Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
2.811
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JPK (Jurnal Pancasila dan Kewarganegaraan) AMALIAH: JURNAL PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP) JURNAL MUTIARA MANAJEMEN Didaktik : Jurnal Ilmiah PGSD STKIP Subang Jurnal Bisnis Mahasiswa Al-DYAS : Jurnal Inovasi dan Pengabdian kepada Masyarakat PEDAMAS (Pengabdian Kepada Masyarakat)
Sembiring, Zamalludin
Unknown Affiliation
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 12 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 12 Documents
Search

 1   2 
Pengaruh Hard Skill, Soft Skill, Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bintang Utara Putra Tringgani, Effina; Sembiring, Zamalludin; Sari Lubis, Anggia; Yuliana, Yayuk; Zulkarnaen, Iskandar
JURNAL MUTIARA MANAJEMEN Vol 9 No 1 (2024): Jurnal Mutiara Manajemen
Publisher : UNIVERSITAS SARI MUTIARA INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51544/jmm.v9i1.5108

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan mengevaluasi bagaimana budaya organisasi, soft skill, dan hard skill mempengaruhi kinerja pekerja di PT. Bintang Utara Putra. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi penelitian ini terdiri dari seluruh karyawan PT. Bintang Utara Pria. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 53 responden yang menggunakan rumus Slovin. Data dalam penelitian ini dikumpulkan melalui observasi, dokumentasi, dan angket dengan skala pengukuran data skala likert. Uji asumsi tradisional, validitas, dan reliabilitas digunakan dalam pendekatan analisis data. Regresi linier berganda digunakan dalam proses analisis data dengan menggunakan software SPSS. Temuan penelitian ini menunjukkan, setidaknya sebagian, bahwa staf PT mendapat manfaat besar dari hard skill. Bintang Utara Putra. Bagi karyawan PT, soft skill berpengaruh positif dan signifikan. Bintang Utara. Bagi karyawan PT, budaya organisasi mempunyai dampak yang besar dan positif. Bintang Utara untuk Pria. Secara simultan hasil penelitian ini menyatakan bahwa hard skill, soft skill dan budaya organisasi secara simultan berpengaruh terhadap karyawan PT. Bintang Utara Putra dengan nilai Fhitung (40,515) > Ftabel (2,79), dan nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05.
PENGARUH PROMOSI DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA KEDAI KOPI KOMBUR MEDAN Harahap, Anwar Efendi; Sembiring, Zamalludin; Hutasuhut, Julianto
Jurnal Bisnis Mahasiswa Vol 1 No 2 (2021): Jurnal Bisnis Mahasiswa
Publisher : PT Aksara Indo Rajawali

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (299.778 KB) | DOI: 10.60036/jbm.v1i2.19

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Promosi dan Harga secara simultan berpengaruh terhadap Kepuasan Konsumen Pada Kedai Kopi Kombur Jalan Sisingamangaraja Medan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah bersifat kuantitatif. Penelitian ini akan dilakukan Kedai Kopi Kombur Jalan SM Raja Depan Kampus UISU Medan. Dan waktu penelitian akan dilaksanakan selama 6 (enam) bulan yaitu Pada februari-Juli 2021. Metode Penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Observasi, dokumentasi dan kuesioner dengan menggunakan skala likert. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 422 orang karena digunakan rata- rata orang yang melakukan pembelian dalam 3 bulan tersebut. Adapun sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 84 orang konsumen. Metode analisis yang digunakan adalah metode regresi linear berganda dengan menggunakan program SPSS. Hasil penelitian dengan uji secara parsial bahwa Promosi memiliki nilai t hitung sebesar 8,174 > 1.6632, sehingga dapat disimpulkan bahwa variabel Promosi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Konsumen Pada Kedai Kopi Kombur Jalan Sisingamangaraja Medan. Harga memiliki nilai t hitung sebesar 2,318 > 1.6632, sehingga dapat disimpulkan bahwa bahwa Harga berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Konsumen Pada Kedai Kopi Kombur Jalan Sisingamangaraja Medan. Berdasarkan hasil uji F (Simultan) menunjukkan bahwa nilat F hitung (60,197) > F tabel (1,87) artinya secara bersama-sama Promosi dan Harga berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Kepuasan Konsumen Pada Kedai Kopi Kombur Jalan Sisingamangaraja Medan. Hasil analisis koefisien determinasi (R2) menunjukkan bahwa Promosi dan Harga memberikan pengaruh terhadap Kepuasan Konsumen Pada Kedai Kopi Kombur Jalan Sisingamangaraja Medan dengan nilai sebesar 59,8%, sedangkan sisanya sebesar 40,2% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (STUDI PADA PENGGUNA APLIKASI LAZADA DI DESA SAMPECITA KECAMATAN KUTALIMBARU KABUPATEN DELI SERDANG) Dairobi, Ahmad; Sembiring, Zamalludin; Hutasuhut, Julianto
Jurnal Bisnis Mahasiswa Vol 2 No 3 (2022): Jurnal Bisnis Mahasiswa
Publisher : PT Aksara Indo Rajawali

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60036/jbm.v2i3.66

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Harga Dan Promosi Terhadap Keputusan Pembelian (Studi Pada Pengguna Aplikasi Lazada Di Desa Sampecita Kecamatan Kutalimbaru Kabupaten Deli Serdang). Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah bersifat kuantitatif. Penelitian ini dimulai dari pra riset yang dilakukan pada bulan April 2022 s/d September 2022. Studi dokumentasi yang digunakan dalam penelitian ini dilakukan dengan observasi, dokumentasi dan menyebar kuesioner dengan menggunakan skala likert. Populasi dalam penelitian ini adalah penduduk atau warga Desa Sampecita Kecamatan Kutalimbaru Kabupaten Deli Serdang sebanyak 170 Warga. Dalam penelitian ini, sampel diambil dengan menggunakan rumus slovin, dan menggunakan teknik probability sampling yaitu proportionate stratified random sampling. Jumlah keseluruhan responden dalam penelitian ini adalah 119 warga. Penelitian ini menggunakan regresi linear berganda dengan memakai program SPSS Versi 25.00. Hasil uji t menunjukkan bahwa Harga berpengaruh positif dan signifikan terhadap Keputusan. Hasil uji t menunjukkan bahwa Promosi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Keputusan Pembelian. Hasil uji F menunjukkan bahwa Harga dan Promosi secara simultan berpengaruh terhadap Keputusan Pembelian.
Pengaruh Kompetensi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kesehatan Kabupaten Batu Bara Ananda, Putri; Sembiring, Zamalludin; Hutasuhut, Julianto; Tiara, Shita
Jurnal Bisnis Mahasiswa Vol 3 No 3 (2023): Jurnal Bisnis Mahasiswa
Publisher : PT Aksara Indo Rajawali

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60036/jbm.v3i3.131

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kompetensi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kesehatan Kabupaten Batu Bara. Jenis penelitian adalah kuantitatif dengan pendekatan asosisatif. Populasi penelitian ini adalah pegawai negeri sipil Dinas Kesehatan Kabupaten Batu Bara sebanyak 52 orang. Teknik penetapan sampel adalah teknik sampel jenuh sehingga semua populasi sekaligus menjadi sampel penelitian, maka jumlah sampel adalah 52 orang. Instrumen penelitian menggunakan kuesioner dengan skala pengukuran data Skala Likert. Teknik analisis data menggunakan uji validitas, reliabilitas dan asumsi klasik. Metode analisis data menggunakan regresi linear berganda dengan bantuan program SPSS. Hasil uji regresi linear berganda diperoleh persamaan Y=3.857+0,418X1+0,499X2. Hasil uji t diketahui nilai t-hitung kompetensi sebesar 4,025 dimana nilai t-hitung > t-tabel (4,025 > 1,6765) dan signifikan sebesar 0,000 lebih kecil dari 0,05 artinya kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Nilai t-hitung disiplin kerja sebesar 0,502, dimana nilai t-hitung > t-tabel (4,943 > 1,6765) dan signifikan sebesar 0,000 lebih kecil dari 0,05 artinya disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Hasil uji F, diketahui F-hitung (41,926) > F-tabel (3,18), dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05, maka dapat disimpulkan kompetensi dan disiplin kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Hasil uji R2 diketahui nilai 0.616 (61.6%), artinya 61,6% variabel kompetensi dan disiplin kerja dapat dijelaskan variabel kinerja sedangkan 38,4% dijelaskan variabel lain yang tidak diteliti.
PENGARUH PERENCANAAN KARIR TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA II TANJUNG MORAWA Gulo, Ester Monika; Sembiring, Zamalludin
JURNAL MUTIARA MANAJEMEN Vol 6 No 2 (2021): Jurnal Mutiara Manajemen
Publisher : UNIVERSITAS SARI MUTIARA INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51544/jmm.v6i2.2235

Abstract

Prestasi kerja pegawai merupakan hal yang sangat penting dalam suatu instansi pemerintah untuk mencapai tujuannya. Sebab jika perencanaan karir dilaksanakan dengan baik maka akan meningkatkan prestasi kerja pegawai dan begitu sebaliknya. Berkenaan dengan pernyataan diatas, penulis merasa tertarik untuk melakukan penelitian seperti judul yang tercantum diatas. Rumusan masalah pada penelitian ini adalah 1. Mengapa pengaruh perencanaan karir berpengaruh pada prestasi kerja, 2. Seberpakah besar perencanaan karir berpengaruh pada prestasi kerja karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara II Tanjung Morawa. Tujuan penelitian ini adalah 1. Untuk mengetahui pengaruh perencanaan karir terhadap prestasi kerja, 2. Seberapa besar pengaruh perencanaan karir terhadap prestasi kerja karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara II Tanjung Morawa. Hipotesis pada penelitian ini adalah HO : Tidak terdapat pengaruh perencanaan karir terhadap prestasi kerja karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara II Tanjung Morawa. Ha : Terdapat pengaruh pengaruh perencanaan karir terhadap prestasi kerja karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara II Tanjung Morawa. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja di PT. Perkebunan Nusantara II Tanjung Morawa sebanyak 180 karyawan. Sedangkan sampelnya berjumlah sebanyak 64 karyawan dimana teknik pengambilan sampelnya dengan menggunakan rumus solvin dengan tingkattaraf signifikansi 10%. Katakunci: perencanaan karir, prestasi kerja pegawai
Percepatan Pendaftaran Tanah Yang Belum Memiliki Sertifikat Hak Milik Untuk Meningkatkan Ekonomi Dan Pencegahan Konflik Di Desa Marindal-I Harahap, Anwar Sadat; Siregar, Disna Anum; Sembiring, Zamalludin; Putra, Andhika Dharma; Alawiyah, Safty; Harahap, Irma Tasya; Humairoh, Lathifah
Amaliah: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 8 No 2 (2024): Amaliah Jurnal: Pengabdian kepada Masyarakat
Publisher : LPPI UMN AL WASHLIYAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32696/ajpkm.v8i2.3965

Abstract

Mitra consists of 271 heads of families out of 685 heads of families in Marindal-I Village who still own land with land ownership status in the form of a Certificate signed by the village head or in the form of a sale and purchase letter and others in the form of a Land Certificate signed by the Patumbak District Head. and several plots of inherited land in Marindal-I Village, it turns out that their ownership rights have not been divided by other heirs. As a result, some heirs cannot use the land certificate of the inherited land they are part of as collateral in borrowing money from the bank for business capital. Method of implementing assistance methods for communities who do not yet have a Certificate of Ownership Rights together with the Team with staff from the Marindal-I Village Head's office to take care of land registration and carry out training and assistance to the community and partners regarding procedures for registering land with the BPN Office as regulated in statutory regulations applicable. The results obtained were land registration at the Deli Serdang Regency BPN Office of as many as 43 families out of the 97 targeted, carrying out training in the process of managing and completing land registration files and forming Kelompok Masyarakat Pendaftar Tanah (KMPT) whose main task is to assist in the land registration process continuously and continuously.
EDUKASI BAHAYA BAHAN KIMIA OBAT (BKO) DALAM OBAT TRADISIONAL DAN JAMU DI DESA TANAH MERAH GALANG KABUPATEN DELI SERDANG SUMATRA UTARA Sembiring, Zamalludin; Mulianti, Selvi Tri; Hasibuan, Intan Bagani; Utami, Devi Tri; Fitria, Dahnia Ayu; Dhiba, Fara
PEDAMAS (PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT) Vol. 2 No. 06 (2024): NOVEMBER 2024
Publisher : MEDIA INOVASI PENDIDIKAN DAN PUBLIKASI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Obat tradisional merupakan ampuran bahan yang berupa bahan tumbuhan, mineral, sediaan ekstraktif (galenik) atau campuran dari bahan-bahan tersebut yang telah digunakan secara turun-temurun yang bertujuan untuk pengobatan. Banyak orang sering beralih ke pengobatan tradisional untuk tetap sehat dan mencegah serta mengobati penyakit, terutama penyakit kronis. Namun sekarang masih banyak obat tradisional mengandung bahan kimia berbahaya . Hal ini semakin mengkhawatirkan karena banyak obat tradisional yang beredar di pasaran mengandung BKO (bahan kimia obat) yang berbahaya bagi kesehatan. Pengabdian masyarakat ini untuk mengedukasi masyarakat khususnya ibu-ibu PKK di desa Tanah Merah agar teliti dalam mengkonsumsi obat tradisional khususnya tanaman obat. Delegasi yang hadir dalam dewan tersebut menerima dokumen dan petunjuk cara membuat tanaman obat secara langsung. Hasil dari pengabdian ini menunjukkan semakin baiknya kesadaran masyarakat terhadap bahaya BKO pada jamu dan kemampuan mengenal khasiat tanaman obat yang mengandung BKO. Upaya ini dapat meningkatkan pemahaman masyarakat tentang bahaya dan ciri-ciri BKO dalam pengobatan herbal serta memberikan contoh cara produksi tanaman obat yang aman.
PENGARUH GAYA HIDUP, ATRIBUT PRODUK DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN HIJAB PARIS PREMIUM (STUDI KASUS PADA MASYARAKAT DUSUN IV DESA PATUMBAK II) Anjani, Putri Dwi; Falahi, Adrial; Fikri, M. Hilman; Sembiring, Zamalludin
Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran Vol. 7 No. 3 (2024): Vol. 7 No. 3 (2024): Volume 7 No 3 Tahun 2024 (Special Issue)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jrpp.v7i3.31539

Abstract

Beberapa faktor yang mempengaruhi keputusan pembelian konsumen pada Hijab Paris Premium (Studi Kasus Pada Masyarakat Dusun IV Desa Patumbak II) diantaranya adalah gaya hidup, Atribut Produk dan Promosi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh gaya hidup, Atribut Produk dan Promosi terhadap keputusan pembelian konsumen pada Hijab Paris Premium (Studi Kasus Pada Masyarakat Dusun IV Desa Patumbak II). Metode penelitian yang digunakan pada penelitian ini yaitu penelitian deskriptif kuantitatif, teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah menggunakan sampel jenuh, dimana banyaknya populasi sebesar 70 orang responden diambil menjadi seluruh sampel. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, kuesioner. Teknik analisis data digunakan adalah uji regresi linear berganda. Berdasarkan hasil penelitian, bahwa terdapat pengaruh secara parsial variabel gaya hidup terhadap keputusan pembelian konsumen. Variabel Atribut Produk berpengaruh terhadap keputusan pembelian konsumen. Variabel Promosi berpengaruh terhadap keputusan pembelian konsumen. Secara simultan variabel gaya hidup, Atribut Produk dan Promosi berpengaruh secara bersama-sama terhadap keputusan pembelian pada Hijab Paris Premium (Studi Kasus Pada Masyarakat Dusun IV Desa Patumbak II).
Analisis Kesiapsiagaan Masyarakat dalam Menanggulangi Bencana Alam di Indonesia (Studi pada Bencana Alam di Sumatera Utara) Meili, Maya; Sembiring, Zamalludin
Al-DYAS Vol 4 No 2 (2025): JUNI
Publisher : Lembaga Yasin AlSys

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58578/aldyas.v4i2.5593

Abstract

This research is motivated by concerns and also the number of natural disasters in Indonesia, including the North Sumatra region which is prone to various types of disasters such as earthquakes, floods, and volcanic eruptions. Community preparedness plays an important role in efforts to mitigate disaster risk and reduce its impact. This study aims to analyze the level of community preparedness in dealing with natural disasters in several vulnerable areas in North Sumatra and the factors that affect them. The method used is a qualitative descriptive approach with data collection through interviews, observations, and documentation, with analysis using the theory of B Miles and Huberman. The results show that the level of community preparedness is in the category of "quite prepared", but there are still weaknesses in terms of technical knowledge about emergency response, the use of evacuation routes, and the lack of regular training from relevant institutions. Factors such as education, previous experience of disasters, and access to information have been proven to have a significant effect on community preparedness. Therefore, efforts to improve structured and community-based disaster education are needed to build community resilience to disasters in a sustainable manner. The implication is to provide information that the community is ready for disasters, but some are not, therefore the government has a role to always be ready so that the community is able to overcome natural disaster problems, especially in disaster-prone areas.
Optimalisasi Kesamaptaan Holistik untuk Kesiapan Fisik, Mental, dan Sosial dalam Seleksi dan Pelatihan Kedinasan untuk CPNS TNI dan Polri di Masyarakat Medan Faiza, Nayla Nur; Sembiring, Zamalludin
Al-DYAS Vol 4 No 2 (2025): JUNI
Publisher : Lembaga Yasin AlSys

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58578/aldyas.v4i2.5846

Abstract

This study is motivated by the importance of holistic fitness—an integrated approach that includes physical, mental, and social readiness—in facing the selection and training process for civil service positions, particularly for prospective members of the TNI and Polri. The aim of this research is to examine efforts to optimize holistic fitness among the people of Medan as a strategy to enhance selection success rates and the effectiveness of official training programs. A descriptive qualitative method was used, with data collected through observation, interviews, and questionnaires distributed to prospective selection participants and physical and mental trainers. The findings show that physical readiness must be supported by mental resilience and social skills in order for participants to navigate each stage of the selection process effectively. Among the Medan community, levels of physical and mental readiness were reported as ready and very ready at 85%, while social readiness reached 90%. However, challenges remain, particularly the low awareness among some community members regarding the importance of comprehensive preparation as a prerequisite for success in the selection process. Therefore, a systematic and continuous holistic fitness development program is needed, involving educational institutions, community leaders, and relevant agencies. The conclusion of this study is that optimizing holistic fitness is a strategic step in preparing the Medan community to face the selection and training process for civil service roles more effectively.
Co-Authors Adrial Falahi Ahmad Dairobi Alawiyah, Safty Ananda, Putri Anggia Sari Lubis, Anggia Sari Anjani, Putri Dwi Anwar Efendi Harahap Anwar Sadat Harahap Bianda Putri, Nayla Dhiba, Fara Dias, Andiani Evina, Evina Faiza, Nayla Nur Fatimah, Nur Reza Fikri, M. Hilman Fikri, Mhd. Hilman Fitria, Dahnia Ayu Flora, Citra Gulo, Ester Monika Harahap, Irma Tasya Hasibuan, Intan Bagani Hidayat, Toni Humairoh, Lathifah Irdyna, Razita Iskandar Zulkarnaen Julianto Hutasuhut Khanis Natun Zakhziah, Khalila Meili, Maya Mislina, Nuraisyah Mulianti, Selvi Tri Putra, Andhika Dharma Safina, Wan Dian Septi Ramadani, Suci Shita Tiara Siregar, Disna Anum Syahrani, Revana Tringgani, Effina Tumanggor, Mutawaqil Billah Utami, Devi Tri