cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Putri Hana Pebriana
Contact Email
putripebriana99@gmail.com
Phone
+6285321149444
Journal Mail Official
putripebriana99@gmail.com
Editorial Address
https://j-innovative.org/index.php/Innovative/EditorialTeam
Location
Kab. kampar,
Riau
INDONESIA
Innovative: Journal Of Social Science Research
Published by Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai
ISSN : 28074246     EISSN : 28074238     DOI : https://doi.org/10.31004
Core Subject : Humanities, Health, Science, Education, Social,
Humanities Computer Science & IT Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Other
Innovative: Journal Of Social Science Research is a journal managed by Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai which bridges researchers to publish research results in all scientific fields (multidiscipline). This includes the fields of education, health, law, economics, IT (Informatics Engineering), Civil Engineering, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Fisheries, Agriculture, Social Humanities and other fields of science. Journal registered E-ISSN 2807-4238 and P-ISSN 2807-4246
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 14,098 Documents
 241   242   243   244   245 
Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Etos Kerja Karyawan Kantor BKAD Kecamatan Pelepat Desa Dwi Karya Bakti Lintas Jaya Tahun 2022 Kelik Purwanto; Reynisa Eka Putri Lubis; Mayroza Wiska
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3412

Abstract

Penelitian ini mengambil objek pada Kantor BKAD Kecamatan Pelepat terletak di Jl. Pendidikan Dusun Dwi Karya Bakti ini merupakan organisasi yang bergerak dibidang simpan pinjam perempuan (SPP) berdiri pada tanggal 14 Desember 2007 pada saat PNPM PPK pase II yang ditetapkan pada saat musyawarah antar desa penetapan usulan yang dilakukan secara foting yang dihadiri oleh seluruh tim enam dari masing – masing desa. Maka rumusan mesalahnya adalah bagaimana pengaruh dari kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap etos kerja karyawan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisa seperti apa pengaruh yang ditimbulkan oleh kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap etos kerja karyawan. Sampel penelitian ini sebanyak 53 responden dengan teknik pengambilan sampel nonprobability sampling dengan jenis sensus/ sampling total. Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan menyebarkan kuesioner. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa berdasarkanuji t dan uji f diperoleh hasil bahwa kepemimpinan (X1), motivasi (X2), dan lingkungan kerja (X3) berpengaruh signifikan secara persial dan simultan terhadap etos kerja (Y). Dari hasil uji t diperoleh thitung lebih besar dari ttabel dengan nilai kepemimpinan (5,596>2,00) dengan tingkat signifikan (0,000>0,05), thitung lebih besar dari ttabel dengan nilai motivasi (2,200>2,00) dengan tingkat signifikan (0,033>0,05), thitung lebih besar dari ttabel dengan niai lingkungan kerja (2,836>2,00) dengan tingkat signifikan (0,007>0,05). Dari hasil uji f diperoleh hasil bahwa kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan dengan cara membandingkan nilai fhitungdengan ftabelkarena nilai fhitunglebih besar dari nilai ftabel (92,887>2,79). Nilai f92,887 dengan tingkat signifikan (0,000<0,005). Maka diperoleh Ho ditolak dan H4 diterima, yang berarti hal ini dilakukan secara bersama-sama antara kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap etos kerja. Nilai Adjust R square sebesar 0.841 hal ini menunjukkan bahwa sumbangan variabel kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap etos kerja sebesar 0.841 yang artinya bahwa kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap etos kerja sebesar 84,1% sedangan 15,9% dipengaruhi oleh faktor lain.
Analisis Dampak Ekologi Politik Pada Pembangunan Waduk Tirta Kepri-Cabang Kijang Evan Augustin; Siti Arieta
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3413

Abstract

Penelitian ini membuka pengetahuan kita tentang dampak ekologi politik yang akan ditimbulkan dari pembangunan proyek Waduk Tirta Kepri Cabang Kijang. Penelitian yang dilakukan bersifat observasi deskriptif dan juga melakukan observasi langsung di area lokasi bersama masyarakat setempat. Penelitian dilakukan dengan melakukan pengamatan langsung di lokasi kawasan waduk. Penelitian dilakukan di kawasan waduk. Pendekatan ekologi politik yang digunakan lebih menekankan pada aspek politik lingkungan dengan dampak ekologis dan sosial. Selain itu keresahan, perilaku menyimpang dan bau sampah yang dibuang sembarangan merupakan faktor dari dampak negatif yang terjadi, namun dibalik itu semua terdapat keuntungan dimana pemilik rumah yang berada di lokasi yang tepat memanfaatkan lokasi tersebut sebagai lokasi warung angkringan sehingga dapat menambah penghasilannya dimana memanfaatkan ketenangan dan keindahan serta kesejukan lokasi waduk dalam melakukan kegiatan usaha kuliner. Secara umum, tindakan yang terjadi di lokasi waduk cenderung melanggar norma yang ada sehingga mengganggu ketentraman dan kenyamanan masyarakat setempat.
Sistem Informasi Penerimaan Peserta Didik Baru Berbasis Web Pada SMAN 20 Kabupaten Tebo Eltifa Handayani; Gunawan Ali; Elinda Revita
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3414

Abstract

Sistem informasi penerimaan peserta didik baru pada sekolah menengah atas negeri 20 Kabupaten Tebo yang berjalan saat ini yaitu secara manual, pihak panitia harus memasukkan data calon siswa baru dengan pencatatan pada buku. Oleh karena itu peneliti bermaksud membuat sistem informasi penerimaan peserta didik baru secara online pada SMAN 20 Kabupaten Tebo. Sistem informasi penerimaan peserta didik baru berbasi web ini menggunakan bahasa pemograman php dan database Mysql. Sistem informasi penerimaan siswa baru secara online ini akan memudahkan calon siswa baru dan lebih efisien dalam hal waktu, biaya dan tenaga. Pihak panitia juga akan merasa lebih mudah dalam pengolahan data serta tidak merasa susah dengan penyimpanan, yang selama ini disimpan dalam bentuk arsip berkas-berkas dengan resiko mudah tercecer. Sistem informasi penerimaan peserta didik baru berbasis web ini dibangun dengan bahasa pemrograman PHP dengan database MySql dan pengembangan sistem informasi ini menggunakan metode Waterfall. Hasil dari penelitian ini menghasilkan Sistem Informasi Penerimaan Peseerta Didik Baru yang mampu mengelola data calon siswa serta dapat memberikan informasi kepada calon siswa.
Analysis Of Service Quality Attributes Towards Customer Purchase Intention Of Creative Workshops Luthfia Ahdiani; Annisa Rahmani Qastharin
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3415

Abstract

EksplorAksi is confronted with the crucial task of enhancing service quality, indicated by lower ratings, negative reviews, and reduced repeat participation. Therefore, this research aims to identify the relationship between service quality dimensions (tangibility, empathy, assurance, responsiveness, and reliability) with customer purchase intention in the context of creative workshops. The primary focus of this research is EksplorAksi, a creative workshop organizer based in Bandung. The data collected from EksplorAksi’s workshops participants (N = 214) were analyzed using the multiple linear regression method. The results indicate a significant relationship between all service quality dimensions and customer purchase intention. The research findings offer recommendations for EksplorAksi to improve customer purchase intention by focusing on tangible and intangible elements. The specific sample size of EksplorAksi’s participants may restrict the generalizability of the findings to other industries. Future research should consider examining the impact of new technologies to improve service quality in creative workshops.
Studi Komparatif Antara Persepsi Pemerintah Dan Majelis Ulama Indonesia Terhadap Pinjaman Online Dan Dampak Terhadap Kesejahteraan Dalam Perspektif Ekonomi Islam Hidayat Bin Bakir Ama
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3416

Abstract

Keberadaan transaksi online saat ini memudahkan Masyarakat dalam memenuhi berbagai kebutuhan, di antaranya Transaksi Pinjaman Online (fintech). Terbukti bahwa banyak Masyarakat menggunakan transaksi tersebut. Otoritas Jasa Keuangan menginfokan bahwa pada Mei 2023, jumlah dana yang digunakan Masyarakat se-Indonesia melalui financial technology mencapai Rp 51,46 triliun, sementara Rp 1,72 triliun mengalami kemacetan dan gagal bayar. Sehingga, banyak dharar dari pinjaman online selama ini. Tercatat, ada 12 orang yang bunuh diri. Tujuan penelitian ini; untuk analisis pandangan Ekonomi Islam terhadap praktik pinjaman online dan dampaknya terhadap kesejahteraan. Jenis penelitian ini adalah library research, menggunakan model pendekataan content analysis terhadap permasalahan dan dilakukan analisis kritis dalam perspektif Ekonomi Islam. Dari hasil penelitian ditemukan bahwa pinjaman online baik legal maupun illegal bertentangan Islam. Karena terdapat skema riba. Berdasar al-Quran dan as-Sunnah, riba secara mutlak diharamkan, baik banyak maupun sedikit. Negara wajib hadir melakukan problem solving dari permasalahan rakyatnya.
Penerapan Good Corporate Governance Terhadap Pengelolaan Koperasi Republik Indonesia di Kabupaten Bengkalis Susilawati Susilawati; Sri Rahmany; Ade Suhartini; Ahmad Shirotol; Ridwan Rifa’I Salim
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 2 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue)
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i2.3417

Abstract

Good Corporate Governance menjadi unsur yang sangat penting dan sangat diperlukan dalam setiap lini manajemen suatu perusahaan. Perusahaan yang besar dan canggih teknologi tanpa adanya sistem Good Corporate Governance, tidak akan membuat perusahaan tersebut bertahan lama dalam menjalankan bisnis. Dalam Penelitian ini, penulis menggunakan metode deskriptif kualitatif, yaitu dengan cara memaparkan informasi faktual yang diperoleh dari Koperasi RI Kabupaten Bengkalis. Teknik pengumpulan data berupa Observasi, wawancara, dokumentasi dan studi kepustakaan agar menghasilkan data yang lebih mendalam dan objektif, dengan melakukan wawancara terstruktur dan tidak terstruktur. Dalam pemilihan informan menggunakan kesimpulan akhir melalui pelaksanaan input, pelaksanaan proses, dan pelaksanaan output. Dalam menaganisis data, penulis menggunakan penelitian deskriptif, yang bertujuan untuk mendeskripsikan apa-apa yang saat ini berlaku. Didalamnya terdapat upaya mendeskripsikan, mencatat, analisis dan menginterpretasikan kondisi-kondisi yang sekarang ini terjadi atau ada. Dengan kata lain penelitian deskriptif bertujuan untuk memperoleh informasi-informasi mengenai keadaan saat ini dan melihat kaitan antara variable-variabel yang ada. Data yang dianalisa di dalam penelitian berupa data good corporate governance terhadap pelayanan dan transparansi serta analisanya dengan dampak internal eksternal serta dari unsur syariah Kesimpulan dari Dengan demikian, untuk mencapai tujuan dan sasaran perusahaan atau organisasi apapun harus mampu merancang sistem pengendalian internal yang baik, sehingga dapat menekankan aspek pengendalian atas reabilitas pelaporan keuangan guna memenuhi tanggung jawab suatu laporan keuangan, serta efesiensi dan efektifitas operasional dalam pemakaian sumberdaya yang dimiliki oleh Koperasi RI Kabupaten Bengkalis itu sendiri untuk menghasilkan informasi keuangan dan non keuangan dalam rangka pengambilan keputusan, dan ketaatan pada hukum dan peraturan. Dengan penerapan dari Prinsip GCG pada Koperasi RI Kabupaten Bengkalis yang berlaku adalah: transparansi, akuntabilitas, responsibilitas, independensi ( profesionalisme) serta kewajaran dan kesetaraan (fairness). Walaupun ada beberapa permasalahan yang terjadi seperti kendala internal meliputi kurangnya komitmen dari Ketuda dan Anggota Koperasi RI Kabupaten Bengkalis, rendahnya tingkat pemahaman dari Pengurus Koperasi tentang prinsip-prinsip good corporate governance, kurangnya panutan atau teladan yang diberikan oleh Pengurus Koperasi, belum adanya budaya yang mendukung terwujudnya prinsip-prinsip good corporate governance, serta belum efektifnya sistem pengendalian internal. Kendala eksternal dalam pelaksanaan corporate governance terkait dengan perangkat hukum, aturan dan penegakan hukum (law-enforcement). Indonesia tidak kekurangan produk hukum.
Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Jaya Perkasa Auto Indonesia Kecamatan Tamelang Rima Berliana; Nelly Martini
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 4 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i4.3418

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui gambaran, menguji dan menganalisis pengaruh terkait pengaruh dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Jaya Perkasa Auto Indonesia Kecamatan Tamelang Kabupaten Karawang, Jawa Barat. Dalam penelitian ini, metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan analisis deskriptif dan verifikatif. Untuk analisis verifikatif yang digunakan adalah analisis regresi berganda dengan jumlah sampel 40 responden dengan teknik non probability sampling dengan pendekatan sampling jenuh. Adapun aplikasi yang digunakan adalah Microsoft Office dan SPSS 22. Hasil penelitian analisis verifikatif  didapat bahwa terdapat penagruh secara parsial antara variabel stres dan motivasi terhadap kinerja karyawan masing – masing sebesar 41,8% dan 30,2%. Yang mana nilai memiliki arti bahwa ia memiliki pengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 41,8%. Sedangkan motivasi memiliki pengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar30,% .Sedangkan hasil uji secara simultan variabel Kompensasi dan Motivasi secara bersama – sama memiliki pengaruh terhadap Kinerja Karyawan sebesar 66,8%.
Pengaruh Inflasi Dan Suku Bunga (SBI) Terhadap Pergerakan Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG) Pada Kondisi Bullish Di Era Covid-19 Yulis Nurul Aini; Ludfi Djajanto; Baroroh Lestari; Maskur Maskur
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3419

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menentukan dampak Variabel Makroekonomi terhadap tren bullish Indeks Harga Saham Gabungan selama pandemi Covid-19. Sumber data diperoleh dari data yang diterbitkan oleh Bursa Efek Indonesia, Badan Pusat Statistik, dan Bank Indonesia. Variabel yang digunakan dalam penelitian meliputi Indeks Harga Saham Gabungan bulanan, tingkat inflasi, dan tingkat suku bunga. Alat analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi berganda. Temuan penelitian menunjukkan bahwa inflasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap tren bullish Indeks Harga Saham Gabungan selama pandemi Covid-19, sementara tingkat suku bunga memiliki dampak negatif dan signifikan terhadap tren bullish Indeks Harga Saham Gabungan selama pandemi Covid-19.
Analisis Perbandingan Kinerja Keuangan Bank Devisa Dan Non Devisa Ernike Selviana Damanik; Friska Patrecia Purba; Harjono Barasa; Yolanda Ginting; Nova Yunita Sari
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3420

Abstract

Bank memiliki fungsi sebagai penhimpun dan penyalur dana dari masyarakat. Jenis bank ada dua yaitu bank devisa dan non devisa, bank devisa dapat melakukan transaski dengan mata uang asing, sedangkan bank non devisa tidak dapat melakukan transaksi mata uang asing. Bank sebagai lembaga yang melakukan transaksi antara pihak yang memilki dana lebih dengan pihak yang mengalami kekurangan dana. Perbandingan kinerja keuangan bank dapat diukur dari rasio-rasio keuangan bank itu sendiri yang meliputi rasio likuiditas, rasio solvabilitas dan rasio rentabilitas. Hal itu menunjukkan bahwa bank devisa dan bank non devisa tidak jauh berbeda. Tujuan dilakukannya penelitian ini untuk menganalisis perbandingan kinerja keuangan bank devisa dan non devisa.
Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Penggunaan Mobile Banking Oleh Mahasiswa Pendidikan Ekonomi Di Universitas HKBP Nommensen Medan Rusli Situmorang; Mawar Gultom; Dila Safira Barus; Nova Yunita Sari Siahaan
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v3i3.3421

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi minat penggunaan minat peggunaan e-banking. Faktor-faktor tersebut adalah pekerjaan sampingan mahasiswa, faktor personal, faktor sosial (social influence),dan persepsi kemudahan. UTAUT merupakan salah satu model penerimaan teknologi informasi. Sejauh mana pengguna dapat menerima dan memahami teknologi adalah hal penting untuk mengetahui tingkat keberhasilan dari implementasi teknologi tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi tingkat keberhasilan dari implementasi teknologi tersebut. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif sebanyak responden. Pengambilan sampel dalam penelitian ini dilakukan dengan cara membuat link google form untuk kuisioner, dimana responden akan menjawab dari beberapa pertanyaan sebagi sampel penelitian. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ekspektasi kinerja (performance expectancy), ekspektasi usaha (effort expectancy), faktor sosial (social influence), dan kondisi pendukung (Facilitating conditions) berpengaruh signifikan terhadap minat penggunaan m-banking.

Page 243 of 1410 | Total Record : 14098

 241   242   243   244   245 

Filter by Year

2021 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 6 No. 4 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 3 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 2 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 6 No. 1 (2026): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 6 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 5 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 4 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 3 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 2 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 1 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 6 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 5 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 4 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue) Vol. 4 No. 2 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 4 No. 1 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 6 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 5 (2023): Innovative: Journal of Social Science Research Vol. 3 No. 4 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 3 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 2 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 2 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research (Special Issue) Vol. 3 No. 1 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 2 No. 2 (2022): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 2 No. 1 (2022): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 1 No. 2 (2021): Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 1 No. 1 (2021): Innovative: Journal of Social Science Research More Issue