cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
husnaina.mailisa@unmuha.ac.id
Editorial Address
Jl. Muhammadiyah No. 91 Batoh - Lueng Bata Kota Banda Aceh Tel / fax : 0651-21024 / 0651-21024
Location
Kota banda aceh,
Aceh
INDONESIA
Jimma : Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh
Published by Universitas Muhammadiyah Aceh
ISSN : 20880588     EISSN : 27165094     DOI : http://dx.doi.org/10.37598/
Core Subject : Economy, Education, Social,
Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences
Jimma : Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh, terbitan ini berisi artikel bidang ilmu Manajemen diterbitkan secara berkala 6 bulanan yaitu pada Edisi Januari-Juni dan Edisi Juli-Desember
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 228 Documents
 19   20   21   22   23 
KINERJA USAHA MIKRO KECIL DAN MENENGAH DI KABUPATEN GRESIK PASCA PANDEMI COVID-19 Sari, Yuni Atikah; Suwarno, Suwarno
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 14, No 1 (2024): Edisi Januari - Juni 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v14i1.2096

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menguji pengaruh digital marketing, literasi keuangan, dan akses permodalan terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Gresik pasca Pandemi Covid-19.  Pemilihan sampel menggunakan teknik Non Probability Sampling dengan metode Accidental Sampling. Analisis data dalam penelitian ini menggunakan program SmartPLS 4.0. Hasil dari penelitian ini menunjukkan variabel digital marketing dan akses permodalan berpengaruh signifikan terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Gresik, sementara itu literasi keuangan tidak berpengaruh terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Gresik.
KEBIJAKAN MAKING INDONESIA 4.0 DALAM UPAYA MENINGKATKAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) YANG KOMPETEN Astuti, Ismaya Indri; Stiawati, Titi
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 13, No 2 (2023): Edisi Juli - Desember 2023
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v13i2.1864

Abstract

Revolusi Industri 4.0 merupakan sesuatu yang tidak dapat dihindari, untuk dapat terus bertahan dalam situasi tersebut Indonesia perlu beradaptasi menghadapi perubahan dan tantangan tersebut. Komitmen Pemerintah Indonesia memasuki era Revolusi Industri 4.0 ditunjukan dengan diluncurkannya gerakan Making Indonesia 4.0. Roadmap Making Indonesia 4.0 diperuntukkan sebagai upaya negara Indonesia agar dapat mempersiapkan diri dalam bersaing dengan industri global. Kebijakan Making Indonesia 4.0 salah satunya berfokus pada peningkatan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM). Peningkatan kualitas SDM dilakukan melalui pendidikan vokasi dan diklat berbasis kompetensi, pembangunan infrastruktur tenaga kerja industri berbasis kompetensi, dan pembangunan dan pengembangan lembaga pendidikan vokasi dan diklat berbasis kompetensi. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif, yang akan membahas tentang bagaimana implementasi kebijakan Making Indonesia 4.0, serta mengetahui program apa saja yang mendukung upaya meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) Industri yang kompeten. Penelitian ini didukung dengan data-data literatur terkait dengan Making Indonesia 4.0, serta berbagai dokumen kebijakan, peraturan dan perundang-undangan berkaitan dengan Making Indonesia 4.0.
OPTIMALISASI FASILITAS, KUALITAS PELAYANAN, DAN KINERJA PUSTAKAWAN DALAM MENINGKATKAN MINAT BACA MAHASISWA Majid, Abdul; Khasanah, Uswatun; Pramestya, Sri Andini; Alifuddin, Moch; Yuliana, Shopiah; Yaumi, Sri
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 14, No 1 (2024): Edisi Januari - Juni 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v14i1.2060

Abstract

Perpustakaan adalah gudangnya informasi, dimana memegang peranan penting atas pengelolaan juga sistem informasi. Perpustakaan sekelas Universitas menjadi pemegang kunci peningkatkan output yang memiliki kualitas dan tentunya kompeten. Peranan lainnya yaitu sebagai wahana belajar sepanjang hayat, serta melayani segala kebutuhan menyeluruh tiap pemustaka. Pemberian layanan yang berkualitas akan memberikan kesan puas terhadap penggunanya. Pelayanan yang diberikan, tentunya wajib dikemas dengan apik sehingga pemustaka memiliki kesan tersendiri yang berdampak untuk jangka panjang. Tujuan dari peneliti yaitu untuk mengetahui sejauh mana pengaruh yang ditimbulkan fasilitas, kualitas pelayanan dan kinerja pustakawan dalam memberi dampak terhadap minat baca mahasiswa. Jenis penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif. Populasi diambil dari seluruh mahasiswa yang pernah berkunjung ke perpustakaan UMLA dengan menggunakan accidental sampling jumlah diperoleh sebanyak 50 responden. Teknik analsis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa fasilitas berpengaruh terhadap minat baca mahasiswa sementara kualitas pelayanan dan kinerja pustakawan tidak berpengaruh pada minat baca mahasiswa Universitas Muhammadiyah Lamongan.
PENGARUH KERAGAMAN MINUMAN, ATMOSPHERE CAFE TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN JAGARAGA CAFÉ REMPAH BANDA ACEH Erlinda, Erlinda
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 13, No 1 (2023): VOl 13, No 1 (2023): Edisi Januari - Juni 2023
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v13i1.1821

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas minuman dan atmosfir kafe terhadap loyalitas pelanggan Jagaraga Café Rempah Banda Aceh. Populasi penelitian ini adalah seluruh pelanggan Jagaraga Café Rempah yang jumlahnya tidak diketahui secara pasti. Sampel penelitian 96 responden diambil secara convenience sampling pada masyarakat kota Banda Aceh, yang minimal pernah dua kali membeli minuman di kafe ini. Metode pengolahan data menggunakan Partial Least Square. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kualitas minuman dan atmosfir toko berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalitas pelanggan Jagaraga Café Rempah. Kualitas minuman memberikan pengaruh lebih besar daripada atmosfir toko terhadap loyalitas pelanggan Jagaraga Café Rempah Banda Aceh.
KEPUASAN KERJA DAN KESEJAHTERAAN PEGAWAI: PERBEDAAN SEBELUM DAN SESUDAH UNIFIKASI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH LAMONGAN Majid, Abdul; Bait, Jennifer Farihatul
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 14, No 2 (2024): Edisi Juli - Desember 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v14i2.2222

Abstract

PPenelitian ini dilakukan di Universitas Muhammadiyah Lamongan dengan bertujuan untuk mengetahui apakah ada perbedaan pada dua variabel penelitian yaitu kepuasan kerja dan kesejahteraan karyawan sebelum dan setelah penyatuan dua Sekolah Tinggi Muhammadiyah di Lamongan yakni Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Muhammadiyah Lamongan and Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Muhammadiyah Paciran yang saat ini menjadi Universitas Muhammadiyah Lamongan. Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian kuantitatif yang bertujuan untuk mengetahui secara langsung dan rinci mengenai tingkat kepuasan kerja dengan menggunakan teori kepuasan kerja Paul Spector. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling. Peneliti akan membandingkan hasil penilaian angket sebelum dan sesudah penyatuan dan perubahan bentuk lembaga menjadi Universitas Muhammadiyah Lamongan sehingga akan diperoleh hasil yang menunjukkan bahwa pegawai merasa puas sebelum atau sesudah perubahan bentuk lembaga. Peneliti memberikan kuisioner kepada 85 pegawai yang pernah bekerja sebelum dan sesudah penyatuan dan transformasi dua perguruan tinggi menjadi universitas guna mengetahui seberapa tinggi tingkat kepuasan kerja dan kesejahteraan pegawai yang bekerja. Setelah dilakukan analisis data dapat diketahui bahwa hasil penelitian ini menunjukkan tidak terdapat perbedaan yang signifikan pada variabel kepuasan kerja dan kesejahteraan pegawai sebelum dan sesudah penyatuan dan perubahan bentuk kelembagaan di Universitas Muhammadiyah Lamongan
ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) TIRTA ANEUK LAOT KOTA SABANG zuraidah, zuraidah -; Fahrozi, Muhammad
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 13, No 1 (2023): VOl 13, No 1 (2023): Edisi Januari - Juni 2023
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v13i1.1815

Abstract

Penelitian ini dilakukan terhadap perusahaan yang bergerak di Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Aneuk Laot Kota Sabang. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis kinerja keuangan PDAM Tirta Aneuk Laot Kota Sabang tahun 2018 s/d 2021 apakah mengalami peningkatan atau penurunan yang signifikan untuk dicapai. Dalam penelitian ini, data yang  digunakan bersifat sekunder, yaitu data yang diperoleh dari time series atau data tahunan yang dikumpulkan dari waktu ke waktu dalam satu penelitian untuk menggambarkan perkembangannya. Sedangkan metode analisis data menggunakan metode deskriptif. Pemilihan metode yang tepat dapat mempengaruhi pencapaian hasil yang baik bagi perusahaan PDAM. Berdasarkan hasil penelitian dengan menghitung rasio profitabilitas, solvabilitas dan likuiditas yang digunakan untuk mengukur kinerja keuangan PDAM Tirta Aneuk Laot Kota Sabang, dapat dikatakan bahwa pada tahun 2018 sampai 2021 mengalami kenaikan dan penurunan, karena tingkat kinerja keuangan di PDAM Tirta Aneuk Laot Kota  Sabang dalam mengelola kinerja keuangan Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), Debt Ratio (DR)  dan Current Ratio (CR) persentasenya  kurang baik, meskipun Debt Ratio (DR) pada tahun 2021 dikatakan baik. Perusahaan PDAM Tirta Aneuk Laot Kota Sabang  dalam kinerja keuangan tahun 2018 s/d  2019 dapat dikatakan baik karena tingkat total aset,  aset  perusahaan dan modal  sendiri meningkat, sehingga pendapatan laba meningkat dengan baik. Pada tahun 2020 s/d 2021 dapat dikatakan mengalami penurun karena tingkat kerugian perusahaan sektor dalam menghasilkan keuntungan, serta meningkatnya utang dan kesulitan memenuhi kewajibannya saat ini yang mengakibatkan penurunan persentase tersebut tidak baik.
EKSPLORASI E-GOVERNANCE: MENJAWAB TANTANGAN IMPLEMENTASI E-COMMERCE ERA VUCA DI INDONESIA Astuti, Ismaya Indri; Sulisman, Alya Nurayu; Tarigan, Sri Ropika Dana Br
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 13, No 2 (2023): Edisi Juli - Desember 2023
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v13i2.1865

Abstract

Transformasi Digital telah menjadi suatu pendorong utama dalam meralisasikan ambisi indonesia emas di tahun 2045. Ekonomi digital merupakan sektor utama dalam peningkatan pertumbuhan yang signifikan, khususnya dalam sektor perdagangan elektronik atau e-Commerce. Pertumbuhan e-commerce di Indonesia tidak hanya menjanjikan peluang, namun juga turut menyumbang tantangan yang kompleks di tengah dinamika era VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity, dan Ambiguity). Penelitian ini ditulis menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif, Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini diperoleh melalui studi literatur. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran kursial dari e-governance dalam menciptakan lingkungan yang kondusif bagi pertumbuhan ekonomi digital, sekaligus menjawab tantangan kompleks yang timbul dalam menghadapi perubahan cepat dan ketidakpastian di era VUCA. kehadiran e-commerce di Indonesia telah menciptakan ketidakpastian hukum atau regulasi untuk menaungi gejolak pasar digital, perubahan yang cepat dari informasi dan teknologi menimbulkan kekhwatiran keamanan data pada masyarakat. Eksplorasi e-governance dapat dilihat dari tiga elemen utama yaitu support, capacity, dan value. Ketiga elemen tersebut dapat menjawab bagaimana e-governanace digunakan dalam menghadapi tantangan ekosistem e-commerce di era Vuca Indonesia.
PENGARUH WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING Ma’arif, Muttaqin Nawatsaqfie; Amelia, Amelia; Ramzani, Ikbal
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 14, No 2 (2024): Edisi Juli - Desember 2024
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v14i2.2383

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh work-life balance terhadap kinerja guru dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening. Work-life balance dianggap sebagai faktor penting dalam meningkatkan kinerja, khususnya di lingkungan pesantren yang memiliki beban kerja khas dan kompleks. Studi ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan data yang dikumpulkan melalui kuesioner dari 50 guru di Pondok Modern Darussalam Gontor Kampus 8 Seulimeum, Aceh Besar. Analisis dilakukan menggunakan metode Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM) dengan bantuan perangkat lunak SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa work-life balance berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, serta secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru. Namun, kepuasan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja dan tidak memediasi hubungan antara work-life balance dan kinerja guru. Temuan ini menekankan pentingnya pengelolaan keseimbangan kerja dan kehidupan pribadi dalam konteks pendidikan pesantren untuk mendukung kinerja tenaga pendidik secara optimal.

Page 23 of 23 | Total Record : 228

 19   20   21   22   23 

Filter by Year

2011 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 14, No 2 (2024): Edisi Juli - Desember 2024 Vol 14, No 1 (2024): Edisi Januari - Juni 2024 Vol 13, No 1 (2023): VOl 13, No 1 (2023): Edisi Januari - Juni 2023 Vol 13, No 2 (2023): Edisi Juli - Desember 2023 Vol 12, No 2 (2022): Edisi Juli - Desember 2022 Vol 12, No 1 (2022): Edisi Januari - Juni 2022 Vol 11, No 2 (2021): Edisi Juli - Desember 2021 Vol 11, No 1 (2021): Edisi Januari - Juni 2021 Vol 10, No 2 (2020): Edisi Juli - Desember 2020 Vol 10, No 1 (2020): Edisi Januari - Juni 2020 Vol 9, No 2 (2019): Edisi: Juli - Desember 2019 Vol 9, No 1 (2019): Edisi Januari - Juni 2019 Vol 8, No 1 (2018): Edisi Januari - Juni 2018 Vol 8, No 2 (2018) Vol 7, No 1 (2017) Vol 6, No 1 (2016) Vol 5, No 1 (2015) Vol 2, No 2 (2012) Vol 2, No 1 (2012) Vol 1, No 2 (2011) Vol 1, No 1 (2011) More Issue