Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
8.861
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Prosiding Seminar Nasional Sains Dan Teknologi Fakultas Teknik Widya Cipta : Jurnal Sekretari dan Manajemen Perspektif : Jurnal Ekonomi dan Manajemen Universitas Bina Sarana Informatika Moneter : Jurnal Akuntansi dan Keuangan Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia Owner : Riset dan Jurnal Akuntansi Jurnal Nasional Komputasi dan Teknologi Informasi Account : Jurnal Akuntansi, Keuangan dan Perbankan JURNAL EKSBIS Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial STUDI PELAKSANAAN SELFMEDICATION PADA PENDERITA DIARE BERDASARKAN TINGKAT PENGETAHUAN MASYARAKAT PESISIR KECAMATAN SOROPIA KABUPATEN KONAWE Jurnal Orientasi Bisnis dan Entrepreneurship Akasia: Artikel Ilmiah Sistem Informasi Akuntansi IMTechno: Journal of Industrial Management and Technology Jurnal Administrasi Kantor Akuntansi'45 Sinomika Journal: Publikasi Ilmiah Bidang Ekonomi dan Akuntansi Gemilang: Jurnal Manajemen dan Akuntansi Safari : Jurnal Pengabdian Masyarakat Indonesia Golden Ratio of Data in Summary Innovative: Journal Of Social Science Research Journal of Economics and Business (JECOMBI) JURNAL EKONOMI BISNIS DAN MANAJEMEN Lencana: Jurnal Inovasi Ilmu Pendidikan Jurnal Riset Manajemen Jurnal Penelitian Sistem Informasi Journal of Accounting Information System Jurnal Akuntan Publik Jurnal Ekonomi Bisnis dan Manajemen Jurnal Sains Student Research Akuntansi: Jurnal Riset Ilmu Akuntansi Journal of Business and Halal Industry Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Jurnal Global Ilmiah Jurnal Ilmiah Manajemen Ekonomi Dan Akuntansi (JIMEA) Jurnal Ekonomi Bisnis Antartika Journal of Regional Economics and Development Journal Economic Excellence Ibnu Sina Anggaran: Jurnal Publikasi Ekonomi dan Akuntansi Menawan : Jurnal Riset dan Publikasi Ilmu Ekonomi Jurnal Inovasi Global Journal of Innovative and Creativity Jurnal Ekonomi dan Pembangunan Indonesia Jurnal Social Society Journal of Multidisciplinary Inquiry in Science, Technology and Educational Research Jurnal Ekonomi Manajemen Dan Bisnis (JEMB) Akuntansi dan Ekonomi Pajak: Perspektif Global Jurnal Semesta Ilmu Manajemen dan Ekonomi Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Jurnal Ekonomi, Manajemen Pariwisata dan Perhotelan
Saridawati
Universitas Bina Sarana Informatika
Aerospace Engineering Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics Medicine & Pharmacology Neuroscience Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 84 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 84 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
PENGOLAHAN DATA AKUNTANSI MENGGUNAKAN MYOB V16 PADA CV. OPTIK BONIE JAKARTA BARAT. Mujiaty, Yulia; Vidada, Irwin Ananta; Saridawati, Saridawati; Novayanti, Deasy; Irwandy, Ade
Aksara Public Vol 3 No 2 (2019): Mei (2019)
Publisher : EDUTECH CONSULTANT

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

In the current era of globalization, technology is growing rapidly and is a demand for companies requiring accounting systems that can produce financial statement information. CV. Optik Bonie is a company engaged in trading and still uses the system manually in the process of making financial reports starting from recording cash receipts, cash disbursements, sales, purchases and receipt of repayment of accounts receivable to financial statements making. This makes it possible at the time of the process to occur an error in recording, inaccurate reports made and delays in searching for the required data. The application of accounting applications using Myob Premier V.16 is a solution to solve problems that exist in the company and with a computerized system that can make activities effective and efficient compared to manual methods.
PENERAPAN SOFTWARE AKUNTANSI ACCURATE V.5 PADA PT. CIPTA KARYA LESTARI INDAH JAKARTA Mujiaty, Yulia; Saridawati, Saridawati; Novayanti, Deasy; Wijayanti, Devi Ayu
Aksara Public Vol 3 No 4 (2019): November (2019)
Publisher : EDUTECH CONSULTANT

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

At this time the financial statements are the basic capital which is very important in measuring the performance of a company and making a calculated profit. A growing business utilizes the sophistication of computers using adequate applications, with calculations made that can be used as the company's foundation for making the right decisions for the company. PT. Cipta Karya Lestari Indah is a company engaged in the automotive sector, namely body repair services. One of the software that can help in the preparation of financial statements is the Accurate Accounting Accounting System Version 5 is easy to learn, understand, understand and easy to use in the field of business type, can be accessed the results of financial statements that are more accurate and in accordance with general financial accounting standards.
Implementasi Penerapan Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan Terhadap Peningkatan Produktifitas Kerja Nurvi Oktiani; Etika Sabariah; Saridawati Saridawati; Priska Caroline
Widya Cipta - Jurnal Sekretari dan Manajemen Vol 3, No 2 (2019): September 2019
Publisher : Universitas Bina Sarana Informatika

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (435.925 KB) | DOI: 10.31294/widyacipta.v3i2.6472

Abstract

Peningkatan produktifitas kerja merupakan salah satu tujuan yang sangat penting bagi organisasi   dengan adanya peningkatan produktifitas akan memberikan keuntungan bagi organisasi, produktivitas kerja dapat diupayakan dengan pengelolaan organisasi dengan mampu mengadopsi secara positif dari proses penilaian kinerja yang meliputi teknik motivasi untuk meningkatkan moralitas karyawan, metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan Desain penelitian dilakukan secara kuantitatif dengan teknik pengambilan sampling non probability sampling, melalui sampling purposive, Teknik analisis Regresi Linear berganda, adapun dalam penelitian ini dilakukan pengujian asumsi klasik yang terdiri dari uji reliabilitas, uji validitas, uji Normalitas, Uji Multikolinearitas, uji heteroskedasitas, Uji Autokorelasi, uji regresi partial dan uji regresi linear, jumlah sample dalam penelitian ini berjumlah 80 orang yang merupakan karyawan  dari hasil penelitian diperoleh bahwa terdapat hubungan dan pengaruh antara motivasi kerja dan kinerja karyawan terhadap produktifitas kerja, dari hasil penelitian juga dinyatakan bahwa variabel motivasi kerja merupakan faktor yang dominan dan signifikan dalam menentukan produktifitas kerja., oleh sebab itu perusahaan dapat melakukan pengelolaan pemberian kompensasi, memperhatikan lingkungan kerja, kebebasan dalam memberikan Ide- ide dan gagasan baru,  kebebasan dalam  memberikan kritik dan saran, membangun atau meningkatkan serta kamampuan dan keahlian, peningkatan Prestasi Kerja karyawan dengan memberikan peluang atau jalan karir (path way) , mendidik kemandirian karyawan, serta memberikan kebebasan bagi karyawan untuk lebih berinovasi dan memberikan gagasan baru agar dapat meningkatkan produktifitas kerja
ANALISIS PERAN KEBIJAKAN MONETER BANK INDONESIA (BI) RATE TERHADAP NILAI TUKAR US$ DAN INFLASI Saridawati Saridawati
MONETER - JURNAL AKUNTANSI DAN KEUANGAN Vol 2, No 2 (2015): OKTOBER 2015
Publisher : Universitas Bina Sarana Informatika

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (612.22 KB) | DOI: 10.31294/moneter.v2i2.968

Abstract

Many things certainly affecting the depreciation of the rupiah against the US dollar. Certainly one of them is the amount of demand and supply on the US dollar itself. On one hand, the fulfillment of the various needs of society in the country form the background so that the import policy was taken. On the other hand, payments using the US dollar against the needs of the imported product, of course, will raise the demand for the US dollar. Meanwhile, the rupiah against the US dollar is one of the important factors that affect the domestic price changes. Price changes in this country, if not controlled properly will lead to inflation. This can be seen from the trend of depreciation of the rupiah against the US dollar followed by a rise in the inflation rate in the country. BI Rate is one of the policy instruments that are owned by the government to reduce the amount of money in circulation, so as to control the rate of growth of inflation. Keywords : BI Rate, Rupiah, US Dollar, Inflation
SISTEM INFORMASI SDA ERA INDUSTRI 4.00 UNTUK PENANGANAN MASALAH AIR TERINTEGRASI MELALUI RANCANGAN APLIKASI MS ACCESS UNTUK REKONSILIASI ANTAR WILAYAH Etika Sabariah; Suminten Suminten; Saridawati Saridawati
Prosiding SNST Fakultas Teknik Vol 1, No 1 (2019): PROSIDING SEMINAR NASIONAL SAINS DAN TEKNOLOGI 10 2019
Publisher : Prosiding SNST Fakultas Teknik

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (306.209 KB)

Abstract

Masalah air adalah masalah bersama yang tidak dapat dilakukan secara parsial, perbagian dan perwilayah, karena daerah aliran sungai melintasi wilayah-wilayah yang memerlukan kerjasama antar wilayah untuk mengatasinya. Batasan penelitian hanya pada masalah debit air dari sekian banyak faktor yang mempengaruhi masalah air. Metode yang digunakan pada jenis terapan bersifat kualitatif dan menggunakan data sekunder yang diobservasi dan dikorelasikan dengan teori pada pendekatan deduktif, yang kemudian dianalisa melalui kebutuhan informasi yang menjadi dasar untuk membuat rancangan database untuk meningkatkan kemampuan mengelola manajemen resiko dengan sistem informasi manajemen, dimana dibutuhkan data terintegrasi antar wilayah melalui pengolaan data base yang mudah, familiar, terjangkau biayanya, dan mampu disosialisasikan secara mudah pada semua SDM di pemerintahan yang pekerjaannya terkait dengan masalah air. Dengan demikian untuk mengatasi masalah data terkait masalah air tidak membutuhkan outsourching programer kelola database. Untuk mewujudkan penggunaan aplikasi database tersebut maka dibutuhkan isian data pada Ms Access. Dengan demikian melalui rancangan aplikasi database pada software Microsoft Access tersebut dapat memenuhi database track record permasalahan air secara terpadu, tanpa memerlukan biaya yang cukup besar pada bidang logistic software, sosialisasi dan pelatihan, sehingga dapat dilakukan penanganan terpadu permasalahan air secara menyeluruh pada wilayah Indonesia dengan melibatkan hubungan relasi kerja antar departemen yang menangani masalah air antar wilayah.Kata kunci : Masalah air, SIM, Data Base, Ms Access, Website, Terpadu. 
Penerapan Manajemen Risiko pada Tingkat Efisiensi Keuangan di Bank DKI Jakarta Saridawati Saridawati; Murniyati Murniyati; Ratih Hastasari; Suharini Suharini
Owner : Riset dan Jurnal Akuntansi Vol. 5 No. 2 (2021): Article Research Volume 5 Number 2, Agustus 2021
Publisher : Politeknik Ganesha Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33395/owner.v5i2.425

Abstract

Efficiency is one measure of bank performance. The efficiency of a bank is influenced by the way management manages risk. Financial services authority regulation number 18 /pojk.03/2016 issued by Bank Indonesia which requires every bank in Indonesia to form a risk management team. Risk management problems in the banking world are related to the losses they experience, and Regional Development Banks are expected to be able to detect maximum losses that may arise in the future. This team is obliged to control various aspects of risk management in each bank and observe the impact of risk management implementation. This study aims to determine the efficiency level of conventional banking at PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah and the effect of financing risk, operational risk and liquidity risk on the efficiency level. Efficiency is measured by the method of Operating Expenses from Operating Income. The data used as the object of this research is Bank DKI Jakarta for the 2015-2020 period. The level of influence of the variables X1, X2, X3 on Y on the determinant coefficient (R2) shows the Adjusted R Square number of 0.359 or 35.9% which means that the variation in efficiency level can be explained by financing risk, operational risk and liquidity risk, the remaining 64.1% can be explained from other variables outside, for previous related studies there is no similarity in the influence of independent (x) and dependent (Y) values, because of differences in values ??generated from SPSS processing data. Based on the results of statistical tests and discussion analysis, it is known that financing risk, operational risk, liquidity risk simultaneously have no effect on the level of efficiency and only financing risk has a significant positive effect on the level of efficiency at PT Bank DKI Jakarta.
PENGELOLAAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PT. ATMONI SHAMASTA PREZKI Saridawati Saridawati
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : CV. Ridwan Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (244.597 KB)

Abstract

PT. Atmoni Shamasta Prezki merupakan salah satu perusahaan jasa yang sasaranproyek garapannya dibidang muat boangkat peti kemas. Peneliti akan mengkaji padasisi pemberdayaan sumber daya manusianya. Dalam penelitian ini, peneliti akanmenjelaskan manajemen SDM dan menganalisisnya baik pada masalah lingkunganinternal maupun eksternalnya. Peneliti lebih jauh juga akan mengalisis rencanapengebangan bisnis dari PT. Atmoni Shamasta Prezki. Dengan demikian metode yangakan digunakan peneliti dalam penelitian ini adalah metode kualitatif deskriptif.Dimana peneliti akan mencari data yang berhubungan dengan masalah penelitian,kemudian informasi lain yang mendukung pembahasan penelitian. Dari prosespengumpulan data tersebut kemudian peneliti melakukan pendeskripsian ataupenjelasan melalui mekanisme penulisan sehingga menjadi tulisan yang dapatdipahami oleh si pembaca. Data yang dibutuhkan dalam penelitianini adalahberkaitan dengan fungsi rencanan, pengorganisasian, tindakan (actuating),pengawasan (controling) dalam menjalankan roda perusahaan. Dari data tersebutpeneliti akan gunakan sebagai bahan untuk membuat analisis SWOT. Dengandemikian peneliti mendapat kesimpulan bahwa perusahaan PT. Atmoni ShamastaPrezki telah melaksanakan standar prosedur dari manajemen bisnis pada perusahaan.Kemudian peneliti melakukan perencanaan pengembangan bisnis melalui analisislingkungan, baik eksternal maupun internal.Kata Kunci : Pengelolaan dan Pengembangan, Sumber Daya Manusia, Bongkar Muat
Peranan Kompensasi Dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Bangun Indo Lestari Saridawati Saridawati
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : CV. Syntax Corporation Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36418/syntax-literate.v4i12.803

Abstract

Dalam pengelolaan sumber daya manusia, perusahaan harus mengetahui kebutuhan dari para karyawan-karyawannya, karena dilihat dari pembangunan dewasa ini terlihat adanya peningkatakan kebutuhan hidup pada setiap karyawan. Oleh karena itu perusahaan harus memberikan kebijaksanaan terhadap karyawan dengan cara : pemberian kompensasi, pendidikan dan pelatihan. Kebijaksanaan ini mempunyai pengaruh yang besar terhadap kelangsungan hidup perusahaan, antara lain : memberikan semangat dan gairah kerja bagi karyawan, sehingga perusahaan memperoleh keuntungan yang maksimal, hal ini ditujukkan pada tingkat produktivitas yang dihasilkan oleh karyawan tersebut. Salah satu kebijaksanaan perusahan yang harus diperhatikan adalah Kompensasi, karena kompensasi merupakan hak bagi setiap karyawan yang sudah menyumbangkan tenaga dan keahlian untuk perusahaan serta merupakan jasa timbal balik yang diberikan oleh perusahaan dan diterima oleh setiap karyawan. l Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar peranan atau pengaruh kompensasi dalam meningkatkan poduktivitas kerja karyawan pada PT. Bangun Indo Lestari. Penelitian ini di laksanakan di PT. Bangun Indo Lestari. . Dalam penulisan kali ini penulis menggunakan metode pengumpulan data dan analisis data. Adapun uraian dari kedua metode tersebut yaitu penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan ( interview, questioner, observasi). Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa Pengaruh kebijakan terhadap semangat kerja pada PT. Bangun Indo Lestari dapat dilihat dari hasil analisa korelasi, maka dapat disimpulkan bahwa pada saat penelitian dilakukan, terhadap hubungan antara sistem kompensasi dengan semangat keja karyawan sebesar 0,8639, artinya angka ini mendekati +1 yang berarti hubungan kuat dan positif. Sedangkan berdasarkan perhitungan koefisien determinasi diperoleh hasil sebesar 74,63%, ini berarti kompensasi memberikan kontribusi sebesar 74,63% terhadap kenaikan semangat kerja karyawan dan sisanya 25,36% dipengaruhi oleh factor lain seperti fasilitas hubungan dengan atasan dan suasana kerja.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI RENTABILITAS MODAL SENDIRI PADA PT. WAHANA MITRA DI BANDAR LAMPUNG Saridawati Saridawati
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : CV. Ridwan Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (299.552 KB)

Abstract

MENGUKUR KINERJA KEUANGAN PT ADARO ENERGY TBK (ADRO) SELAMA PANDEMI COVID 19 TAHUN 2020 Irwin Ananta Vidada; Saridawati Saridawati
Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Vol 6 No 1 (2021): Februari
Publisher : Yayasan Azam Kemajuan Rantau Anak Bengkalis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58487/akrabjuara.v6i1.1372

Abstract

PT Adaro Energy Tbk (ADRO) merupakan perusahaan dengan operasi usaha pada sektor pertambangan batubara, perniagaan dan jasa lainnya. Aktivitas yang berkaitan seperti infrastruktur batubara dan logistik di Indonesia. ADRO dibentuk pada tanggal 28 Juli 2004, awalnya bernama PT. Padang Kurnia. Pada 18 April 2008 ADRO melakukan perubahan nama menjadi PT. Adaro Energy Tbk. Sebagai perusahaan bermodal besar maka menjadi hal yang menarik untuk mengamati pergerakan angka pada laporan keuangan perusahaan ini selama pandemi covid 19 sepanjang tahun 2020 silam.Melalui perhitungan dan pengukuran Rasio Likuiditas, Rasio Solvabilitas, Rasio Aktivitas dan Rasio Profitabilitas dapat diamati hubungan ekonomi yang terkait dengan kinerja perusahaan tersebut. Pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan melalui perolehan informasi yag bersumber dari Bursa Efek Indonesia dan studi pustaka dengan mengacu pada data keuangan perusahaan. Metode penelitian dalam tulisan ini dilakukan secara kuantitatif dengan pendekatan analisa rasio. Hasil pengukuran rasio, sejumlah kinerja keuangan bisa dikatakan baik, sebagian rasio lainnya harus ditingkatkan lagi agar posisi rasio bisa berada diatas rata-rata standar industri.
Co-Authors Adam Ivanda Raditya Adi Supriyatna Adly, Sulthan Afdilah Rivky Metahesya Agung Suprianto Ahmad Rizky Hakim Akbar Jazuli Al Hafizh, M. Reza Alfianti Wulan Wandari Valenza Aliudin, Raden Muhammad Tedy Alvina, Trias Amallia, Novi Amaylia Putri Puspitasari Angelina Putri Rahayu Ani Rakhmanita Anindya Putri Widasari Anindya Putri Widasari Anisa Yulianti Annisa Nurul Liviany Annisa, Khairin Aprillia , Mega Arif Dian Rahmawati Aryana, Nasdian Aulia Khusai Ratul Ambia Aurannisa Fadia Ayuni, Ayuni Bella Pratiwi Bisri Bisri Br.Malau, Irma Yanti Celysabeta Marta Hutabarat Christien, Dahlia Citra Amalia Dahlia Dahlia David Dzaky Prasetyo Delia Alayda Delia Hanin Salsabila Denny Erica Deti Pratiwi Dewi Nur Aini Dewi, Shilfa Septiana Dimas Prasetya Dinda Ayu Nuraisyah Dita Faradilla Doni Ramadhana Eka Devi Trisnawati Elly Ami Wardani Elvia Nur Aziza Endah Wardani, Endah Ethic, Sabariah Etika Sabariah Fairuz, Zahra Putri Fakhri Rahman Azzura Farin Aprita Feri Husein Hibadullah Firmansyah Fitrianingsih, Dessy H. Hoiriah Haikal Aryo Pudra Karna Harahap, Yuliana Ilya Hardani, Sri Hoiriah, Hoiriah Hutagalung, Chaterina Charessa Ibnu Dwi Fajar Imelda Cinta Chrissanty Indah Aulia Indah, Alika Indarti, Wahyu Intan Puspaningrum Irwandy, Ade Irwin Ananta Vidada Istiatik, Dasih Irma Istiqamah, Aziza Ita Dewi Sintawati Janna, Ijratul Jantenes, Luis Kezia Abigail Sousia Khaila Deska Nuvie Khikmah, Saniyatul Khoirunaya, Shahnaz Kumorojati, Inggit Kurniawati Duha Lathifah Dinar Lathifah Dinar Lidtwin Titirloloby, Emiliana Lily Zahrani Lina Agustin Linda Permata Sari Maharani, Risma Septi Mardianti, Mia Mareta Nurul Fitri Mari Rahmawati MARIA BINTANG Mariska Wijaya, Mawar Mart Eliany Maya Hamidah Mega, Dini Mesye Laila Migeli, Fanny Mochammad Irfan Saputra Mohammad Aris Muflikhatun Novia Rahwawati Muhamad Yuzril Bimantoro Muhammad Addin Hidayatulloh Muhammad Aifa Fahreza Muhammad Faqih Zamani Muhammad Ryafinuddin Mujiaty, Yulia Mukti, Nanda Danur Setiya Muna Salsabila Murniyati Murniyati Mutiara Aryanti Nur Cahyani Nabila, Salwa Nadia Nadia Nadira Ash Shabilla Nadya Safitri Nanda Jussi Nazwa Fadya Bancin Nina Barokah Nina Sri Rahayu Nita Tri Handayani Noorend, Fariz Maulana Nova Fitrianti Novayanti, Deasy Nur Agustin, Merlin Nur Aini Setyawati Nurchika Rahayu H. Nurputri Hasanah, Tarisa Nurvi Oktiani Okky Kharisma Olivia Purama J Pangaribuan, Ruth Dahlia Paramitha, Dewi Priska Caroline Puji Astuti Puput Widiyasari Putra Aditya Muhammad Putri, Illyin Sekar Putri, Nadila Ananda Rachel Septya Sulistyastuti Rachmalyta Afifah Putri Raden Mohamad Herdian Bhakti Rahma Annisa Saraswati Rahmawati, Nadia Raidatullah, Selika Rahma Raihanah, Syahla Raihani Aprilia Ramadina Fadila Wibisono RANI RANI, RANI Ratih Hastasari Ratih Setyo Rini Regina, Devanka Regina, Putri Renika Yanti Reynaldi Yanuarsyah Rini Mustikowati Rini Wanti Sholikhah Riska Amanda Rismawati Nurraihani Riyani Rahayu Rizka Della Cahyani Safitri, Mutiara Indah Sagita, Renatha Salsabila, Lyra Agusta Salwa, Hanifah Aufa Sari, Murti Sari, Vianita Kumala Savina Dwi Cahya Sekar Arum Larasati Selfa Gaduh Kharisma Sembiring, Rhenda Basya Sephia Surya Utami, Andini Shasa Puja Amritha Shildan, Difa Maris Shofa, Ghaitsa Zhahira Simamora, Rotua Tiofanta Siti Mutmainah Sonatha, Anggrita Sri Astuti Suci Indah Permatasari Suharini Suharini Sukathen, Fauzy Putra Sukmadiningrat, Fitriani Suminten Suminten Suminten Suminten Suminten, Suminten Suryani, Rani SYIFA SALSABILA Syifana Putri Z. Teni Agustina Tirta Aprilia, Tania Tri Gianti Tukan, Mechtildis Berliana Umar Alhadi Umniati Afifah Valencya Valencya Vania Juliyana Viera Pramestya Viera Pramestya Makuta Wahyu Indrarti Widiyastuti, Kania Wijayanti, Devi Ayu Wowor, Afelini Michelle Yesi Anidya Putri Yoanisa Mefia, Sheilla Yosua Yosua Yufita Sri Rejeki Yuli Rofiyani Yulia Mujiaty Yuniar, Nuning Yusdiman, Wawang Zahra Nur Aziza Zahra, Syaqina Lailatul