Claim Missing Document
Check
Articles

PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK PRISTINE 8+ PADA PT SUPER WAHANA TEHNO Irfanudin, Ahmad Maulana; Andalusi, Ratih; Jamil, Ismail
JURNAL SeMaRaK Vol. 3 No. 3 (2020): JURNAL SeMaRaK
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/smk.v3i3.7102

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetaui ada atau tidaknya pengaruh Kualitas Produk, dan Promosi terhadap Keputusan Pembelian produk air minum Pristine 8+ scra bersama-sama, guna mengetahui adanya pengaruh KualitasProduk, Promosi terhadap KeputusanPembelian produk air minum Pristine 8+ scara à, serta untuk mengetahui variabel mana yang paling mempengaruhi Keputusan pembelian air minum Pristine 8+. Dalam penelitian ini, digunakan variabel bebas yakni kualitasProduk (X1), Promosi (X2). Metode analysis yang di gunakan adalah analysis regresii liniier berganda. Dimana Sample dalam penelitian ini sejumlah 113 peserta survey yang terdiri atas customer GeneralTrade di Jabodetabek yang membeli produk air minum pristine scra brkala di Super Wahana Tehno, PT. Menggunakan teknik sesnsus atau dengan kata lain sampel jenuh. Data yang di pergunakan adalah data-primer yang adalahhasil jwaban respondence trhadap angket yang di bagikan. Berdasar hasil uji hipotesis secara partial antara Variabel KualitasProduk (X1) terhadap KeputusanPembelian (Y) sebesar 32,4% yang berarti pengaruh positif dan signifikan. Dari pengujian hipotesis menunjukkan thitung > tTable (2,337 > 1,659). Yang berarti Ho ditolak dan H1 diterima. Berdasar hasil uji hipotesis secara partial antara Variabel Promosi (X2) terhadap KeputusanPembelian (Y) sebesar 30,4% yang artinya pengaruh positif dan signifikan. Dari pengujian hipotesis menunjukkan thitung > tTable (4,876> 1,659). Makaa Ho ditolak dan H1 diterima. Dari pengujian F (simultan) menunjukkan Fhitung > FTable (21,355> 2,81) berarti bahwa Ho ditolak dan Ha diterima. Dalam uji R kuadrat atau koef determin. terdapat pengaruh 54% dari variabel kualitasProduk,Promosi terhadap keputusanPembelian. Sementara presentasse sisa dijelaskan variable diluar analisiis regresi tersebut. Kata kunci: kualitas produk, promosi, dan keputusan pembelian
PENGARUH LINGKUNGAN DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. MORILLO INTERNASIONAL INDONESIA JAKARTA Irfanudin, Ahmad Maulana
JURNAL SeMaRaK Vol. 4 No. 1 (2021): JURNAL SeMaRaK
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/smk.v1i1.9346

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Lἱngkungan kerja dan Pengalaman kerja terhạdap Kἱnerja Karyawạn. Obyek penelitian yakni para karyawan PT.Morillo Internasional Indonesia. Metode Penelitian secara kuantitatif dengan menguji sampel 55 karyawạn sebagại responden. Analisis data yang digunakan adalah analisis regresi, uji asumsi klasik, uji hipotesis dan koefisien determinasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel Lingkungan kerja dan Pengalaman kerja berpengaruh terhadap Kinerja karyawan PT. Morillo Internasional Indonesia secara parsial dan simultan dengan diperoleh dari pengujian secara parsial yaitu dengan uji t variabel Lἱngkungan kerjạ (X1) terhạdap Kἱnerja (Y) yaitu 3,414 lebih besar dari nilai t-tabel sebesar 1,960 dan nilai signifikan variabel Lingkungan kerja 0,001 atau lebih kecil dari 0,05, maka dapat dinyatakan bahwa Lingkungan kerja berpengaruh terhadap Kinerja karyawan. Dan uji t variabel Pengalaman (X2) terhadap Kinerja Kryawan (Y) yaitu 3,326 lebih besar dari nilai t-tabel 1,960 dan nilai signifikan dari variabel Lingkungan kerja 0,002 atau lebih kecil dari 0,05, karenanya dapat diketahui bersama bahwa X2 berpengaruh terhadap Y. Nilai Fhitung adalah 20,290 yang lebih besar daripada Ftabel 2,69, serta nilai taraf signifikansi 0,000 dimana lebih kecil dari 0,05 maka Ho ditolak dan Ha diterima, maka dapat di artikan Lingkungan kerja (X1) dan Pengalaman kerjạ (X2) secara simulltan berpengaruh terhadap Kἱnerja karyawan (Y).