Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
1.798
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Krisna: Kumpulan Riset Akuntansi Jurnal Pendidikan Akuntansi (JPAK) AKRUAL: Jurnal Akuntansi Jurnal Akuntansi dan Ekonomika Assets: Jurnal Akuntansi dan Pendidikan Altruis: Journal of Community Services Jurnal Revenue : Jurnal Ilmiah Akuntansi Forum Ilmiah Pendidikan Akuntansi (FIPA) D'edukasi: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Manajemen Aset dan Penilaian BIROKRASI PANCASILA JAMER JRAP (Jurnal Riset Akuntansi dan Perpajakan) SEMINAR NASIONAL SOSIAL, SAINS, PENDIDIKAN, HUMANIORA
Elva Nuraina
Universitas PGRI Madiun
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Mathematics Public Health Social Sciences Other

Published : 30 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 30 Documents
Search

 1   2   3 
PENGARUH INTELLECTUAL CAPITAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN MELALUI PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI) Bayu Sakti Nugraha; Elva Nuraina; Farida Styaningrum
FIPA : Forum Ilmiah Pendidikan Akuntansi Vol 6, No 2 (2018): FIPA 11
Publisher : FIPA : Forum Ilmiah Pendidikan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (460.136 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Intellectual Capital terhadap nilai perusahaan melalui profitabilitas sebagai variabel intervening. Penelitian ini dilakukan pada perusahaan manufaktur sektor barang konsumsi dan berfokus pada perusahaan subsektor makanan & minuman serta subsektor rokok. Penelitian ini menggunakan sampel perusahaan subsektor makanan&minuman serta rokok sebanyak 20 perusahaan dengan periode empat tahun selama 2012-2015. Penelitian ini menggunanakan pendekatan kuantitatif dengan melakukan uji hipotesis dengan menggunakan analisis jalur yang dilakukan dengan menggunakan regresi linier. Untuk mengetahui pengaruh mediasi dalam penelitian ini menggunakan tes sobel. Penelitian ini menguji pengaruh VAICTM terhadap PBV, VAICTM terhadap ROA, VAICTM dan ROA terhadap PBV. Hasil penelitian ini dengan menggunakan tes sobel menunjukan bahwa ROA dapat memediasi VAICTM dengan PBV.
PENERAPAN BIAYA KUALITAS DALAM MENINGKATKAN KEPERCAYAAN KLIEN (STUDI KASUS PADA KANTOR ADVOKAT DAN KONSULTAN HUKUM BAP MADIUN) Linda Nurendah Santi; Elva Nuraina; Nur Wahyuning Sulistyowati
FIPA : Forum Ilmiah Pendidikan Akuntansi Vol 7, No 1 (2019): FIPA 12
Publisher : FIPA : Forum Ilmiah Pendidikan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (701.731 KB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui bagaimana penerapan biaya kualitas di Kantor Advokat dan Konsultan Hukum BAP Madiun. Responden yang diwawancara meliputi pengacara, karyawan, pengelola dan klien Kantor BAP. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dengan pendekatan studi kasus. Data didapatkan melalui wawancara, dokumentasi, observasi kemudian dilakukan validasi dengan metode triangulasi sumber. Penerapan biaya kualitas menghasilkan biaya-biaya yang dikelompokkan menjadi biaya pencegahan, biaya penilaian dan biaya kegagalan internal. Namun, penulis juga menemukan bahwa tidak terdapat pelaporan biaya kualitas. Biaya-biaya tersebut hanya dimasukkan dalam format laporan keuangan secara umum menggunakan anggaran yang ada.
MELATIH PESERTA DIDIK DALAM BERPIKIR KRITIS MELALUI PROBLEM BASED LEARNING PADA SMA NEGERI 1 DAGANGAN Farida Styaningrum; Elva Nuraina; Wuri Cahyaning Pramusti
D'edukasi: Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol 1, No 1 (2021)
Publisher : Universitas PGRI Madiun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (670.578 KB) | DOI: 10.25273/dedukasi.v1i1.9582

Abstract

Kesulitan dalam menganalisis suatu kasus menjadi kendala bagi peserta didik SMA Negeri 1 Dagangan, khususnya kelas XI IPA 2 dalam belajar ekonomi. Peserta didik membutuhkan bimbingan dan arahan untuk berpikir secara kritis dalam menyelesaikan kasus ekonomi. Penggunaan model pembelajaran yang mengaktifkan peserta didik dapat dijadikan sebagai upaya melatih dalam berpikir kritis. Adanya kegiatan pengabdian masyarakat ini bertujuan untuk melatih kemampuan berpikir kritis peserta didik pada materi ekonomi melalui model pembelajaran Problem Based Learning. Kegiatan dilaksanakan melalui pendampingan dan pengarahan kepada peserta didik untuk berpikir kritis dalam mengidentifikasi masalah, melakukan analisis sampai menyimpulkan solusi penyelesaian masalah. Hasil kegiatan memperlihatkan bahwa peserta didik dengan pemikiran yang kritis mampu menyelesaikan kasus APBN pada materi ekonomi dengan perolehan nilai rata-rata 85,08. Melalui strategi dan teknik berpikir kritis, peserta didik mampu mengidentifikasi masalah, menganalisis dan memberikan solusi pada kasus APBN. Diharapkan setelah adanya kegiatan ini, guru bersedia menggunakan PBL sebagai model pembelajaran untuk meningkatkan kemampuan peserta didik dalam berpikir secara kritis.
Is There Accounting In Assessing the Accuracy of Credit Loan Collateral? Dian Puspitaningrum; Elva Nuraina; Elana Era Yusdita
Jurnal Manajemen Aset dan Penilai Vol. 1 No. 1 (2021)
Publisher : Lembaga Riset dan Pengembangan MAPPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56960/jmap.v1i1.8

Abstract

This research aims to analyze the accuracy of credit guarantee assessment in providing working capital credit to rural banks. This study uses a qualitative approach with qualitative descriptive research. Data collection techniques using observation, interviews, and documentation. This study's results indicate that the assessment of credit guarantees at rural credit banks has used documents or notes in every checking of collateral and uses special services for collateral appraisers. However, there is no application of fixed assets depreciation to assess the decline in the value of collateral in the future. This assessment should be done to overcome bad credit before the repayment period is complete.
Pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT Latu Murni Madiun Heni Dwi Yuliana; Ninik Srijani; Elva Nuraina
Birokrasi Pancasila: Jurnal Pemerintahan, Pembangunan dan Inovasi Daerah Vol 4 No 1 (2022)
Publisher : Pemerintah Kabupaten Madiun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (213.472 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan kerja dan Kepuasan Kerja Karyawan “PT LATU MURNI” MADIUN. Untuk mengetahui adakah pengaruh kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap Kepuasn Kerja Karyawan “PT LATU MURNI” MADIUN. Bentuk penelitian ini adalah penelitian kuantitatif, penelitian dilakukan Pada“PT LATU MURNI” MADIUN. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik sample jenuh yang dimbil 52 karyawan pada “PT LATU MURNI” MADIUN. Teknik pengumpulan data menggunakan angket (dengan skala likert), dokumentasi, dan observasi. Analisa data diolah dengan program SPSS versi 22.00 menggunakan regresi linier berganda dengan uji hipotesis, uji determinasi, uji t dan uji F. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa hasil dari Uji Regresi Linier Berganda adalah Y = 22,893+0,354.X1+0,461X2. Artinya apabila variabel kepemimpinan dan lingkungan kerja tetap atau constan maka besarnya kepuasan kerja karyawan 22,893. Hasil penelitian menunjukkan bahwa thitung kepemimpinan terhadap kepuasan kerja karyawan sebesar 2,884 dengan tingkat signifikansi sebesar 0,006 maka H0 ditolak dan H1 diterima. Hasil penelitian lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karywan sebesar 2,703 dengan tingkat signifikansi 0,009 maka H0 ditolak dan H2 diterima. Sedangkan hasil penelitian kepemimpinan dan libgkungan kerjaa teerhadap kepuasan kerja karyawan menunjukkah bahwa berdasarkan uji F diketahui bahwa besarnya Fhitung :14.149 maka H0 ditolak dan H3 diterima.
Why State-Owned Enterprises Often Do Earnings Management? Wuri Cahyaning Pramusti; Elva Nuraina; Elana Era Yusdita
AKRUAL: JURNAL AKUNTANSI Vol 14 No 1 (2022): AKRUAL: Jurnal Akuntansi
Publisher : Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/jaj.v14n1.p106-121

Abstract

The requirement that the income statement provided be in the profit position all of the time encourages the use of earnings management. Managers manipulate data using accounting practices to fool stakeholders. The goal of this research is to see how the effect of government ownership on earnings management affects audit quality. For 2015-2020, the population is State-Owned Enterprises listed on the IDX. A sample of 24 State-Owned Enterprises is obtained using the purposive sampling method. Using EViews version 10, simple regression and moderated regression analysis (MRA) were used to analyze the data. The findings reveal that government ownership has no effect on earnings management and that audit quality has no effect on earnings management when it comes to government ownership. Big Four public accounting firms have been unable to curb earnings management practices due to government expectations and protection. The bank's earnings management profit maximization occurred as a result of the bank's desire to attract and increase the confidence of third-party funds, which are the bank's greatest source of funds. Income minimization, on the other hand, occurred because the corporation intended to lower the amount of tax it had to pay to the government.
Pengaruh Solvabilitas Terhadap Return Saham Dengan Earning Per Share Sebagai Variabel Moderasi Adinda Novia Ardianti; Elva Nuraina; Liana Vivin Wihartanti
JAMER : Jurnal Akuntansi Merdeka Vol. 1 No. 1 (2020): JAMER
Publisher : Universitas Merdeka Madiun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (293.873 KB) | DOI: 10.33319/jamer.v1i1.23

Abstract

Abstract— The purpose of this study is to analyze the effect of solvency on stock returns by using EPS as a moderating variable in the Food and Beverage companies listed on the IDX for the period 2015-2017. This study uses a type of quantitative research with a sampling technique that is purposive sampling. The research observation data were 36 companies. The analysis technique uses descriptive statistical analysis, classic assumption test and hypothesis testing using Moderated Regression Analysis (MRA). The results of the study prove that solvency has a not significant positive effect on stock returns and EPS reinforces the effect of solvency on stock returns. The smaller the level of solvability, the smaller the risk obtained. Keywords—: Solvability; Returns; EPS.
Upaya Pencegahan dan Penanganan Kredit Macet Ditinjau dari Persepsi Nasabah Eriska Ajeng Ade Putri; Elva Nuraina; Elana Era Yusdita
Jurnal Riset Akuntansi & Perpajakan (JRAP) Vol 7 No 02 (2020)
Publisher : Magister Akuntansi Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (539.207 KB) | DOI: 10.35838/jrap.2020.007.02.16

Abstract

ABSTRACT This research aims to minimize or avoid nonperforming loan problems by knowing the perspective side of the customer which the bank does not know. The type of research used is a qualitative approach. Data collection techniques through interviews and observations. The findings of the study show that (1) In the procedure for granting credit, there are requirements if a customer who wishes to apply for a loan also includes collateral and a mutation in the customer’s savings account balance. (2) Loans given by Banks, especially the type of KUR (People’s Business Credit) are primarily intended for people who wish to establish or de-velop their businesses, however some of the funds are used for personal purposes and also deposit loan funds at the Bank. (3) According to customer perceptions, the factors causing nonperforming loan are mainly due to business failure, coupled with the Covid-19 pandemic. (4) Preventive measures that can be taken are conducting customer business surveys by focusing on opportunities for customer to earn income or paying attention to the customer’s business chan. Handling measures that can be taken are by means of credit restructuring or credit extension by the bank. ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk meminimalisir atau menghindari masalah kredit macet dengan mengetahui sisi presepktif dari nasabah yang tidak diketahui oleh bank. Jenis penelitian yaitu pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data melalui wawancara dan observasi. Hasil temuan penelitian menunjukan bahwa (1) Dalam prosedur pemberian kredit terdapat persyaratan jika nasabah yang hendak mengajukan pinjaman juga menyertakan agunan dan mutasi saldo rekening tabungan nasabah. (2) Pinjaman yang diberikan bank khususnya jenis KUR (Kredit Usaha Rakyat) utamanya diperuntukan bagi masyarakat yang hendak mendirikan atau mengembangkan usahanya , namun ada sebagian dana yang digunakan untuk kepeluan pribadi dan juga mendepositokan dana pinjaman di bank. (3) Menurut persepsi nasabah faktor penyebab kredit macet utamanya karena kegagalan bisnis ditambah lagi dengan adanya pandemi covid-19. (4) Upaya pencegahannya yaitu melakukan survei usaha nasabah dengan berfokus pada peluang nasabah dalam memperoleh pendapatan atau memperhatikan rantai bisnis nasabah. Upaya penanganannya yaitu dengan cara rekstrukturisasi kredit atau perpanjangan masa kredit yang dilakukan oleh pihak bank. JEL Classification : E51, E59
Pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT Latu Murni Madiun Heni Dwi Yuliana; Ninik Srijani; Elva Nuraina
Pancasila bureaucracy, Journal of Regional Government, Development and Innovation Vol. 4 No. 1 (2022)
Publisher : Birokrasi Pancasila, Jurnal Pemerintahan, Pembangunan dan Inovasi Daerah

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan kerja dan Kepuasan Kerja Karyawan “PT LATU MURNI” MADIUN. Untuk mengetahui adakah pengaruh kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap Kepuasn Kerja Karyawan “PT LATU MURNI” MADIUN. Bentuk penelitian ini adalah penelitian kuantitatif, penelitian dilakukan Pada“PT LATU MURNI” MADIUN. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik sample jenuh yang dimbil 52 karyawan pada “PT LATU MURNI” MADIUN. Teknik pengumpulan data menggunakan angket (dengan skala likert), dokumentasi, dan observasi. Analisa data diolah dengan program SPSS versi 22.00 menggunakan regresi linier berganda dengan uji hipotesis, uji determinasi, uji t dan uji F. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa hasil dari Uji Regresi Linier Berganda adalah Y = 22,893+0,354.X1+0,461X2. Artinya apabila variabel kepemimpinan dan lingkungan kerja tetap atau constan maka besarnya kepuasan kerja karyawan 22,893. Hasil penelitian menunjukkan bahwa thitung kepemimpinan terhadap kepuasan kerja karyawan sebesar 2,884 dengan tingkat signifikansi sebesar 0,006 maka H0 ditolak dan H1 diterima. Hasil penelitian lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karywan sebesar 2,703 dengan tingkat signifikansi 0,009 maka H0 ditolak dan H2 diterima. Sedangkan hasil penelitian kepemimpinan dan libgkungan kerjaa teerhadap kepuasan kerja karyawan menunjukkah bahwa berdasarkan uji F diketahui bahwa besarnya Fhitung :14.149 maka H0 ditolak dan H3 diterima.
BAGAIMANA TANTANGAN GURU EKONOMI MA AL-HIDAYAT GINUK PADA PEMBELAJARAN AKUNTANSI ABAD 21? Putri Rizkhi Laras Sasti; Elva Nuraina; Nur Wahyuning Sulistyowati
SEMINAR NASIONAL SOSIAL, SAINS, PENDIDIKAN, HUMANIORA (SENASSDRA) Vol 1 (2022)
Publisher : SEMINAR NASIONAL SOSIAL, SAINS, PENDIDIKAN, HUMANIORA (SENASSDRA)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini betujuan untuk menganalisis tantangan yang dihadapi guru ekonomi dalam pembelajaran akuntansi abad  21 di MA Al-Hidayat Ginuk. Metode dalam penelitian ini meggunakan kualitatif deskriptif. Dengan  sumber data yang digunakan yaitu data primer dan sekunder. Tehnik pengumpulan data dengan wawancara, observasi, dan dokumentasi. Hasil penelitian berdasarkan  pembelajaran abad 21 guru mengalami tantangan. Hal tersebut ditunjukkan bahwa guru telah menerapkan kompetensi guru yang meliputi kompetensi pedagogik, kompetensi profesionalisme, kompetensi kepribadian, dan kompetensi sosial. Lalu guru juga telah menerapkan kompetensi 4c/4k pada siswa. Tetapi gurumasih mengalami tantangan yang berupa 1) Melek Digital, 2)Inovasi Metode, 3)Perkembangan IPTEK, 4)Media Pembelajaran berbasis tehnologi, 5)Pembelajaran berfokus pada siswa.
Co-Authors Adinda Novia Ardianti Anik Mega Cahyani Annisa Nur Jannah Asti Kiana Putri Kinanthi Bayu Sakti Nugraha Desi Setiyaning Diah Ayu Puspita Dian Puspitaningrum Diza Satrina Luchindawati djivani oktifa Elly Astuti Elly Astuti Eni Yuniati Eriska Ajeng Ade Putri Ermadhani Anggraini Putri Farida Styaningrum Fitria mulyaningrum Heni Dwi Yuliana Juli Murwani Liana Vivin Wihartanti Linda Adriyani Linda Nurendah Santi Lisa Apriyana Ninik Srijani, Ninik Putri Febriana Wijayanti Putri Rizkhi Laras Sasti Ria Ayu Purwati Rosy Septiani Pratama Siti Zulaikah Sulistyowati, Nur Wahyuning Susanti Susanti Tri Mardiyah Vivi Valinska Wiwin Meika Dewi Wuri Cahyaning Pramusti Yusdita, Elana Era