Claim Missing Document
Check
Articles

Found 15 Documents
Search

Kinerja Pembangunan Desa: Analisis Manajemen Keuangan dan Pelaksanaan Kebijakan Pengelolaan Dana Desa Agustian, Aldy; Ridwan, Rizky; Satrio, Muhamad Zulfikar Bintang
YUME : Journal of Management Vol 8, No 1 (2025)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v8i2.8598

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh manajemen keuangan desa dan pelaksanaan kebijakan pengelolaan Dana Desa terhadap kinerja pembangunan desa. Menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif, data dikumpulkan melalui survei terhadap 65 responden yang terdiri atas aparatur desa dan masyarakat di Desa Puspamukti. Hasil analisis menunjukkan bahwa manajemen keuangan desa berpengaruh positif terhadap kinerja pembangunan desa, di mana praktik keuangan yang transparan dan akuntabel mendorong efektivitas pelaksanaan pembangunan. Selain itu, pelaksanaan kebijakan pengelolaan Dana Desa juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pembangunan desa, membuktikan bahwa kebijakan yang tepat meningkatkan keberhasilan program pembangunan. Temuan ini menekankan pentingnya penguatan kapasitas sumber daya manusia, peningkatan sistem pengawasan internal, serta optimalisasi pemanfaatan teknologi informasi dalam pengelolaan Dana Desa. Penelitian ini merekomendasikan perlunya peningkatan partisipasi masyarakat dalam pengawasan pembangunan desa serta menyarankan penelitian selanjutnya untuk memasukkan variabel lain seperti kapasitas kelembagaan dan budaya organisasi guna memperkaya pemahaman tentang faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja pembangunan desa.
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SINAR NIAGA SEJAHTERA CABANG TASIKMALAYA Setia Rachmanda, Yudi; Riswandi, Dede; Agustian, Aldy; Muhammad Nur Ihsan, Adi
JURNAL EKONOMI PERJUANGAN Vol. 6 No. 1 (2024): Jurnal Ekonomi Perjuangan (JUMPER)
Publisher : LP2M Universitas Perjuangan Tasikmalaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36423/jumper.v6i1.1675

Abstract

The purpose of this study is to: 1). Knowing the organizational commitment at PT. Sinar Niaga Sejahtera Tasikmalaya Branch. 2). Knowing the performance of employees at PT. Sinar Niaga Sejahtera Tasikmalaya Branch. 3). Knowing the influence of organizational commitment to employee performance at PT. Sinar Niaga Sejahtera Tasikmalaya Branch. The research method used in this study is descriptive and verification methods. Data collection techniques are carried out through field research and literature studies. Data analysis techniques are carried out through the analysis of the Correlation Coefficient to find the value of "r" and analysis of the Coefficient of Determination (KD) to calculate the amount of organizational commitment to employee performance. Whereas to test the hypothesis the "t" test is used. The results showed that organizational commitment at PT. Sinar Niaga Sejahtera Tasikmalaya Branch belongs to the very good category with a score of 145 upholding tolerance in working and adhering to the norms prevailing in the agency. Employee performance at PT. Sinar Niaga Sejahtera Tasikmalayater Branch includes a very good category with a score of 142 which is supported by an indicator of the quality and quantity of its work. The influence of organizational commitment to employee performance at PT. Sinar Niaga Sejahtera Tasikmalaya Branch is 73.78 and is supported by calculated values (9.633)> t table (2.04), then Ho is rejected and Ha is accepted. This means that organizational commitment has a significant influence on employee performance. Keywords: Organizational Commitment and Employee Performance
DETERMINANTS OF ACTUAL FINTECH USE IN MSMES: A MEDIATION EFFECT OF BEHAVIORAL INTENTION ON ATTITUDE AND ACTUAL USE Dedy, Dedy; Sari, Maya; Salfarini, Eligia Monixa; Agustian, Aldy
Journal of Management Small and Medium Enterprises (SMEs) Vol 18 No 3 (2025): JOURNAL OF MANAGEMENT Small and Medium Enterprises (SME's)
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/jom.v18i3.26162

Abstract

This study aims to determine the relationships among attitude toward use, behavioral intention to use, and actual use by utilizing the technology acceptance model. A quantitative research design was using multiple linear regressions. The study involved 90 samples from MSMEs in border areas selected through purposive sampling. The results indicate that attitude toward use significantly and positively affects actual use directly. Furthermore, behavioral intention to use also has a strong and significant effect on actual use. Behavioral intention to use as a mediator also gives a partial mediation between attitude toward use and actual use. These findings highlight that while positive attitudes can directly affect actual use, behavioral intention further enhances the likelihood of actual technology adoption. The study concludes that effective strategies to improve financial technology usage should simultaneously build positive attitudes and strengthen behavioral intention. Keywords: Attitude Toward Use; Behavior Intention To Use; Actual Use; Financial Technology
Pengaruh Pelatihan Dan Penilaian Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pada CV Kerajinan Anyaman Bambu Raya Di Kabupaten Tasikmalaya Alfalah, Ramdani; Rachmanda, Yudi Setia; Ridwan, Rizky; Agustian, Aldy; Yusup Bustomi, Ajang Alim
YUME : Journal of Management Vol 9, No 1
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk: (1) Mengetahui pelatihan kerja, penilaian kerja dan produktivitas kerja pada CV. Kerajinan Anyaman Bambu Raya Di Kabupaten Tasikmalaya; (2) Mengetahui pengaruh pelatihan kerja terhadap produktivitas karyawan pada CV. Kerajinan Anyaman Bambu Raya Di Kabupaten Tasikmalaya; (3) Mengetahui pengaruh penilaian kerja terhadap produktivitas karyawan pada CV. Kerajinan Anyaman Bambu Raya Di Kabupaten Tasikmalaya. Penelitian ini dilakukan pada CV. Kerajinan anyaman bambu raya di kabupaten tasikmalaya dengan populasi sampel sebanyak 52 orang karyawan, data yang digunakan adalah data primer dengan pendekatan kuantitatif. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan alat analisis SPSS-25. Hasil penelitian menunjukan bahwa nilai sig <0,05 yaitu untuk pelatihan kerja sebesar 0,011 artinya variabel pelatihan kerja memiliki pengaruh terhadap variabel produktivitas kerja, untuk nilai sig penilaian kerja sebesar 0,018 artinya variabel penilaian kerja memiliki pengaruh terhadap variabel produktivitas kerja. Jadi pelatihan kerja dan penilaian kerja berpengaruh terhadap produktivitas kerja pada CV. Kerajinan Anyaman Bambu Raya Di Kabupaten Tasikmalaya
Analisis Kenaikan Pajak Pertambahan Nilai Terhadap Keputusan Pembelian dan Loyalitas Konsumen Produk Elektronik Premium: Perspektif Perilaku Konsumen Herdiyanti, Herdiyanti; Agustian, Aldy; Sifani, Mila; Sulistiani, Neng
Jurnal Locus Penelitian dan Pengabdian Vol. 4 No. 12 (2025): JURNAL LOCUS: Penelitian dan Pengabdian
Publisher : Riviera Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58344/locus.v4i12.5046

Abstract

Kebijakan pemerintah Indonesia untuk menaikkan tarif Pajak Pertambahan Nilai (PPN) dari 11% menjadi 12% pada tahun 2025 berdampak langsung terhadap harga barang dan jasa, termasuk produk elektronik premium. Kenaikan ini berpotensi menurunkan daya beli, memengaruhi keputusan pembelian, serta menguji loyalitas konsumen terhadap merek tertentu. Untuk menganalisis pengaruh kenaikan PPN terhadap keputusan pembelian dan loyalitas konsumen terhadap produk elektronik premium, serta mengidentifikasi strategi adaptif bagi produsen dan pembuat kebijakan dalam merespons dampak kebijakan fiskal tersebut. Penelitian ini menggunakan metode campuran (mixed method) dengan desain explanatory sequential. Tahap kuantitatif dilakukan melalui survei terhadap 250 konsumen produk elektronik premium, sedangkan tahap kualitatif dilakukan melalui wawancara mendalam dan Focus Group Discussion (FGD) dengan konsumen, akademisi, dan pembuat kebijakan. Data kuantitatif dianalisis menggunakan regresi linear berganda, sedangkan data kualitatif dianalisis secara tematik. Hasil kuantitatif menunjukkan bahwa PPN berpengaruh negatif dan signifikan terhadap keputusan pembelian dan loyalitas konsumen. Temuan kualitatif mengungkap bahwa sebagian konsumen menunda pembelian atau beralih ke merek alternatif, sementara yang lain tetap membeli produk premium karena kebutuhan esensial. Kualitas produk dan citra merek ditemukan lebih berpengaruh dibandingkan harga dalam membentuk loyalitas konsumen. Kenaikan PPN menurunkan keputusan pembelian dan loyalitas konsumen terhadap produk elektronik premium, meskipun pengaruhnya relatif kecil. Temuan ini memberikan wawasan strategis bagi produsen dalam merumuskan strategi pemasaran adaptif serta bagi pemerintah dalam merancang kebijakan fiskal yang mempertimbangkan daya beli konsumen. Penelitian ini memberikan kontribusi pada literatur dengan menyoroti dampak kenaikan PPN terhadap perilaku konsumen di segmen produk elektronik premium di Indonesia melalui pendekatan metode campuran.