Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
3.257
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal SOLMA Dharma Jnana Values EMAS International Journal of Economics and Management Sciences
Ni Putu Nita Anggraini
Unknown Affiliation
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Social Sciences Other

Published : 26 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 26 Documents
Search

 1   2   3 
Program Kewirausahaan Pembuatan Hiasan Penjor: Pemberdayaan Ibu PKK Berbasis Kearifan Lokal Ni Wayan Rustiarini; I Nyoman Kusuma Adnyana Mahaputra; I Made Sudiana; Ni Putu Nita Anggraini
Jurnal SOLMA Vol. 9 No. 2 (2020)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka (UHAMKA Press)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22236/solma.v9i2.5520

Abstract

Pemerintah Indonesia telah memfokuskan perhatian pada upaya pengentasan kemiskinan di daerah pedesaan. Kegiatan pengabdian ini memprioritaskan pembangunan sumber daya manusia bernilai ekonomi melalui program kewirausahaan di Desa Kaliakah dan Desa Baluk. Terdapat beberapa permasalahan yang dihadapi, seperti 1) rendahnya pengetahuan masyarakat mengenai wirausaha, 2) kurangnya motivasi untuk melakukan wirausaha, serta 3) rendahnya kreativitas untuk memulai wirausaha. Bertitiktolak dari permasalahan tersebut, program kewirausahaan ini direalisasikan dalam bentuk penyuluhan dan pelatihan “mejejahitan” hiasan penjor. Program ini dilatarbelakangi pemikiran bahwa hiasan penjor merupakan kerajinan yang sering digunakan dalam kegiatan upacara agama dan adat di Bali. Hasil evaluasi kegiatan menunjukkan bahwa mayoritas peserta menyatakan pelatihan menarik dan bermanfaat. Selain itu, peserta juga mampu memahami materi yang diberikan sehingga memiliki keinginan untuk menjadi wirausaha, khususnya berkaitan dengan pembuatan hiasan penjor.
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN BAURAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA TOKO UFO ELEKTRONIK COKROAMINOTO DENPASAR Ni Nyoman Sonia Indra Wahyuni; A.A. Putu Agung; Ni Putu Nita Anggraini
VALUES Vol. 1 No. 1 (2019): VALUES
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji kembali pengaruh variabel kualitas pelayanan dan bauran promosi pada keputusan pembelian.Data dalam penelitian ini dikumpulkan melalui penyebaran kuisioner dan wawancara kepada 85 konsumen Toko UFO Elektronik Cokroaminoto Denpasar sebagai sampel penelitian dengan menggunakan metode accidental sampling. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis kuantitatif, yaitu uji uji validitas dan reabilitas,uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroakedastisitas, analisis regresi berganda, analisis korelasi berganda, koefisien determinasi, uji F dan uji t.Hasil penelitian menunjukkan persamaan regresi Y=0,941+ 0,406+X1+0,342 X2. Hasil koefisien korelasi berganda adalah 0,638 yang berarti terdapat hubungan yang positif dan kuat antara variabel kualitas pelayanan dan bauran promosi terhadap keputusan pembelian Toko UFO Elektronik Cokroaminoto Denpasar. Hasil analisis determinasi diperoleh koefisien tingkat signifikan sebesar 40,8%. Analisis uji F diperoleh F hitung sebesar 28,200 dan tingkat signifikansi sebesar 0,000. Hasil uji t antara kualitas pelayanan dengan keputusan pembelian diperoleh t hitung sebesar 4,016 dengan tingkat signifikan 0,000, sedangkan hasil uji t antara bauran promosi dengan keputusan pembelian diperoleh t hitung sebesar 4,462 dengan tingkat signifikan 0,000. Simpulan penelitian ini adalah kualitas pelayanan dan bauran promosi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian di Toko UFO Elektronik Cokroaminoto Denpasar.
PEMANFAATAN TEKNOLOGI PADA USAHA KULINER DALAM UPAYA MENINGKATKAN KINERJA PEMASARAN PADA ERA NORMAL BARU Ni Putu Nita Anggraini; I Made Tamba; Muhammad Hercahya Abadi; I Gusti Ayu Imbayani
Jurnal Dharma Jnana Vol. 1 No. 2 (2021): JURNAL DHARMA JNANA
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (574.603 KB)

Abstract

Pandemi Covid 19 telah melumpuhkan perekonomian masyarakat Bali yang bertumpu pada sektor pariwisata. Imbas dari lumpuhnya pariwisata di Bali juga berdampak pada sector kuliner yang menjadi pelengkap industri pariwisata. Bakmi Bunda Koe sebagai salah satu UMKM yang bergerak di bidang kuliner juga merasakan dampak dari pendemi Covid 19. Bakmi Bunda Koe memiliki prospek keberlanjutan usaha yang sangat menjanjikan, namun masih memiliki masalah yang harus dicarikan solusinya. Permasalahan mitra dikelompokkan menjadi dua aspek, yaitu pemasaran, dan keuangan. Ditinjau dari aspek pemasaran permasalahan mitra adalah mitra belum memiliki logo dan brand, banner, daftar menu, dan belum melakukan digital marketing seperti : mitra belum mendaftarkan usahanya pada aplikasi jasa antar makanan, menggunakan sosial media facebook dan instagram. Ditinjau dari aspek keuangan, mitra belum memiliki pencatatan keuangan yang informatif. Solusi yang ditawarkan untuk mengatasi masalah mitra adalah ; dari aspek pemasaran yaitu : membuatkan logo, brand dan banner serta daftar menu, memperluas jangkuan pemasaran melalui media sosial seperti instagram dan facebook, mendaftarkan resto ke aplikasi jasa antar makanan gofood dan mendaftarkan lokasi resto pada Google Maps; dari aspek keuangan yaitu memberikan edukasi tentang pembukuan yang sederhana. Adapun capaian dari program yang dilakukan adalah meningkatnya kemampuan mitra dalam manajemen usaha dan peningkatan kemampuan mitra dalam menggunakan teknologi dalam pemasaran.
BUDIDAYA APOTEK HIDUP SEBAGAI PERWUJUDAN MASYARAKAT SEHAT DAN PRODUKTIF DIMASA PANDEMI COVID 19 Ni Nyoman Ari Novarini; Ni Wayan Dewik Suariyani; Ni Putu Nita Anggraini
Jurnal Dharma Jnana Vol. 1 No. 3 (2021): JURNAL DHARMA JNANA
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (478.729 KB)

Abstract

Program pengabdian masyarakat ini berada di lingkungan Perumahan Desa Adat Kuta, Kecamatan Kuta, Kabupaten Badung Berdasarkan observasi yang telah dilakukan secara langsung di lingkungan perumahan, masyarakat perumahan kehilangan pekerjaan dan kesulitan finansial selama penurunan ekonomi global juga dikaitkan dengan penurunan kesehatan mental yang berkepanjangan. Serta kebiasaan yang dapat menurunkan daya tahan tubuh seperti konsumsi lemak berlebihan, kurang tidur, kurang olahraga, merokok dan minum alcohol. Permasalahan yang terjadi adalah tingginya tingkat stress, gangguan kecemasan, dan tekanan mental serta kebiasaan yang dapat menurunkan daya tahan tubuh. Solusi yang diberikan kepada masyarakat desa kuta adalah melakukan kegiatan yang lebih produktif yang bisa memicu kepuasan dan penghilang stress dan menjalankan pola hidup sehat dan mengkonsumsi suplemen untuk meningkatkan imunitas tubuh. Adapun metode yang digunakan dalam pelaksanaan setiap program kerja yaitu dengan Metode Observasi, Tahap Persiapan, Tahap Pelaksanaan, Tahap Pendampingan, Tahap Evaluasi. Hasil yang didapatkan dari Program Kerja yang terlaksanakan yaitu masyarakat bisa hidup sehat dan produktif selama masa pandemi Covid 19. Selain itu, masyarakat Masyarakat juga dapat mengkonsumsi tanaman ini sebagai pengobatan herbal selama masa pandem Covid-19. Disisi lain hadirnya apotek hidup juga memberikan fakta dan pengetahuan dari bidang keilmuan yang lebih ilmiah dibandingkan dengan pengetahuan yang bersifat turun- menurun.
PENGARUH BRAND IMAGE, PROMOSI, DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MASYARAKAT KLUNGKUNG DALAM ERA DIGITAL MENGGUNAKAN APLIKASI GRABFOOD I Putu Dede Dian Pratama; Ni Putu Nita Anggraini; I Wayan Gede Antok Setiawan Jodi
VALUES Vol. 5 No. 1 (2024): Values
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The aim of this research is to determine and explain the influence of brand image, promotions and price perceptions on Klungkung people's purchasing decisions in the digital era using the Grabfood application. This research uses quantitative methods. This research was conducted in Klungkung Regency and Grabfood users in Klungkung Regency are the population in this study whose exact number is not known. The sample size was determined 5 times the number of indicators so that a sample of 80 respondents was obtained. Primary data collection was carried out using a questionnaire. Hypothesis testing was carried out using multiple linear regression analysis. Based on the results of the analysis, it can be concluded that: 1) brand image has a positive and significant effect on purchasing decisions, 2) promotion has a positive and significant effect on purchasing decisions, 3) price perception has a positive and significant effect on purchasing decisions. In order to improve purchasing decisions, Grabfood is expected to be able to increase food or drink choices by expanding area coverage, increasing promotions with a longer intensity and increasing competitiveness in the form of low prices or providing price discounts.
PENGARUH ONLINE CUSTOMER REVIEW, DISKON DAN TAGLINE “GRATIS ONGKIR” TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA MARKETPLACE SHOPEE (STUDI KASUS PADA PENGGUNA AKTIF APLIKASI SHOPEE DI DENPASAR) Benedictus Rezy Winoto Nugroho; Ni Putu Nita Anggraini; I Wayan Gede Antok Setiawan Jodi
VALUES Vol. 5 No. 2 (2024): Values
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Today's increasingly rapid developments are directing all aspects of human life towards modernization. Aspects of fulfilling life's needs, such as shopping, of course also lead to modernization and are increasing very rapidly. Marketplace is one of the shopping innovations in this era of modernization. The innovation offered by the marketplace is its role as a third party who becomes an intermediary or gathering place between many sellers and their buyers. Currently, many marketplaces have filled the online shopping market in Indonesia. Shopee, as one of the marketplaces that fills the Indonesian market, has the status of being the youngest player and also the most popular compared to other competing marketplaces such as Tokopedia and Bukalapak, each of which has previously provided e-marketplace services in Indonesia. Therefore, this research aims to uncover the basis of this phenomenon through analyzing the influence of online customer reviews, discounts, and the tagline "free shipping" on purchasing decisions by active Shopee Marketplace users, especially in Denpasar. The population in this study is consumers who have shopped at Shopee. The samples in this study used purposive sampling techniques, namely consumers who met the criteria set by researchers with a total of 150 respondents. Data collection is done through online questionnaires using multiple linear regression analysis techniques. The results showed that online costumer review, discount, tagline “gratis ongkir”have a positive and significant effect on consumer purchasing decisions on shopee.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI FINANSIAL, DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. COCA - COLA EUROPACIFIC PARTNERS INDONESIA – BALINUSA OPERATIONS I Komang Yudi Pranata; I Gusti Agung Eka Teja Kusuma; Ni Putu Nita Anggraini
VALUES Vol. 5 No. 2 (2024): Values
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The company's biggest contribution to achieving optimal company performance and operations can be seen in employee performance. The theory used in this research is the Balance Theory. The purpose of this research is to determine the influence of leadership style, financial compensation, and organizational climate on employee performance. The research population was all employees of PT. Coca-Cola Europacific Partners Indonesia-Balinusa Operations, totaling 80 people, with the research sample using the entire population of 80 people using the Census Method. The data analysis technique used is Multiple Linear Regression Analysis, F Test and t Test. The research results show that the variables of leadership style, financial compensation, and organizational climate each have a positive and significant influence on employee performance. It is hoped that the results of this research can be used by PT. Coca-Cola Europacific Partners Indonesia-Balinusa Operations as consideration for making policies within the company so that it can improve the performance of future employees.
PENGARUH KEPUASAN KERJA, KOMUNIKASI ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KAMANIIYA HOTEL PETITENGET Ni Komang Ayu Karmila Maharani; Ni Putu Nita Anggraini; I Wayan Gede Antok Setiawan Jodi
VALUES Vol. 5 No. 3 (2024): Values
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research was conducted based on gaps in the results of previous research (research gaps). Apart from that, there is also a research problem regarding the fluctuation of employee absenteeism from January to December 2022. This research aims to explain the influence of job satisfaction, organizational communication and work environment on employee performance at Kamaniiya Hotel Petitenget. The research population was all employees of the Kamaniiya Hotel Petitenget. The sample in this study was 48 respondents taken using saturated sampling techniques. The analytical tool used to test the hypothesis is multiple regression. The research results show that job satisfaction, organizational communication and the work environment have a positive and significant effect on employee performance at Kamaniiya Hotel Petitenget. Suggestions for further research can develop this research by adding other variables.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. VAGABOND SOLUSI INDONESIA I G NG A Gede Eka Teja Kusuma; Ni Putu Nita Anggraini; Dhea Chandra Kirana
VALUES Vol. 5 No. 3 (2024): Values
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aims to analyze the influence of organizational culture, work discipline and motivation on employee performance at PT. Vagabond Solutions Indonesia. This type of research is quantitative, the population in this study is all employees at PT. Vagabond Solusi Indonesia totaled 32 people. The sampling technique used is the Saturated Sampling Technique, where all populations in this study are sampled. The data analysis technique used is multiple linear regression analysis. The results showed that organizational culture, work discipline and motivation had a significant positive effect on employee performance at PT. Vagabond Solutions Indonesia. The researcher suggested to the next researcher that they could develop research in terms of adding independent variables, where this step was carried out with the aim of providing other influences when testing dependent variables or employee performance variables. Variables that can be suggested include: suitability of compensation, work environment, internal control system and others.
PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEMAMPUAN KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PADA THE ST. REGIS BALI RESORT Kadek Dennisa Anjelia Pramusti; Ni Putu Nita Anggraini; I Wayan Gede Antok Setiawan Jodi
VALUES Vol. 5 No. 3 (2024): Values
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNMAS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Employee performance is the result of work, both quality and quantity, produced by the employee or the real behavior displayed in accordance with the responsibilities given to him. The factors that influence employee performance in this research are work motivation, work ability and leadership style. This research aims to determine the influence of work motivation, work ability and leadership style on performance at The St. Regis Bali Resort. The population in this study were all employees at The St. Regis Bali Resort, numbering 341 people. Determining the number of samples using a purposive sampling technique with a sample size of 77 employees. The data analysis technique used is multiple linear regression analysis. The test results show that work motivation, work ability and leadership style have a positive and significant effect on employees at The St. Regis Bali Resort.
Co-Authors A.A. Putu Agung Agus Wahyudi Salasa Gama Ayu Purnama Sari Benedictus Rezy Winoto Nugroho Dhea Chandra Kirana Gusti Ayu Manik Krisna Dewi I G NG A Gede Eka Teja Kusuma I Gusti Agung Eka Teja Kusuma I Gusti Ayu Agung Liana Putri I Gusti Ayu Imbayani I Gusti Ayu Intan Juni Antari I Gusti Ketut Marsha Danaswaari I Gusti Ngurah Agung Gede Eka Teja Kusuma I Kadek Arjun Sanjaya I Ketut Mahadira Putra I Komang Yudi Pranata I Made Sudiana I Made Tamba I Nyoman Kusuma Adnyana Mahaputra I Putu Dede Dian Pratama Kadek Dennisa Anjelia Pramusti Komang Ayu Tri Aristya Dewi Meliana Muhammad Hercahya Abadi Ni Kadek Dwi Handayani Ni Kadek Intan Milinia Purwani Ni Kadek Supriyaningsih Ni Komang Ayu Karmila Maharani Ni Komang Ayu Trisna Wiryantari Ni Komang Tri Puspaningrum Ni Nyoman Ari Novarini Ni Nyoman Sonia Indra Wahyuni Ni Wayan Dewik Astini Ni Wayan Dewik Suariyani Ni Wayan Rustiarini Ruditus Harson SETIAWAN JODI, I WAYAN GEDE ANTOK