cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Muhammad Alhada Fuadilah Habib
Contact Email
m.alhada@uinsatu.ac.id
Phone
+6281215079617
Journal Mail Official
sosebi@uinsatu.ac.id
Editorial Address
Gedung KH. Saifudin Zuhri, Jl.Mayor Sujadi Timur No 46, Tulungagung Jawa Timur 66221 Indonesia
Location
Kab. tulungagung,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial, Ekonomi, dan Bisnis Islam (SOSEBI)
Published by Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung
ISSN : -     EISSN : 28087089     DOI : https://doi.org/10.21274/sosebi.v3i2.8622
Core Subject : Religion, Economy, Humanities, Social,
Religion Humanities Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial, Ekonomi, dan Bisnis Islam (SOSEBI) merupakan jurnal yang mewadahi publikasi hasil penelitian mahasiswa, baik skripsi, tesis, disertasi, maupun penelitian mahasiswa jenis lainnya. Ruang lingkup kajian dalam jurnal ini mencakup ilmu sosial, ekonomi, bisnis, manajemen, dan akuntansi baik konvensional maupun syariah. Selain mahasiswa, dosen, peneliti, maupun praktisi juga bisa turut serta menjadi penulis di jurnal ini jika berkolaborasi dengan mahasiswa. Jurnal ini diterbitkan secara online dan dapat diakses secara gratis oleh masyarakat luas.
Arjuna Subject : Ilmu Sosial - Ilmu Sosial (Lain-Lain)
Articles 46 Documents
 1   2   3   4   5 
PENERAPAN ETIKA BISNIS ISLAM DALAM MENINGKATKAN KUALITAS KINERJA KARYAWAN DI UD. GEMMY MULYA STONE CAMPURDARAT TULUNGAGUNG Ni’maturohmah, Mita; Sirad, Mochamad Chobir
SOSEBI: Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial Ekonomi dan Bisnis Islam Vol 4 No 2 (2024)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21274/sosebi.v4i2.9672

Abstract

Abstrak: Adanya pelanggaran etika bisnis yang dilakukan oleh pihak perusahaan ataupun para karyawan yang dapat membuat kualitas kinerja karyawan dalam sebuah perusahaan menjadi berkurang dan perusahaan tidak bisa mencapai tujuannya secara efektif. Dengan diterapkannya etika bisnis Islam akan membuat kualitas kinerja karyawan dalam suatu perusahaan akan meningkat. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan penerapan etika bisnis Islam pada UD. Gemmy Mulya Stone Campurdarat Tulungagung dan untuk mendeskripsikan efektivitas penerapan etika bisnis Islam dalam meningkatkan kualitas kinerja karyawan pada UD. Gemmy Mulya Stone Campurdarat Tulungagung. Teori yang dipakai dalam penelitian ini adalah teori tentang Etika Bisnis Islam. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan jenis penelitian deskriptif. Pengumpulan data dilakukan dengan teknik observasi, wawancara, dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) Penerapan etika bisnis Islam pada UD. Gemmy Mulya Stone jika didasarkan dengan 5 prinsip etika bisnis Islam sudah berjalan baik, meskipun masih ada sedikit kendala terkait tingkat religiusitas beberapa karyawan, namun pihak perusahaan sudah menyadari dan memberikan solusi terhadap permasalahan tersebut. 2) Efektivitas penerapan etika bisnis Islam dalam meningkatkan kualitas kinerja karyawan pada UD. Gemmy Mulya Stone sudah dapat dikatakan efektif, hal tersebut dapat diukur dari faktor yang meliputi kemampuan menyesuaikan diri, prestasi kerja, kepuasan kerja, kualitas, penilaian pihak luar, pencapaian tujuan, integrasi, dan adaptasi yang sudah menunjukkan hasil yang baik. Kata Kunci: Penerapan; Etika Bisnis Islam; Kualitas Kinerja Karyawan. Abstract: There are violations of business ethics committed by the company or employees that can make the quality of employee performance in a company decrease and the company cannot achieve its goals effectively. The application of Islamic business ethics will improve the quality of employee performance in a company. The purpose of this research is to describe the application of Islamic business ethics at UD. Gemmy Mulya Stone Campurdarat Tulungagung and to describe the effectiveness of the application of Islamic business ethics in improving the quality of employee performance at UD. Gemmy Mulya Stone Campurdarat Tulungagung. The theory used in this research is the theory of Islamic Business Ethics. This research method uses a qualitative approach with a descriptive research type. Data collection is done by observation, interview, and documentation techniques. The results showed that 1) The application of Islamic business ethics at UD. Gemmy Mulya Stone which is based on the 5 principles of Islamic business ethics has been running well, although there are still a few obstacles related to the level of religiosity of some employees, the company has realized and provided solutions to these problems. 2) The effectiveness of the application of Islamic business ethics in improving the quality of employee performance at UD. Gemmy Mulya Stone can be said to be effective, this can be measured from factors including adaptability, job performance, job satisfaction, quality, external assessment, goal achievement, integration, and adaptation which have shown good results. Keywords: Implementation; Islamic Business Ethics; Employee Performance Quality
PERAN PEREMPUAN PEDAGANG KELONTONG DALAM MENINGKATKAN EKONOMI KELUARGA BERDASARKAN PERSPEKTIF EKONOMI ISLAM Nirmalatirta, Shelina Agustina; Hidayati, Nuril; Shidiqy, Dhiya’u
SOSEBI: Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial Ekonomi dan Bisnis Islam Vol 4 No 2 (2024)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21274/sosebi.v4i2.9872

Abstract

Abstrak: Perkembangan ekonomi dan dorongan gaya hidup menjadikan kebutuhan masyarakat meningkat. Hal tersebut mendorong setiap keluarga untuk menambah penghasilan bulanannya dengan mencari pekerjaan lain, terutama oleh ibu rumah tangga yang memiliki banyak waktu luang. Hal tersebut mendorong perempuan di Desa Sumberagung untuk bekerja menjadi pedagang kelontong. Tujuan penelitian untuk mendeskripsikan peran perempuan pedagang kelontong dalam meningkatkan ekonomi keluarga di Desa Sumberagung Kecamatan Wates Kabupaten Kediri, perspektif ekonomi islam. Dengan menggunakan Teori Motivasi dan Hierarki, metode yang digunakan pada penelitian ini menggunakan metode kualitatif melalui wawancara mendalam (indepth interview). Metode pengumpulan data melalui observasi interaktif, wawancara dan dokumentasi. Sumber data primer berupa wawancara bersama 13 perempuan pedagang kelontong di Desa Sumberagung. Teknik analisis data menggunakan redukasi data, paparan data, dan penarikan kesimpulan. Keabsahan data diperoleh dengan ketekunan pengamatan, dan triangulasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa peran perempuan pedagang kelontong membantu meingkatkan kebutuhan dan kelangsungan hidup setiap keluarga. Faktor yang mempengaruhi perempuan bekerja sebagai pedagang kelontong didorong oleh kebutuhan dasar fisiologis dan kebutuhan psikis. Kebutuhan dasar fisiologis seperti kebutuhan pangan, pakaian, dan tempat tinggal menjadi motivasi utama para perempuan untuk bekerja. Selain itu, kebutuhan psikis seperti rasa aman, rasa cinta dan memiliki, harga diri, dan aktualisasi diri juga menjadi faktor penting yang mendorong pedagang kelontong perempuan untuk bekerja sebagai pedagang kelontong. Peran perempuan pedagang kelontong sejalan dengan prinsip Islam yang menekankan tauhid (keimanan), ‘adl (keadilan), nubuwwah (kenabian), khilafah (pemegang amanah), dan ma’ad (hasil). Prinsip-prinsip ini mendorong perempuan pedagang kelontong untuk bersikap jujur, adil, dan bertanggung jawab, serta menjalankan bisnis dengan cara yang halal dan beretika. Kata Kunci: Perempuan Pedagang Kelontong; Ekonomi Keluarga; Ekonomi Islam. Abstract: Economic development and lifestyle encouragement have increased people's needs. This encourages every family to increase their monthly income by looking for other work, especially housewives with a lot of free time. This encourages women in Sumberagung Village to work as grocery traders. The research aims to describe the role of women grocery traders in improving the family economy in Sumberagung Village, Wates District, Kediri Regency, from an Islamic economic perspective. By using motivation and hierarchy theories, the method used in this research uses qualitative methods through in-depth interviews—data collection methods through interactive observation, interviews, and documentation. The primary data source is interviews with 13 women grocery traders in Sumberagung Village. Data analysis techniques use data reduction, data exposure, and conclusions. The validity of the data is obtained by diligent observation and triangulation. The research results show that the role of women grocery traders helps improve the needs and survival of each family. Factors that influence women to work as grocery traders are driven by basic physiological needs and psychological needs. Basic physiological needs such as food, clothing, and shelter are the main motivation for women to work. Apart from that, psychological needs such as a sense of security, a sense of love and belonging, self-esteem, and self-actualization are also important factors that encourage them to work as grocery traders. Their role is in line with Islamic principles which emphasize tauhid (faith), 'adl (justice), nubuwwah (prophecy), Khilafah (trust holder), and ma'ad (results). These principles encourage them to be honest, fair, and responsible, and to conduct business in a halal and ethical manner. Keywords: Women Grocery Traders; Family Economy; Islamic Economy.
PERAN PARTISIPASI MASYARAKAT DALAM PENGEMBANGAN DAN PENGELOLAAN OBJEK WISATA BUMI PERKEMAHAN JURANG SENGGANI TULUNGAGUNG Pratama, Dian Agung; Nafi'ah, Uswatun
SOSEBI: Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial Ekonomi dan Bisnis Islam Vol 4 No 2 (2024)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21274/sosebi.v4i2.10174

Abstract

Abstrak: Objek wisata Bumi Perkemahan Jurang Senggani menjadi salah satu fokus pengembangan ekowisata berbasis masyarakat seperti pada Peraturan Daerah No. 2 Tahun 2017 Tulungagung, kawasan Sendang merupakan kawasan strategi pariwisata 1 Kaki Gunung Wilis dan sekitarnya. Namun dalam beberapa waktu terakhir kondisi partisipasi pada objek wisata tersebut menurun. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengkaji peran partisipasi masyarakat dalam pengembangan dan pengelolaan objek wisata, faktor pendukung dan penghambat, serta konsep pengembangan dan pengelolaan pariwisata berbasis masyarakat. Dalam penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa masyarakat sudah terlibat dalam setiap tahap mulai tahap pengambilan keputusan, pelaksanaan, pengambilan manfaat, serta evaluasi dengan tipe partisipasi konsultatif, partisipasi fungsional, partisipasi insentif, dan partisipasi mandiri. Bentuk partisipasi masyarakat berupa ide, tenaga dan keterampilan. Faktor penghambat dan pendukung partisipasi masyarakat yaitu sulitnya akses, keterbatasan anggota, kurangnya kesiapan SDM terkait IT, dan keterbatasan dana. Hal tersebut berdampak pada kejelasan struktur kelembagaan Pokdarwis, kegiatan promosi, dan pemeliharaan fasilitas sehingga belum mencapai keteraturan layanan dan keteraturan infrastruktur. Faktor pendukung yaitu kerja sama yang tinggi, kerja sama dengan berbagai pihak, daya tarik alam luar biasa, serta keterampilan masyarakat dalam memainkan budaya lokal. Konsep pengembangan dan pengelolaan berbasis masyarakat yang diterapkan dengan baik yaitu dimensi ekonomi, dimensi budaya, dan dimensi lingkungan. Namun dimensi sosial dan dimensi politik masih lemah. Dalam pengelolaan objek wisata ini menggunakan prinsip sapta pesona yaitu aman, tertib, bersih, sejuk, indah, ramah, dan kenangan. Kata Kunci: Partisipasi Masyarakat; Pariwisata Berbasis Masyarakat; Pengembangan dan Pengelolaan Wisata. Abstract: The Jurang Senggani Camping Ground tourist attraction is one of the focuses of community-based ecotourism development as stated in Regional Regulation No. 2 of 2017 Tulungagung, the Sendang area is a tourism strategy area for 1 Foot of Mount Wilis and its surroundings. However, in recent times the condition of participation in this tourist attraction has decreased. The aim of this research is to examine the role of community participation in the development and management of tourist attractions, supporting and inhibiting factors, as well as the concept of community-based tourism development and management. This research uses a qualitative method with a descriptive approach. The results of this research are that the community has been involved in every stage starting from decision making, implementation, benefit taking and evaluation with the types of consultative participation, functional participation, incentive participation and independent participation. Forms of community participation are in the form of ideas, energy and skills. Factors inhibiting and supporting community participation include difficulty of access, limited members, lack of human resource readiness related to IT, and limited funds. This has an impact on the clarity of the Pokdarwis institutional structure, promotional activities and facility maintenance so that service regularity and infrastructure regularity have not yet been achieved. Supporting factors are high cooperation, cooperation with various parties, extraordinary natural attractions, and community skills in playing with local culture. The concept of community-based development and management that is well implemented is the economic dimension, cultural dimension and environmental dimension. However, the social and political dimensions are still weak. In managing this tourist attraction, the Sapta Pesona principle is used, namely safe, orderly, clean, cool, beautiful, friendly and memorable. Keywords: Community Participation; Community Based Tourism; Tourism Development and Management.
PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KONVEKSI FARZAN STORE COMAL KABUPATEN PEMALANG Nursi, Sa’id; Awali, Husni
SOSEBI: Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial Ekonomi dan Bisnis Islam Vol 4 No 2 (2024)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21274/sosebi.v4i2.10196

Abstract

Abstrak: Sumber daya manusia (SDM) merupakan suatu aset yang paling penting bagi perusahaan, dimana para karyawan itu pada hakekatnya berfungsi sebagai faktor penggerak jalannya atau kegiatan di suatu perusahaan. Suatu organisasi dapat melakukan aktivitasnya untuk mencapai tujuan yang diingikan perlu adanya manajemen yang baik terutama sumber daya manusia, karena sumber daya manusia merupakan modal utama dalam merencanakan, mengorganisir, mengarahkan serta menggerakkan sumber daya lainnya yang ada dalam suatu organisasi. Riset ini menggunakan penelitian lapangan (field research) dan menggunakan pendekatan kuantitatif. Objek penelitian ini adalah karyawan Konveksi Farzan Store Comal Kabupaten Pemalang. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling Cara ini dipilih agar sampel yang diambil dapat mewakili sifat populasi tersebut. Kriteria sampel yang digunakan dalam penelitian ini yaitu karyawan Konveksi Farzan Store Comal Kabupaten Pemalang dan masa kerja karyawan minimal sudah berkerja selama 1 tahun. Hasil penelitian menunjukan Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan di konveksi Farzan Store Comal Kabupaten Pemalang. Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan di Konveksi Farzan Store Comal Kabupaten Pemalang. Kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan di Konveksi Farzan Store Comal Kabupaten Pemalang. Kata Kunci: kompetensi; motivasi; kompensasi; kinerja. Abstract: Human resources (HR) are the most important asset for a company, where employees essentially function as a driving factor for the running or activities in a company. An organization can carry out its activities to achieve the desired goals, good management is needed, especially human resources, because human resources are the main capital in planning, organizing, directing and mobilizing other resources in an organization. This research uses field research and uses a quantitative approach. The object of this research is employees of Konveksi Farzan Store Comal, Pemalang Regency. The sampling technique used is purposive sampling. This method was chosen so that the samples taken can represent the nature of the population. The sample criteria used in this study were employees of Konveksi Farzan Store Comal, Pemalang Regency and the employee's work period had been working for at least 1 year. The results of the study showed that competence had a positive and significant effect on employee performance at the Konveksi Farzan Store Comal, Pemalang Regency. Motivation had a positive and significant effect on employee performance at the Konveksi Farzan Store Comal, Pemalang Regency. compensation has a positive and significant effect on employee performance at the Farzan Store Comal convection, Pemalang Regency. Keywords: competence; motivation; compensation; performance.
PERILAKU PENGELOLAAN KEUANGAN SYARIAH PADA GENERASI MILENIAL DALAM MEMEDIASI LITERASI KEUANGAN SYARIAH DAN PERILAKU INVESTASI Khusnia, Nur; Yazid, Muhammad
SOSEBI: Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial Ekonomi dan Bisnis Islam Vol 4 No 2 (2024)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21274/sosebi.v4i2.10197

Abstract

Abstrak: Tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk berkontribusi pada literatur dengan berfokus pada hubungan antara literasi keuangan syariah dan perilaku investasi sekaligus mengidentifikasi efek mediasi perilaku pengelolaan keuangan syariah di kalangan generasi milenial. Penelitian ini mengadopsi desain penelitian kuantitatif. Data penelitian ini diperoleh melalui penyebaran dan pengisian kuesioner oleh generasi milenial di Surabaya. Penyebaran kuesioner dilakukan dalam rentang waktu 3 bulan (September-Oktober 2023). Populasi dalam penelitian ini terdiri dari generasi milenial di Surabaya, dan teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling. SmartPLS versi 4 digunakan sebagai alat analisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa literasi keuangan syariah berpengaruh positif dan signifikan terhadap perilaku pengelolaan keuangan syariah, perilaku pengelolaan keuangan syariah berpengaruh positif dan signifikan terhadap perilaku investasi, perilaku pengelolaan keuangan syariah berpengaruh positif dan signifikan dalam memediasi hubungan tersebut. antara literasi keuangan syariah dengan perilaku investasi, dan literasi keuangan syariah tidak berpengaruh terhadap perilaku investasi. Kata Kunci: literasi keuangan; perilaku manajemen; investasi; generasi milenial; efek mediasi. Abstract: The main objective of this study is to contribute to the literature by focusing on the relationship between Islamic financial literacy and investment behavior while identifying the mediating effect of Islamic financial management behavior among millennials. This study adopts a quantitative research design. The data of this study was obtained through distributing and filling out questionnaires by millennials in Surabaya. The questionnaires were distributed within a span of 3 months (September-October 2023). The population in this study consisted of millennials in Surabaya, and the sampling technique used was purposive sampling. SmartPLS version 4 was used as a data analysis tool. The results showed that Islamic financial literacy has a positive and significant effect on Islamic financial management behavior, Islamic financial management behavior has a positive and significant effect on investment behavior, Islamic financial management behavior has a positive and significant effect in mediating the relationship between Islamic financial literacy and investment behavior, and Islamic financial literacy has no effect on investment behavior. Keywords: financial literacy; management behavior; investment; millennial generation; mediation effect.
TRANSAKSI UANG ELEKTRONIK ERA DIGITAL PERSPEKTIF FIQH MUAMALAH KONTEMPORER Sandi, Ridwan Kurnia; Maulidya, Meisha; Suryani, Suryani; Itang, Itang; Marfu’ah, Siti; Humaemah, Ratu
SOSEBI: Jurnal Penelitian Mahasiswa Ilmu Sosial Ekonomi dan Bisnis Islam Vol 4 No 2 (2024)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, Universitas Islam Negeri Sayyid Ali Rahmatullah Tulungagung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21274/sosebi.v4i2.10269

Abstract

Abstrak: Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis fenomena uang elektronik dalam perspektif fiqh muamalah kontemporer. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan studi Pustaka, Sumber data yang digunakan dari jurnal berupa hasil dari nilai transaksi belanja yang menggunakan uang elektronik. Hasil penelitian ini menujukkan bahwa penggunaan uang elektronik dalam era digital dapat dianggap sah dalam perspektif fiqh muamalah kontemporer, selama memenuhi prinsip-prinsip dasar syariah seperti akad yang jelas, keadilan, dan bebas dari riba serta gharar. Namun, penting untuk memperkuat regulasi, transparansi, dan keamanan guna memastikan bahwa transaksi uang elektronik tetap sesuai dengan nilai-nilai Islam. Hal ini didukung dengan keluarnya edaran DSN-MUI no:116/DSN-MUI/IX/2017 tentang uang elektronik syariah menunjukkan adanya peningkatan substansial dalam penggunaan uang elektronik oleh konsumen Indonesia selama lima tahun terakhir karena uang elektronik memudahkan komunikasi dan memberikan banyak keuntungan bagi penggunanya, maka penggunaannya dianggap sah. Akad yang digunakan oleh penerbit dengan pengguna uang elektronik umumnya akad titipan (wadi’ah) dam akad pinjaman (qardh). Kata Kunci: Uang Elektronik; Muamalah; Hukum Islam Abstract: This research aims to analyze the phenomenon of electronic money from the perspective of contemporary muamalah jurisprudence. This research uses a qualitative method with a library study approach. The data sources used are journals containing the results of transaction values from shopping using electronic money. The results of this study indicate that the use of electronic money in the digital era can be considered valid from the perspective of contemporary Islamic commercial jurisprudence, as long as it adheres to the basic principles of Sharia such as clear contracts, justice, and freedom from usury and uncertainty. However, it is important to strengthen regulation, transparency, and security to ensure that electronic money transactions remain in accordance with Islamic values. This is supported by the issuance of DSN-MUI circular no:116/DSN-MUI/IX/2017 regarding sharia-compliant electronic money, which shows a substantial increase in the use of electronic money by Indonesian consumers over the past five years because electronic money facilitates communication and provides many benefits to its users, thus its use is considered legitimate. The contracts used by issuers with electronic money users generally include the deposit contract (wadi’ah) and the loan contract (qardh). Keywords: Electronic Money; Muamalah; Islamic Law

Page 5 of 5 | Total Record : 46

 1   2   3   4   5 

Filter by Year

2021 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 4 No 2 (2024) Vol 4 No 1 (2024) Vol 3 No 2 (2023) Vol 3 No 1 (2023) Vol 2 No 2 (2022) Vol 2 No 1 (2022) Vol 1 No 1 (2021)