Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.983
P-Index
This Author published in this journals
All Journal AKMENIKA JURPIKAT (Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat) Teknovokasi : Jurnal Pengabdian Masyarakat Horizon: Indonesian Journal of Multidisciplinary E-Coops-Day : Jurnal Ilmiah Abdimas
Murniady Muchran
Universitas PGRI Yogyakarta
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Economics, Econometrics & Finance Education Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 5 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 5 Documents
Search

 1 
Analisis Pengaruh Kemampuan Komunikasi Pemimpin, Kompetensi Individu Pemimpin dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan pada Industri Biro Jasa Tour & Travel di Makassar Murniady Muchran
Akmenika: Jurnal Akuntansi dan Manajemen Vol. 20 No. 2 (2023): AKMENIKA
Publisher : Universitas PGRI Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31316/akmenika.v20i2.5317

Abstract

This study intends to analyze the effect of communication skills of leaders, individual competence of leaders and motivation on employee performance either partially or simultaneously. This research is quantitative research with multiple linear regression analysis techniques carried out by utilizing the help of the SPSS program. Data collection techniques using questionnaires and interviews as complementary data sources. Samples were taken from employees of 30 tour & travel service bureau companies in Makassar who are members of ASITA. The results of this study concluded that partially the communication skills of leaders, individual competence of leaders and motivation have a positive impact on employee performance. Simultaneously the impact of the leader's communication skills and individual competence of the leader has a positive impact on employee performance.  
Pembuatan Nama Brand Menggunakan Brand Canvas Template Gulam Hazmin; Murniady Muchran; Ginanjar Setyo Nugroho; Adi Prasetyo; Rahma; Moh Nuradi; Vivi Risnawati
JURPIKAT (Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat) Vol 5 No 1 (2024)
Publisher : Politeknik Piksi Ganesha Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37339/jurpikat.v5i1.1637

Abstract

Tujuan pengabdian ini adalah mengoptimalkan penjualan produk UMKM melalui teori dan praktik terkait Branding. Metode pelaksanaan pengabdian ini adalah pelatihan dan pendampingan. Mitra pengabdian ini adalah dengan beberapa pelaku UMKM di Desa Wisata Jipangan. Instrumen evaluasi kegiatan untuk pelatihan berupa perbandingan hasil nilai pre-test dibandingkan dengan nilai post-test. Instrumen evaluasi kegiatan untuk pendampingan berupa kewajiban peserta untuk mengumpulkan salah satu isian dari brand canvas, yaitu: brand name. Hasil pengabdian untuk pelatihan adalah peningkatan pengetahuan sebesar 50%. Hasil pengabdian di pendampingan adalah seluruh peserta telah mempunyai brand name. Hal ini mengindikasikan kenaikan 54,54% dibandingkan pengumpulan brand name setelah pelatihan selesai
Pendampingan Manajemen Keberlanjutan Sanggar Seni Sebagai Penguatan Ekonomi Kreatif Daerah Maya Kasmita; Muh. Rizal S; Aris Baharuddin; Andi Caezar To Tadampali; Murniady Muchran
TEKNOVOKASI : Jurnal Pengabdian Masyarakat Volume 4: Issue 2 (May 2026)
Publisher : Jurusan Teknik Informatika dan Komputer

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59562/jnkhds75

Abstract

Sanggar seni merupakan salah satu pilar penting dalam pengembangan ekonomi kreatif daerah, namun banyak sanggar yang masih menghadapi keterbatasan dalam aspek manajemen, promosi digital, dan jejaring kemitraan. Pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan kapasitas pengelolaan sanggar seni melalui pendampingan manajemen keberlanjutan sebagai upaya penguatan ekosistem ekonomi kreatif daerah. Kegiatan pengabdian dilaksanakan pada Sanggar Frida Makassar yang melibatkan 12 orang pengelola dan anggota aktif sanggar selama dua bulan (Maret–April 2026). Metode pelaksanaan dilakukan melalui observasi, identifikasi kebutuhan mitra, sosialisasi, pelatihan, pendampingan manajemen, dan evaluasi kegiatan menggunakan instrumen pre-test dan post-test. Fokus kegiatan meliputi penguatan tata kelola organisasi, strategi promosi digital, pengembangan jejaring kemitraan, serta pemanfaatan ekonomi kreatif berbasis seni budaya. Hasil evaluasi menunjukkan peningkatan pemahaman pengelola sebesar 72% pada aspek manajemen keberlanjutan, 68% pada strategi promosi digital, serta 65% pada pengembangan ekonomi kreatif berdasarkan hasil pre-test dan post-test. Program ini diharapkan dapat mendorong keberlanjutan sanggar seni sekaligus mendukung penguatan sektor ekonomi kreatif daerah.
Tacit Knowledge Sharing Among Baristas in the Coffee Shop Industry: A Qualitative Case Study at De Ngokow Coffee Roastery & Tea Club Muh. Abdul Hadi Hasan; Murniady Muchran
HORIZON: Indonesian Journal of Multidisciplinary Vol. 4 No. 3 (2026): HORIZON: Indonesian Journal of Multidisciplinary
Publisher : Lembaga Intelektual Muda (LIM) Maluku

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54373/hijm.v4i3.5682

Abstract

This study aims to explore the mechanisms of tacit knowledge sharing among baristas in micro, small, and medium enterprises (MSMEs) in the food and beverage sector in Indonesia. The study used a qualitative approach with a case study design at de Ngokow Coffee Roastery & Tea Club in Yogyakarta. Data were obtained through semi-structured interviews and open-ended questionnaires with 14 baristas, then analyzed using thematic analysis to identify patterns of knowledge sharing and organizational learning. The results showed that experiential learning is the primary means of barista skill acquisition, particularly related to sensory abilities, brewing techniques, and customer service. Tacit knowledge transfer occurs predominantly through senior-junior mentoring, direct observation, and informal interactions in the workplace. The study also found that high employee turnover risks the loss of organizational knowledge due to the lack of a structured knowledge documentation system. These findings emphasize the importance of developing mentoring programs, visual documentation, and employee retention strategies to maintain the sustainability of competencies in MSMEs in the food and beverage sector. This study provides an empirical contribution to the study of knowledge management in the hospitality industry and MSMEs in Indonesia.
Pengembangan Desain Kemasan Produk Bumbu Pecel KWT Kenanga, Ngestiharjo, Daerah Istimewa Yogyakarta Sir Kalifatullah Ermaya; Husnah Nur Laela Ermaya; Murniady Muchran; Adi Prasetyo; Gulam Hazmin; Ginanjar Setyo Nugroho
E-Coops-Day : Jurnal Ilmiah Abdimas Vol 5 No 2 (2024): E-Coops-Day: Jurnal Ilmiah Abdimas
Publisher : LPPM Universitas Koperasi Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kegiatan Pengabdian Kepada Masyarakat (PKM) ini dilakukan kepada Kelompok Wanita Tani (KWT) “Kenanga” yang berada di Ngestiharjo, Daerah Istimewa Yogyakarta. Fokus dari kegiatan ini adalah untuk memberikan wawasan mengenai pengemasan produk (packaging) andalannya, yaitu bumbu pecel. Metode yang dilakukan adalah dengan memberikan pembinaan terhadap pemanfaatan packaging yang tepat agar produknya memiliki daya saing yang lebih baik. Pelaksanaan kegiatan PKM ini berjalan dengan baik. Selain itu, pemberian motivasi juga diberikan agar peserta memiliki kegigihan dan semangat dalam mengembangkan produk yang dimilikinya. Packaging dan label yang telah didesain selanjutnya diterapkan pada produk dengan harapan dapat meningkatkan volume penjualan dan dapat menciptakan produk dengan keunggulan bersaing yang tinggi.
Co-Authors Aris Baharuddin Ginanjar Setyo Nugroho Gulam Hazmin Husnah Nur Laela Ermaya Maya Kasmita Moh Nuradi Muh. Abdul Hadi Hasan Prasetyo, Adi Rahma S, Muh. Rizal Sir Kalifatullah Ermaya Tadampali, Andi Caezar To Vivi Risnawati