Claim Missing Document
Check
Articles

Found 10 Documents
Search

PENGARUH MOTIVASI, KOMUNIKASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN BINTAN Sandra, Evita
MANAJERIAL DAN BISNIS TANJUNGPINANG Vol 4 No 1 (2021): Jurnal Manajerial dan Bisnis Tanjungpinang Vol 4 No 1 2021
Publisher : STIE PEMBANGUNAN TANJUNGPINANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52624/manajerial.v4i1.2213

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi, komunikasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja baik secara parsial maupun simultan. Objek dari penelitian ini adalah pegawai Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Bintan dimana populasi berjumlah 34 orang. Hasil penelitian menunjukan bahwa hasil pengujian hipotesis parsial (Uji T) Ho ditolak dan Ha diterima yang artinya ada pengaruh variable motivasi, komunikasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja di Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa secara parsial dan hasil uji simultan (Uji F) menunjukkan bahwa Ho tolak dan Ha diterima yang artinya ada pengaruh variable motivasi, komunikasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja di Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa simultan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Variabel motivasi, komunikasi dan lingkungan kerja berpengaruh cukup kuat terhadap kepuasan kerja pegawai di Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa sebesar yaitu sebesar 82,7% sedangkan sisanya sebesar 17,3% dipengaruhi variabel lain yang tidak diteliti.
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR (OCB) PADA CV. DAMAR LAND Amilia, Amilia; Sandra, Evita
Manajerial dan Bisnis Tanjungpinang Vol 7 No 2 (2024): Jurnal Manajerial dan Bisnis Tanjung Pinang vol 7 no 2 2024
Publisher : STIE PEMBANGUNAN TANJUNGPINANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52624/manajerial.v7i2.2441

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah apakah kepuasan kerja berpengaruh terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada CV. Damar Land, apakah komitmen organisasi berpengaruh terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada CV. Damar Land ,apakah kepuasan kerja dan Komitmen Organisasi secara simultan berpengaruh terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada CV. Damar Land. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan variabel kepuasan kerja diperoleh thitung (4,963) > t tabel (1,693) dan mempunyai nilai signifikansinya lebih kecil dari 0,05 yaitu 0,000 (0,000 < 0,05), variabel komitmen organisasi diperoleh t hitung (3,846) sehingga t hitung > t tabel (3,846 > 1,693) dan nilai signifikansinya lebih kecil dari 0,05 yaitu 0,001 (0,001 < 0,05), f hitung adalah 20,066 dan f tabel bernilai 3,290 sehingga f hitung > f tabel (20,066 > 3,290) dan nilai signifikansinya lebih kecil dari 0,05 yaitu 0,000 (0,000 < 0,05). Kesimpulan penelitian ini menunjukkan variabel kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap Organizational Citizenship Behaviour, variabel komitmen organisasi berpengaruh positif terhadap Organizational Citizenship Behaviour, variabel kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap Organizational Citizenship Behaviour.
PENYUSUNAN PENCATATAN LAPORAN KEUANGAN SEDERHANA UNTUK USAHA MIKRO, KECIL, DAN MENENGAH (UMKM) DESA PENGUJAN Hasnarika, Hasnarika; Gizta, Aulia Dewi; Nasution, Ulfa Oktavani; Sandra, Evita
Jurnal Pemberdayaan Maritim Vol 6 No 1 (2023): Journal of Maritime Empowerment
Publisher : Lembaga Penelitian, Pengabdian Masyarakat, dan Penjaminan Mutu, Universitas Maritim Raja Ali Haji

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31629/jme.v6i1.6689

Abstract

Pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk memberikan pemahaman mengenai pentingnya laporan keuangan dan penyusunan laporan keuangan secara sederhana pada UMKM di Desa Pengujan, Kecamatan Teluk Bintan. Pengabdian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif, pengambilan data dengan melakukan wawancara dan observasi langsung dengan pemilik UMKM tersebut. Hasil wawancara menunjukkan bahwa terdapat kendala yang dialami oleh UMKM dalam penyusunan laporan keuangan yaitu: dikarenakan kurangnya SDM yang memiliki kemampuan dalam bidang akuntansi, kurangnya waktu dalam menyusun laporan keuangan dan pelaku UMKM tidak dapat membedakan antara keuangan usaha dengan keuangan pribadi sehingga para pelaku UMKM tidak mengetahui keuntungan yang didapatkan setiap bulannya. Berdasarkan kendala tersebut kami melakukan kegiatan pengabdian masyarakat dalam bentuk sosialisasi dan pelatihan menyusun laporan keuangan secara sederhana kepada pemilik UMKM di Desa Pengujan. Pelatihan penyusunan laporan keuangan tersebut dilakukan untuk menambah kemampuan dalam mengelola laporan keuangan yang baik pada suatu UMKM yang selanjutnya dapat menjadi acuan dalam pengambilan keputusan manajemen yang akurat.
ANALISIS SISTEM MANAJEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (SMK3) KARYAWAN PT HALEYORA POWER TANJUNGPINANG Sandra, Evita; As’ari, Ma’shum; Hasnarika, Hasnarika
Manajerial dan Bisnis Tanjungpinang Vol 8 No 1 (2025): Jurnal Manajerial dan Bisnis Tanjung Pinang vol 8 no 1 2025
Publisher : STIE PEMBANGUNAN TANJUNGPINANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52624/manajerial.v8i1.2462

Abstract

Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui penerapan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja (SMK3) pada PT Haleyora Power Tanjungpinang. Jenis penelitian ini menggunakan jenis penelitian kualitatif yang bersifat deskriptif. Jenis data yang digunakan ialah data primer dan sekunder. Metode pengumpulan data yang digunakan berupa wawancara,dokumentasi,dan kepustakaan. Populasi dalam penelitian ini karyawan PT. Haleyora Power Tanjungpinang dengan jumlah 172 orang, sedangkan sampel adalah 5 (lima) orang karyawan PT. Haleyora Power Area Tanjungpinang yang terdiri dari 1 (satu) orang ahli K3, 1 (satu) orang koordinator lapangan dan 3 (tiga) orang karyawan lapangan. Pengolahan data dilakukan dengan teknik reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Sedangkan untuk analisis data dilakukan uji kredibilitas menggunakan trianggulasi sumber. Adapun hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja merujuk Peraturan Pemerintah No. 50 Tahun 2012 yang dilakukan oleh PT Haleyora Power Tanjungpinang adalah dengan cara menetapkan dan menkomunikasikan kebijakan dan SOP dlam bekerja, menyediakan peralatan yang disesuaikan dengan kebutuhan kerja, melalukan pemeriksaan peralatan,dan melakukan peninjaun. ditemukan juga bahwa masih minimnya karyawan yang memiliki sertifikasi, tidak tersedianya peralatan cadangan, dan belumrutin dilakukan penunjauan
Analisis Semangat Kerja Kurir pada JNT Express Tanjungpinang Kusumah, Surya; Sandra, Evita; Agusven, Tubel; Nasution, Ersa Herlistina
Surplus: Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol. 3 No. 2 (2025): Januari-Juni 2025
Publisher : Yayasan Pendidikan Tanggui Baimbaian

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71456/sur.v3i2.1157

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis semangat kerja karyawan pada JNT Express DP 7 R.H. Fisabilillah Tanjungpinang. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif. Pada teknik pengumpulan data yang dilakukan dengan menggunakan wawancara, studi pustaka dan dokumentasi. Populasi pada penelitian sebanyak 13 orang, teknik pengambilan sampling yang digunakan adalah purposive sampling. Sehingga sampel pada penelitian ini sebanyak 5 orang. Pada teknik pengolahan data yaitu: (1) Reduksi Data, (2) Penyajian Data, (3) Penarikan Kesimpulan. Teknik analisis data yaitu: Triangulasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah Triangulasi Sumber. Untuk menguji keabsahan data peneliti dengan cara uji triangulasi sumber dengan teknik wawancara semi terstruktur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa semangat kerja karyawannya khusus pada bagian kurir di JNT Express DP 7 Tanjungpinang belum dapat dikatakan baik karena dari empat indikator semangat kerja yang digunakan terdapat satu indicator yang belum memiliki nilai baik sesuai indikator yang digunakan. Pada indikator kedisiplinan ditemukan hampir semua kurir pernah melanggar aturan yang telah ditentukan dalam SOP, seperti tidak menggunakan seragam, tidak menggunakan sepatu dalam bekerja dan rata-rata kurir pernah mendapatkan teguran bahkan surat peringatan (SP). Setiap perusahaan memiliki kebijakan semangat kerja yang berbda-beda serta memiliki karakterisitik karyawan yang beragam, sehingga hasil yang diperoleh juga berbeda-beda juga
PEMBUKUAN BERBASIS APLIKASI (SI APIK) PADA D’TERAS AYAM KRISPY EMBUL DAN CILOK BUNDA KEZU Indriaty, Novica; Sandra, Evita; S, Raja Yulianita; Novrina, Putri Dwi; Mulya, David; Anisah, Firdania; Istikharoh, Istikharoh; Finanda, Meli; Hastuti, Wiji Sri
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 4 No. 6 (2023): Volume 4 Nomor 6 Tahun 2023
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v4i6.23762

Abstract

Tujuan program ini yaitu untuk membuat laporan keuangan berbasis aplikasi SI APIK kepada UMKM sehingga UMKM dapat terbantu dengan adanya aplikasi ini. Sebagai objek yaitu D'Teras Ayam Krispy Embul dan Cilok Bunda Kezu yang berlokasi di Desa Gunung Kijang Kecamatan Desa Gunung Kijang Kabupaten Bintan. Penyusunan laporan keuangan ini menggunakan Android dan mengacu pada SAK EMKM. Pada proses penyusunan laporan keuangan dilakukan untuk periode bulan Oktober 2022. Penerapan aplikasi SI APIK bertujuan untuk mencatat transaksi dan laporan keuangan dengan mudah dan sederhana, aplikasi ini dapat digunakan setiap hari dan dimana saja. Aplikasi SI APIK memudahkan UMKM dalam mengajukan pinjaman modal kepada lembaga keuangan.
PEMBUKUAN SEDERHANA PADA KELOMPOK KULINER PONDOKAN KELANA Marlinda, Charly; Utami, Ranti; Salihi, Salihi; Sandra, Evita; Furbani, Adelya Dwi
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 5 No. 6 (2024): Vol. 5 No. 6 Tahun 2024
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v5i6.40494

Abstract

Pengabdian ini bertujuan untuk memberikan pengetahuan tentang pembukuan sederhana bagi anggota Kelompok Kuliner Pondokan Kelana di Desa Penaga, Kabupaten Bintan. Metode yang digunakan adalah metode pendampingan berupa pelatihan. Pada proses pembuatan pembukuan sederhana ini terdapat pencatatan laporan keuangan untuk menunjang ibu-ibu memudahkan pengelolaan keuangan usaha. Analisa yang dilakukan berfokus pada permasalahan dari Pembukuan Usaha. Analisa tersebut menghasilkan penyelesaian masalah berupa program yang kami lakukan yaitu “Pendampingan Pembuatan Pembukuan Sederhana pada Kelompok Kuliner Pondokan Kelana” di Desa Penaga dan melakukan pelatihan mengenai pembukuan sederhana UMKM
STRATEGI BERSAING MELALUI MANAJEMEN MEREK DAN KEMASAN PRODUK UMKM DESA LANCANG KUNING Haryani, Dwi Septi; Sandra, Evita; Fauzar, Selvi; Leindarita, Betty
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 5 No. 6 (2024): Vol. 5 No. 6 Tahun 2024
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v5i6.40498

Abstract

Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) berperan sangat penting terhadap pertumbuhan ekonomi di Desa Lancang Kuning.UMKM memberikan nilai positif bagi peningkatan pendapatan masyarakat. Hal tersebut tergambar pada jumlah UMKM di Desa Lancang Kuning yang terus meningkat. Sorgum merupakan salah satu produk rintisan Usaha Kecil Mikro dengan nama usaha Sorgum Ibu Ririn. Namun sayangnya UMKM Ibu Ririn belum memiliki kemasan serta label kemasan yang baik sehingga membutuhkan pergantian kemasan serta label kemasan yang menarik agar usahanya dapat lebih dikenal ke masyarakat luar. Kegiatan pengabdian ini dilakukan untuk membantu UMKM Ibu Ririn untuk meningkatkan manajemen merek dan kemasan produknya. Metode yang digunakan didalam kegiatan pengabdian ini adalah metode survey, wawancara langsung, pelatihan, sosialisasi dan pendampingan langsung kepada pemilik UMKM. Hasil survei menunjukkan bahwa pada UMKM keripik ubi Ibu Ririn kendalanya yaitu belum memiliki label produk, kemasan produk yang belum tepat sehingga membuat produk mudah rusak serta belum memiliki sertifikat HALAL. Setelah melakukan inovasi kemasan serta label yang lebih menarik, penjualan yang dilakukan oleh kedua UMKM tersebut mengalami kenaikan. Selain mengalami kenaikan penjualan, pengemasan produk yang lebih baik juga memberikan dampak positif bagi keawetan produk itu sendiri.
PEMBUKUAN SEDERHANA PADA KELOMPOK KULINER PONDOKAN KELANA Sandra, Evita; Furbani, Adelya Dwi; Prayoga, Angga; Syah, Ardian; Rahmawati, Debby Ayu; Elfadira, Meidina; Fadillah, Muhammad Rahmat; Dewi, Novika Lias; Bella, Nur Zhaza; Alifta, Siti Nur; Kamal, Tiara Syafira
Jurnal Pengabdian, Pembelajaran dan Pemberdayaan Ekonomi Masyarakat (JP3EM) Vol 2 No 3: Juli 2025
Publisher : P3M STIE Pembangunan Tanjungpinang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This service aims to provide knowledge about simple bookkeeping for members of the Pondokan Kelana Culinary Group in Penaga Village, Bintan Regency. The method used is a mentoring method in the form of training. In the process of making this simple bookkeeping, there is a recording of financial reports to help mothers make it easier to manage business finances. The analysis carried out focuses on the problems of Business Bookkeeping. This analysis resulted in solving the problem in the form of a program that we carried out, namely "Assistance in Making Simple Bookkeeping for the Pondokan Kelana Culinary Group" in Penaga Village and conducting training on simple bookkeeping for UMKM.
PENGEMASAN, PELABELAN DAN PEMASARAN DIGITAL PADA KELOMPOK KULINER PONDOKAN KELANA Sandra, Evita; Deryanto, Deryanto; Afriyani, Dhea; Sukma, Dinny; Adistia, Firly; Mario, Mario; Sheng, Mao; Azroy, Muhammat; Rafiq, Muhammad; Putri, Septiana Yusnita; Wahyuni, Sri; Suseno, Tri Joko; Ramadhani, Viana Nurwidi
Jurnal Pengabdian, Pembelajaran dan Pemberdayaan Ekonomi Masyarakat (JP3EM) Vol 2 No 3: Juli 2025
Publisher : P3M STIE Pembangunan Tanjungpinang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Micro, Small, and Medium Enterprises (UMKM) are part of the important role in improving the country's economy. Along with the development of the increasing times, the quantity of the MSME sector also needs to be accompanied by improving the quality produced by increasing the competitiveness of products in the market, especially when viewed in terms of packaging, labelling and digital marketing. One of the micro businesses is the Kelana Pondok Culinary Group business which is located in the village of Penaga by producing lampam cakes. The problems faced by the Pondok Kelana Culinary Group business are that the packaging is still simple, unattractive product labels and product marketing that still covers certain areas and there is no product promotion. The purpose of this activity is to carry out packaging, labelling and digital marketing in the Pondokan Kelana Culinary Group business to increase the selling value of the products it produces. The realisation of problem solving faced by the Pondok Kelana Culinary Group business is to create social media accounts, update product packaging and labels, and promote lampam cake products on social media. The problem solving method used is by conducting training, socialisation and mentoring so that the Pondokan Kelana Culinary Group business is skilled and able to process, package, and market lampam cake products digitally. The results of this activity are in the form of updated packaging and product labels to be safer and more attractive, then the lampam cake business can be promoted on social media that has been created by the author for the Kelana Pondokan Culinary Group business in order to increase lampam cake sales and attract buyer interest.