cover
Contact Name
-
Contact Email
ipm2kpecosting@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
ipm2kpecosting@gmail.com
Editorial Address
Jl.Gunung Sari Kel.Karya Bakti. Kec.Lubuklinggau Timur II Kota Lubuklinggau Sumatera Selatan
Location
Unknown,
Unknown
INDONESIA
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING)
ISSN : 25975226     EISSN : 25975234     DOI : https://doi.org/10.31539
Core Subject : Economy,
COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting reviewed covers theoretical and applied research in the field of Economics, Business and Accounting. Priority is given to those articles which satisfy the main scope of the journal, and have an impact in the research areas of interest. Economics: Public Economics, International Economics, Development Economics, Monetary Economics, Financial Economics, Game Theory. Business: Finance, Marketing, Human Resource Management, Strategic Management, Operations, Entrepreneurship, and Ethics. Accounting: Public Sector Accounting, Taxation, Financial Accounting, Management Accounting, Auditing, and Information Systems. The mentioned areas above are just indicative, the Board of Editors is in principle welcoming rigorous articles that encompass scientific economics, Bussines and accounting fields on Indonesia.
Articles 3,395 Documents
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KOMITMEN ORGANISASI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN PENEMPATAN PEGAWAI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Radinal, Radinal; Awaluddin, Murtiadi; Arifin, Andi Harmoko
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13517

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan transformasional, komitmen organisasi, dan budaya kerja terhadap kinerja pegawai dengan penempatan pegawai sebagai variabel intervening pada Kantor Kesyahbandaran dan Otoritas Pelabuhan Utama Makassar. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian eksplanatori. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai Kantor Kesyahbandaran dan Otoritas Pelabuhan Utama Makassar, Direktorat Jenderal Perhubungan Laut, Kementerian Perhubungan, yang berjumlah 288 pegawai. Sampel penelitian sebanyak 150 responden dipilih menggunakan rumus Hair et al. (2018). Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner online dengan skala Likert. Analisis data menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) dengan bantuan software AMOS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan transformasional, komitmen organisasi, budaya kerja, dan penempatan pegawai berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, baik secara langsung maupun melalui penempatan pegawai sebagai variabel intervening. Hasil penelitian ini memberikan implikasi bahwa organisasi perlu memperhatikan berbagai faktor dalam pengelolaan sumber daya manusia, tidak hanya fokus pada satu aspek saja, untuk meningkatkan kinerja pegawai dan mencapai tujuan organisasi secara efektif.
PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PERIODE 2019-2023 Muttakin, Zayyinul; Suryani, Embun
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13521

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dari tahun 2019 hingga 2023 dan mengetahui bagaimana profitabilitas (ROA), likuiditas (CR), dan ukuran perusahaan (SIZE) mempengaruhi nilai perusahaan (PBV). Sebanyak 65 perusahaan manufaktur disurvei untuk penelitian ini dengan menggunakan teknik purposive sampling. Untuk menguji hipotesis, peneliti menggunakan analisis regresi linier berganda. Menurut temuan, nilai perusahaan dipengaruhi secara positif oleh profitabilitas dan dipengaruhi secara negatif oleh likuiditas. Penelitian ini tidak menemukan hubungan yang signifikan antara ukuran perusahaan dan nilai perusahaan. Menurut hasil ini, peningkatan efisiensi operasional dapat menyebabkan peningkatan nilai perusahaan. Di sisi lain, manajemen perlu berhati-hati tentang struktur modal yang mereka pilih sehingga nilainya tidak turun karena terlalu banyak likuiditas
KETAHANAN USAHA KELUARGA UMKM SELAMA KRISIS: STUDI KASUS DI BANDUNG Wijaya, Anggraini Kusumawati; Kuslina, Boedi Hartadi
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13531

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan pemahaman teoritis tentang bagaimana bisnis yang dikelola oleh keluarga dapat beradaptasi dan berantisipasi di dalam menghadapi peristiwa yang berdampak negatif dan tidak terduga. Penelitian ini menggunakan desain studi fenomenologi kualitatif, melalui wawancara semi-terstruktur dengan pelaku bisnis keluarga dalam sektor alat-alat listrik di Bandung. Temuan menunjukkan bahwa bisnis yang dikelola oleh keluarga dapat menggunakan pendekatan prospektif dan retrospektif. Pendekatan prospektif merupakan respon yang fleksibel, memungkinkan bisnis untuk bergerak maju. Sementara pendekatan retrospektif merupakan respon yang konservatif untuk mempertahankan bisnis seperti keadaan semula. Selain itu antisipasi proaktif dilakukan dengan mempersiapkan potensi ancaman sebelum krisis terjadi dan antisipasi reaktif merupakan respon yang dilakukan setelah krisis terjadi. Penelitian ini memberikan kontribusi baru di dalam literatur terkait dengan strategi ketahanan bisnis keluarga, terutama di dalam konteks UMKM yang bergerak di bidang alat-alat listrik dan memberikan wawasan bagi pelaku usaha dalam meningkatkan daya tahan yang dimiliki untuk menghadapi krisis di masa depan.
PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA MTs PONDOK PESANTREN DAREL HIKMAH PEKANBARU. Abd. Rasyid Syamsuri; Ahmad Rifqi; Mohammad Alief Candra
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 7 No. 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13543

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja guru dan motivasi sebagai variabel moderasi pada MTs Pondok Pesantren Darel Hikmah Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini meliputi guru yang ada di MTs Darel Hikmah yang ada di kota Pekanbaru dengan sampel sebanyak 62 responden. Teknik penentuan sampel sampling jenuh. Analisis data menggunakan SPSS dan structural equation modeling pada partial least square. Hasil penelitian menunjukan bahwa beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru pada MTs Pondok Pesantren Darel Hikmah Pekanbaru, lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru pada MTs Pondok Pesantren Darel Hikmah Pekanbaru, motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru pada MTs Pondok Pesantren Darel Hikmah Pekanbaru, motivasi dapat memoderasi beban kerja terhadap kinerja guru pada MTs Pondok Pesantren Darel Hikmah Pekanbaru secara negatif dan signifikan. Begitupula motivasi dapat memoderasi lingkungan kerja terhadap kinerja guru pada MTs Pondok Pesantren Darel Hikmah Pekanbaru secara positif dan signifikan.
ANALISIS KUALITAS LAYANAN MENGGUNAKAN SERVQUAL METODE (STUDI KASUS PENGINAPAN GREEN VILLAGE RESIDENCE MEDAN) Mursyid, Abdillah Fattah; skandarini, skandarini; Sembiring, Meilita Tryana
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13547

Abstract

Perkembangan dunia usaha saat ini telah menyebabkan para pelaku usaha menciptakan persaingan yang ketat untuk merebut hati konsumen. Persaingan untuk memberikan layanan terbaik untuk konsumen menempatkan konsumen sebagai pengambil keputusan. Berdasarkan hasil survei pendahuluan diketahui bahwa jumlah konsumen hotel mengalami penurunan setiap bulannya pada tahun 2023. Sebagai salah satu organisasi jasa yang bergerak di bidang perhotelan, maka perlu dilakukan evaluasi terhadap kualitas pelayanan yang diberikan kepada konsumennya. Teknik analisis data dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan pendekatan metode kualitas pelayanan. Metode ini merupakan teknik pengukuran untuk mengidentifikasi kesenjangan antara kinerja suatu variabel dengan harapan konsumen terhadap variabel tersebut. Analisis kesenjangan sendiri merupakan bagian dari metode IPA (Importance Performance Analysis). Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas pelayanan metode adalah A pengukuran teknik ke mengenali itu celah di antara itu pertunjukan dari variabel dan harapan konsumen terhadap variabel tersebut. Analisis kesenjangan sendiri merupakan bagian dari metode IPA (Importance Performance Analysis). Rekomendasi program yang tepat untuk meningkatkan kualitas adalah: Dimensi Bukti Fisik, termasuk Pemeliharaan, Peningkatan Fasilitas, dan Peningkatan Standar Penampilan Karyawan; Dimensi Keandalan, termasuk Penerapan Prosedur Operasional Standar (SOP) dan Penggunaan Sistem Reservasi yang Andal; Dimensi Daya Tanggap, termasuk Pelatihan Respons Cepat yang Ditingkatkan dan Layanan Pelanggan 24/7; Dimensi Jaminan, termasuk Pelatihan Keterampilan, Profesionalisme Karyawan, dan Penerapan Protokol Keamanan yang Memadai; dan Dimensi Empati, termasuk Penyediaan Layanan yang Disesuaikan dan Program Pengembangan Keterampilan Komunikasi.
KEPUASAN DAN KEPERCAYAAN MEMEDIASI PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP LOYALITAS PASIEN PUSKESMAS GIRIJAYA KABUPATEN SUKABUMI Aqmarina, Aqmarina; Saparso, Saparso; Tecoalu, Melitina
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13550

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas pelayanan terhadap loyalitas pasien dengan mempertimbangkan peran kepuasan dan kepercayaan sebagai variabel mediasi di Puskesmas Girijaya, Kabupaten Sukabumi. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan cross-sectional. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang melibatkan 109 responden, yang dianalisis menggunakan metode Partial Least Square-Structural Equation Modeling (PLS-SEM). Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas pelayanan memiliki pengaruh positif dansignifikan terhadap kepuasan pasien, kepercayaan pasien, dan loyalitas pasien. Selain itu, kepuasan dan kepercayaan pasien terbukti memediasi hubungan antara kualitas pelayanan dan loyalitas pasien. Elemen-elemen seperti tangible, reliability, responsiveness, assurance, dan empathy memainkan peran penting dalam menciptakan pengalaman pelayanan yang memuaskan dan meningkatkan kepercayaan serta loyalitas pasien.Kesimpulan penelitian ini menekankan pentingnya peningkatan kualitas pelayanan di Puskesmas Girijaya untuk meningkatkan kepuasan, kepercayaan, dan loyalitas pasien. Penelitian ini memberikan rekomendasi praktis bagi pengelola Puskesmas dalam merancang strategi pelayananyang lebih efektif dan berorientasi pada kebutuhan pasien.
PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Rahmawati, Gita; Sudarijati, Sudarijati; Yuningsih, Erni
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13553

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh langsung dan tidak langsung kompensasi serta lingkungan kerja terhadap loyalitas karyawan melalui kepuasan kerja pada PT. Jayamandiri Gemasejati Bogor. Populasi dalam penelitian ini terdiri dari 52 karyawan PT. Jayamandiri Gemasejati Bogor. Pengambilan sampel sebanyak 52 orang dilakukan dengan teknik sampling jenuh. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data ordinal yang diubah menjadi data metrik berskala interval menggunakan Method of Successive Interval (MSI). Analisis data dilakukan menggunakan analisis deskriptif dan verifikatif, serta analisis jalur (Path Analysis) dan Sobel Test untuk variabel intervening. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh langsung dan positif kompensasi terhadap loyalitas karyawan, pengaruh langsung dan positif lingkungan kerja terhadap loyalitas karyawan, serta pengaruh langsung dan positif kepuasan kerja terhadap loyalitas karyawan. Selain itu, terdapat pengaruh tidak langsung kompensasi dan lingkungan kerja terhadap loyalitas karyawan melalui kepuasan kerja.
ANALISIS PENGELOLAAN KEUANGAN OBJEK WISATA SUMBER GEMPONG DI DUSUN SUKORAME DESA KETAPANRAME KECAMATAN TRAWAS KABUPATEN MOJOKERTO Khotimah, Siti Nurul; Sundjoto, Sundjoto; Rahayu, Sri; Wulansari, Christina
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13560

Abstract

Pembangunan Wisata Sumber Gempong di Mojokerto merupakan salah satu destinasi yang berkembang di wilayah Kecamatan Pacet, Kabupaten Mojokerto. Wisata ini berfokus pada daya tarik alam dan sumber mata air alami yang menjadi ikon utama. Meskipun masyarakat lokal dilibatkan dalam pengelolaan, terkadang terdapat kurangnya koordinasi antara pemerintah desa, pemerintah daerah, dan masyarakat lokal dalam mengelola tempat wisata secara profesional. Pengelolaan keuangan Objek Wisata Taman Sumber Gempong di Desa Ketapanrame, Kabupaten Mojokerto, memainkan peran penting dalam memastikan keberlanjutan dan keberhasilan tempat wisata ini. Pengelolaan keuangan yang baik mencakup perencanaan, pengelolaan, dan pelaporan yang tepat untuk mengoptimalkan pendapatan dan menjaga kualitas pengelolaan tempat wisata. Rancangan penelitian yang dilakukan adalah melalui penelitian kualitatif. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatf yang berbentuk deskriptif analitis. Metode pengumpulan data menggunakan metode observasi dan dokumentasi. Uji keabsahan data pada penelitian ini menggunakan teori triangulasi. Hasil kesimpulan penelitian ini yaitu Sumber Gempong belum melakukan penghitungan depresiasi aktiva tetap, sehingga objek wisata Sumber Gempong belum mengetahui nilai ekonomis dari suatu aktiva tetapnya yang digunakan untuk menunjang produktivitas wisata. Hasil penghitungan penulis depresiasi aktiva tetap dengan menggunakan metode garis lurus pada objek wisata Sumber Gempong menghasilkan total beban depresiasi aktiva tetap per bulan sebesar Rp. 9.066.155 total akumulasi depresiasi aktiva tetap sampai dengan akhir tahun 2023 sebesar Rp.217.571.532 dan nilai buku sebesar Rp.637.767.718. Laporan laba rugi objek wisata Sumber Gempong yang disajikan penulis dengan metode depresiasi garis lurus tahun 2023 menghasilkan laba bersih sebelum pajak sebesar Rp 98.024.595. Tarif pajak penghasilan yang dikenakan sebesar 1% sehingga besarnya pajak penghasilan adalah Rp 9.802.459. Total laba bersih setelah dikurangi pajak adalah sebesar Rp 88.222.236. Sedangkan tahun 2024 menghasilkan laba bersih sebelum pajak sebesar Rp. 34.374.845 tarif pajak penghasilan yang dikenakan sebesar 1%. Besarnya pajak penghasilan adalah Rp. 3.437.484. Total laba bersih setelah dikurangi pajak adalah sebesar Rp. 30.933.361. Diketahui laporan neraca yang disajikan penulis dengan metode depresiasi garis lurus pada tahun 2023 menunjukkan total aktiva sebesar Rp. 3.891.843.952 dan total kewajiban dan ekuitas sebesar Rp. 708.901.759. Kemudian pada tahun 2024 menunjukkan total aktiva sebesar Rp. 1.912.793.782 dan total kewajiban dan ekuitas sebesar Rp. 600.172.584 dimana objek wisata sumber gempong belum melakukan penghitungan depresiasi aktiva tetap sehingga akumulasi depresiasi aktiva tetap belum di masukkan ke dalam laporan neraca objek wisata. Perlunya pengurangan beban biaya yang bertujuan untuk mengoptimalkan sumber daya dan mengurangi pengeluaran operasional
FAKTOR PENENTU KEPUASAN PASIEN TERHADAP LAYANAN KESEHATAN: SEBUAH TINJAUAN DAN ARAH PENELITIAN DI MASA DEPAN Tappy, Yunita Peggy; Mandagi, Deske W.
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13561

Abstract

Tinjauan sistematis ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis faktor-faktor kunci yang mempengaruhi kepuasan pasien terhadap layanan kesehatan. Dengan menggunakan metodologi tinjauan literatur sistematis (SLR), pencarian komprehensif dilakukan di database Scopus untuk artikel yang diterbitkan antara tahun 2019 dan 2024. Ekstraksi data dan penilaian kualitas dilakukan dengan mengikuti pedoman PRISMA. Temuan ini menyoroti enam faktor penting yang membentuk kepuasan pasien. Pertama, komunikasi yang efektif, kepercayaan, dan empati sangat penting dalam mendorong interaksi positif antara pasien dan penyedia layanan kesehatan, memastikan pasien merasa dimengerti dan dihargai. Kedua, keterlibatan pasien dalam pengambilan keputusan meningkatkan rasa pemberdayaan dan kontrol mereka, yang mengarah pada kepuasan yang lebih besar. Ketiga, perawatan berkualitas tinggi, yang ditandai dengan kompetensi, keandalan, dan ketepatan waktu, sangat penting untuk memenuhi kebutuhan pasien secara efisien dan mengurangi waktu tunggu. Keempat, lingkungan perawatan kesehatan yang bersih, mudah diakses, dan terawat dengan baik secara signifikan mempengaruhi persepsi dan kenyamanan pasien. Kelima, keselamatan pasien dan hasil perawatan yang positif sangat penting, karena perawatan yang meminimalkan risiko dan memastikan peningkatan kesehatan akan membangun kepercayaan. Keenam, integrasi teknologi, seperti kecerdasan buatan dan telemedicine, meningkatkan kenyamanan, efisiensi, dan perawatan yang dipersonalisasi, menyesuaikan layanan dengan kebutuhan individu. Terakhir, faktor sosio-demografis, termasuk usia, pendapatan, pendidikan, dan perbedaan budaya, serta kebijakan dan reformasi sistem perawatan kesehatan, membentuk ekspektasi dan tingkat kepuasan.
PENCEGAHAN FRAUD PENGELOLAAN DANA DESA DENGAN PRAKTIK AKUNTABILITAS, PARTISIPASI MASYARAKAT, WHISTLEBLOWING DAN KINERJA PEMERINTAH DESA (STUDI EMPIRIS PADA KEC. KALIWIRO KAB. WONOSOBO) Toyib, Ahmad; Romadhon, Romadhon; Susanti, Susanti
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13567

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh praktik akuntabilitas, partisipasi masyarakat, whistleblowing, dan kinerja pemerintah terhadap pencegahan fraud dalam pengelolaan dana desa di Kecamatan Kaliwiro. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan populasi berupa perangkat desa di Kecamatan Kaliwiro yang berjumlah 261 orang. Sampel penelitian terdiri dari 73 responden yang dipilih menggunakan rumus Taro Yamane dan teknik purposive sampling. Proses penelitian dilaksanakan sesuai prosedur ilmiah, meskipun terdapat keterbatasan, yaitu pengumpulan data hanya mencakup perangkat desa yang mudah dijangkau. Data yang diperoleh diolah dan dianalisis menggunakan program SPSS 25 dengan uji asumsi klasik, regresi linier berganda, serta pengujian hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel independen (praktik akuntabilitas, partisipasi masyarakat, whistleblowing, dan kinerja pemerintah) secara bersama-sama memberikan pengaruh sebesar 67,9% terhadap variabel dependen, yaitu pencegahan fraud dalam pengelolaan dana desa. Selain itu, setiap variabel independen memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap variabel dependen.

Filter by Year

2017 2025


Filter By Issues
All Issue Vol. 8 No. 4 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 3 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 2 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 1 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 7 No. 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 7 No. 5 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 5 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 7 No. 4 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 4 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 3 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 2 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 7 No. 2 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 7 No. 1 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 7 No 1 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 6 No 2 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 6 No. 2 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 6 No 1 (2022): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 5 No. 2 (2022): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 5 No 2 (2022): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 5 No 1 (2021): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 4 No 2 (2021): COSTING : Journal of Economic, Business and Accounting Vol 4 No 1 (2020): COSTING : Journal of Economic, Business and Accounting Vol 3 No 2 (2020): COSTING : Journal of Economic, Business and Accounting Vol 3 No 1 (2019): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 2 No 2 (2019): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 2 No 1 (2018): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 1 No 2 (2018): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 1 No 1 (2017): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting More Issue