Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

KONFERENSI INTERNATIONAL DENGAN TEMA HUMANITY AND DIGITIZATION: BRIDGING TECHNOLOGY, GREEN GOVERNANCE AND ENVIROMENT SUSTAINABILITY BERSAMA ASIA PASIFIC SOCIETY FOR PUBLIC AFFAIRS DAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA Adawiah, Andi; Nurul Afdal, Andi M.; Rahayu, Asmi; Ibrahim, Ibrahim; Achmar, Nur Achriaty; Hikmah Buana, Andi Nuzul
Jurnal Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappaoleonro Vol 4 No 2 (2026): Jurnal Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappapoleonro
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappapoleonro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kegiatan Pengabdian kepada Masyarakat ini dilaksanakan melalui partisipasi Universitas Lamappapoleonro dalam konferensi internasional yang diselenggarakan bersama Asia Pacific Society for Public Affairs (APSPA) dan Universitas Muhammadiyah Yogyakarta. Kegiatan ini bertujuan untuk memperkuat kapasitas akademik, riset, serta jejaring internasional melalui benchmarking terhadap praktik terbaik (best practices) di bidang administrasi publik dan kebijakan global. Metode pelaksanaan meliputi tahap persiapan, pelaksanaan konferensi, evaluasi, dan tindak lanjut kerja sama. Hasil kegiatan menunjukkan adanya peningkatan pemahaman peserta terhadap standar internasional penyelenggaraan konferensi, sistem akreditasi akademik, serta mekanisme publikasi ilmiah bereputasi. Selain itu, kegiatan ini membuka peluang kolaborasi riset dan publikasi bersama dengan anggota APSPA serta partisipasi dalam konferensi ICONPO. Dengan demikian, kegiatan ini berkontribusi signifikan terhadap penguatan daya saing dan mutu akademik Universitas Lamappapoleonro di tingkat internasional
INTERNATIONAL PUBLIC LECTURE: Climate Change, Water Scarcity and Food Security or Climate Resilient Agriculture for Sustainable Livelihood and Economics Afdhal, Andi Muhammad Nurul; Adawiah, Andi; Ahmad, Irfan; Asfaq, Muh; Baharuddin, Nurfaisah; Rahmah, Puji
Jurnal Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappaoleonro Vol 4 No 2 (2026): Jurnal Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappapoleonro
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappapoleonro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kegiatan International Public Lecture dengan tema “Climate Change, Water Scarcity and Food Security or Climate Resilient Agriculture for Sustainable Livelihood and Economics” diselenggarakan oleh Universitas Lamappapoleonro bekerja sama dengan University of Agriculture, Faisalabad – Pakistan. Kegiatan ini bertujuan untuk memperluas wawasan global sivitas akademika mengenai isu-isu strategis perubahan iklim, ketahanan pangan, dan kelangkaan air, serta memperkuat jejaring akademik internasional dalam bidang pertanian berkelanjutan dan ekonomi hijau. Metode pelaksanaan dilakukan secara hybrid melalui Zoom Meeting yang melibatkan dosen, mahasiswa, dan pakar internasional dari Pakistan. Hasil kegiatan menunjukkan peningkatan pemahaman peserta terhadap konsep Climate Resilient Agriculture (CRA) sebagai strategi adaptasi terhadap perubahan iklim, sekaligus memberikan inspirasi untuk penelitian dan kolaborasi akademik lintas negara. Selain itu, kegiatan ini berhasil memperkuat reputasi Universitas Lamappapoleonro sebagai institusi yang aktif berkontribusi dalam isu global dan pembangunan berkelanjutan
Dual Pathways to Performance in Manufacturing Companies: Rethinking Competency, Culture, and Job Satisfaction Asmini, Asmini; Adawiah, Andi; yusuf, Andi Muhammad
Jurnal Minds: Manajemen Ide dan Inspirasi Vol 13 No 1 (2026): June
Publisher : Management Department, Universitas Islam Negeri Alauddin Makassar, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24252/minds.v13i1.62676

Abstract

This study aims to examine the effects of competency and organizational culture on employee performance, with job satisfaction as a mediating mechanism. It advances a novel claim that competency operates through dual pathways, directly enhancing performance while indirectly shaping outcomes via job satisfaction, whereas organizational culture follows a predominantly direct route. Using a quantitative associative design, data were collected from 250 employees from manufacturing companies and analyzed with PLS-SEM to assess relationships among latent constructs. The results show that competency significantly improves job satisfaction and performance, while organizational culture does not affect job satisfaction but directly enhances performance. Mediation analysis confirms that job satisfaction partially mediates the competency–performance relationship but not the organizational culture–performance link. These findings imply that organizations should prioritize competency development as a leverage point for both satisfaction and performance, while positioning culture as a direct performance driver.
Analisis Etika Bisnis Dalam Pengelolaan Sistem Informasi Penjualan Berbasis Digital Pada Toko Sinar Muslim Furniture Tenripada, A. Nazalia Ramadhani We; Adawiah, Andi; Aksa, Andi Nurul; Umar, Umar
Jurnal Ilmiah METANSI ”Manajemen dan Akuntansi” Vol 9 No 1 (2026): Jurnal Ilmiah Metansi (Manajemen dan Akuntansi)
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Universitas Lamappapoleonro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57093/metansi.v9i1.537

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penerapan etika bisnis dalam pengelolaan sistem informasi penjualan berbasis digital pada Sinar Muslim Furniture. Perkembangan teknologi digital mendorong pelaku usaha untuk mengadopsi sistem informasi dalam aktivitas penjualan, namun hal tersebut juga menimbulkan tantangan terkait etika bisnis, seperti perlindungan data pelanggan, transparansi informasi, dan kejujuran dalam transaksi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode deskriptif. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan etika bisnis dalam sistem informasi penjualan telah dilakukan, namun belum optimal. Beberapa aspek seperti transparansi harga dan pencatatan transaksi sudah berjalan dengan baik, sementara perlindungan data pelanggan dan kebijakan etika digital masih perlu ditingkatkan. Selain itu, kendala utama yang dihadapi meliputi kurangnya pemahaman karyawan tentang etika bisnis digital dan keterbatasan sistem keamanan informasi. Penerapan etika bisnis yang baik terbukti mampu meningkatkan kepercayaan dan loyalitas pelanggan. Oleh karena itu, diperlukan upaya peningkatan kebijakan etika bisnis dan penguatan sistem keamanan informasi untuk mendukung keberlanjutan usaha