Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains
Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains (Intelektualita Journal: Islamic, Social, and Science Studies) (ISSN: 2303 - 2952 ; e-ISSN: 2622-8491) is a journal published by Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama Universitas Islam Negeri Raden Fatah Palembang. Published articles come from young researchers (S1, S2 and S3 students) at regional, national, and even international levels who have broad insights in their respective fields of study.
Articles
404 Documents
<![CDATA[Dampak Overcrowded bagi Kesehatan Narapidana Wanita Hamil di Lembaga Pemasyarakatan ]]>
<![CDATA[Imasti, Andi Talitha Miranda]]>;
<![CDATA[Subroto, Mitro]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19836
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki dampak overcrowded pada kesehatan narapidana wanita hamil. Metode penelitian yang digunakan adalah studi kepustakaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa overcrowded atau kepadatan penduduk yang berlebihan dalam fasilitas ini memiliki dampak yang serius pada kesehatan fisik, mental, dan emosional narapidana wanita yang sedang hamil. Dampak-dampak ini dapat merusak kesehatan ibu hamil dan janin yang dikandung mereka, serta mengancam kesejahteraan mereka secara keseluruhan. Kepadatan penduduk yang tinggi dalam lembaga pemasyarakatan cenderung menciptakan kondisi yang tidak sesuai untuk perawatan narapidana wanita hamil.]]>
<![CDATA[Kedudukan Pemasyarakatan Sebagai Pembela Hak Asasi Manusia Di Bawah Peraturan Fungsi Pelayanan Tahanan Pemasyarakatan ]]>
<![CDATA[Akbar, Rivandi Ihza]]>;
<![CDATA[Subroto, Mitro]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i02.19838
<![CDATA[Undang-Undang Nomor 22 Tahun 2022 tentang Sistem Pemasyarakatan baru saja disahkan. Sistem pemasyarakatan ditegaskan sebagai hal yang penting, tidak hanya sebagai sebuah renungan di akhir proses peradilan namun sebagai partisipan aktif dalam memberikan layanan kepada narapidana. Kebijakan ini erat kaitannya dengan perlindungan hak asasi narapidana. Hukum pemasyarakatan mengatur penyelenggaraan pelayanan narapidana, yang menurut penelitian dengan menggunakan metode hukum normatif, pendekatan konseptual, dan pendekatan legislatif, menegaskan dan memperkuat hak asasi narapidana. Penjara menaruh perhatian pada petugas pemasyarakatan dan fungsinya dalam sistem peradilan pidana. Rancangan ini juga mendukung tujuan sistem kriminal mengenai hak-hak narapidana. Undang-undang penjara yang baru memprioritaskan hak-hak narapidana.]]>
<![CDATA[Strategi Pemutus Rute Penyelundupan Narkoba di Rumah Tahanan Negara Kelas I Bandar Lampung ]]>
<![CDATA[Zhoohirin, Zhoohirin]]>;
<![CDATA[Yuska, Syahrial]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19857
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis strategi pemutus rute penyelundupan narkoba di Rumah Tahanan Negara Kelas I Bandar Lampung. Dalam penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif. Hasil penelitian sendiri menunjukan bahwa penyebab terjadinya penyelundupan narkoba di Rutan Kelas I Bandar Lampung yaitubanyaknya penghuni rutan kasus narkotika karna ketergantungan mereka terhadap narkoba. Sedangkan strategi pemutus rute penyelundupan narkoba yaitu dilakukan dengan manajemen security level I berupa alat detector sebagai pencegahan penyelundupan narkoba, level 4 sebagai langkah dalam pencegahan berupa pengawasan jarak jauh. Jadi perlunya peningkatan pengawasan supaya lebih menimalisir penyelundupan narkoba terutama di Rutan Kelas I Bandar Lampung.]]>
<![CDATA[Gambaran Resiliensi Narapidana Residivis Pada Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Gunung Sugih ]]>
<![CDATA[Faruqi, M. Ihsan Al]]>;
<![CDATA[Jarodi, Odi]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19860
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis resiliensi narapidana residivis pada Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Gunung Sugih. Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatitif dengan pendekatan studi kasus. Hasil penelitian menunjukkan bahwa narapidana residivis yang berada di Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Gunung Sugih cenderung mengalami gangguan sumber pembentukan resiliensi namun tetap memiliki faktor pembentukan resiliensi.]]>
<![CDATA[Pengaruh Kepuasan Kerja terhadap Loyalitas Pegawai di Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIA Tangerang ]]>
<![CDATA[Murwanti, Risma]]>;
<![CDATA[Rifani, Denny Nazaria]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19861
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mengkaji terkait dengan pengaruh Kepuasan Kerja (Job Satisfaction) terhadap Loyalitas Pegawai (Employee Loyalty) pegawai di Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIA Tangerang. Jumlah responden yang diteliti ialah 84 pegawai. Metode yang digunakan pada penelitian ini ialah menggunakan kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel ialah non-probability sampling. Hasil yang diperoleh penelitian ini melalui persamaan regresi yaitu Y= 10.069 + 0.737 X yang bernilai positif, bermakna setiap penambahan 1% kepuasan kerja maka loyalitas pegawai akan naik 0.737. Uji signifikansi menunjukkan sig yaitu 0,000 < 0,05 sehingga Ho ditolak dan Ha diterima maka dari itu menunjukan adanya pengaruh kepuasan kerja (job satisfaction) terhadap loyalitas pegawai (employee loyalty) pegawai di Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIA Tangerang sebesar 64.3 % dan 35.7 % lainnya dipengaruhi oleh variabel lain.]]>
<![CDATA[Analisis Pendekatan Agama dalam Proses Pembimbingan Klien Pemasyarakatan Kasus Tindak Pidana Penyimpangan Seksual ]]>
<![CDATA[Adhansyach, Naufal]]>;
<![CDATA[Muhammad, Ali]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19863
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pendekatan agama dalam proses pembimbingan klien pemasyarakatan terutama pada kasus tindak pidana penyimpangan seksual. Metode yang digunakan adalah kajian literatur Hasil penelitian menyatakan bahwa agama memiliki kaitan erat dengan perilaku manusia, oleh karenanya pada pelaksanaan pembimbingan yang dijalani oleh klien pemasyarakatan dalam hal ini kasus tindak pidana penyimpangan seksual, pendekatan agama dan juga psikoterapi agama dapat dilakukan sebagai metode atau cara yang tepat. Pendekatan agama dapat memberikan landasan moral yang kuat bagi klien. Hal ini dapat membantu pola pikir dan tindakan klien, mengenali dampak negatifnya, dan merasa bertanggung jawab atas tindakan yang akan atau telah diperbuat. Dalam kerangka keagamaan, klien dapat merenungkan konflik batin yang mungkin muncul dalam diri mereka dan mencari jawaban serta solusi yang sesuai dengan keyakinan mereka. Hal ini membantu klien mengenali faktor pemicu perilaku kriminal mereka dan mempersiapkan diri untuk menghindari pengulangan tindakan tersebut di kemudian hari.]]>
<![CDATA[Pengaruh Kepemimpinan dalam Pemberian Motivasi dan Komitmen Kerja terhadap Kinerja Petugas Pemasyarakatan ]]>
<![CDATA[Saputra, Andhika Galih Darma ]]>;
<![CDATA[Subroto, Mitro]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19866
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menguji dampak kepemimpinan terhadap otoritas, motivasi, komitmen organisasi, dan kecerdasan dalam kaitannya dengan kepatuhan terhadap aturan yang relevan. Sesuai dengan ketentuan yang diatur dalam Permenkumham Nomor M.HH-16.KP.05.02 Tahun 2011 tentang Kode Etik Pegawai, terbukti terdapat tindakan sanksi bagi Pegawai yang kedapatan melanggar pedoman yang telah ditetapkan, seperti serta insentif bagi mereka yang menunjukkan kinerja luar biasa. Seluruh Unit Pelaksana Teknis Komunitas (CTIU) di Indonesia berupaya keras untuk memberikan layanan optimal kepada masyarakat, dengan fokus khusus pada pemberian bimbingan kepada individu yang dipenjara di lembaga pemasyarakatan dan pusat penahanan. Tercapainya tujuan organisasi bergantung pada komitmen pimpinan untuk secara konsisten menyempurnakan organisasi yang diawasinya, khususnya dengan menumbuhkan motivasi untuk meningkatkan kualitas kerja para pekerjanya. Pembentukan komitmen kerja memerlukan bantuan para anggotanya yang secara konsisten tetap fokus pada tujuan memajukan organisasi, khususnya dalam konteks Pemasyarakatan.]]>
<![CDATA[Gambaran Psychological Well-Being Narapidana Lanjut Usia di Lembaga Pemasyarakatan Klas IIA Pematang Siantar ]]>
<![CDATA[Siregar, Yantoga Hilerius]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19880
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan gambaran psychological well-being narapidana lanjut usia di Lapas Kelas II A Pematang Siantar. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif dengan mengumpulkan data melalui observasi dan wawancara. Adapun data yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis data, dan tahap Interprestasi. Hasil penelitian ini mengungkapkan bahwa dua orang subjek yang peneliti wawancarai memiliki gambaran psychological well-being yang jauh berbeda. Subjek I memiliki gambaran psychological well-being yang positif atau baik, namun subjek II memiliki gambaran psychological well-being yang negatif. Berdasarkan hasil wawancara peneliti sarankan kepada subjek untuk lebih meningkatkan psychological well-being kedepannya. Kemudian bagi Lembaga Pemasyarakatan lebih memberikan pembinaan-pembinaan yang lebih meningkatkan psychological well-being seorang narapidana seperti pelatihan kesehatan mental, pelatihan kemandirian lainnya dan lebih perhatian terhadap narapidana yang dalam kategor lanjut usia]]>
<![CDATA[Peranan Petugas Pemasyarakatan dalam Pengawasan Terpenuhinya Hak-Hak Kelompok Rentan Selama Proses Pembinaan di Lembaga Pemasyarakatan ]]>
<![CDATA[Syahpurnama, Zacky]]>;
<![CDATA[Subroto, Mitro]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/intelektualita.v12i002.19881
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peranan petugas pemasyarakatan dalam pengawasan terpenuhinya hak-hak kelompok rentan selama proses pembinaan di lembaga pemasyarakatan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif melalui studi literatur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa keterbatasan sumber daya manusia bahwasanya tidak bisa setiap narapidana mendapatkan pengawasan 24 jam nonstop dari satu orang wali pemasyarakatan, dan keterbatasan sarana prasarana terletak dari masih banyaknya lembaga pemasyarakatan yang belum ramah disabilitas.]]>
<![CDATA[Menjamin Tumbuh Kembang Narapidana Kelompok Rentan Anak di Lembaga Pembinaan Khusus Anak ]]>
<![CDATA[Pahlevi, Daffa Yudhistira Alif]]>;
<![CDATA[Subroto, Mitro]]>
<![CDATA[ Intelektualita Vol 12 No 02 (2023): Jurnal Intelektualita: Keislaman, Sosial, dan Sains ]]>
Publisher : <![CDATA[Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan dan Kerjasama ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.19109/zfhk0n22
<![CDATA[Penelitian ini membahas tentang apa yang seharusnya tetap didapatkan anak di dalam Lembaga pembinaan khusus anak dengan anak pada umumnya. Anak yang berhadapan dengan hukum kemudian berakhir di Lembaga Pembinaan sudah pasti harus diberi perhatian khusus untuk menjamin tumbuh kembang anak tersebut. Untuk tetap menjaga tumbuh kembang anak , sebagai penyelenggara pembinaan untuk narapidana anak, Lembaga Pembinaan Khusus Anak harus tetap memenuhi apa yang seharusnya didapatkan oleh anak. Baik dari segi Kesehatan fisik, mental, dan juga mendapat gizi yang baik harus tetap diberikan kepada anak di dalam Lembaga Pembinaan Khusus Anak. Tak lupa dengan pendidikan yang seharusnya tetap didapatkan anak sesuai dengan usia nya. Penelitian ini memiliki tujuan positif agar terjamin hak narapidana anak yang seharusnya didapatkan oleh anak di dalam Lembaga Pembinaan Khusus Anak.]]>
