Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

Sosialisasi Higiene dan Sanitasi pada Pedagang Kaki Lima di Kabupaten Gresik Jawa Timur Deviatin, Nafiatus Sintya; Twistiandayani, Retno; Rahmawati, Desie; Permatasari, Eska Distia; Roshida, Devy Syanindita; Nilamsari, Neffrety; Prameswari, Riski Dwi; Al Fanani, Tamam; Handriyanto, Candra Ferdian; Khiyaroh, Yuntafi'il; Ramadan, Anggun Novitria; Cahyani, Suci Dwi; Mahmudah, Safinatul
Jurnal Pengabdian Sosial Vol. 1 No. 9 (2024): Juli
Publisher : PT. Amirul Bangun Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59837/nark7a82

Abstract

Makanan yang dijual oleh Pedagang Kaki Lima (PKL) sangat rentan terkena kontaminasi akibat kesalahan pada proses penyimpanan, kurang baiknya proses pengolahan makanan serta proses penyajian yang tidak higienis. Makanan yang terkontaminasi kumana dan bakteridapat menyebabkan masalah kesehatan seperti penyakit diare dan keracunan makanan. Berdasarkan data dari Kementerian Kesehatan Republik Indonesia terdapat sebanyak 4.792 kasus keracunan pangan di Indonesia pada tahun 2023, dan Jawa Timur berada di urutan ketiga kasus keracunan pangan tertinggi di Indonesia dengan total kasus sebanyak 701 kasus. Maka dari itu, perlu dilakukan kegiatan sosisalisasi tentang higiene dan sanitasi makanan pada PKL untuk meningkatkan pengetahuan dan praktik higiene dan sanitasi makanan. Kegiatan pengabdian masyarakat ini dilaksanakan di sekitar Jalan Arif Rahman Hakim Gresik dengan sasaran para PKL. Bentuk kegiatan sosialisasi ini menggunakan metode ceramah langsung (door to door) dengan menjelaskan materi tentang personal hygiene dan sanitasi makanan. Media penyampaian materi yang digunakan berupa leaflet. Sosialisasi tentang prinsip pelaksanaan higiene dan sanitasi dalam pengolahan makanan pada PKL di Jalan Arief Rahman Hakim Gresik dapat meningkatkan pengetahuan PKL dan seluruh PKL yang menjadi peserta sosialisasi memberikan respon positif terkait kegiatan sosialisasi dimana peserta terliha antusias dalam mendengarkan materi yang disampaikan.
IDENTIFIKASI BAHAYA, PENILAIAN RISIKO, DAN PENGENDALIAN RISIKO: STUDI KASUS DI RUMAH SAKIT ISLAM X SURABAYA Deviatin, Nafiatus Sintya; Ramadan, Anggun Novitria; Cahyani, Suci Dwi`; Maulidah, Afifa Nur
Jurnal Delima Harapan Vol 12 No 1 (2025): Maret
Publisher : AKADEMI KEBIDANAN HARAPAN MULYA PONOROGO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31935/delima.v12i1.299

Abstract

Pendahuluan: Keselamatan dan Kesehatan Kerja di Rumah Sakit merupakan aspek krusial yang dapat mempengaruhi kualitas pelayanan kesehatan dan kesejahteraan seluruh penghuni rumah sakit. Oleh karenanya di setiap rumah sakit perlu menerapkan manajemen risiko yang tepat agar keselamatan dan kesehatan semua elemen, khususnya tenaga kesehatan di rumah sakit dapat terjamin. Tujuan: penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi potensi bahaya, menilai risiko, dan merumuskan strategi pengendalian risiko di Rumah Sakit Islam X Surabaya. Metode: Desain penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif, pengambilan data dengan studi literatur, observasi lapangan, dan wawancara pada Desember 2024, data dianalisis menggunakan metode HIRARC. Hasil: Hasil penelitian menujukkan bahwa terdapat potensi bahaya biologi (percikan darah dan cairan tubuh yang lain dari pasien), fisik (tertusuk jarum atau pecahan benda tajam), dan kimia (terkena tumpahan bahan kimia) di ruang bersalin dan laboratorium Rumah Sakit Islam X Surabaya. Kesimpulan: Terdapat bahaya biologi, fisik, dan kimia di Rumah Sakit Islam X Surabaya, kategori risiko berada pada low risk dan medium risk, dan strategi pengendaliannya yaitu substitution, engineering control, administrative control, dan PPE. Saran yang dapat direkomendasikan dari penelitian ini adalah agar tenaga kesehatan dan pihak manajemen rumah sakit dapat menerapkan prinsip keselamatan dan kesehatan kerja secara optimal.
ANALISIS DAN PENGENDALIAN RISIKO KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA DI KLINIK SWASTA KABUPATEN GRESIK JAWA TIMUR Roshida, Devy Syanindita; Deviatin, Nafiatus Sintya; Ramadan, Anggun Novitria; Cahyani, Suci Dwi; Maulidah, Afifa Nur
Jurnal Delima Harapan Vol 12 No 1 (2025): Maret
Publisher : AKADEMI KEBIDANAN HARAPAN MULYA PONOROGO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31935/delima.v12i1.301

Abstract

Pendahuluan: Sebagai fasilitas kesehatan, klinik menghadapi berbagai ancaman yang dapat membahayakan keselamatan dan kesehatan pasien, karyawan, dan tenaga kesehatan. Salah satu ancaman tersebut adalah paparan terhadap bahan biologis atau kimia, penggunaan peralatan medis tajam, dan masalah ergonomi karena posisi kerja yang tidak sesuai. Tujuan: ini adalah untuk menemukan risiko kecelakaan kerja yang mungkin terjadi dan untuk mengevaluasi strategi pengendalian yang telah diterapkan di klinik swasta di Kabupaten Gresik. Metode: Sebagai sumber data, penelitian ini mengumpulkan data melalui observasi langsung dan wawancara dengan karyawan setempat. Hasil: Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa dari 6 unit lokasi penelitian, terdapat bahaya fisik, kimia, biologi, mekanik dan ergonomi. Kesimpulan: Berdasarkan penelitian ini dapat disimpulkan bahwa mayoritas lokasi di salah satu Klinik Swasta Kabupaten Gresik Jawa Timur memiliki penilaian risiko medium yang membutuhkan penanganan kurang dari 1 bulan.
Burnout Management Model Based on Job Crafting Approaches for Nurses in Hospitals Roshida, Devy Syanindita; Permatasari, Eska Distia; Handriyanto, Candra Ferdian; Cahyani, Suci Dwi; Ramadan, Anggun Novitria
The Indonesian Journal of Occupational Safety and Health Vol. 14 No. 3 (2025): The Indonesian Journal of Occupational Safety and Health
Publisher : Universitas Airlangga

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20473/ijosh.v14i3.2025.348-355

Abstract

Introduction: Workplace burnout is becoming a health concern as well as a problem that affects overall productivity.  The increasing frequency of these incidents highlights the need for all parties involved to carefully analyze them. In the context of this study, early observations revealed that nurses were dealing with rotating shift patterns, extreme workloads, and emotional weariness. These findings demonstrate the urgent need for strategies to increase personal resources and reduce burnout. This study aimed to investigate how a job crafting strategy that considers organizational commitment and leadership style can help nurses manage burnout. Methods: This study used a control group and quasi-experimental design. Organizational commitment and leadership style were independent variables, job crafting was the moderating variable, and burnout was the dependent variable. The intervention was given in several staggered sessions that corresponded with the nurses' rotating shift patterns to ensure complete participation without interfering with patient care. Each variable was measured using validated tools with predetermined scoring systems. Results: The results demonstrated that the levels of burnout among nurses were significantly impacted by both organizational commitment and leadership style. Additionally, job crafting is crucial for preventing or mitigating burnout. Conclusion: This study shows that organizational commitment and leadership style are possible influences on a burnout model among nurses, and that job crafting is a useful strategy. To increase resilience, reduce the risk of burnout, and improve care quality, hospitals are urged to include job crafting training in their continuing professional development programs.