cover
Contact Name
Juli Yani
Contact Email
jurnalakrabjuara@gmail.com
Phone
+6285271810498
Journal Mail Official
jurnalakrabjuara@gmail.com
Editorial Address
Simbo BTN Griya Safika Blok G no. 5
Location
Unknown,
Unknown
INDONESIA
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial
ISSN : 25285130     EISSN : 26209861     DOI : -
Core Subject : Health, Science,
URNAL AKRAB JUARA adalah sebuah jurnal pendidikan dan pengetahuan yang berkaitan dengan ilmu-ilmu sosial untuk para pendidik dan pendidikan yang ingin menungkan hasil karya ilmiahnya dengan nuangsa teknologi pembelajaran serta pengajaran dalam bidang masing-masing keilmuannya.
Articles 2,537 Documents
PENERAPAN METODE PROTOTYPE UNTUK SISTEM INFORMASI PENGADAAN BARANG BERBASIS WEB Ita Dewi Sintawati; Widiarina Widiarina
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 5 No. 4 (2020): November
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v5i4.1256

Abstract

Kegiatan pengadaan barang atau jasa akan selalu ada dalam setiap instansi pemerintahan maupun swasta. Kegiatan ini tidak bisa diabaikan begitu saja, karena pada dasarnya pengadaan adalah proses kegiatan pemenuhan kebutuhan. Secara umum kegiatan ini merupakan kegiatan untuk memperoleh barang melalui perencanaan kebutuhan sampai dengan terselesaikannya seluruh kegiatan untuk mendapatkan barang yang dibutuhkan. Namun sayangnya, masih banyak instansi atau perusahaan-perusahaan yang melakukan kegiatan pengadaan barang ini secara manual. Banyak kendala yang ditemui dengan sistem manual ini, antara lain: rendahnya tingkat keamanan data, sering terjadinya kesalahan dalam pencataan barang, dan waktu yang dibutuhkan untuk mencatat serta mencari-cari catatan proses pengadaan barang butuh waktu yang lama. Dengan fakta lapangan yang seperti itu, maka penulis tertarik membangun sebuah sistem pengadaan barang yang berbasis online. Dimana dengan adanya sistem ini diharapkan dapat memberikan solusi dari kendala-kendala sistem pengadaan barang secara manual. Metode penelitian ini dengan menggunakan prototype. Metode ini diterapkan pada sistem kecil maupun besar dengan harapan agar proses pengembangan dapat berjalan dengan baik, tertata serta selesai tepat waktu.
KONSEP ADAT BADAMAI ATAS KONFLIK DALAM BUDAYA BANJAR Khairul Ihsan
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 5 No. 4 (2020): November
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v5i4.1331

Abstract

Konflik, pertikaian, perebutan hak dan sebagainya sering sekali terjadi di masyarakat, Beragam sebab yang dapat menyulut pertikaian/konflik di tengah masyarakat, baik dikarenakan perebutan lahan/tanah, mempertahankan martabat waniata dan keluarga, menjaga kehormatan dan harga diri, pelanggaran adat, sengketa warisan dan lain sebagainya. Namun seiring itu mekanisme penyelesaian yang dimiliki masyarakat pun beragam caranya. Banjar sebagai suatu komunitas memiliki satu mekanisme dalam menyelesaikan berbagai konflik di masyarakat. Mekanisme itu disebut dengan “adat badamai”, yaitu suatu cara menyelesaikan masalah dengan pendekatan kekeluargaan dan sandarannya adalah Hukum Adat Banjar yang sudah ada sejak lahirnya Undang-Undang Sultan Adam (UUSA).
MENGUKUR KINERJA KEUANGAN PT ADARO ENERGY TBK (ADRO) SELAMA PANDEMI COVID 19 TAHUN 2020 Irwin Ananta Vidada; Saridawati Saridawati
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 1 (2021): Februari
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i1.1372

Abstract

PT Adaro Energy Tbk (ADRO) merupakan perusahaan dengan operasi usaha pada sektor pertambangan batubara, perniagaan dan jasa lainnya. Aktivitas yang berkaitan seperti infrastruktur batubara dan logistik di Indonesia. ADRO dibentuk pada tanggal 28 Juli 2004, awalnya bernama PT. Padang Kurnia. Pada 18 April 2008 ADRO melakukan perubahan nama menjadi PT. Adaro Energy Tbk. Sebagai perusahaan bermodal besar maka menjadi hal yang menarik untuk mengamati pergerakan angka pada laporan keuangan perusahaan ini selama pandemi covid 19 sepanjang tahun 2020 silam.Melalui perhitungan dan pengukuran Rasio Likuiditas, Rasio Solvabilitas, Rasio Aktivitas dan Rasio Profitabilitas dapat diamati hubungan ekonomi yang terkait dengan kinerja perusahaan tersebut. Pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan melalui perolehan informasi yag bersumber dari Bursa Efek Indonesia dan studi pustaka dengan mengacu pada data keuangan perusahaan. Metode penelitian dalam tulisan ini dilakukan secara kuantitatif dengan pendekatan analisa rasio. Hasil pengukuran rasio, sejumlah kinerja keuangan bisa dikatakan baik, sebagian rasio lainnya harus ditingkatkan lagi agar posisi rasio bisa berada diatas rata-rata standar industri.
PENERAPAN WATERFALL MODEL DALAM PERANCANGAN SISTEM INFORMASI PENJUALAN OBAT PADA APOTEK INSANI FARMA Rudianto Rudianto; Isroni Isroni
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 1 (2021): Februari
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i1.1387

Abstract

Aplikasi penjualan obat di apotek ini merupakan aplikasi yang dapat membantu dan memudahkan kasir untuk melakukan transaksi penjualan obat dan pendataan obat. Tujuan dikembangkan aplikasi ini diharapkan adanya peningkatan kinerja baik kinerja karyawan maupun kinerja sistem penjualan obatnya. Metode penelitian ini adalah dengan menggunakan model pengembangan perangkat lunak Waterfall Model (model air terjun) atau disebut model sekuensial linier (Sequential linier). Selain itu perancangan sistemnya menggunakan Data Flow Diagram (DFD) sedangkan perancangan basis datanya menggunakan Entity Relationship Diagram (ERD). Diharapkan aplikasi penjualan obat di apotek ini dapat juga meningkatkan keuntungan pendapatan apotek tersebut.
KAUSALITAS PEMBERIAN KOMPENSASI KARYAWAN TERHADAP HASIL KINERJA KARYAWAN PADA PT HARSUMAS SAKTI Roy Irawan; Fanny Aflinda Yahya; Intan Kusuma Dewi; Darma Wijaya; Indra Prana
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 2 (2021): Mei
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i2.1409

Abstract

Mengingat pentingnya faktor sumber daya manusia untuk mewujudkan tujuan perusahaan yang telah ditetapkan, maka sudah semestinya apabila perusahaan memberikan perhatian khusus terhadap sumber daya manusia yang bekerja di perusahaan dalam menunjang pencapaian tujuan perusahaan. Selain gaji yang diberikan kepada karyawan, salah satu usaha yang telah dilakukan oleh PT Harsumas Sakti dalam memperhatikan karyawannya adalah dengan memberikan kompensasi yang layak kepada karyawan sebagai ucapan terima kasih dan apresiasi untuk karyawan yang telah memberikan kinerja yang baik untuk perusahaan dalam mewujudkan tujuan perusahaan. Kompensasi yang diberikan perusahaan kepada karyawan PT Harsumas Sakti antara lain berupa komisi, insentif, asuransi dan juga cuti karyawan. Perusahaan mengharapkan dengan adanya pemberian kompensasi, dapat meningkatkan semangat dan kinerja karyawan yang lebih lagi sehingga dapat meningkatkan popularitas dan produktivitas perusahaan di mata dunia bisnis
STRATEGI PEMASARAN DALAM MENINGKATKAN PENJUALAN PADA TOKO RINA DI KABUPATEN BREBES Rosiana Andhikasari; Arina Muntazah
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 2 (2021): Mei
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i2.1414

Abstract

Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana penerapan komponen strategi pemasaran dan promosi dalam meningkatkan penjualan pada Toko Rina Brebes. Sedangkan tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui penerapan komponen strategi pemasaran dan promosi dalam meningkatkan penjualan pada Toko Rina Brebes. Obyek dalam penelitian ini adalah pemilik usaha dan karyawan. Teori yang digunakan yaitu strategi pemasaran yang terdiri dari segmentasi, targeting, positioning, diferentation. Promosi yang terdiri dari penjualan pribadi, periklanan, publikasi, promosi penjualan, dan hubungan masyarakat. Jenis penelitian yang digunakan oleh penulis adalah penelitian lapangan (field research), dengan menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif. Teknik yang digunakan dalam pengumpulan data pada penelitian ini antara lain observasi, wawancara dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini bersifat induktif. Hasil penelitian ini adalah dalam penerapan strategi pemasaran Toko Rina saat ini telah menerapkan empat komponen dalam teori strategi pemasaran yaitu segmentasi, targeting, positioning, dan diferentation. Namun penerapan strategi pemasaran Toko Rina saat ini belum optimal pada komponen segmentasi dan targeting, sehingga belum mampu menimgkatkan penjualan. Penerapan promosi Toko Rina saat ini telah menerapkan lima cara dalam teori promosi yaitu penjualan pribadi (personal selling), periklanan (advertising), publikasi (publicity), promosi penjualan (sales promotion), dan hubungan masyarakat (public relations). Namun penerapan promosi Toko Rina saat ini belum optimal pada cara promosi penjualan pribadi (personal selling), promosi penjualan (sales promotion), dan hubungan masyarakat (public relations) sehingga belum mampu meningkatkan penjualan.
ANALISIS PENGARUH PELAYANAN PRIMA,KEPUASAN PELANGGAN, DENGAN BUDAYA KERJA PADA PT FASTFOOD INDONESIA TBK KFC CABANG PLAZA KALIBATA JAKARTA SELATAN Bilgah Bilgah; Nurzalinar Joesah
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 2 (2021): Mei
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i2.1420

Abstract

Setiap perusahaan harus memiliki standar pelayanan yang baik. Pelayanan terbaik yang diberikan perusahaan untuk pelanggan dapat menciptakan kepuasan pada pelanggan. Dalam penelitian ini metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dan menggunakan software SPSS. diartikan adanya hubungan yang kuat antara pelayanan prima, kepuasan pelanggan denagn Budaya kerja. Pada uji koefisien determinasi diketahui bahwa nilai R Square sebesar perhitungan 0,432 atau 0,432 atau 43,2% , dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh yang cukup dan searah karena bernilai positif. dipengaruhi faktor lain yang mempengaruhi kepuasan pelanggan seperti kesesuaian, daya tahan, dan kemudahan. Pelayanan prima dianggap konstan, maka kepuasan pelanggan akan positif dan signifikan. Berdasarkan hasil pelayanan prima, kepuasan pelanggan terhadap Budaya Kerja
PENERAPAN AGILE METHODE BERPOLA SCRUM DALAM SISTEM INFORMASI PENGAJUAN CUTI KERJA BERBASIS WEB Ita Dewi Sintawati; Indah Puspitorini
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 2 (2021): Mei
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i2.1424

Abstract

Sistem pengajuan cuti kerja untuk karyawan berlaku pada semua instansi, baik instansi pemerintahan maupun instansi swasta. Beberapa cuti yang bisa diambil oleh seorang karyawan antara lain: cuti tahunan, cuti besar, cuti sakit, cuti bersalin, dan cuti dengan alasan penting. Cuti merupakan hak seorang karyawan yang bekerja pada instansi tertentu dengan syarat-syarat tertentu, dengan tidak masuk atau ijin tidak kerja. Namun, tidak semua instansi memfasilitasi sistem pengajuan cuti kerja secara online, tetapi harus datang langsung membawa surat pengajuan cuti ke instansi tempat karyawan tersebut bekerja. Banyak kendala yang akan ditemui dengan penggunaan sistem konvensial utuk pengajuan cuti ini. Antara lain: membutuhkan waktu dan harus datang secara langsung, sistem pengarsipan yang manual, sehingga menyebabkan bertumpuk-tumpuknya arsip dan bisa jadi kehilangan arsip, prosedur pengajuan cuti yang bertele-tele, dan lain lain. Untuk itu, penulis memberikan solusi untuk pengajuan cuti ini sebaiknya dibuatkan sebuah sistem informasi berbasis web, sehingga permasalahan pengajuan cuti ini dapat diatasi secara efektif dan efisien. Adapun metode yang digunakan dalam pembuatan sistem informasi pengajuan cuti adalah dengan metode agile, dengan mengambil salah satu pola pada agile yaitu scrum. Diharapkan dengan adanya sistem ini permasalahan tentang pengajuan cuti karyawan dapat teratasi dengan cepat dan tepat.
ANALISIS RASIO KINERJA KEUANGAN PT WIJAYA KARYA (PERSERO) DI MASA PANDEMI COVID 19 TAHUN 2020 Irwin Ananta Vidada; Saridawati Saridawati
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 2 (2021): Mei
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i2.1433

Abstract

PT Wijaya Karya (Persero) atau biasa disingkat WIKA merupakan salah satu perusahaan kontraktor terbesar dan terbaik di Indonesia. Dibentuk dari proses nasionalisasi perusahaan Belanda, pada tanggal 11 Maret 1960 bergerak dengan nama Perusahaan Negara Bangunan Widjaja Karja. Perkembangan signifikan pertama terjadi pada tahun 1972 yang mana pada saat itu nama Perusahaan Negara Bangunan Widjaja Karja berubah menjadi PT Wijaya Karya. Mengamati pergerakan angka pada laporan keuangan perusahaan bermodal besar ini selama pandemi covid 19 sepanjang tahun 2020 silam menjadi hal yang menarik untuk dicermati. Pengamatan hubungan ekonomi yang terkait dengan kinerja perusahaan tersebut dilakukan melalui perhitungan dan pengukuran Rasio Likuiditas, Rasio Solvabilitas, Rasio Aktivitas dan Rasio Profitabilitas. Dalam penelitian ini pengumpulan data dilakukan melalui perolehan informasi yang di dapat dari Bursa Efek Indonesia maupun studi pustaka dengan mengacu pada data keuangan perusahaan. Dalam tulisan ini metode penelitian dilakukan secara kuantitatif dengan pendekatan analisa rasio. Hasil pengukuran rasio, sejumlah kinerja keuangan bisa dikatakan terdapat berada diatas rata-rata standar industri, sebagian rasio lainnya harus ditingkatkan lagi agar posisi rasio meski di masa pandemi ini tetap bisa berada diatas rata-rata standar industri.
SISTEM INFORMASI INVENTORY PT.KARYA ANAK TUNGGAL BERBASIS WEB Mochamad Nandi Susila; Alma Rahmawati; Mulyadi Mulyadi
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol. 6 No. 2 (2021): Mei
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i2.1436

Abstract

Teknologi digital memiliki dampak yang penting bagi sektor industri di Indonesia, dimana pemanfaatan teknologi khususnya komputer sangat membantu dalam menunjang kegiatan operasional. Salah satu segmen penting dalam industri yaitu inventory atau persediaan produk yang dimiliki, diperlukan adanya sistem penunjang yang dapat meningkatkan efektifitas kegiatan pengelolaan data. Objek penelitian ini adalah PT. Karya Anak Tunggal, salah satu industri yang bergerak dibidang makanan dan minuman. Berdasarkan analisa pengumpulan data yang dilakukan peneliti, didapatkan bahwa pengelolaan data inventory yang berjalan belum sepenuhnya memanfaatkan aplikasi teknologi digital basis data. Memungkinkan adanya permasalahan dalam hal pencarian data, rekapitulasi data, hingga redudansi stok masuk dan keluar. Pengembangan perangkat lunak dalam penelitian ini menggunakan metode waterfall dimana rancangan basis data menggunakan entity relationship diagram, hingga tahapan pengujian sistem menggunakan teknik blackbox testing. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk merancang dan mengimlementasikan suatu sistem usulan dengan menghasilkan manfaat yang diharapkan dapat meningkatkan dan membantu kinerja dalam pengelolaan data inventory pada objek penelitian.

Filter by Year

2016 2026


Filter By Issues
All Issue Vol. 11 No. 1 (2026): Februari Vol. 10 No. 4 (2025): November Vol. 10 No. 3 (2025): Agustus Vol. 10 No. 2 (2025): Mei Vol. 10 No. 1 (2025): Februari Vol. 9 No. 4 (2024): November Vol. 9 No. 3 (2024): Agustus Vol. 9 No. 2 (2024): Mei Vol. 9 No. 1 (2024): Februari Vol 8 No 1 (2023): Akrab Juara Vol 8 no 1 2023 Vol 8 No 4 (2023): November Vol. 8 No. 4 (2023): November Vol. 8 No. 3 (2023): Agustus Vol 8 No 3 (2023): Agustus Vol 8 No 2 (2023): Mei Vol. 8 No. 2 (2023): Mei Vol. 8 No. 1 (2023): Februari Vol 8 No 1 (2023): Februari Vol 7 No 4 (2022): November Vol. 7 No. 4 (2022): November Vol. 7 No. 3 (2022): Agustus Vol 7 No 3 (2022): Agustus Vol. 7 No. 2 (2022): Mei Vol 7 No 2 (2022): Mei Vol 7 No 1 (2022): Februari Vol. 7 No. 1 (2022): Februari Vol. 6 No. 5 (2021) Vol 6 No 5 (2021) Vol 6 No 4 (2021) Vol. 6 No. 4 (2021) Vol 6 No 4 (2021): November Vol. 6 No. 4 (2021): November Vol. 6 No. 3 (2021): Agustus Vol 6 No 3 (2021): Agustus Vol. 6 No. 3 (2021) Vol 6 No 3 (2021) Vol. 6 No. 2 (2021): Mei Vol 6 No 2 (2021) Vol 6 No 2 (2021): Mei Vol. 6 No. 2 (2021) Vol 6 No 1 (2021): Februari Vol. 6 No. 1 (2021): Februari Vol 6 No 1 (2020) Vol. 6 No. 1 (2020) Vol 5 No 4 (2020): November Vol 5 No 4 (2020) Vol. 5 No. 4 (2020): November Vol. 5 No. 4 (2020) Vol. 5 No. 3 (2020): Agustus Vol 5 No 3 (2020) Vol 5 No 3 (2020): Agustus Vol. 5 No. 3 (2020) Vol 5 No 2 (2020) Vol 5 No 2 (2020): Mei Vol. 5 No. 2 (2020): Mei Vol. 5 No. 2 (2020) Vol. 5 No. 1 (2020): Februari Vol. 5 No. 1 (2020) Vol 5 No 1 (2020) Vol 5 No 1 (2020): Februari Vol. 4 No. 5 (2019) Vol 4 No 5 (2019) Vol. 4 No. 4 (2019) Vol 4 No 4 (2019): November Vol 4 No 4 (2019) Vol. 4 No. 4 (2019): November Vol. 4 No. 3 (2019): Agustus Vol 4 No 3 (2019): Agustus Vol. 4 No. 3 (2019) Vol 4 No 3 (2019) Vol 4 No 2 (2019) Vol. 4 No. 2 (2019): Mei Vol 4 No 2 (2019): Mei Vol. 4 No. 2 (2019) Vol. 4 No. 1 (2019) Vol 4 No 1 (2019): Februari Vol 4 No 1 (2019) Vol. 4 No. 1 (2019): Februari Vol 3 No 4 (2018) Vol. 3 No. 4 (2018): November Vol. 3 No. 4 (2018) Vol 3 No 4 (2018): November Vol 3 No 3 (2018): Agustus Vol 3 No 3 (2018) Vol 3 No 2 (2018): Mei Vol 3 No 2 (2018) Vol 3 No 1 (2018): Februari Vol 3 No 1 (2018) Vol. 3 No. 1 (2018): Februari Vol 2 No 3 (2017): Agustus Vol 2 No 3 (2017) Vol 2 No 2 (2017): Mei Vol 2 No 1 (2017): Februari Vol 2 No 1 (2017) Vol 1 No 1 (2016) Vol. 1 No. 1 (2016) More Issue