cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Juliana Kadang
Contact Email
julikadang@gmail.com
Phone
+6281341060166
Journal Mail Official
jimutfeb@gmail.com
Editorial Address
https://jimutuntad.com/index.php/jimut/about/editorialTeam
Location
Kota palu,
Sulawesi tengah
INDONESIA
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT)
Published by Universitas Tadulako
ISSN : 24431850     EISSN : 24433578     DOI : -
Core Subject : Economy, Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) terbentuk di tahun 2015 ( SK no. 0005.24433578/JI.3.1/SK.ISSN/2015.4 - 23 April 2015 ) bertujuan untuk mempublikasikan karya tulis ilmiah mahasiswa program studi S1 Manajemen. JIMUT merupakan Open Journal System (OJS) dengan e-ISSN : 2443-3578 dan p-ISSN : 2443-1850. JIMUT mengundang para author dan pakar berpartisipasi mempublikasikan dan membagi ide-ide melalui penelitian ilmiah dan empiris tentang ekonomi bisnis, manajemen dan kewirausahaan. Tujuan publikasi adalah untuk meningkatkan pengetahuan teori, konsep, dan praktik di bidang ekonomi bisnis, manajemen dan kewirausahaan. Partisipasi para pakar nasional di dewan redaksi adalah jaminan keberlanjutan dan kualitas publikasi sebagai kontribusi terhadap pengembangan manajemen dan riset bisnis pada skala nasional. JIMUT akan menerbitkan artikel secara on line tiga kali dalam setahun (Januari, Mei dan September) berisi sepuluh penelitian empiris dalam Bahasa Indonesia. Jurnal ini tidak hanya bagi kalangan sendiri, terbuka bagi para peneliti, dosen atau mahasiswa di luar Universitas Tadulako
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 279 Documents
 24   25   26   27   28 
PERAN BUDAYA KERJA DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PUSKESMAS KASIMBAR Riska Riska; Yoberth Kornelius
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 7, No 2 (2021): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v7i2.342

Abstract

AbstractThe research aims to determine the role of Working Culture and Work Ethic on Officers’ Performance at the Kasimbar Public Health Center. This type of research is casual research. The independent variable is the working culture (X1) and work ethic (X2), while the dependent variable is the officers’ performance (Y). The collection methods used observations,interview, and distributing questionnaires to respondents. The population in this research amounted to 45 people. Because the population is relatively small, the researchers took all officers’ to be respondents or by the census method. The data analysis method used is multiple linear regression analysis, F test, and t test. Working culture variables and work ethic simultaneously having a significant affect on officers’ performance at the Kasimbar Public Health Center, Working culture variables having a significant affect on officers’ performance at the Kasimbar Public Health Center, and Work ethic variables having a significant affect on officers’ performance at the Kasimbar Public Health Center.Keywords: Working Culture, Work Ethic, and Officers’ Performance. AbstrakPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran budaya kerja dan etos kerja terhadap kinerja pegawai pada Puskesmas Kasimbar. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kausal. Variabel independen adalah budaya kerja (X1) dan etos kerja (X2), sedangkan variabel dependen adalah kinerja pegawai (Y). Metode pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara, dan penyebaran kuesioner kepada responden. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 45 orang. karena jumlah populasi relatif sedikit maka peneliti mengambil semua pegawai untuk dijadikan responden atau dengan metode sensus. Metode analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi linear berganda, uji F dan uji T. Variabel budaya kerja dan etos kerja secara serempak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada Puskesmas Kasimbar, variabel budaya kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada Puskesmas Kasimbar, dan variabel etos kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada Puskesmas Kasimbar. 
PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM INDUSTRI BEI PERIODE 2017-2019 Afriani Mokodompit; Muslimin Muslimin
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 9, No 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v9i3.332

Abstract

Riset ini memiliki tujuan yaitu menguji apakah kinerja keuangan secara signifikan mempengaruhi return saham baik parsial maupun simultan. Sampel dalam riset ini yaitu 20 industri barang konsumsi periode 2017-2019, menggunakan teknik penarikan sampel purposive sampling. Regresi linear berganda menjadi metode analisis data pada riset ini. Riset ini menunjukkan hasil Profitabilitas, Leverage, Likuiditas, dan Nilai Pasar berpengaruh signifikan terhadap return saham secara simultan. Selanjutnya hasil uji parsial memperlihatkan Profitabilitas dan nilai pasar secara signifikan dan positif mempengaruhi Return Saham, sedangkan levergae dan Likuiditas tidak signifikan dan berpengaruh negatif terhadap Return Saham.
EVALUASI TATA LETAK FASILITAS PABRIK PADA HOME BAKERY 257 DI KOTA PALU Reski Mulya Utami; Asngadi Asngadi
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 9, No 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v9i3.337

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis efisiensi dan efektivitas tata letak fasilitas pabrik roti tawar bandung di Kota Palu yaitu pada Home Bakery 257. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif yang menggunakan metode line balancing dan travel chart. Hasil penelitian dengan metode line balancing didapatkan tingkat efisiensi pada produksi roti sebesar 69,11  dengan idle time sebesar 30,89  atau 7,16 menit. Adapun dengan menggunakan travel chart didapatkan sebuah rancangan baru tata letak fasilitas yang lebih efektif, dimana rancangan baru memiliki efektivitas sebesar 134,7 beban aliran bahan, sedangkan tata letak awal memiliki efektivitas sebesar 227,4 beban aliran bahan.
PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. RADAR SULTENG Asrul Asrul; Harnida Wahyuni Adda
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 7, No 3 (2021): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v7i3.343

Abstract

ABSTRACTThe purpose of this study was to determine and analyze the effect of emotional intelligence (X1), and work discipline (X2) simultaneously or partially on the performance of the employees of PT.  Radar Sulteng Membangun. This type of research is descriptive quantitative research. The population of this research is all employees who work at PT. Radar Sulteng Membangun, the population is 42 respondents. The analytical tool used is multiple linear regression analysis. Based on the results of multiple linear regression analysis results show that the variables of emotional intelligence (X1) and work discipline (X2) simultaneously have a significant effect on employee performance at PT. Radar Sulteng Membangun with a significant value of 0.000 below <0.05. From the partial test results (t  test) it was found that the variable emotional intelligence (X1) had a significant effect with a significance value of 0,000> 0.05. Work discipline (X2) with a significance value of 0.044 <0.05 which means there is a significant influence on Employee Performance.Keywords: Emotional quotient, Work discipline, PerformanceABSTRAKTujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kecerdasan emosional (X1), dan disiplin kerja (X2) secara simultan maupun parsial terhadap kinerja karyawan PT. Radar Sulteng Membangun. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif deskriptif. Populasi penelitian ini adalah seluruh Karyawan yang bekerja pada PT. Radar Sulteng Membangun, jumlah populasinya sebanyak 42 orang responden. Alat analisis yang digunakan adalah analisis regresi liner berganda. Berdasarkan hasil analisis regresi liner berganda didapatkan hasil bahwa variabel kecerdasan emosional (X1), dan disiplin kerja (X2) secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Radar Sulteng Membangun dengan nilai signifikan 0.000 dibawah < 0.05. Dari hasil pengujian secara parsial (uji t) ditemukan bahwa variabel kecerdasan emosional (X1) terdapat pengaruh yang signifikan dengan nilai signifikansi 0,000 > 0,05. Disiplin kerja (X2) dengan nilai signifikansi 0,044 < 0,05 yang berarti terdapat pengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan.Kata Kunci: Kecerdasan emosional, Disiplin kerja, Kinerja
PENGARUH CELEBRITY ENDORSER DAN ASPEK ISLAMIC BRANDING TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN Maya Ussifa Trihandono; Muzakir Muzakir
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 9, No 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v9i3.333

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel celebrity endorser dan islamic branding secara serempak dan secara parsial terhadap keputusan pembelian pada produk kosmetik berlabel halal Wardah pada mahasiswi Universitas Tadulako. Jenis penelitian yang digunakan adalah asosiatif-kausal dengan pendekatan kuantitatif. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh mahasiswi Universitas Tadulako di Kota Palu selaku pengguna produk kosmetik berlabel halal Wardah. Pada penelitian ini menggunakan teknik pengambilan sampel purposive sampling dengan jumlah sampel sebanyak 60 responden. Teknik pengumpulan data penelitian melalui kuesioner, observasi dan wawancara. Skala data yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala Likert dengan alat analisis yaitu uji Validitas dan Reliabilitas, uji Asumsi Klasik, uji Regresi Linear Berganda dan uji Hipotesis menggunakan uji t dan uji F. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel celebrity endorser dan islamic branding secara serempak dan parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian produk kosmetik berlabel halal Wardah pada mahasiswi Universitas Tadulako.
PENGARUH SERVICESCAPE TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA RUMAH MAKAN GEPREK BENSU PALU Dian Firdaus; Maskuri Sutomo
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 9, No 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v9i3.338

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh servicescape terhadap kepuasan pelanggan pada rumah makan Geprek Bensu Palu. Jenis penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. jumlah sampel sebanyak 80 responden dengan menggunakan teknik purposive sampling. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Analisis Regresi Linear Berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa servicescape yang terdiri dari kondisi lingkungan sekitar (ambient conditions), tata ruang dan fungsi (spatial layout and functionality), serta petunjuk, simbol dan benda artefak (sign, symbol and artifacts) secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan pada rumah makan Geprek Bensu Palu
PENGARUH HARGA SAHAM, VOLUME PERDAGANGAN, DAN VARIAN RETURN SAHAM TERHADAP BID-ASK SPREAD (Survey Pada Perusahaan Sektor Konsumsi di Bursa Efek Indonesia) WAHYU AFRIZA; HUSNAH husnah
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 7, No 4 (2021): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v7i4.344

Abstract

ABSTRACT  This research aimed to know the effect of stock prices, trading volume, and simultaneous stock return variants on bid-ask spreads and the partial effect of stock prices, trading volume, and stock return variants on bid-ask spreads on industrial consumption on the Indonesia Stock Exchange. The population in this research amounted to 43 companies listed on the Indonesia Stock Exchange. Sampling was done using purposive sampling, from the total population of 31 companies that became the sample. The analytical method used in this study is multiple linear regression analysis.  The results of this research show the facts during the period 2016-2017 (1) Simultaneously stock prices, trading volume, and variants of positive and significant stock returns to the bid-ask spread in the consumption industry on the Indonesia Stock Exchange, (2) and significantly to the bid- ask spread on the consumption industry on the Indonesia Stock Exchange, (3) trade volume of negative and significant coverage of the bid-ask spread on industrial consumption on the Indonesia Stock Exchange, (4) Variance of positive and insignificant stock return on the bid -a spread on the industry consumption on the Indonesia Stock Exchange. Keywords: Stock prices, trading volume, stock return variants, and bid-ask spreads ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh harga saham, volume perdagangan, dan varian return saham secara simultan terhadap bid-ask spread dan pengaruh parsial harga saham, volume perdagangan, dan varian return saham terhadap bid-ask spread pada industri konsumsi di Bursa Efek Indonesia. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 43 perusahaan konsumsi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan purposive sampling, dari jumlah populasi yang ada 31 perusahaan yang menjadi sampel. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa selama periode 2016-2017 (1) Secara simultan harga saham, volume perdagangan, dan varian return saham berpengaruh positif dan signifikan terhadap bid-ask spread pada industri konsumsi di Bursa Efek Indonesia, (2) Harga saham berpengaruh negatif dan signifikan terhadap bid-ask spread pada industri konsumsi di Bursa Efek Indonesia, (3) Volume perdagangan berpengaruh negatif dan signifikan terhadap bid-ask spread pada industri konsumsi di Bursa Efek Indonesia, (4) Varian return saham berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap bid-ask spread pada industri konsumsi di Bursa Efek Indonesia.Kata Kunci: Harga saham, Volume perdagangan, Varian return saham, dan Bid-ask spread.
PENGARUH MANAJEMEN RANTAI PASOKAN TERHADAP KINERJA OPERASIONAL ALFAMIDI DIKOTA PALU Lulut Ramadhani; Husein Moh Saleh
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 9, No 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v9i3.334

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh manajemen rantai pasok terhadap kinerja operasional Alfamidi di Kota Palu. Objek penelitian ini adalah Alfamidi. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan jenis penelitian deskriptif verifikatif. Teknik penarikan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik sensus dengan menggunakan metode analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel rantai pasokan secara simultan memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja operasional Alfamidi di Kota Palu. Kemudian secara parsial Strategi Supplier Partnership berpengaruh signifikan terhadap kinerja operasional Alfamidi di Kota Palu, Customer Relationship  berpengaruh signifikan terhadap kinerja operasional Alfamidi di Kota Palu, Level of information Sharing berpengaruh signifikan terhadap kinerja operasional Alfamidi di Kota Palu, Quality of information Sharing berpengaruh signifikan terhadap kinerja operasional Alfamidi di Kota Palu, dan Postponement berpengaruh signifikan terhadap kinerja operasional Alfamidi di Kota Palu. 
PENGARUH LEVERAGE, PROFITABILITAS DAN LIKUIDITAS TERHADAP HARGA SAHAM SITI RAHMATUN; MUSLIMIN Muslimin
Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako (JIMUT) Vol 9, No 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako
Publisher : Universitas Tadulako

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22487/jimut.v9i3.339

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Leverage, Profitabilitas dan Likuiditas terhadap harga saham pada Perusahaan Properti dan Real Estate yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) secara simultan dan parsial. Penelitian ini merupakan jenis penelitian deskriptif-verifikatif (hipotesis). Populasi yang digunakan ialah seluruh perusahaan properti dan real estate yang terdaftar di BEI pada tahun 2015 sampai dengan 2019 sebanyak 48 perusahaan. Sampel penelitian diambil menggunakan metode purposive sampling sebanyak 30 perusahaan. Metode analisis yang digunakan untuk menjawab permasalahan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menyatakan bahwa selama periode 2015-2019 (1) secara simultan leverage,profitabilitas dan likuiditas berpengaruh positif dan signifikan terhadap harga saham pada perusahaan properti dan real estate yang terdaftar di BEI, (2) leverage secara parsial memiliki pengaruh positif dan signifikan , (3) profitabilitas secara parsial memiliki pengaruh positif dan signifikan, (4) likuiditas secara parsial memiliki pengaruh positif signifikan terhadap harga saham pada perusahaan properti dan real estate yang terdaftar di BEI.

Page 28 of 28 | Total Record : 279

 24   25   26   27   28 

Filter by Year

2015 2023


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 9, No 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 9, No 2 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 9, No 1 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 8, No 4 (2022): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 8, No 3 (2022): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 8, No 2 (2022): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 7, No 4 (2021): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 7, No 3 (2021): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 7, No 2 (2021): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 7, No 1 (2021): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 6, No 3 (2020): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 6, No 2 (2020): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 6, No 1 (2020): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 5, No 3 (2019): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 5, No 2 (2019): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 5, No 1 (2019): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 4, No 3 (2018): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 4, No 2 (2018): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 4, No 1 (2018): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 3, No 3 (2017): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 3, No 2 (2017): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 3, No 1 (2017): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 2, No 3 (2016): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 2, No 2 (2016): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 2, No 1 (2016): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 1, No 3 (2015): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 1, No 2 (2015): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako Vol 1, No 1 (2015): Jurnal Ilmu Manajemen Universitas Tadulako More Issue