cover
Contact Name
Safrizal
Contact Email
safrizal@stie-mahaputra-riau.ac.id
Phone
+6282384473254
Journal Mail Official
ambitek@stie-mahaputra-riau.ac.id
Editorial Address
LPPM STIE Mahaputra Riau Jl. Paus No. 52 Pekanbaru
Location
Kota pekanbaru,
Riau
INDONESIA
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi
ISSN : 27157083     EISSN : 29622042     DOI : 10.56870
Ambitek journals publish the results of qualitative and quantitative research in the fields of: Accounting Science - Financial Accounting - Management Accounting - Tax and Taxation - Banking Accounting - Government Accounting - Small Business and MSME Accounting - Auditing and Auditing - Cost Accounting - Accounting Information Systems - Financial Management - Marketing Management - HR Management - Sharia Finance - Sharia Economics - Islamic Accounting - Finance - Business - Technology.
Articles 127 Documents
Pengaruh Penerapan Prinsip Etika Bisnis Islam Terhadap Customer Retention pada Koperasi Syariah BMT Al-Ittihad Pekanbaru Pratiwi, Reni; Yusuf, Muhammad
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (489.138 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.13

Abstract

Etika bisnis muncul ketika kegiatan bisnis tidak luput dari sorotan etika. Menipu dalam bisnis, mengurangi timbangan atau takaran, merupakan contoh-contoh konkrit adanya hubungan antara etika dan bisnis. Etika bisnis Islam bertujuan mengajarkan manusia untuk menjalin kerjasama dalam rangka tolong-menolong dan menjauhkan diri dari hal-hal yang tidak sesuai dengan prinsip syari‟ah. Etika bisnis Islam muncul sebagai solusi dari permasalahan etika di dunia bisnis saat ini. Terlebih etika bisnis Islam sebagai nilai-nilai yang secara langsung berkaitan dengan agama. Tujuan dalam penelitian ini yaitu untuk mengetahui adakah pengaruh secara persial dan simultan antara variabel keesaan, keadilan, kehendak bebas, tanggung jawab dan kebenaran terhadap customer retention pada Koperasi Syariah BMT Al Ittihad di Pekanbaru. Penelitian ini adalah penelitian lapangan dengan metode penelitian kuantitatif, teknik pengumpulan data dengan metode kuisioner, dokumentasi dan wawancara kepada responden, adapun jumlah responden pada penelitian ini berjumlah 100 orang dan lokasi penelitian berada di Kota Pekanbaru, dalam pengolahan data menggunakan program SPSS for Windows versi 23,0. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh hasil (1) keesaan berpengaruh negatif terhadap customer retention, (2) keadilan berpengaruh positif terhadap customer retention, (3) kehendak bebas berpengaruh positif terhadap customer retention, (4) tanggung jawab berpengaruh positif terhadap customer retention, (5) kebenaran berpengaruh positif terhadap customer retention. Adapun secara simultan etika bisnis Islam berpengaruh terhadap customer retention sebesar 68,6%. Artinya variabel keesaan, keadilan, kehendak bebas, tanggung jawab dan kebenaran berpengaruh terhadap customer retention di BMT Al Ittihad Pekanbaru.
Pengaruh Job Description Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Pada Dinas Pertanian Kota Bima Gafan, Muhammad; Wulandari, Wulandari
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (220.523 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.19

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh job description terhadap kepuasan  kerja pegawai di Dinas Pertanian Kota Bima. Jenis penelitian ini adalah asosiatif dengan jumlah sampel sebesar 52 orang pegawai berdasarkan rumus slovin. Adapun kriteria yang ditetapkan oleh peneliti sebagai sampel pada penelitian ini adalah pegawai Aparatur Sipil Negeri (ASN) pada dinas induk yang berjumah 61 orang menggunakan teknik purposive sampling  yaitu  metode  pemilihan  sampel  sesuai penilaian pada kriteria  pegawai tetap. Berdasarkan hasil pengolahan data menggunakan SPSS versi 26.0, di peroleh hasil sebagai berikut : Nilai konstanta bernilai positif sebesar 46,415 dan koefisien variabel kepuasan kerja sebesar -0,27, sehingga persamaan regresinya dapat di tulis : Y = 22,559 - 0,327X, dan koefisien korelasi (R) = 0,26. Hal ini berarti variabel job description (X) dalam menjelaskan variabel kepuasan kerja (Y) berada dalam kategori rendah. Nilai  R  Square 0,049. Artinya kontribusi variabel job description (X) terhadap kepuasan kerja (Y) sebesar 0,01 %, sedangkan 99,99% dipengaruhi oleh variabel diluar model penelitian ini.    
Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Disiplin Kerja Pada Pegawai Dinas Pertanian Kota Bima Adesaputra, Sandi; Wulandari, Wulandari
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (307.765 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.20

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap disiplin kerja pegawai di Dinas Pertanian Kota Bima. Jenis penelitian ini adalah asosiatif dengan jumlah sampel sebesar 52 orang pegawai berdasarkan rumus slovin. Adapun kriteria yang ditetapkan oleh peneliti sebagai sampel pada penelitian ini adalah pegawai Aparatur Sipil Negeri (ASN) pada dinas induk yang berjumah 61 orang menggunakan teknik purposive sampling  yaitu  metode  pemilihan  sampel  sesuai penilaian pada kriteria  pegawai tetap. Berdasarkan hasil pengolahan data menggunakan SPSS versi 26.0, di peroleh hasil sebagai berikut : Nilai konstanta bernilai positif sebesar 28,610 dan koefisien variabel disiplin kerja sebesar -0,033, sehingga persamaan regresinya dapat di tulis : Y = 28,610 - 0,033X, dan koefisien korelasi (R) = 0,052. Hal ini berarti variabel job description (X) dalam menjelaskan variabel kepuasan kerja (Y) berada dalam kategori rendah. Nilai  R  Square 0,003. Artinya kontribusi variabel lingkungan kerja fisik (X) terhadap disiplin kerja (Y) sebesar 0,3 %, sedangkan 99,7% dipengaruhi oleh variabel diluar model penelitian ini.  
Pengaruh Nilai-Nilai Etika Bisnis dan Karakteristik Syariah Marketing Terhadap Kepuasan Konsumen Perumahan Syariah di Kota Pekanbaru Adli, Rais
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (243.051 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.21

Abstract

Fokus penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah Pengaruh Nilai-Nilai Etika Bisnis dan Karakteristik Syariah Marketing Terhadap Kepuasan Konsumen Perumahan Syariah di kota Pekanbaru Dengan metode kuantitatif, penelitian ini merupakan penelitian lapangan dimana teknik pengumpulan datanya menggunakan kuesioner kepada 80 orang responden yang menjadi objek penelitian di wilayah kota Pekanbaru. Untuk mendukung penelitian ini peneliti melakukan pengolahan data dengan menggunakan program SPSS for Windows versi 26,0. Penelitian ini memperoleh hasil yaitu: Variabel nilai-nilai etika bisnis (X1),dan karakteristik syariah marketing (X2) secara persial berpengaruh positif terhadap kepuasan konsumen perumahan syariah di kota Pekanbaru. Hal ini dapat dilihat dari hasil analisis data dalam penelitian ini, setiap variabel pada penelitian ini berpengaruh secara positif terhadap kepuasan konsumen perumahan syariah di kota Pekanbaru. Secara simultan nilai-nilai etika bisnis (X1), dan karakteristik syariah marketing (X2) berpengaruh secara bersama - sama terhadap kepuasan konsumen perumahan syariah di kota Pekanbaru. Artinya ketika seorang pemasar atau marketer menjaga dan meningkatkan etika bisnis dan syariah marketing dalam melakukan kegiatan pemasaran maka pembelian perumahan syariah di Kota Pekanbaru akan mengalami peningkatan
Pengaruh Partisipasi Anggaran, dan Kejelasan Sasaran Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Pemediasi (Studi kasus pada Pemerintah Daerah di Jawa Tengah) Siswo Nugroho, Prihasantyo; Turmudhi, Anis; Prasetya, Adhitya Yoga
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (389.994 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.22

Abstract

The aim of this study is to analyze: 1) the influence of budgetary participation on organizational commitment; 2) the influence of clarity of budget targets on organizational commitment; 3) the influence of budget participation on managerial performance; 4) the influence of clarity of budget targets on managerial performance; 5) The influence of organizational commitment on managerial performance. The population used in this study is the Regional Work Unit (Satuan Kerja Perangkat Daerah) of Central Java Province, while the sample in this study is the section head, subdivision head, and department head involved in budgeting in each SKPD of Central Java Province. The results of this study are 1) budget participation has a positive effect on organizational commitment; 2) clarity of budget targets does not affect organizational commitment; 3) budget participation has a positive effect on managerial performance; 4) clarity of budget targets has a positive effect on managerial performance; 5) organizational commitment has no effect on managerial performance.
Analisa Sistem Informasi Akuntansi Pada Penjualan E-Commerce “Jims Honey” Selama Pandemi COVID-19 Taufiq, Ahmad; Nas’ifah, Zanitsa; Supriadi, Iman
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (679.952 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.23

Abstract

E-commerce is a digital-based electronic buying and selling system that is easily accessible anywhere, anytime and by anyone. With the current condition of the COVID-19 pandemic, where health protocols are very stressed, many people use e-commerce to meet their needs without having to meet face to face. Jims Honey Gedangan uses this e-commerce system to expand its sales distribution. For sales reports, Jims Honey Gedangan makes an analysis obtained from the use of the Sales Accounting Information System which is then applied to e-commerce as an effort to make sales reports easier. Sellers can supervise their sales by making a recapitulation of the information obtained from the Sales Accounting Information System in e-commerce. In the future, the use of e-commerce systems and the application of the Sales Accounting Information System are expected to be widely used by MSME entrepreneurs to help increase sales and control the turnover of their products during a pandemic.
Analisa Selisih Penjualan Dalam Sistem Informasi Akuntansi Pada PT Khing Guan Sidoarjo Tobing, Herna; Bayu , Aditya; Supriadi, Iman
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (298.29 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.24

Abstract

This research was executed to analyze the purpose of the difference in the nominal amount of sales between the two accounting information systems that occurred at PT Khing Guan. The data used are secondary data collected from PT Khing Guan, research and other literature. Where this research method is a qualitative case study comparatively comparing two variables, namely system A and system B which are the accounting information system used at PT Khing Guan. The result of this groundwork is the rounding applied to the total product price excluding PPN in the system which results in a difference when the total of all products sold by PT Khing Guan results in a difference amongst the nominal value in system A and the nominal value in system B. Those result may appear as profit or loss. If the nominal amount in system A is smaller than in system B, then PT Khing Guan will experience an advantage. On the other hand, if the nominal value in system A is greater than that in system B, then PT Khing Guan will suffer a loss
Evaluasi Pengendalian Persediaan Terhadap Hasil Stock Opname Melalui Sistem Informasi Akuntansi Pada Gota Minimarket Zulafa Arianty, Gabinda Zahra; Zahra, Gabinda; Supriadi, Iman
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (336.611 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.25

Abstract

This study aims to evaluate inventory control on the results of stock opname through the Accounting Information System and to analyze the causes of the difference in stock at Gota Minimarket. In this study using a descriptive qualitative method with a case study approach to describe inventory control of the results of stock opname through the Accounting Information System. The primary data source is obtained by conducting interviews with managers, purchase order admins, goods receiving officers, and area coordinators. Meanwhile, secondary data is obtained through documentation, trough data collection related to merchandise inventory. The Accounting Information System applied by Gota Minimarket in controlling inventory is good enough. This is evident from all activities in its operations, in terms of ordering and purchasing goods, receiving goods, inputting goods, requesting goods to the mutation of warehouse goods that have been carried out through the Information System.However, employee negligence often occurs, causing a difference in stock opname.
Analisis Kode Etik Akuntan Dalam Penyajian Laporan Keuangan PT XYZ ayu, dewi; Hadmanti, Tiara; Supriadi, Iman
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (313.232 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.26

Abstract

As one of the important pillars of the business sector is profession must have a high moral commitment and usually all of this is stated in the form of special rules that serve as guidelines for everyone who develops the profession concerned. The object of this research is the ethics of the accountant profession in the presentation of financial statements at PT XYZ which is company engaged in the construction sector. There are several problems faced by construction entrepreneurs during the current pandemic, such as intense business competition between entrepreneurs, presentation of financial statements that must be in accordance with the target of shareholders both internal and external to the company, to unstable sales results that sometimes go up and down. , and besides that there are many internal and external factors that can affect the company's profit. From these problems, this construction company also involved manipulation of financial statements by PT XYZ. Therefore, it is necessary to have ethics and strategies in the accounting profession that will be the right solution to overcome these problems that arise. This study uses descriptive qualitative research methods. The method used is descriptive qualitative approach with data analysis techniques, then this research results in the formulation of an effective and efficient professional ethics strategy to develop business in this construction sector. The alternative strategy formulated is the ethics of accountants in the presentation of financial statements that are appropriate and in accordance with the regulations currently in force.
Gaya Kepemimpinan Untuk Kinerja Karyawan Pada Koperasi Unit Desa Karya Mukti Kecamatan Pelepat Ilir Zuhenda, Reza; Darmawanto, Darmawanto; M, Ariyanto; Syahwami, Syahwami; Rusnaini, Sasmita; Hamirul, Hamirul
Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi, Manajemen, Bisnis dan Teknologi - Edisi Agustus 2021
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Mahaputra Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (377.211 KB) | DOI: 10.56870/ambitek.v1i2.27

Abstract

This study aims to determine how much influence leadership style has on employee performance at KUD Karya Mukti. The data obtained in this study were collected through the distribution of questionnaires to 43 respondents and the sampling technique used was total sampling technique. The power analysis used is multiple linear regression and the results of the questionnaire are processed using the SPSS Version 16 program. Based on the results of the assessment that has been carried out, it can be seen that the directive leadership style (XI), supportive leadership style (X2), participatory leadership style (X3), and achievement-oriented leadership style (X4) have an influence on employee performance (Y). This can be proven from the value of R Square which is 0.691% while the remaining 31.9% is influenced by other variables.

Page 2 of 13 | Total Record : 127