Claim Missing Document
Check
Articles

Found 7 Documents
Search

FAKTOR-FAKTOR YANG BERPENGARUH TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI MARKETPLACE Nugraha, Yudha Arda; Sukristanta, Sukristanta; Bakhtiar, M Rifki
Jurnal Manajemen dan Profesional Vol. 4 No. 2 (2023): Jurnal JPro
Publisher : Program Studi Manajemen Institut Teknologi dan Bisnis Asia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32815/jpro.v4i2.2071

Abstract

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang berpengaruh terhadap keputusan pembelian di marketplace dimana dilakukan terhadap mahasiswa Universitas AKI. Jumlah sampel yang dipergunakan dalam pebelitian ini adalah 100 mahsiswa, Data yang didapatkan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh dari hasil kuesioner yang disebarkan luaskan kepada responden. Kemudian dilakukan analisis dengan menggunakan uji validitas , uji realibilitas ,uji asumsi klasik ,analisis regresi linier berganda dan pengujian hasi; hipotesis untuk membuktikan seberapa besar pengaruh dari tiap-tiap variabel bebas terhadap variabel terikat.
PENGARUH STRESS KERJA, KARAKTERISTIK PEKERJAAN, KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN Kristiyani, Kristiyani; Ismail, Harries Arizonia; Sukristanta, Sukristanta
BENING Vol 11, No 2 (2024): NOVEMBER 2024
Publisher : University of Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33373/bening.v11i2.7064

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh stress kerja, karakteristik pekerjaan, kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan (Studi pada PT Apparel One Indonesia Semarang Bagian Product Development. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Apparel One Indonesia Semarang Bagian Product Development yang berjumlah 88 orang. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 88 responden. Di dalam penelitian ini menggunakan teknik sensus sampling (sampling jenuh) teknik penentuan sampel bila semua anggota populasi digunakan sebagai sampel. Kemudian metode pengumpulan data melalui kuosioner dan analisa data menggunakan SPSS 25 yang meliputi uji validitas, reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, pengujian hipotesis menggunakan uji t dan uji R2. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa seluruh variabel bebas, yaitu stress kerja, karakteristik pekerjaan, kepemimpinan dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (Y) secara parsial maupun stimultan (bersama-sama). Berdasarkan nilai koefisien determinasi sebesar 0,737 yang artinya 73,7 persen variabel kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh variabel stress kerja, karakteristik pekerjaan, budaya organisasi dan kepemimpinan sedangkan sisanya sebesar 26,3 persen dijelaskan oleh variabel lain diluar penelitian ini.
Kontribusi Atribut Produk dan Model SERVQUAL sebagai Pengukur Kepuasan Pelanggan Ojek Online Sukristanta, Sukristanta; Puji Setya Sunarka, M.Rifki Bakhtiar ,
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 1 (2023): January - Juny
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i1.8355

Abstract

Penelitian menganalisis kepuasan pelanggan ojek online. Kepuasan pelanggan yang baik sebagai pertanda bahwa pelayanan dan produk ojek online dinilai puas oleh para pelanggannya. Analisis pengaruh atribut produk dan kualitas pelayanan (model SERVQUAL) diharapkan dapat memberikan ukuran sejauh mana masyarakat memberikan kepuasan bagi ojek online. Kuesioner yang diperoleh dengan cara non probability sampling sebanyak 223 responden. Pengolahan data dengan analisis regresi linier berganda menggunakan SPSS 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa semua variabel independen berpengaruh positif terhadap kepuasan pelanggan. Faktor-faktor ini akan memberikan kontribusi bagi ojek online dalam mengembangkan sistemnya untuk meningkatkan kinerja yang maksimal. Kata Kunci: atribut produk, servqual, kepuasan pelanggan.
Pengaruh Persepsi Harga, Pelayanan, Fasilitas Dan Lokasi Terhadap Keputusan Konsumen Yuliana, Dewi Sherly; Kartika, Erawati; Sukristanta, Sukristanta
Indo-Fintech Intellectuals: Journal of Economics and Business Vol. 5 No. 1 (2025): Indo-Fintech Intellectuals: Journal of Economics and Business (2025)
Publisher : Lembaga Intelektual Muda (LIM) Maluku

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54373/ifijeb.v5i1.2798

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris dan menganalisis Pengaruh Persepsi Harga, Pelayanan, Fasilitas Dan Lokasi Terhadap Keputusan Konsumen Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif, yakni penelitian yang menganalisis data-data secara kuantitatif kemudian menginterprestasikan suatu simpulan. Populasi dalam penelitian ini adalah semua pelanggan di PT sumberharpindo lestari sentosa. Teknik pengambilan data dalam penelitian ini dilakukan dengan proportional random sampling dengan mengunakan kuesioner dan juga melalui observasi, dengan penghitungan mengunakan rumus slovin sehingga didapatkan jumblah sampel sebanyak 100 responden. Dalam mengambil kesimpulan peneliti menggunakan hasil dari uji regresi linear berganda. Adapun variabel independen dalam penelitian ini adalah Persepsi Harga, Pelayanan, Fasilitas dan Lokasi sedangkan variabel dependennya adalah keputusan konsumen. Penelitian ini memeperoleh hasil bahwa Persepsi Harga berpengaruh positif terhadap keputusan konsumen. Peleyanan berpengaruh positif terhadap keputusan konsumen. Fasilitas berpengaruh positif terhadap keputusan konsumen Lokasi berpengaruh positif terhadap keputusan konsumen.
PENGARUH KERJASAMA TIM, KOMPENSASI, KOMITMEN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Sastrawati, Prima; Kartika, Erawati; Sukristanta, Sukristanta
Jurnal Manajemen dan Profesional Vol. 6 No. 3 (2025): Jurnal JPRO
Publisher : Program Studi Manajemen Institut Teknologi dan Bisnis Asia Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32815/jpro.v6i3.2870

Abstract

This study aims to determine the effect of teamwork (X1), compensation (X2), commitment (X3), and work environment (X4) on employee performance (Y).The data collection method was carried out by questionnaires to employees with a sampling technique using the slovin formula with a sample of 100 people. For the influence of teamwork, compensation, commitment, and the work environment on employee performance used statistical analysis with multiple regression methods. Data processing was carried out using the SPSS 22.0 computer program.  The results of the research show that the four independent variables are significant and have an effect on employee performance. these variables are teamwork, compensation, commitment, and work environment. The variable that has the most dominant influence on employee performance is the teamwork variable with a coefficient value of 0.615.
PENGARUH PENGETAHUAN PAJAK, SANKSI PAJAK, TARIF PAJAK DAN AKUNTABILITAS PELAYANAN PUBLIK TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK DI KOTA SEMARANG BARAT Tambayong, Kristian Hiskia; Sukristanta, Sukristanta
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/3a17ew47

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengetahuan pajak, sanksi pajak, tarif pajak, dan akuntabilitas pelayanan publik terhadap kepatuhan wajib pajak di Kota Semarang Barat. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya kepatuhan wajib pajak dalam menunjang penerimaan negara. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pendekatan survei. Jumlah sampel ditentukan menggunakan rumus Slovin dengan margin of error 5%, sehingga diperoleh 200 responden wajib pajak orang pribadi di wilayah Semarang Barat. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner, dan dianalisis dengan regresi linier berganda menggunakan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengetahuan pajak tidak berpengaruh signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak. Sebaliknya, variabel sanksi pajak, tarif pajak, dan akuntabilitas pelayanan publik berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak, baik secara parsial maupun simultan. Variabel akuntabilitas pelayanan publik merupakan faktor yang paling dominan dalam mempengaruhi kepatuhan wajib pajak. Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan kualitas pelayanan pajak dan penegakan sanksi yang tegas dapat lebih efektif dalam meningkatkan kepatuhan wajib pajak dibandingkan hanya meningkatkan pengetahuan pajak.  
Pengaruh Financial Literacy, Financial Experience, Locus of Control dan Experience Regret terhadap Keputusan Investasi pada Gen Z di Kota Semarang Putri, Wulan Jati Kamila; Sukristanta, Sukristanta
Journal of Innovative and Creativity Vol. 6 No. 1 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh financial literacy, financial experience, locus of control, dan experience regret terhadap keputusan investasi pada Generasi Z di Kota Semarang. Perkembangan teknologi finansial serta meningkatnya akses informasi investasi mendorong Generasi Z untuk mulai berpartisipasi dalam berbagai instrumen investasi. Namun, tingkat pemahaman keuangan, pengalaman finansial, serta faktor psikologis diduga menjadi determinan penting dalam proses pengambilan keputusan investasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei melalui penyebaran kuesioner kepada responden Generasi Z yang berdomisili di Kota Semarang dan telah memiliki pengalaman investasi. Teknik analisis data menggunakan regresi linier berganda melalui perangkat lunak SPSS versi 27. Hasil penelitian menunjukkan bahwa financial literacy, locus of control, dan experience regret berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan investasi namun financial experience tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan investasi. Temuan ini memberikan implikasi bahwa peningkatan literasi dan pengalaman keuangan serta penguatan kontrol diri dapat mendorong pengambilan keputusan investasi yang lebih rasional pada Generasi Z.