cover
Contact Name
Agus Hakri Bokingo
Contact Email
agushakri@ung.ac.id
Phone
+6281340111868
Journal Mail Official
jimbmanajemen@gmail.com
Editorial Address
Jalan Jenderal Sudirman, Kota Gorontalo
Location
Kota gorontalo,
Gorontalo
INDONESIA
JAMBURA: JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN BISNIS
ISSN : 26209551     EISSN : 26221616     DOI : -
Core Subject : Economy,
Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis Dirilis Pada Tahun 2018 dan akan terbit tiga kali setiap tahunnya yakni periode Mei, September, Januari. Memuat tulisan tentang hasil penelitian, literature review, dan kajian-kajian di bidang manajemen yaitu (manajemen SDM, manajemen keuangan, manajemen pemasaran, manajemen stratejik, serta manajemen operasional dan produksi) dan bisnis.
Articles 775 Documents
STUDI PERBANDINGAN KNIERJA KEUANGAN SEKTOR TEKNOLOGI (IDXTECHNO) DI BEI MENGGUNAKAN METODE RASIO DAN MODEL DUPONT SYSTEM Idrus, Yopandi; Selvi, Selvi; Amali, Lanto Miriatin
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 8, No 3 (2026): JIMB - VOLUME 8 NOMOR 3 JANUARI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v8i3.37080

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Perbandingan Kinerja Keuangan Menggunakan Rasio Keuangan dan Metode Dupont Pada Perusahaan Sektor Teknologi Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2022-2024. Teknik pengumpulan data dengan menggunakan data sekunder berupa laporan keuangan tahunan perusahaan sektor teknologi dari situs resmi yang diterbitkan oleh Bursa Efek Indonesia. Populasi pada penelitian ini adalah perusahaan sektor teknologi dan hanya mengambil 11 perusahaan. Pengambilan sampel pada penelitian ini dilakukan dengan cara Purpose Sampiling. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif karena data yang diperoleh berupa angka. Analisis data yang digunakan dalam penelitian yaitu dengan menguumpulkan, mengolah dan menginterpretasikan data yang diperoleh dari Analisis Rasio Keuangan dan Metode Dupont sebagai indikator pengukuran kinerja keuangan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kinerja keuangan yang ditinjau dari Rasio Keuangan memperlihatkan kinerja yang kurang baik selama periode 2022-2024. Dilihat dari Rasio Likuditas yang diukur dengan Current Ratio dan Cash Ratio dinilai kurang baik sebab mengalami tren penurunan, serta Rasio Aktivitas yang diukur dengan Fix Asset Turnover menunjukan kinerja yang cukup baik berbeda dengan Receible Turnover yang mengalami tren penurunan sehingga dinilai kurang baik, dan juga dilihat dari Rasio Solvabilitas yang diukur dengan Debt To Equity Ratio dan Times Interest Earned juga dinilai kurang baik. Hal sama jika di tinjau dari Metode Dupont yang dilihat dari Rasio Return On Equity (ROE) menunjukan kinerja yang juga kurang baik. Yang juga terlihat pada Total Aset Turover, Net Profi Margin dan Equity Multiplier.
PERAN LINGKUNGAN KERJA DALAM MEMEDIASI PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI ASN PADA KANTOR BAPPEDA KABUPATEN BONE BOLANGO Khayrunnisah, Shanda; Podungge, Robiyati; Tantawi, Rezkiawan
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 8, No 3 (2026): JIMB - VOLUME 8 NOMOR 3 JANUARI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v8i3.37081

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh secara langsung antara stres kerja terhadap kinerja pegawai, stres kerja terhadap lingkungan kerja, lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai, serta peran lingkungan kerja dalam memediasi antara stres kerja terhadap kinerja pegawai. Menggunakan pendekatan kuantitatif. Data dikumpulkan melalui kuesioner dari seluruh 39 ASN di Kantor Bappeda Kabupaten Bone Bolango. Dengan teknik sampling jenuh. Analisis data dilakukan menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Square (PLS 4). Hasil penelitian melalui analisis jalur dirrect effect menunjukan bahwa stres kerja tidak berpengaruh langsung terhadap kinerja pegawai. Stres Kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai melalui lingkungan Kerja dalam jalur indirect effect yang membuktikan lingkungan kerja memediasi penuh hubugan antara stress kerja dan kinerja pegawai pegawai ASN pada Kantor BAPPEDA Kabupaten Bone Bolango. Kesimpulannya, kualitas lingkungan kerja menjadi kunci penting dalam menetralisir dampak negatif dari stres kerja terhadap produtifitas pegawai. Sehingga untuk meningkatkan kinerja, investasi terbesar BAPPEDA Kabupaten Bone Bolango harus diarahkan pada perbaikan dan pemeliharaan lingkungan kerja yang positif, karena merupakan kunci yang menentukan baik buruknya kinerja pegawai terlepas dari tingkat stres yang mereka rasakan.
Daya Saing Wisata ditinjau dari Review Based Theory: Studi pada Destinasi Wisata Deaga Bay Bolaang Mongondow Selatan Muharto, Muharto
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 8, No 3 (2026): JIMB - VOLUME 8 NOMOR 3 JANUARI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v8i3.37528

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji daya saing destinasi wisata Deaga Bay melalui pendekatan resource-based theory. Pendekatan deskriptif kualitatif diterapkan sebagai metode analisis, dengan teknik accidental sampling yang melibatkan 35 responden. Temuan penelitian menunjukkan bahwa Deaga Bay memiliki potensi wisata yang mampu menarik kunjungan, terutama karena karakteristik lanskap pantai yang berbentuk melengkung. Komponen utama yang membentuk daya saing destinasi ini meliputi kualitas lingkungan, keindahan panorama pantai, kejernihan air laut, serta suasana alam yang masih terjaga. Namun demikian, beberapa aspek pendukung daya saing masih perlu diperbaiki, khususnya terkait kebersihan sanitasi, ketersediaan fasilitas pendukung, serta kurangnya atraksi hiburan. Selain itu, profesionalisme layanan dan konsistensi dalam penetapan harga produk masih dinilai belum memadai. Berdasarkan temuan tersebut, direkomendasikan agar pengelola meningkatkan standar sanitasi dan menyediakan fasilitas pendukung yang lebih baik guna memperkuat daya saing destinasi.
PENGARUH KOMPETENSI DAN MOTIVASI TERHADAP MINAT BERWIRAUSAHA MAHASISWA UNIVERSITAS NEGERI GORONTALO PADA PROGRAM PEMBINAAN MAHASISWA WIRAUSAHA (P2MW) Budimansyah, Taufik Akbar; Abdussamad, Zulfia K.; Ismail, Yulinda L.
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 8, No 3 (2026): JIMB - VOLUME 8 NOMOR 3 JANUARI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v8i3.37527

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah kompetensi dan motivasi dapat memberikan pengaruh terhadap minat berwirausaha mahasiswa pada P2MW. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan pengumpulan data menggunakan Kuesioner. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 106 responden yaitu mahasiswa Universitas Negeri Gorontalo yang telah lolos P2MW. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling melalui rumus Taro Yamane. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Metode analisis data menggunakan aplikasi SPSS. Hasil penelitian menunjukkan Kompetensi dan Motivasi berpengaruh secara simultan dan signifikan terhadap Minat Berwirausaha dengan nilai R square sebesar 0,378 yang artinya presentase kontribusi pengaruh Kompetensi dan Motivasi terhadap Minat Berwirausaha mahasiswa pada P2MW sebesar 37,8% sedangkan sisanya yaitu sebesar 62,2% dijelaskan atau digambarkan oleh Variabel lain yang tidak termasuk dalam model penelitian ini.
Analisis Pengetahuan, Sikap dan Perilaku Keuangan Pelaku Usaha Kecil, Mikro dan Menengah (UMKM) di Kawasan Teluk Tomini Provinsi Gorontalo Pongoliu, Yayu Isyana D; Hamin, Dewi Indrayani
JAMBURA: Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis Vol 8, No 3 (2026): JIMB - VOLUME 8 NOMOR 3 JANUARI 2026
Publisher : Universitas Negeri Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37479/jimb.v8i3.37480

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tingkat pengetahuan, sikap, dan perilaku keuangan pelaku Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di kawasan Teluk Tomini, Provinsi Gorontalo. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif dengan metode survei terhadap 99 pelaku UMKM yang dipilih melalui teknik stratified random sampling. Data dikumpulkan melalui kuesioner terstruktur dan dianalisis menggunakan statistik deskriptif serta Importance-Performance Analysis (IPA). Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat literasi keuangan pelaku UMKM secara umum berada pada kategori kurang efektif. Pada dimensi pemahaman produk keuangan, rata-rata capaian sebesar 74,41%, yang menunjukkan bahwa pemanfaatan layanan keuangan masih terbatas pada fasilitas kredit, khususnya Kredit Usaha Rakyat (KUR). Penggunaan produk keuangan lain seperti tabungan, asuransi, dan layanan keuangan nonkredit masih rendah. Pada dimensi financial knowledge and attitude, rata-rata capaian sebesar 75,65% dan juga berada pada kategori kurang efektif. Meskipun pelaku UMKM memiliki sikap positif terhadap keberlanjutan usaha dan tujuan jangka panjang, pengambilan keputusan keuangan masih cenderung berbasis insting dibandingkan dengan perencanaan yang sistematis. Pengetahuan mengenai laporan keuangan, rasio keuangan, dividen, dan struktur kepemilikan investor juga masih terbatas. Temuan ini menegaskan perlunya penguatan literasi keuangan yang kontekstual dan berkelanjutan guna meningkatkan kapasitas pengelolaan keuangan UMKM serta mendukung pembangunan ekonomi kawasan Teluk Tomini.