Sri Wahyuni Rini Handayani Rudi Yacub Rudy Yacub Siti Titta Soemantri, Indriyani Sony Ayi Purnama Sri Mulyeni Sri Mulyeni Suparno Suparno Yudiyanto Joko Purnomo