cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Yohanes Indrayono
Contact Email
redaksijimfe@unpak.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
redaksijimfe@unpak.ac.id
Editorial Address
Jl. Pakuan PO BOX 452 KOTA BOGOR INDONESIA
Location
Kota bogor,
Jawa barat
INDONESIA
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi)
Published by Universitas Pakuan
ISSN : 25025678     EISSN : 25021400     DOI : https://doi.org/10.34203/jimfe
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) is a peer-reviewed journal published by Faculty of Economics and Business, Universitas Pakuan. JIMFE aims to publish high-quality research in management field including: Human Resource Management, Financial Management, Marketing Management, Operational Management, Strategic Management, Entrepreneurship, Organizational Behavior, and Business Sustainability. JIMFE published twice a year. Focus and Scope: Manajemen SDM, Manajemen Keuangan, Manajemen Pemasaran, Manajemen Operasional, Kewirausahaan, dan Manajemen Strategik.
Arjuna Subject : -
Articles 605 Documents
 42   43   44   45   46 
HUBUNGAN BUDAYA ORGANISASI DENGAN KEPUASAN KERJA Studi Kasus Pada PT.Nipress, Tbk. Angka Priatna; Moehamad Ibnu Hasan
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 3, No 2 (2011): Vol 3, No 2 (2011)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v3i2.607

Abstract

ABSTRAK Tujuan organisasi bermacam-macam, tergantung dari banyaknya pihak yang berkepentingan (stakeholder) di dalam organisasi itu. Pihak-pihak yang berkepentingan itu antara lain : para pemegang saham, karyawan, pemasok, pemakai, pemerintah dan masyarakat. Untuk itu perusahaan perlu memikirkan tercapainya target yang telah ditetapkan. Salah satu faktor untuk mencapai target tersebut adalah melalui peningkatan kualitas maupun kuantitas dari sumber daya manusia yang dimiliki perusahaan tersebut. Salah satu hal yang harus diperhatikan oleh pihak perusahaan untuk bisa menghasilkan karyawan yang profesional dengan integritas serta kualitas yang tinggi, yaitu dengan diberlakukannya budaya organisasi yang secara sistematis menuntun para karyawan untuk meningkatkan komitment kerjanya bagi perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran mengenai kepuasan kerja karyawan bila dihubungkan dengan budaya organisasi. Budaya organisasi merupakan sistem dari nilai bersama yang akan dipakai sebagai pedoman dalam bertindak oleh anggota-anggota organisasi, dengan diterapkannya budaya organisasi pada suatu organisasi maka hal itu akan membedakan organisasi tersebut dengan organisasorganisasi yang lainnya. Secara sistematis budaya organisasi akan menuntun para karyawan untuk bisa meningkatkan komitment kerjanya pada perusahaan. Penelitian yang dilakukan merupakan jenis penelitian deskriptif development dan verifikatif. Metode penelitiannya adalah deskriptif survey dan explanatory survey, serta metode analisis yang digunakan adalah korelasi Rank Spearman untuk menguji hubungan antara budaya organisasi dengan kepuasan kerja karyawan PT. Nipress, Tbk. Berdasarkan hasil analisis Korelasi Rank Spearman didapat (rs) sebesar 0,95. Hal ini menandakan bahwa budaya organisasi mempunyai hubungan yang sangat kuat dengan kepuasan kerja karyawan PT. Nipress, Tbk Bogor. Sedangkan uji hipotesisnya menggunakan ? = 5% dan df = 84, maka didapat t- tabelnya sebesar 1,9886 dan t-hitungnya sebesar 27,88. Jika dikriteriakan : t-hitung (27,88) t-tabel (1,9886), maka Ha diterima. Artinya bahwa budaya organisasi berhubungan nyata dengan kepuasan kerja karyawan PT. Nipress, Tbk Bogor.
PELAKSANAAN PENGAWASAN MUTU UNTUK MEMINIMALISASI BARANG RUSAK GUNA MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PERUSAHAAN PADA PT SEMESTA KERAMIKA RAYA Dewi Taurusyanty; Reni Sepriyanti
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 5, No 2 (2013): Vol 5, No 2 (2013)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v5i2.575

Abstract

ABSTRAKPT Semesta Keramika Raya bergerak dalam industri barang mentah menjadi barang jadi dan siap pakai. PT Semesta Keramika Raya berupaya untuk mengantisipasi kerusakan yang berlebihan dengan cara memperkuat pelaksanaan pengawasan mutu dalam proses produksi. Dalam penelitian ini penulis menggunakan metode statistical quality control, untuk mengetahui tingkat presentasi kerusakan dan dengan metode produktivitas (single factor), untuk mengetahui tingkat produktivitas yang dihasikan perusahaan dan regresi linier digunakan untuk melihat peningkatan produktivitas yang kemudian dibandingkan dengan kenyataan yang terjadi. Dalam menyusun statistical quality control CL sebesar 2,94%, UCL, 3,79% dan LCL 2,08% dengan tingkat kerusakan yang melebihi UCL yaitu pada bulan juni yaitu sebesar 4,28% dan sisa kerusakan lainnya berada di dalam batas kendali. Perhitungan peningkatan produktivitas pada bulan Januari s/d Desember tahun 2011 adalah 11 pcs / jam ; 8 pcs /  jam ; 10 pcs / jam ; 12 pcs / jam ; 11 pcs / jam ; 7 pcs / jam ; 8 pcs / jam ; 7 pcs / jam ; 10 pcs / jam ; 7 pcs / jam ; 8 pcs / jam ; 10 pcs / jam dan persamaan regresi linier yaitu Qp = 9,083 + 0,00176t untuk menyatakan adanya peningkatan, produktivitas yang berbeda dibandingkan dengan produktivitas nyata yaitu total Qp = 109 dan Qp’ = 108,991 dan dari hasil tersebut dapat disimpulkan bahwa produktivitas PT Semesta Keramika Raya mengalami peningkatan karena Qp Qp’. Kata kunci : pengawasan mutu, produktivitas
STUDI KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP KINERJA JASA LAYANAN PDAM DENGAN METODE IMPORTANCE PERFORMANCE ANALYSIS Dion Achmad Armadi; Hendro Sasongko; Doni Wihartika
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 5, No 1 (2019): Vol 5, No 1 (2019)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v5i1.1274

Abstract

Customer satisfaction, emotional bonding, trust, choice reduction and habit, too history with company is a key factor for convince the customer to use product and services continue, the other factors can make customers become loyal to the quality of products and promotions. This study aims to measure the performance of services provided by regional companies such as PDAM to the community, the level of customer satisfaction is a reflection of the company's performance, a measurable data is needed that is taken directly to customers. With the help of the Importance Performance Analysis method, performance can be measured and easily understood by decision makers. So that poor performance can be seen and anticipated for future needs. Customer satisfaction of PDAM reaches 74.49% with the main priority that needs to be improved from the services provided are the ability of Social Media Admin Website Officers with performance indicator values of 2.93 and importance indicator values of 3.10. (D.Quadrant Concentrate Here).
PENGARUH KEPUTUSAN INVESTASI, KEPUTUSAN PENDANAAN, KEBIJAKAN DIVIDEN DAN TINGKAT SUKU BUNGA TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Siti Maimunah; Suhaila Hilal
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 6, No 2 (2014): Vol 6, No 2 (2014)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v6i2.467

Abstract

ABSTRACT             The management company has a goal to enhance the value of the company through the implementation of financial decisions consisting of investment decisions, financing decisions, and dividend policy. Therefore, the implementation should be done carefully and precisely, given any financial decisions taken will affect other financial decisions and will have an impact on the achievement of company objectives.            This study aims to determine whether the investment decisions (Capital expenditure to book value of assets), the decision of funding (debt to equity ratio) and dividend policy (dividend payout ratio) affects the value of the company (Price Book Value) either simultaneously or partially on the PT Mayora Indah, Tbk. period 2004-2013 using secondary data from the financial statements and the price of the shares of PT Mayora Indah Tbk. within the last ten years from 2004 to 2013. The analysis method of multiple linear regression analysis  is presented using SPSS version 21.            Results of the study revealed that (1) the outcome of the investment conveyed a partially negative effect on the value of the company, (2) the decision is funding a partially positive effect on firm value, (3) partial dividend policy does not affect the value of the company, and (4) simultaneously or jointly variable investment decisions, financing decisions, and dividend policy portrayed a positive effect on firm value. Additionally, variable investment decisions, financing, and dividend policy decisions affect the value of the company, amounting to 83.5% while the remaining 16.5% is influenced by other variables not included in the regression model. Keywords : fixed asset growth, Total Asset, Total debt, Total Equity, Dividend per Share,  Earning per Share, Stock Price, Price Book Value
REKOMENDASI DESIGN ANALISIS KREDIT MIKRO MELALUI EVALUASI PENYEBAB KEBANGKRUTAN DAN KESALAHAN PENDEKATAN DEBITUR Bambang Wahyudiono
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 2, No 1 (2016): Vol 2, No 1 (2016) Edisi 1
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v2i1.716

Abstract

ABSTRACTMicro entrepreur that commons calls as small medium entreprise have unique characteristics. This is difference to type of corporations with all instrument embeded that can be evaluated. Accuracy of their instruments and documented information, enable to analyze more valid. This is differ whith micro business. Unpredictable their condition will impact to poor result analysis done by financial institutions. Non performing loan or NPL is main indicator that show credit or loan problems. Banckruptcy is the worst conditions when micro credit on NPL categories. In this research, we try to identify some factor above for improvement design or process of analysis micro credit. Micro business banckruptcy conditions not only unproper approach for financial institution but also unappropriate empowerment for micro business.Key words: Small business scale, credit analysis, over financing, interest rate, trial business, unsucced expansion, management, leadership, banckruptcy, repayment capacity, phase out strategy.
DAMPAK DIGITALISASI TERHADAP PERAN FRONT OFFICE DALAM BISNIS PERBANKAN Salmah Salmah; Andreas Murti
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 6, No 2 (2020): Vol 6, No 2 (2020)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v6i2.2055

Abstract

This study aims to review and analyze the impact of banking digitalization to front office functions in the banking business in the city of Bogor. Data collection was carried out by gathering information from stakeholders and branch managers of the two state-owned banks in Bogor City through questionnaires and interviews with informants. The data processed in a descriptive statistics methods. The results of data collection from 2016-2018 at ABC Bank showed fairly consistent growth for transactions with m-banking and internet banking. While for XYZ Bank, transaction with m-banking increased significantly, while transactions through internet banking declined slightly, but in total both transactions increase significantly. This shows the preferences of XYZ bank customers who tend to use smartphones in banking transactions. The majority of respondents agreed that m-banking and internet banking with all the conveniences and features that are constantly being updated will be able to take over the role and duties of the front office in the future. Teller and customer service must adapt with technology and continue to develop their skill so they can compete and keep contributing in banking business.
PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BUANA MASA METALINDO WANAHERANG GUNUNG PUTRI BOGOR Nancy Yusnita; Hadi Harja Prana
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 1, No 2 (2015): Vol 1, No 2 (2015)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v1i2.566

Abstract

Pengembangan sumber daya manusia yang dilakukan melalui pelatihan merupakan suatu usaha untukmeningkatkan kualitas sumber daya manusia. Selain itu, adanya pelatihan dalam suatu perusahaan atauorganisasi memungkinkan terjadinya peningkatan kinerja karyawan. Penelitian ini dilakukan untukmengetahui kegiatan pelatihan yang dilaksanakan dan untuk mengetahui bagaimana kinerja karyawanpada PT. Buana Masa Metalindo Wanaherang Gunung putri Bogor serta mengetahui pengaruh pelatihanterhadap kinerja karyawan pada PT. Buana Masa Metalindo. Penelitian ini dilakukan denganmenggunakan metode penelitian kuantitatif. Data dianalisis dengan menggunakan analisis statistic berupaanalisis regresi, korelasi, dan uji hipotesis. Hasil analisis regresi diperoleh persamaan Y = 31,258+0,252X. Dari persamaan tersebut dapat diartikan bahwa jika tidak ada pelatihan maka kinerja nilainya31,258, sedangkan pada setiap peningkatan pelatihan kerja sebesar satu, maka kinerja juga akanmeningkat sebesar 0,252. Untuk analisis korelasi diperoleh r = 0,286, karena hasil analisis tidakmendekati angka 1 maka dapat diartikan bahwa pelatihan memiliki hubungan yang rendah dengankinerja. Hasil uji hipotesis diperoleh hasil t hitung sebesar 2,173 dimana angka tersebut lebih besar dari ttabel dengan signifikansi 5% dan df-2 yaitu 2,006. Karena t hitung (2,173) (2,006) t tabel, maka dapatdisimpulkan bahwa terdapat pengaruh nyata dan positif antara pelatihan dan kinerja.
PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI BERBASIS E-COMMERCE DI ERA PANDEMI COVID-19 TERHADAP PENGEMBANGAN USAHA KECIL DAN MENENGAH Megawati Syahril
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 8, No 2 (2022): Vol 8, No. 2 (2022)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v8i2.6165

Abstract

ABSTRAKTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui signifikansi penerapan dan pemanfaatan Teknologi Informasi yang berbasis e-commerce di era pandemi Covid-19 sebagai salah satu sarana untuk memasarkan produk-produk dari UMKM dari daerah Kabupaten Sleman, DIY. Menurut data dari Kementrian Koperasi dan UKM, secara jumlah unit, UMKM memiliki pangsa pasar sebesar 99,99% (62.9 juta unit) dari total keseluruhan pelaku usaha di Indonesia. Sementara itu, e-commerce sering disebut sebagai salah satu pendorong pertumbuhan ekonomi di Indonesia. Dengan adanya pandemi Covid-19, UMKM dituntut untuk beradaptasi terhadap perubahan, baik dari pemasaran, maupun proses jual beli. E-commerce adalah salah satu cara untuk meningkatkan daya saing, memperbesar pemasaran produk, dan pengembangan UMKM itu sendiri. Metode pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner pada 30  UMKM yang ada di Kabupaten Sleman, DIY. Metode analisis dalam penelitian ini menggunakan perhitungan regresi linier sederhana dengan menggunakan SPSS 20.0 untuk melihat pengaruh tidak langsung antara satu variable dengan variable lainnya.ABSTRACTThe purpose of this research is to find out the significancy of Information Technology within e-commerce in term of its usage and practice during Covid-19 pandemic era as one of the mediums to promote many products from SMEs industry in Kabupaten Sleman, DIY. Based on the data from the Ministry of Cooperatives and SMEs of The Republic of Indonesia, SMEs gain 99,99% of its market share (62.9 million units) of the total amount of Indonesian entrepreneurs. Meanwhile, e-commerce has been said as one of the stimulant factors of economic growth in Indonesia. This pandemic force most of all SMEs to adapt the situation, in term of marketing as well as buy and sell process. E-commerce can be used to increase the competitiveness, enlarging the market products and expansion itself. The method of this research has been done by distributing the questionnaire to 30 SMEs in Kabupaten Sleman, DIY. The author uses SPSS 20.0 to analyze by using ‘Simple Linear Regression to find the indirect influence between one variable to the other variable
EFESIENSI EKONOMI PENGGUNAAN FAKTOR PRODUKSI PADA USAHATANI PADI SAWAH DI KECAMATAN CIBEBER KABUPATEN CIANJUR Harmoko Sukayat; Agus Pranamulia
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 4, No 2 (2018): Vol 4, No 2 (2018)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v4i2.1152

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis efisiensi ekonomi atas penggunaan faktor-faktor produksi usahatani padi sawah serta pengaruh faktor-faktor sosial ekonomi terhadap produksi pengelola usahatani yang dilakukan di Desa Cikondang dan Desa Sukamaju Kecamatan Cibeber Kabupaten Cianjur. Data dikumpulkan menggunakan purposive random sampling dengan jumlah 50 responden serta pengujian analisis menggunakan regresi linier berganda dengan fungsi Cobb-Douglas dan perhitungan efisiensi ekonomi. Hasil penelitian diperoleh total Produksi selama 3 musim tanam dengan total luas sawah seluas 196.300 m2 dan hasil produksi sebesar 357.400 kg. Nilai produksi yang diperoleh adalah sebesar Rp1.288.980.000,- dan total biaya tetap serta variabel sebesar Rp625.258.200,- maka dihasilkan pendapatan bersih sebesar Rp657.296.800,-. Keuntungan rata-rata dari total luas lahan memperoleh tingkat keuntungan sebesar Rp1.116,14 per m2. Faktor produksi yang berpengaruh secara signifikan di Desa Cikondang dan Desa Sukamaju di Kecamatan Cibeber Kabupaten Cianjur luas lahan, status lahan, pendidikan, pengalaman, tenaga kerja, modal kerja dan biaya tahunan. Penggunan faktor-faktor produksi untuk luas lahan dan modal kerja secara ekonomi belum efisien. Penggunaan faktor produksi tenaga kerja secara ekonomi tidak efisien.
ANALISIS TATA LETAK FASILITAS PABRIK DENGAN METODE KUANTITATIF MEMPUNYAI PERAN PENTING DALAM KELANCARAN PROSES PRODUKSI PADA CV AGUNG KARYA Dewi Taurusyanti; Hendra Hendra
JIMFE (Jurnal Ilmiah Manajemen Fakultas Ekonomi) Vol 6, No 2 (2014): Vol 6, No 2 (2014)
Publisher : Universitas Pakuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34203/jimfe.v6i2.458

Abstract

ABSTRAKKegiatan proses produksi agar berjalan lancar maka perlu pengaturan tata letak mesinyang harus sangat diperhatikan demi terciptanya efektivitas dan efisiensi saat melakukanproduksi. Jika penataan letak mesin dapat proporsional maka jarak antarmesin dapat menjadilebih efektif. Metode analisis yang digunakan adalah metode kuantitatif. Selama melakukanpengamatan, CV Agung Karya belum optimal dalam melakukan penataan letakmesindisebabkan letak mesin pemotongan cukup jauh daritune asyang berakibat terganggunyakelancaran proses produksi. Dalam upaya memperoleh kelancaran dalam proses produksi,pihak CV Agung Karya perlu mengevaluasi kembali faktor-faktor yang mempengaruhikegiatan produksi seperti kemampuan menganalisalayoutfasilitas produksi. Dalampengolahan data, jumlah jarak antardepartemen yang dilakukan perusahaan adalah 33 meterdengan jumlah waktu produksi selama 17 menit. Dan sesudah melakukan penerapan metodekuantitatif jaraknya menjadi 27 meter dan waktu tempuhnya menjadi 14 menit. Jadi bisadisimpulkan jarak antardepartemen bisa berkurang sebanyak 6 meter dan waktu tempuhnyaberkurang 3 menit. Artinya, bahwa metode kuantitatif terbukti dapat memperlancar prosesproduksi, biaya produksi lebih efisien, dan waktu produksi lebih hemat.Kata Kunci: Tata Letak Fasilitas dan Kelancaran Proses Produksi

Page 44 of 61 | Total Record : 605

 42   43   44   45   46 

Filter by Year

2009 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 11, No 2 (2025): Vol 11, No 2 (2025) Vol 11, No 1 (2025): Vol 11, No. 1 (2025) Vol 10, No 2 (2024): Vol 10, No. 2 (2024) Vol 10, No 1 (2024): Vol 10, No. 1 (2024) Vol 9, No 2 (2023): Vol 9, No. 2 (2023) Vol 9, No 1 (2023): Vol 9, No. 1 (2023) Vol 8, No 2 (2022): Vol 8, No. 2 (2022) Vol 8, No 1 (2022): Vol 8, No. 1 (2022) Vol 7, No 2 (2021): Vol 7, No. 2 (2021) Vol 7, No 1 (2021): Vol 7, No. 1 (2021) Vol 6, No 2 (2020): Vol 6, No 2 (2020) Vol 6, No 1 (2020): Vol 6, No 1 (2020) Vol 5, No 2 (2019): Vol 5, No 2 (2019) Vol 5, No 1 (2019): Vol 5, No 1 (2019) Vol 4, No 2 (2018): Vol 4, No 2 (2018) Vol 4, No 1 (2018): Vol 4, No 1 (2018) Vol 2, No 1 (2016): Vol 2, No 1 (2016) Edisi 2 Vol 2, No 1 (2016): Vol 2, No 1 (2016) Edisi 1 Vol 6, No 2 (2014): Vol 6, No 2 (2014) Vol 6, No 1 (2014): Vol 6, No 1 (2014) Vol 5, No 2 (2013): Vol 5, No 2 (2013) Vol 4, No 1 (2018): Vol. 4 No. 1 Tahun 2018 Vol 3, No 2 (2017): Vol 3, No 2 (2017) Vol 1, No 2 (2015): Vol 1, No 2 (2015) Vol 1, No 1 (2009): Vol 1, No 1 (2009) Vol 2, No 1 (2010): Vol , No 1 (2010) Vol 3, No 2 (2017): Vol 3, No 2 (2017): Volume 3 No. 2 Tahun 2017 Vol 3, No 1 (2017): Volume 3 No. 1 Tahun 2017 Vol 3, No 1 (2017): Vol 3, No 1 (2017) Vol 2, No 1 (2016): VOL 2, NO 1 2016 EDISI 2 Vol 2, No 1 (2016): VOL 2, NO 1 2016 EDISI 1 Vol 2, No 2 (2016): VOLUME 2 NO 2 TAHUN 2016 Vol 2, No 2 (2016): Vol 2, No 2 (2016) Vol 1, No 2 (2015): Vol. 1 No.2 2015 Vol 1, No 1 (2015): Vol 1 No 1 Tahun 2015 Vol 1, No 1 (2015): Vol 1, No 1 (2015) Vol 6, No 2 (2014): vol 6, no 2 (2014) Vol 6, No 1 (2014): Vol 6, No 1 (2014) Vol 5, No 2 (2013): Vol.5 No.2 2013 Vol 5, No 1 (2013): Vol 5, No 1 (2013) Vol 5, No 1 (2013): Vol 5, No 1 (2013) Vol 4, No 2 (2012): Vol 4, No 2 (2012) Vol 4, No 2 (2012): Vol 4, No 2 (2012) Vol 4, No 1 (2012): Vol 4, No 1 (2012) Vol 4, No 1 (2012): Vol 4, No 1 (2012) Vol 3, No 2 (2011): Vol 3, No 2 (2011) Vol 3, No 2 (2011): Vol 3, No 2 (2011) Vol 3, No 1 (2011): Vol 3, No 1 (2011) Vol 3, No 1 (2011): Vol 3, No 1 (2011) Vol 2, No 1 (2010): Vol.2 No.1 2010 Vol 1, No 1 (2009): Vol. 1 No.1 2009 More Issue