Journal of Innovative and Creativity
Journal of Innovative and Creatifity (JOECY) publishes research articles in the field of education which report empirical research on topics that are significant across educational contexts, in terms of design and findings. The topic could be in curriculum, teaching learning, evaluation, quality education, management, and education technology. Papers which contain in-depth critical literature reviews of research on specific educational topics are also welcomed.
Articles
2,551 Documents
Search results for
, issue
"Vol. 5 No. 2 (2025)"
:
2,551 Documents
clear
<![CDATA[Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Jenjang Karir Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di PT Central Proteina Prima Lampung Selatan ]]>
<![CDATA[Bayu Prastyo]]>;
<![CDATA[Egi Radiansyah]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2067
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk meneliti Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Jenjang Karir terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di PT Central Proteina Prima Lampung Selatan. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah jumlah karyawan yang bekerja di PT Central Proteina Prima Lampung Selatan dengan jumlah sampel sebanyak 111 responden. Data diperoleh dengan menyebar angket yang telah disusun secara terstruktur kepada responden. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Simple Random Sampling. Teknik analisa data menggunakan uji Validitas, uji Reliabilitas, uji Asumsi Klasik dan Analisis Regresi Berganda. Alat analisis yang digunakan yaitu SPSS ver.24.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Lingkungan Kerja (X1) tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja (Y), Kompensasi (X2) dan Jenjang Karir (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja (Y). variabel Lingkungan Kerja (X1), Kompensasi (X2), dan Jenjang Karir (X3) secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja(Y) Karyawan PT Central Proteina Prima Lampung Selatan. Sedangkan nilai R Square pada penelitian ini adalah 0,456 menunjukkan bahwa 45,6% Kepuasan Kerja karyawan dipengaruhi oleh Variabel Independen yang terdiri dari Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Jenjang Karir. Sedangkan sisanya 54,4% Kepuasan Kerja karyawan dipengaruhi oleh variabel-variabel lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata Kunci: Lingkungan Kerja, Kompensasi, Jenjang Karir, Kepuasan Kerja, PT Central Proteina Prima Lampung Selatan]]>
<![CDATA[Penerapan Metode Analytical Hierarchy Process pada Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Kinerja Karyawan ]]>
<![CDATA[Putu Andhika Kurniawijaya]]>;
<![CDATA[I Wayan Widi Karsana]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2069
<![CDATA[Kinerja adalah hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang dicapai oleh seorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan kepadanya. Penilaian kinerja karyawan dalam suatu perussahaan diukur selama periode tertentu berdasarkan ketentuan atau kesepakatan yang telah ditetapkan sebelumnya.Penilaian prestasi penting bagi setiap karyawan dan berguna bagi perusahaan untuk menetapkan tindakan kebijakan selanjutnya sehingga dapat meningkatkan semangat kerja karyawan. Perusahaan dalam prakteknya mengalami masalah dalam melakukan penilaian kinerja karyawan karena masih menggunakan lembar penilaian hardcopy yang harus diisi dengan butir kriteria penilaian kinerja oleh pimpinan.Hasil penilaian yang dilakukan kadang bersifat subyektif atas dasar kedekatan dengan pimpinan dan suka atau tidak suka dengan salah satu karyawan sehingga permasalahan penilaian kinerja karyawan menjadi tidak akurat dan tidak adil. Dari permasalahan yang ada, maka diperlukan sebuah sistem informasi pendukung keputusan penilaian kinerja karyawan berdasarkan kriteria penilaian yang bersifat obyektif.Berdasarkan hasil penelitian maka dapat disimpulkan bahwa metode AHP yang diterapkan pada sistem penilaian kinerja karyawan menggunakan 5 kriteria yaitu integritas, kerjasama, orientasi pelayanan, disiplin dan komitmen. Pengujian hasil validitas pada sistem dilakukan dengan menggunakan perbandingan perhitungan manual dan hasil dari sistem setelah dilakukan komparasi adalah valid dengan tingkat rata rata validitas sebesar 98%.]]>
<![CDATA[The The Role of Green Finance in Supporting the Sustainable Energy Transition in Indonesia: A Case Study on the Renewable Energy Sector: Green Finance ]]>
<![CDATA[Setiyo Purwanto]]>;
<![CDATA[Nur Endah Retno Wuryandari]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2071
<![CDATA[Green finance has become a strategic instrument in supporting the sustainable energy transition in Indonesia, especially in the development of the renewable energy sector. This study aims to identify the contribution of green finance to the growth of the renewable energy sector as well as its impact on the financial performance of energy companies in Indonesia. Using a case study approach, this study analyzes the financial data of energy companies and the green finance policies implemented. The research method uses a case study approach with the analysis of energy company financial data and green finance policies implemented in Indonesia. The study population consisted of energy companies operating in the renewable energy sector, with samples taken based on the availability of financial data and involvement in green finance. The results show that green finance significantly encourages increased investment in renewable energy projects, which contributes to accelerating the achievement of the national net-zero emission target. In addition, green finance also has a positive impact on the financial performance of energy companies, reflected in the increase in asset value and sustainable profitability. Supportive funding policies, including fiscal incentives and regulations that facilitate access to green capital, are key factors in the successful implementation of green finance. This study emphasizes the importance of integrating green finance policies in national energy development strategies to ensure environmental sustainability while increasing the competitiveness of the energy industry. These findings provide practical implications for policymakers and industry players in designing effective funding mechanisms to support the clean energy transition in Indonesia. Green finance not only serves as a financing tool, but also as a driver of economic transformation towards low-carbon development and recommends strengthening regulatory frameworks and building institutional capacity to expand scale and effectiveness in the future.]]>
<![CDATA[Pengaruh Penggunaan Quizizz Terhadap Hasil Belajar Siswa Mata Pelajaran Matematika Kelas IV SDN 138 Pekanbaru ]]>
<![CDATA[Riska Aktaviana]]>;
<![CDATA[Siti Quratul Ain]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2072
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penggunaan media Quizizz terhadap hasil belajar siswa pada mata pelajaran Matematika di kelas IV SDN 138 Pekanbaru. Penelitian dilaksanakan sebanyak lima pertemuan, yang dimulai dengan pemberian pretest pada pertemuan pertama, kemudian perlakuan (penggunaan Quizizz dalam proses pembelajaran) pada pertemuan kedua hingga keempat, dan diakhiri dengan posttest pada pertemuan kelima. Subjek dalam penelitian ini adalah siswa kelas IVB SDN 138 Pekanbaru dengan jumlah responden sebanyak 35 siswa. Instrumen yang digunakan berupa tes pilihan ganda sebanyak 21 soal yang telah divalidasi oleh ahli dan diuji cobakan sebelumnya. Data diperoleh melalui hasil pretest dan posttest siswa. Hasil penelitian menunjukkan adanya peningkatan nilai rata-rata dari pretest sebesar 8,23 menjadi 14,43 pada posttest. Peningkatan ini menunjukkan bahwa penggunaan media Quizizz dalam pembelajaran matematika memberikan pengaruh positif terhadap hasil belajar siswa. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa penggunaan media pembelajaran digital seperti Quizizz dapat meningkatkan keterlibatan dan pemahaman siswa dalam proses pembelajaran, khususnya dalam mata pelajaran matematika. Media ini dinilai menarik karena memiliki tampilan warna dan suara yang mampu membangkitkan minat belajar siswa.]]>
<![CDATA[Ukuran KAP, Audit Tenure, Pergantian Auditor, Komite Audit, Listing Age, Dan Audit Report Lag ]]>
<![CDATA[Radina Modjaningrat]]>;
<![CDATA[Syaiful Bahri]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2073
<![CDATA[The study aims to analyze the influence of audit firm size, audit tenure, auditor turnover, audit committee, and listing age on audit report lag. The study examined coal mining companies listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX) in 2021-2023. Audit firm size, audit tenure, and audit committee negatively affected audit report lag (ARL). Larger audit firms have more auditors, better trained staff, and more sophisticated audit technology, enabling faster and more efficient audit completion. Auditors with a long track record of dealing with clients have a better understanding of the company's characteristics, systems, and risks, enabling faster and more efficient audit processes. The existence and effectiveness of an audit committee accelerates audit completion. Auditor turnover and listing age do not affect ARL. The audit process is not significantly affected by the appointment of a new auditor, as it must comply with Public Accounting Professional Standards (SPAP). Older listed companies do not always complete audits faster than newer ones.]]>
<![CDATA[Dampak Perilaku Bullying Terhadap Perkembangan Emosional Anak Usia 5-6 Tahun ]]>
<![CDATA[Susi Herlinda]]>;
<![CDATA[Sri Muharani]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2074
<![CDATA[Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui atau mendeskripsikan tentang dampak perilaku bullying terhadap perkembangan emosional anak usia dini 5-6 tahun pada kelompok B1 di TK ABA II Pekanbaru. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kualitatif. Adapun subjek penelitian ini adalah sebanyak 9 orang anak di kelompok B1. Hasil penelitian sudah menunjukkan bahwa bentuk-bentuk yang terjadi di kelas B1 TK ABA II Pekanbaru yaitu bullying fisik, verbal, dan sosial. Faktor penyebab bullying adalah karena cara bersosialisasi anak yang salah, dendam, pola asuh, dan contoh dari lingkungan yang tidak baik. Dampak dari bullying yaitu anak merasa sakit pada tubuh, saling mengejek, mudah marah, agresif, pendiam, tidak percaya diri, sulit fokus dalam belajar dan mengganggu sosial emosional anak. Adapun cara untuk mengatasi perilaku bullying adalah sekolah menindaklanjuti permasalahan yang terjadi, memberitahukan orang tua anak yang terlibat bullying, dan guru memberikan pembelajaran yang berkaitan dengan pengembangan aspek sosial dan emosional pada anak.]]>
<![CDATA[Nilai Kerja Keras dan Semangat Hidup Tokoh Utama dalam Novel Cita Cinta Caraka Karya Erisca Febriani ]]>
<![CDATA[Dewi Sariningrum]]>;
<![CDATA[Eko Sri Israhayu]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2075
<![CDATA[Persoalan mengenai pendidikan karakter hingga kini masih mencuri banyak perhatian. Penguatan karakter kerja keras dan dorongan motivasi berupa semangat hidup, akan sangat berperan bagi perkembangan anak atau peserta didik. Oleh sebab itu, tujuan dari penelitian ini yaitu mendeskripsikan dan memahami nilai pendidikan karakter kerja keras dan semangat hidup tokoh utama yang terdapat dalam novel Cita Cinta Caraka karya Erisca Febriani, terbitan Mei 2023. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yaitu penelitian kualitatif. Pada penelitian ini menggunakan pendekatan moral. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui teknik baca dan catat. Data penelitian berupa nilai pendidikan karakter kerja keras dan nilai semangat hidup melalui data teks dialog, narasi, ungkapan atau tindakan, maupun konflik yang terjadi di dalam novel Cita Cita Caraka. Penelitian ini menggunakan teknik analisis data melalui tiga tahap; teknik reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Klasifikasi data yang telah ditemukan mencerminkan beberapa nilai kerja keras dan semangat hidup tokoh utama di dalam cerita yang terdapat pada sumber penelitian. Hasil penelitian menunjukkan adanya cerminan nilai kerja keras dan nilai semangat hidup tokoh utama, meliputi 5 data nilai kerja keras, dan 9 data nilai semangat hidup yang ditemukan pada penelitian ini. Dari hasil penelitian ini dapat dilihat bahwa nilai kerja keras dan semangat hidup berkaitan dan saling memengaruhi satu sama lain, serta mencerminkan penerapan moral yang baik.]]>
<![CDATA[Komunikasi Edukasi Humas sebagai Media Komunikasi Publik dalam Pemilihan KepalaDaerah (studi pada Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Ogan Komering Ulu) ]]>
<![CDATA[Rissa Sabrina Putri]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2076
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi peran komunikasi edukasi humas sebagai media komunikasi publik dalam konteks Pemilihan Kepala Daerah (Pilkada) di Kabupaten Ogan Komering Ulu. Metode yang digunakan adalah penelitian kualitatif yang melibatkan wawancara dengan informan kunci dari Dinas Komunikasi dan Informatika (Diskominfo). Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi komunikasi yang diterapkan, termasuk penggunaan media sosial dan komunikasi tatap muka, berhasil meningkatkan pemahaman masyarakat tentang tahapan dan prosedur Pilkada. Komunikasi edukasi humas mampu mencerdaskan masyarakat sehingga dapat meminimalisir berita bohong (hoax). Peran kehumasan harus responsif dalam mengelola segala macam isu, termasuk isu terkait hoax. Sosialiasi komunikasi edukasi humas dengan secara langsung terhadap masyarakat merupakan pengembangan model komunikasi yang lebih efektif dan insklusif dan mendukung proses demokrasi di daerah. Komunikasi edukasi humas membantu masyarakat untuk mengubah sikap dan perilaku politik masyarakat. Berdasarkan hasil rekapan didapatkan hasil Pilkada dimenangkan oleh pasangan Teddy & Marjito yang mengalahkan pasangan Yudi & Elita . Komunikasi edukasi humas sebagai media komunikasi publik memaparkan rekap tersebut untuk dapat dilihat kepada masyarakat atas hasil pemilihan yang mereka pilih dan strategi ini mencakup penggunaan berbagai media komunikasi, baik media tradisional seperti radio dan surat kabar, maupun media digital seperti website resmi, media sosial, dan aplikasi berbasis internet]]>
<![CDATA[Pengaruh Struktur Aktiva, Profitabilitas, Ukuran Perusahaan dan Pertumbuhan terhadap Struktur Modal pada perusahaan Sektor Aneka Industri di Bursa Efek Indonesia periode 2019-2023 ]]>
<![CDATA[Irdawati Irdawati]]>;
<![CDATA[Masyaili Masyaili]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2077
<![CDATA[Struktur modal menjadi penting bagi perusahaan karena baik buruknya struktur modal akan berdampak langsung terhadap posisi finansial perusahaan, beberapa faktor yang mempengaruhi struktur modal diantaranya adalah struktur aktiva, profitabilitas, ukuran perusahaan dan tingkat pertumbuhan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh struktur aktiva, profitabilitas, ukuran perusahaan dan pertumbuhan terhadap struktur modal pada perusahaan Sektor Aneka Industri di Bursa Efek Indonesia periode 2019-2023. Data sekunder diambil dari website Bursa Efek Indonesia. Penentuan Sampel menggunakan teknik purposive sampling, dengan total sampel adalah 20 perusahaan sektor aneka industri yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dari tahun 2019-2023. Model yang digunakan adalah data panel dengan pendekatan Fixed Effect Model. Data dianalisis dengan bantuan software Eviews. Hasil penelitian menunjukkan Struktur aktiva, profitabilitas, dan pertumbuhan berpengaruh terhadap struktur modal, Selain itu Ukuran Perusahaan tidak berpengaruh terhadap Struktur Modal.]]>
<![CDATA[Perancangan Redundansi Jaringan Menggunakan Metode Failover Routing Bgp Dual Link Untuk Pengujian High Availability Automatic Teller Machine (Atm) ]]>
<![CDATA[Tiara Fanny Putri Suseno]]>;
<![CDATA[Imam Sutanto]]>
<![CDATA[ Journal of Innovative and Creativity Vol. 5 No. 2 (2025) ]]>
Publisher : <![CDATA[Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.31004/joecy.v5i2.2078
<![CDATA[Dalam era digital, keberlangsungan layanan Automatic Teller Machine (ATM) sangat bergantung pada infrastruktur jaringan yang andal dan stabil. Gangguan jaringan dapat menyebabkan downtime, menimbulkan ketidaknyamanan bagi nasabah, serta potensi kerugian bagi bank dan penyedia layanan. Penelitian ini bertujuan untuk merancang solusi jaringan ATM yang mendukung high availability melalui pendekatan failover routing berbasis dual-link. Jalur utama menggunakan koneksi fiber optic, sedangkan jalur cadangan menggunakan teknologi Machine to Machine (M2M) berbasis jaringan seluler 4G. Perancangan ini dilengkapi dengan penggunaan router aggregator dan protokol Border Gateway Protocol (BGP) untuk memastikan transisi rute berjalan otomatis dan efisien ketika jalur utama mengalami gangguan. BGP dikonfigurasi menggunakan parameter Local Preference agar mampu memilih jalur terbaik secara dinamis. Simulasi dilakukan menggunakan perangkat virtual melalui eNSP, mencakup skenario pemutusan koneksi utama untuk mengamati respons sistem dalam mengalihkan trafik ke jalur cadangan. Selain simulasi failover, dilakukan pula pengujian terhadap parameter Quality of Service (QoS) seperti jitter, delay, dan packet loss pada beberapa waktu berbeda guna mengevaluasi kestabilan performa jaringan. Hasil pengujian menunjukkan bahwa implementasi dual-link dengan BGP mampu menjaga ketersediaan jaringan ATM, meminimalkan risiko gangguan, dan memastikan layanan tetap berjalan optimal pada kondisi trafik yang dinamis.]]>
