cover
Contact Name
Amar Sani
Contact Email
amar@stieamkop.ac.id
Phone
+6285399929080
Journal Mail Official
amar@stieamkop.ac.id
Editorial Address
Kota makassar, Sulawesi selatan INDONESIA
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
YUME : Journal of Management
ISSN : -     EISSN : 2614851X     DOI : https://doi.org/10.37531/yum.v6i1
YUME : Journal of Management menerbitkan naskah artikel 3 kali dalam setahun (April, Agustus dan Desember), berisikan artikel dalam bidang Manajemen Keuangan, Manajemen Pemasaran, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen Operasional, Manajemen Sratejik, Perilaku Organisasi, Corporate Governance, Manajemen Perubahan, Sistem Informasi Manajemen, Manajemen Pendidikan, Manajemen Keperawatan, Manajemen Kesehatan, dan Kewirausahaan dengan mengacu pada standar dan prosedur penelitian ilmiah yang ditetapkan dewan redaksi untuk dipublikasikan. YUME : Journal of Management bekerja sama dengan: 1. Relawan Jurnal Indonesia (RJI) Regional Sul-sel 2. Forum Pengelola Jurnal Manajemen (FPJM).
Articles 2,338 Documents
Beban Kerja dan Keselamatan Kerja Dan Produktivitas Kerja Pegawai Muhammad Tafsir
YUME : Journal of Management Vol 3, No 2 (2020)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v3i2.1482

Abstract

Abstrak : Penelitian inidilakukan dengan tujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh(i) beban kerja terhadap peningkatan produktivitas kerja pegawai; (ii) keselamatan kerja terhadap peningkatan produktivitas kerja pegawai; dan (iii) beban kerja dan keselamatan kerja terhadap peningkatan produktivitas kerja pegawai. Penelitian ini termasuk dalam kategori penelitianex-post facto penelitian ini bertujuan untukmenemukanpenyebab yang memungkin kanperubahan perilaku dengan menguji hipotesis bebankerja, dan keselamatan kerja terhadap peningkatan produktivitas kerja pegawai. Lokasi penelitian dilaksanakan pada PT Pegadaian (Persero) Cabang Makassar populasi adalah seluruh pegawai PT Pegadaian (Persero)Cabang Makassar berjumlah 32 orang, sekaligus sampel dalam penelitian ini dengan menggunak teknik sampel jemu. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan membagikan kuesioner atau daftar pertanyaan. Hasil penelitian menunjuk kanbahwa variabel beban kerja berpengaruhpositif dan signifikan terhadap peningkatan produktivitas kerja pegawai keselamatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap peningkatan produktivitas kerja pegawai. Uji simultan menunjukkan bahwa variable beban kerja dan keselamatan kerja memiliki pengaruh signifikan terhadap peningkatan produktivitas kerja pegawai PT Pegadaian (Persero) Cabang Makassar yang digambarkan dari nilai R square sebesar 0,912.Kata Kunci: Beban Kerja; Keselamatan Kerja Abstract :This study was conducted with the aim of testing and analying the effect of (i) workload on increasing employee productivity; (ii) work safety towards increasing employee productivity; and (iii) workload and work safety to increase employee productivity. This research is included in the category of ex-post facto research. This research aims to find the possible causes of behavior change by testing the hypothesis of workload, and work safety on increasing employee productivity. The location of the research was carried out at PT Pegadaian (Persero) Makassar Branch, the population was all employees of PT Pegadaian (Persero) Makassar Branch totaling 32 people, as well as the sample in this study using the bored sampling technique. Data collection techniques were carried out by distributing questionnaires or a list of questions. The results of the study indicate that the workload variable has a positive and significant effect on increasing work productivity of safety employees and has a positive and significant effect on increasing employee work productivity. Simultaneous test shows that workload and work safety variables have a significant effect on increasing work productivity of employees of PT Pegadaian (Persero) Makassar Branch which is illustrated by the R square value of 0.912.Keywords: Workload; Work safety 
Perda Nomor 3 Tahun 2010 Kota Makassar: Perspektif Wajib Pajak Tentang Pajak Rumah Kos Muhammad Adil; Yohanis Rura; Nadhirah Nagu
YUME : Journal of Management Vol 4, No 2 (2021)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v4i2.1213

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui persepsi wajib pajak tentang pemahaman dan pengetahuan mengenai peraturan pemerintah nomor 3 Tahun 2010 tentang  pajak daerah kota Makassar terkait pajak rumah kos. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif  dengan proses pengambilan data dengan melakukan wawancara kepada pemilik rumah kos dan orang yang tinggal dikos tersebut serta melakukan observasi lansung dilapangan. Adapun teknik analisis data kualitatif dengan cara merangkum / reduksi data, penyajian data secara deskriptif kemudian menarik kesimpulan. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa sosialisasi belum terlaksana secara maksimal dan merata, tarif mengenai pajak kos yang dinilai tinggi dan membebankan kepada wajib pajak, dan pajak kos dianggap kurang adil dan tidak tepat sasaran. Maka dari itu perlu pengkajian ulang mengenai perda terkait pajak rumah kos khususnya mengenai tarif dan objek dari pajak rumah kos serta melakukan sosialisasi yang maksimal supaya masyarakat dapat mengetahui maksud dan tujuan dari perda tersebut. Adapun keterbatasan yang dihadapi peneliti adalah sulitnya menemui wajib pajak yang merupakan pemilik rumah kos serta sulit menentukan rumah kos yang memenuhi kreteria pajak rumah kos yang memiliki jumlah kamar sepuluh atau lebih dengan fasilitas lengkap.Kata kunci: wajib pajak, pajak rumah kos, perda no.3 tahun 2010
Pengaruh Food Quality, Restaurant Atmosphere, Persepsi Harga, Word of Mouth Communication dan Kepuasan Pelanggan Terhadap Minat Kunjungan Kembali (Studi pada Pelanggan Reinz Cafe & Resto Demak) Nur Laila; Robertus Basiya
YUME : Journal of Management Vol 5, No 1 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.2568/yum.v5i1.1503

Abstract

Abstrak Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Food Quality, Restaurant Atmosphere, Persepsi Harga, Word of Mouth Communication dan Kepuasan Pelanggan terhadap Minat Kunjungan Kembali Pelanggan Reinz Cafe & Resto Demak. Variabel yang digunakan dalam penelitian ini yaitu variabel bebas yang terdiri dari Food Quality, Restaurant Atmosphere, Persepsi Harga, Word of Mouth Communication , sedangkan variabel terikat yang terdiri dari Kepuasan Pelanggan dan Minat Kunjungan Kembali.  Populasi penelitian ini adalah pelanggan Reinz Cafe & Resto di Demak menggunakan sampel sejumlah 100 responden dengan teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan kriteria pelanggan yang berusia minimal 17 tahun, kunjungan lebih dari 2 kali, dan melakukan pembelian di Reinz Cafe & Resto Demak. Analisis data menggunakan uji validitas, dan uji reliabilitas, regresi linier berganda, uji koefisien determinasi, uji t, dan uji F. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa: yaitu (1) food quality berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan, (2) restaurant atmosphere berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan, (3) persepsi harga tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan, (4) word of mouth communication berpengaruh positif terhadap kepuasan pelanggan, dan (5) kepuasan pelanggan berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat kunjungan kembali.Kata kunci : Food Quality; Restaurant Atmosphere; Persepsi Harga; Word of Mouth Communication, Minat Kunjungan Kembali;. AbstractThe purpose of this study was to determine and analyze the effect of Food Quality, Restaurant Atmosphere, Price Perception, Word of Mouth Communication and Customers on Reinz Cafe & Resto Demak Customers' Return Visit Interest. The variables used in this study are the independent variables consisting of Food Quality, Restaurant Atmosphere, Price Perception, Word of Mouth Communication, while the variables consisting of the Purpose and Interest of Return Visits. The population of this research is customers of Reinz Cafe & Resto in Demak using a sample of 100 respondents with a sampling technique using purposive sampling with the criteria of customers being at least 17 years old, visiting more than 2 times, and making purchases at Reinz Cafe & Resto Demak. Data analysis used validity test, and reliability test, multiple linear regression, coefficient of determination test, t test, and F test. The results of this study can be said that: (1) food quality has a positive and significant effect on customer satisfaction, (2) restaurant atmosphere positive and significant effect on customer satisfaction, (3) price perception has no significant effect on customer satisfaction, (4) word of mouth has a positive effect on customer satisfaction, and (5) customer satisfaction has a positive and significant effect on return visit interest.  Keywords : Food Quality; Restaurant Atmosphere; Price Perception; Word of Mouth Communication, Interest of Return Visit.
Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Kantor Rektorat Universitas Hasanuddin di Makassar Andi Irwan; Azhary Ismail; Nurdin Latif
YUME : Journal of Management Vol 4, No 2 (2021)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v4i2.1152

Abstract

AbstrakSampel penelitian ini berjumlah 40 Orang yang dipilih dengan menggunakan metode sampel jenuh. Metode yang digunakan yaitu metode pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan angket yang terlebih dahulu diuji validitas dan reliabilitasnya. Selanjutnya data yang terkumpul kemudian dianalisa regresi dan korelasi liniar dengan pengujian statistik menggunakan program aplikasi SPPS. Berdasarka hasil analisis didapatkan hasil sebagai berikut : Terdapat pengaruh positif dan signifikan kompensasi terhadap kinerja pegawai yang dimana dapat dilihat dari hasil analsiis data persamaan regresi linear berganda pada koefisien regresi  untuk variabel kompensasi sebesar 0,266 artinya koefisien bernilai positif yang menyatakan semakin besar kompensasi maka semakin besar pula kinerja pegawai. Terdapat pengaruh positif dan signifikan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai yang dimana dapat dilihat dari hasil data persamaan regresi linear berganda pada koefisien regresi untuk variabel motivasi kerja sebesar 0,426 artinya koefisien bernilai positif yang menyatakan semakin naik motivasi kerja maka semakin naik pula kinerja pegawai. Kata Kunci : Kompensasi, Motivasi Kerja, Kinerja
Factors Affecting Green Environmental Performance in Company Antony Sentoso; Karlos Hendri
YUME : Journal of Management Vol 4, No 3 (2021)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v4i3.1285

Abstract

Abstrak Perusahaan industri merupakan salah satu penyumbang kerusakan lingkungan menyangkut dengan sebuah bisnis dalam jangka panjang maka penelitian menganalisa mengenai pengaruh green innovation, green motivation, green employee involvement dan green competencies terhadap organizational citizenship behavior towards environmental pada environmental performance di kota Batam. Penelitian menggunakan variabel independen yaitu green innovation, green motivation, green employee involvement, green competencies dan organizational citizenship behavior towards environmental. Sedangkan variabel dependen yang digunakan adalah environmental performance. Metode kuantitatif diterapkan dan data dikumpulkan dengan menggunakan kuesioner dengan menggunakan skala likert. Penelitian mengumpulkan sampel sebesar 143 responden karyawan yang dimana telah bekerja di perusahaan manufaktur di kota Batam. Analisis data yang digunakan adalah software SmartPLS versi 3.0 untuk menguji hasil hipotesis dan menggunakan SPSS versi 26 dalam menganalisa demografi data responden. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Green Innovation dan Green Motivation dimana terdapat signifikan positif terhadap environmental performance. Dan green employee involvement memiliki pengaruh signifikan positif terhadap organizational citizenship behaviour towards environmental sebagai mediasi. Berdasarkan hasil penelitian, perusahaan manufaktur perlu mendorong motivasi hijau dan inovasi bagi para karyawan untuk meningkatkan kinerja lingkungan. Dengan adanya hal tersebut, maka dapat dijadikan acuan bagi divisi sumber daya manusia untuk membuat program-program untuk memajukan perusahaan kinerja lingkungan.Kata Kunci: Green Motivation; Green Innovation; Green Competencies; OCBE; Environmental Performance
Pengaruh Content Marketing dan Event Marketing Terhadap Keputusan Pembelian Pada Marketplace Shopee (survei pada pengikut Instagram @Shopee_id) Faisal Izzulhaq; Ajat Sudrajat
YUME : Journal of Management Vol 5, No 1 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i1.1400

Abstract

Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan dan mengukur sejauh mana content marketing dan event marketing dapat berpengaruh terhadap keputusan pembelian pada marketplace Shopee. Dengan pendekatan penelitian kuantitatif, populasi pada penelitian ini adalah followers pada Instagram @Shopee_id dan total responden sebanyak 100 responden. Teknik pengumpulan data menggunakan metode survei dengan menyebarkan kuesioner secara acak kepada responden. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh antara content marketing dan event marketing terhadap keputusan pembelian pada marketplace Shopee. Berdasarkan uji yang telah dilakukan, diperoleh nilai R square sebesar 0.515. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa content marketing dan event marketing  berpengaruh terhadap keputusan pembelian sebesar 51,5% sementara 48,5% lainnya dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini.Kata Kunci: Content Marketing, Event Marketing, Keputusan Pembelian AbstractThis study aims to prove and measure the extent to which content marketing and event marketing can influence purchasing decisions on the Shopee marketplace. With a quantitative research approach, the population in this study are followers on Instagram @Shopee_id and a total of 100 respondents. The data collection technique used a survey method by distributing questionnaires randomly to the respondents. The results of this study indicate that there is an influence between content marketing and event marketing on purchasing decisions on the Shopee marketplace. Based on the tests that have been carried out, the R square value is 0.515. Thus, it can be concluded that content marketing and event marketing have an effect on purchasing decisions of 51.5% while the other 48.5% is influenced by other variables outside of this study.  Keywords: Content Marketing, Event Marketing, Purchase Decision
Produktivitas Kerja Dosen yang Dipengaruhi oleh Work From Home (WFH), Fasilitas Dan Lingkungan Kerja Pada Masa Pandemi Covid-19 Evasari, Aprilia Dian
YUME : Journal of Management Vol 5, No 2 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i2.1431

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengukur produktivitas kerja Dosen yang dipengaruhi oleh Work Form Home (WFH), fasilitas dan lingkungan kerja selama masa pandemi covid-19 pada Dosen di lingkungan Universitas Islam Kadiri, Kediri. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode pendekatan kuantitatif dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Pengambilan sampel yang digunakan adalah Purposive Sampling yaitu dengan jumlah sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 96 orang responden yang merupakan Dosen Tetap.  Hasil dari penelitian ini adalah baik Work Form Home (WFH), fasilitas maupun lingkungan kerja sama-sama berpengaruh secara parsial terhadap produktivitas kerja. Sedangkan secara simultan Work form home (WFH), fasilitas dan lingkungan kerja secara bersama-sama juga berpengaruh terhadap produktivitas kerja Dosen.
Efektivitas Pemungutan Pajak Reklame terhadap Peningkatan Pendapatan Asli Daerah Kota Makassar Karmilah Karmilah; Hasrillah Hasrillah
YUME : Journal of Management Vol 4, No 3 (2021)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v4i3.1132

Abstract

AbstarctThis study aims (1) to find out how the effectiveness of the collection of Advertising Tax on Regional Original Revenue of Makassar City. (2) To find out what are the obstacles to collecting Advertising Tax by the Makassar City Regional Revenue Agency.The type of research used is qualitative research with data collection techniques through observations, interviews and documentation with data analysis using Data Reduction, Data Presentation and Conclusion Drawing and Verification techniques. The results of the study indicate that the collection of Advertising Tax is quite effective in increasing Makassar City's Original Regional Revenue. The effectiveness of advertising tax collection has increased from year to year. In 2017, the level of effectiveness of collecting advertisement tax from the realization received experienced a significant increase of 160.25% (very effective). Likewise, in 2018 the level of effectiveness of collecting advertisement tax from the realization received was 118.11% (very effective). And in 2019 the level of effectiveness of collecting advertisement tax from realization was 101.21% (very effective). And in 2020 the level of effectiveness of collecting Advertising Tax from realization is 113.68%. Keywords: Effectiveness, Collection, Advertising Tax, Local Revenue.
Analisis Pengaruh Lifestyle, Brand Image, dan Influence Sosial Terhadap Keputusan Pembelian Pada Konsumen Erigo Store Hanna, Saskia Nadhila; Soliha, Euis
YUME : Journal of Management Vol 5, No 2 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i2.1462

Abstract

Abstrak Dengan perkembangan fashion saat ini pastinya sudah menjadi gaya hidup orang masing-masing dalam menentukan kebutuhan nya. Hal ini membuat perusahaan untuk meningkatkan brand image. Dalam mengatasi persaingan,perusahaan menetepkan strategi mempengaruhi konsumen untuk membeli suatu produk sesuai dengan target yang dipasarkan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis Lifestyle, Brand Image dan Influence Sosial terhadap Keputusan pembelian pada konsumen Erigo Store. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode purposive sampling dengan ukuran sampel 100 responden yang diperoleh. Hasil dari penelitian ini adalah lifestyle tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Brand image berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Influence sosial berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Kata Kunci: Gaya Hidup, Citra Merek, Pengaruh Sosial. AbstractWith the development of fashion today, it must have become the lifestyle of each person in determining their needs. This makes the company to improve the brand image. In overcoming competition, the company sets a strategy to influence consumers to buy a product in accordance with the marketed target. The purpose of this study was to analyze the Lifestyle, Brand Image and Social Influence on purchasing decisions of Erigo Store consumers. This research is a quantitative research using purposive sampling method with a sample size of 100 respondents obtained. The result of this research is that lifestyle has no significant effect on purchasing decisions. Brand image has a positive and significant effect on purchasing decisions. Social influence has a positive and significant effect on purchasing decisions.Keywords: Lifestyle, Brand Image, Influence Social.  
Pengaruh Motivasi Konsumen D’king Café Terhadap Keputusan Pembelian pada Masa Pandemi Coronavirus Desease 19 Kabupaten Sidenreng Rappang A. Kartini Sari Putri; Fakhruddin Kurnia; Trian Fisman Adisaputra
YUME : Journal of Management Vol 4, No 2 (2021)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v4i2.1168

Abstract

Abstrak Tujuan penelitian adalah menganalisis pengaruh motivasi hedonis dan utilitarian pelanggan D’King Café terhadap keputusan pembelian pada masa pandemi coronavirus 19 di Kabupaten Sidenreng Rappang baik itu secara parsial maupun secara simultan sehingga mampu menyelesaikan permasalahan yang terkait dengan Rencana Induk Riset Nasional (RIRN) pada tema Ilmu Manajemen Pemasaran. Penelitian ini dilakukan sebanyak empat tahap, tahap pertama melakukan pengamatan terhadap data sekunder seperti company profil. Tahap kedua, melakukan penyebaran kuesioner dengan porsi masing-masing variabel (Motivasi Hedonis, Motivasi Utilitarian, Keputusan Pembelian) kepada pelanggan-pelanggan D'King Café pada masa pandemi coronavirus 19 termasuk didalamnya pemetaan kriteria pelanggan sebagai sampel. Tahap Ketiga, menganalisis data primer dan sekunder. Tahap Keempat, menginterpretasikan data hasil penelitian kuantitatif dalam bentuk kualitatif. Hasil dan luaran yang ditemukan dalam penelitian ini adalah model perilaku konsumen dalam membuat keputusan pembelian jika ditinjau dari motivasi hedonis lebih banyak memberikan pengaruh sementara motivasi utilitarian hampir tidak memberikan pengaruh pada masa pandemi coronavirus 19. Model ini sangat penting bagi pemilik usaha sebagai bahan pertimbangan riset konsumen, yakni dengan melihat perilaku pembeli sebelum mengambil keputusan mengunjungi D'King Cafe dalam kondisi tertentu. Kata Kunci: motivasi hedonis; motivasi utilitarian; keputusan pembelian; D’King Café; Coronavirus.

Page 37 of 234 | Total Record : 2338