cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Sugeng Narendra
Contact Email
neraca@kolibi.org
Phone
+6281333027167
Journal Mail Official
neraca@kolibi.org
Editorial Address
Jl. Arjuno I/1172 Malang
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Published by Komunitas Meneliti dan Menulis
ISSN : -     EISSN : 30251192     DOI : -
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi, adalah jurnal nasional peer-review yang diterbitkan oleh Komunitas Menulis dan Meneliti (Kolibi). Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi membahas ekonomi dan bisnis dalam ruang lingkup yang luas. Tim redaksi menyambut baik seluruh masyarakat, terutama akademisi dan peneliti, untuk menyumbangkan dedikasi intelektualnya dalam bentuk artikel asli yang diterbitkan dalam jurnal ini yang belum pernah dipublikasikan di media manapun. Artikel dapat ditulis dalam Bahasa Indonesia atau Bahasa Inggris.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 1,354 Documents
 36   37   38   39   40 
PENGARUH HARGA, DESAIN PRODUK, PROMOSI DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (STUDI PADA KONSUMEN HELM KYT DI SIDOARJO) Ricky Ardyana Firmansyah; Achmad Yanu Alif Fianto
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1052

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh harga, desain produk, promosi, daln citra merek terhadap keputusan pembelian helm KYT di Sidoarjo. Sampel dalam penelitian ini adalah pengguna helm KYT yang berjumlah 100 pelanggan produk helm KYT. Teknik pengambilan sampel dengan menggunakan purposive sampling sedangkan besarnya sampel di peroleh dengan menggunakan rumus lemeshow dan pengumpulan data menggunakan kuesioner. Uji validitas instrument menggunakan Pearson Correlation sedangkan Uji Realibilitas menggunakan Cronbach alpha, serta analisis data dilakukan dengan teknik analisis regresi linier berganda melalui perangkat lunak SPSS 26. Hasil dari penelitian ini menemukan bahwa : (1) Harga berpengaruh positif daln signifikan terhadap keputusan pembelian helm KYT di Sidoarjo. (2) Desain Produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian helm KYT di Sidoarjo. (3) Promosi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian helm KYT di Sidoarjo. (4) Citra Merek berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian helm KYT di Sidoarjo. Dapat disimpulkan dalam penelitian berhasil memikirkan pengetahuan teoretis umum hubungan antara keputusan pembelian terhadap harga, desain produk, promosi dan citra merek yang dirasakan oleh pelanggan produk helm KYT, yang menghasilkan wawasan multi sektoral yang relevan dan mengisi kesenjangan pengetahuan dikonteks sosial budaya dan ekonomi di dalerah sidoarjo. Dari hasil penilitian menunjukkan bahwa: (X1) pengaruh harga, (X2) desain produk, (X3) promosi, dan (X4) citra merek berpengaruh signifikan secara parsial terhadap Keputusan pembelian (Y).
PENGARUH KOMPETENSI DAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP KUALITAS KERJA KARYAWAN PERUMDA AIR MINUM DUA SUDARA KOTA BITUNG Oktafiane R. Runtukahu; Feibe S. Marthin
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1058

Abstract

Dalam sebuah organisasi, manusia merupakan salah satu unsur yang penting. Tanpa peran manusia organisasi tidak akan berjalan. Manusia merupakan penggerak dan penentu jalannya organisasi, untuk mencapai tujuan organisasi maka organisasi perlu untuk mengelola sumber daya manusia yang ada. Dalam mengelola sumber daya manusia, setiap organisasi perlu untuk mengetahui kompetensi dan penempatan kerja setiap karyawan yang ada. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui besarnya pengaruh kompetensi dan penempatan kerja terhadap kualitas kerja karyawan Perumda Air Minum Dua Sudara Kota Bitung. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Sampel yang digunakan sebanyak 54 orang karyawan Perumda Air Minum Dua Sudara Bitung, dengan menggunakan purposive sampling. Hasil penelitian menunjukan bahwa kompetensi dan penempatan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kualitas kerja karyawan. Dalam usaha meningkatkan kualitas kerja karyawan Perumda Air Minum Duasudara Bitung, sebaiknya dapat menerapkan beberapa kebijakan yang mampu mendorong terciptnya kualitas kerja yang baik setiap tahunnya.
ANALISIS BIBLIOMETRIK METODE DECISION TREE MENGGUNAKAN VOSVIEWER Ririn Erlina; I Gusti Ayu Vidya Astuti; Natasya Veronica Azzahra; Rheananda Alika
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1059

Abstract

Penelitian ini mengkaji perkembangan penelitian di bidang pengambilan keputusan dengan menggunakan metode pohon keputusan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) perkembangan jumlah publikasi artikel mengenai topik penggunaan metode pohon keputusan (decision tree) dari tahun 2018 sampai tahun 2023; (2) jurnal inti publikasi internasional menurut metode pohon keputusan; (3) peta perkembangan publikasi artikel penelitian pohon keputusan. Pengumpulan data dilakukan dengan pencarian Google Scholar menggunakan pohon keputusan sebagai kata kunci yang terdapat pada judul artikel, abstrak, dan kata kunci selama periode 2018-2023. Data terkait jumlah terbitan per tahun berupa jurnal/artikel dengan topik pohon keputusan dianalisis dengan menggunakan software excel. Lalu pada VOSviewer data akan diolah menjadi bentuk jaringan pemetaan dari kata kunci “decision tree” dan tren perkembangan publikasi artikel dengan topik penggunaan metode decision tree. Hasil kajian menunjukkan perkembangan dan pertumbuhan yang teridentifikasi pada Google Scholar mencapai hasil tertinggi dari tahun 2018 hingga 2023 yaitu pada tahun 2018 yang mencapai 298 edisi (30%) dan publikasi internasional terbanyak yang diterbitkan dalam jurnal IEE adalah 28 artikel.
PENGARUH KEPEMIMPINAN YANG MELAYANI (SERVANT LEADERSHIP) TERHADAP KREATIVITAS KARYAWAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) SEBAGAI PEMEDIASI Rahayu, Devi; Nurali
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1060

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan yang melayani terhadap kreativitas karyawan serta pengaruh tidak langsung melalui organizational citizenship behavior pada tenaga kependidikan Perguruan Tinggi Swasta PGRI di Jombang (STIE PGRI Dewantara Jombang dan STKIP PGRI Jombang). Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan metode penelitian explanatory research. Populasi dan sampel pada penelitian ini adalah Tenaga Kependidikan Perguruan Tinggi Swasta PGRI di Jombang sebanyak 45 orang. Teknik analisis yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif, dan analisis SEM PLS dengan menggunakan software SmartPLS 4.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa organizational citizenship behavior mampu mendorong kreativitas karyawan di Perguruan Tinggi Swasta PGRI di Jombang, kepemimpinan yang melayani mampu mendorong organizational citizenship behavior di Perguruan Tinggi Swasta PGRI di Jombang, kepemimpinan yang melayani tidak mampu mendorong kreativitas karyawan di Perguruan Tinggi Swasta PGRI di Jombang, serta organizational citizenship behavior memediasi hubungan antara kepemimpinan yang melayani dan kreativitas karyawan Perguruan Tinggi Swasta PGRI di Jombang.
PENGARUH PENDAPATAN ASLI DAERAH TERHADAP BELANJA MODAL (Studi Kasus Pada Pemerintah Daerah Kabupaten dan Kota di Provinsi Sulawesi Utara) HENRI PAULUS GERUNGAN
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1063

Abstract

Sejak diberlakukannya otonomi daerah pemerintah daerah kini memiliki kewenangan yang besar untuk merencanakan, merumuskan, dan melaksanakan kebijakan serta program pembangunan yang bisa disesuaikan dengan kebutuhan daerah setempat. Namun faktanya Pemerintah Daerah cenderung mengalokasikan pendapatan untuk keperluan belanja operasi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Pendapatan Asli Daerah terhadap Belanja Modal. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Adapun data yang digunakan adalah data APBD Kabupaten dan Kota di Provinsi Sulawesi Utara Tahun 2018 sampai 2022. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi sederhana dengan menggunakan bantuan aplikasi SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukan Pendapatan Asli Daerah berpengaruh positif dan signifikan terhadap belanja modal.
ANALISIS PENYEBAB TERJADINYA UPAH PADA KURIR PT POS LOGISTIK SPP CABANG UTAMA BANDUNG DENGAN MENGGUNAKAN METODE FAULT TREE ANALYSIS (FTA) Alaina Ghaniya Sihhah; Lita Salsabila Pohan; Muhamad Bahtiar Narapati; Rayhansyah Asmoro Basten
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1064

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk melakukan analisis penyebab terjadinya upah pada kurir PT Pos Logistik SPP Cabang Utama Bandung dengan menggunakan metode Fault Tree Analysis (FTA). Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan wawancara mendalam sebagai teknik pengumpulan data dari sejumlah kurir PT Pos Logistik SPP Cabang Utama Bandung. Data yang terkumpul kemudian dianalisis dengan menggunakan metode FTA untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi terjadinya upah pada kurir. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat beberapa faktor utama yang mempengaruhi terjadinya upah pada kurir, seperti kesalahan pengiriman, kehilangan paket, dan penyebaran informasi yang tidak akurat. Selain itu, faktor-faktor lingkungan seperti cuaca buruk dan kemacetan lalu lintas juga mempengaruhi terjadinya upah pada kurir. Dalam rangka mengurangi terjadinya upah pada kurir, perusahaan harus meningkatkan pelatihan dan pengawasan terhadap kurir, serta memperbaiki proses pengiriman dan mengurangi faktor-faktor lingkungan yang mempengaruhi terjadinya upah pada kurir. Dengan demikian, penelitian ini memberikan wawasan dan pemahaman yang lebih baik mengenai faktor-faktor yang mempengaruhi terjadinya upah pada kurir PT Pos Logistik SPP Cabang Utama Bandung, sehingga dapat membantu perusahaan untuk mengembangkan strategi mitigasi risiko yang efektif dan berkelanjutan dalam pengiriman barang kurir.
PERANCANGAN SISTEM POINT OF SALES PADA TOKO SAMIAJI MENGGUNAKAN VBA (VISUAL BASIC FOR APPLICATION) MACRO EXCEL Irayanti Adriant; Nurlaela Kumala Dewi; Tia Murti Lestari
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1071

Abstract

Sistem Point of Sales (POS) adalah sebuah sistem yang digunakan dalam bisnis retail untuk mengelola dan memfasilitasi proses penjualan barang/jasa kepada customer. Sistem ini berfungsi untuk merekam, menghitung, dan melacak transaksi penjualan secara real-time. Sistem Point of Sales (POS) telah menjadi elemen penting dalam pengelolaan toko retail modern. Dalam upaya meningkatkan efisiensi dan akurasi proses penjualan, penggunaan teknologi telah menjadi keharusan. Tujuan dari penelitian ini adalah merancang dan mengimplementasikan sebuah sistem point of sales dengan menggunakan VBA (Visual Basic for Applications) Macro Excel sebagai bahasa pemrograman di Toko Samiaji. Perancangan sistem point of sales ini menggunakan metode SDLC model waterfall. Hasil yang didapatkan dari perancangan sistem point of sales ini adalah kemudahan dalam pencatatan dan pemantauan stok barang, membuat laporan transaksi penjualan dan pembelian, serta menghasilkan nota cetak sebagai bukti pembayaran customer.
PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. WAHANA OTTOMITRA MULTIARTHA (WOM FINANCE) CABANG GADING SERPONG TANGERANG Juandi, Ratih Kalimah; Pricilla, Lidya
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1072

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja fisik baik secara parsial maupun simultan terhadap kinerja karyawan pada PT. Wahana Ottomitra Multiartha (WOM Finance) Cabang Gading Serpong Tangerang. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif dengan metode statistik deskriptif, populasi dalam penelitian ini karyawan PT. Wahana Ottomitra Multiartha (WOM Finance) Cabang Gading Serpong Tangerang berjumlah 68 orang dan sampel menggunakan sampel jenuh sebanyak 68 karyawan. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu observasi dan kuisioner. Hasil dari Uji t pertama mendapatkan nilai thitung sebesar 6,469 dan ttabel sebesar 1,1997 artinya thitung > ttabe (6,469 > 1,997) dengan Sig 0,000 < 0,05 maka dapat diambil kesimpulan bahwa Ha1 diterima dan Ha0 ditolak yang berarti beban kerja (X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (Y) pada PT. Wahana Ottomitra Multiartha (WOM Finance) Cabang Gading Serpong Tangerang. Nilai t hitung yang kedua mendapatkan nilai thitung sebesar 5,905 dan ttabel sebesar 1,1997 artinya thitung > ttabe (5,905 > 1,997) dengan Sig 0,000 < 0,05 maka dapat diambil kesimpulan bahwa Ha2 diterima dan Ho2 ditolak yang berarti lingkungan kerja fisik (X2) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (Y) pada PT. Wahana Ottomitra Multiartha (WOM Finance) Cabang Gading Serpong Tangerang. Hasil Uji f yang dimana nilai Fhitung sebesar 25,099 dan Ftabel sebesar 3,14 artinya Fhitung > Ftabel (25,099 > 3,14) dengan Sig 0,000 < 0,05 maka variabel beban kerja (X1) dan lingkungan kerja fisik (X2) secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja karyawan (Y)maka dapat disimpulkan Ha3 diterima dan Ho3 ditolak. Hasil uji regresi linier sederhana pertama sebesar Y= 9,563 + 0,584 X1 artinya nilai konstan 9,563 ini menunjukan bahwa apabila X1=0 maka Y akan tetap bernilai 9,563 dan X1 bernilai 0,584 adanya pengaruh yang searah . hasil uji regresi ke dua sebesar Y= 19, 146 + 0,553 X2 artinya nilai konstan 19, 146 ini menunjukan apabila X2=0 maka y akan tetap bernilai 19,146 dan X2 bernilai 0,553 adanya pengaruh searah. Hasil uji regresi linier berganda memperoleh Y= 8,65 + 0,529 X1 + 0,284 X2 maka dapat disimpulkan nilai konstan sebesar 8,65 apabila variabel X1 dan X2 =0 maka nilai kinerja sebesar 8,65, nilai regresi berganda variabel X1 sebesar 0,529 setiap penambahan 1 poin variabel X1 akan meningkatkan kinerja karyawan 0,529 kali, nilai regresi berganda variabel X2 sebesar 0,284 artinya setiap penambahan 1 poin variabel X2 akan meningkatkan kinerja karyawan 0,284 kali. Dan hasil dari nilai koefisien determinasi (R Square) memperoleh nilai sebesar 0,436 = 43,6% dari variabel beban kerja (X1) dan lingkungan kerja fisik (X2) secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja karyawan(Y) sebesar 43,6%.
PENERAPAN GAME THEORY STRATEGI PERSAINGAN ANTARA GARUDA INDONESIA GROUP DAN LION AIR GROUP Nainggolan, Angelia Theresia
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.572349/neraca.v2i2.1084

Abstract

Saat ini transportasi umum melalui udara menjadi alternatif manusia untuk berpindah dari suatu tempat ketempat tujuan. Beberapa maskapai di Indonesia khususnya penerbangan domestik sangat memperhatikan jumlah penumpang yang menggunakan maskapai tersebut. Dengan ini mereka melakukan banyak cara termasuk memberi penawaran harga diskon agar maskapainya menjadi pilihan utama penumpang untuk berpergian jarak jauh. Di Indonesia terdapat dua group maskapai yang sangat mendominasi, yaitu Garuda Indonesia Group dam Lion Air Group yang mengakibatkan persaingan dikedua perusahaan ini menjadi tidak sehat. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menentukan strategi yang paling optimal agar dapat menguntungkan kedua pihak maskapai dalam bersaing dengan menerapkan Game Theory menggunakan rumus yang ada di aplikasi POM QM berdasarkan perbandingan jumlah diskon yang ditawarkan kedua makapai. Hasil penelitian menunjukkan solusi dan strategi berupa hasil titik keseimbangan persaingan yang sebagai acuan untuk penawaran yang diberikan oleh Garuda Indonesia dan Lion Air Group kepada pelanggan.
ANALYSIS OF THE INFLUENCE OF PROFITABILITY, SOLVENCY, AND LIQUIDITY ON AUDIT REPORT LAG WITH COMPANY SIZE AS A MODERATION VARIABLE IN PROPERTY AND REAL ESTATE COMPANIES LISTED ON THE INDONESIAN STOCK EXCHANGE DURING THE PERIOD 2018-2022 Imelda, Lia; Ikhsan, Syarbini; Espa, Vitriyan
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 4 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research aims to examine the influence of profitability, solvency, and liquidity on audit report lag in property and real estate companies listed on the Indonesian Stock Exchange from 2018 to 2022. The population of this study comprised 45 companies, with a sample size of 225 selected through purposive sampling. The criteria for selection included companies that provided complete financial reports and conducted an initial public offering before 2018. Data analysis was performed using SPSS version 25, involving descriptive statistics, classical assumption tests, multiple regression analysis, coefficient of multiple determination, and hypothesis testing. The results reveal that profitability and solvency have a negative impact on audit report lag; liquidity does not affect audit report lag. Company size does not have an effect on profitability on audit report lag; company size affects solvency and has an effect on liquidity on audit report lag.

Page 38 of 136 | Total Record : 1354

 36   37   38   39   40 

Filter by Year

2023 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 2 No. 12 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 11 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 10 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 3 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 1 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 9 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 8 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 7 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 6 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 5 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 4 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 3 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 1 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 1 No. 5 (2023): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 1 No. 4 (2023): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 1 No. 3 (2023): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 1 No. 2 (2023): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 1 No. 1 (2023): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi More Issue