cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Ahmad Ulil Albab Al Umar
Contact Email
ahmadulil.asfebi@gmail.com
Phone
+6282211345348
Journal Mail Official
journalekoma@gmail.com
Editorial Address
Slendro rt 02/01,gesi,sragen
Location
Kab. sragen,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi
Published by CV ULIL ALBAB CORP
ISSN : -     EISSN : 28285298     DOI : 10.56799
Core Subject : Economy, Social,
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi merupakan jurnal yang diterbitkan oleh CV ULIL ALBAB CORP. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi menerbitkan artikel hasil penelitian dan kajian literatur dari bidang ekonomi, manajemen, akuntansi baik dari perspektif konvensional dan/atau Islam namun juga tidak terbatas pada bidang ilmu-ilmu sosial. EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi terbit setahun 6 kali tiap tahun. Jurnal ini merupakan wadah bagi para akademisi, praktisi, mahasiswa, maupun lapisan masyarakat lain untuk mempublikasikan hasil penelitian dan pemikirannya. Jurnal ini menerima artikel dengan seleksi secara ketat dan berkomitmen menjaga kualitas artikel.
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 2,288 Documents
 77   78   79   80   81 
Pengaruh Profitabilitas Dan Sales Growth Terhadap Tax Avoidance Dengan Corporate Governance Sebagai Variabel Moderasi Roro Kunti Wulandari; Yenny Dwi Handayani
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4365

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh profitabilitas dan sales growth terhadap tax avoidance dengan corporate governance sebagai variabel moderasi. Populasi penelitian adalah perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2017-2021. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling, berdasarkan teknik tersebut diperoleh sampel penelitian sebanyak 22 perusahaan, dengan 5 tahun pengamatan sehingga data observasi berjumlah 110 data. Untuk menguji hipotesis penelitian menggunakan Moderate Regression Analysis (MRA) dengan bantuan program aplikasi SPSS versi 26. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa profitabilitas berpengaruh positif signifikan terhadap tax avoidance. Sales growth berpengaruh negatif signifikan terhadap tax avoidance. Corporate governance tidak dapat memoderasi pengaruh sales growth terhadap tax avoidance. Hasil yang mengejutkan terlihat dalam penelitian ini, bahwa corporate governance yang tadinya dianggap sebagai variabel yang memperlemah pengaruh profitabilitas terhadap tax avoidance justru sebaliknya diperoleh hasil yang memperkuat pengaruh kedua variabel tersebut.
The Impact of Price and Service Quality on Patient Loyalty at Pratama BHG Dental Polyclinic with Patient Satisfaction as an Intervening Variable Restu Aritonang; Bernard T. Widjaja; Wani Devita Gunardi
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4370

Abstract

This study aims to identify and analyze the influence of 1) price on patient loyalty, 2) service quality on patient loyalty, 3) patient satisfaction on patient loyalty, 4) price on patient satisfaction, 5) service quality on patient satisfaction, 6) price on patient loyalty through patient satisfaction, 7) service quality on patient loyalty through patient satisfaction. The data used is primary data obtained from the responses of 100 respondents. The data analysis tool used is path analysis. The instrument testing results concluded that all variables are valid and reliable as data collection tools. The data analysis results found that: 1) price has a positive effect on patient loyalty, 2) service quality has a positive effect on patient loyalty, 3) patient satisfaction has a positive effect on patient loyalty, 4) price has a positive effect on patient satisfaction, 5) service quality has a positive effect on patient satisfaction, 6) price has a positive effect on patient loyalty through patient satisfaction, 7) service quality has a positive effect on patient loyalty through patient satisfaction.
Penerapan Model Problem Based Learning Berbantuan Media Film Dokumenter Untuk Meningkatkan Hasil Belajar Peserta Didik Qolbu Fuadil Hamid; Yoni Hermawan; Astri Srigustini
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 6: September 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i6.4371

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh rendahnya hasil belajar peserta didik. Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh penerapan model pembelajaran Problem Based Learning berbantuan media film dokumenter untuk meningkatkan hasil belajar peserta didik pada mata pelajaran ekonomi materi perdagangan internasional. Metode yang digunakan adalah metode quasi experiment dengan desain penelitian non-equivalent control group design, serta teknik pengumpulan data melalui tes berbentuk pilihan ganda. Populasi penelitian seluruh kelas XI IPS MAN 1 Kabupaten Tasikmalaya tahun ajaran 2023/2024 berjumlah 188 peserta didik. Sampel yang digunakan yaitu kelas XI IPS 2 yang berjumlah 30 orang sebagai kelas eksperimen dan kelas XI IPS 1 yang berjumlah 30 orang sebagai kelas kontrol dengan pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Berdasarkan hasil penelitian menjelaskan bahwa terdapat perbedaan hasil belajar peserta didik di kelas eksperimen yang menggunakan model pembelajaran Problem Based Learning berbantuan media film dokumenter pada mata pelajaran ekonomi materi perdagangan internasional pada pengukuran awal dan pengukuran akhir, terdapat perbedaan hasil belajar peserta didik di kelas kontrol pada pengukuran awal dan pengukuran akhir, dan diperoleh nilai rata-rata posttest kelas eksperimen lebih tinggi dari kelas kontrol. Dengan demikian, dapat disimpulkan dalam penelitian ini bahwa model pembelajaran Problem Based Learning berbantuan media film dokumenter dapat meningkatkan hasil belajar peserta didik.
Peran Mediasi Efikasi Diri Pada Pengaruh Kompetensi Kejuruan Dan Praktik Kerja Industri Terhadap Kesiapan Kerja Inge Damayanti; Dwi Handarini; Ati Sumiati
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4372

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi kejuruan dan praktik kerja industri terhadap kesiapan kerja melalui mediasi efikasi diri. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi terjangkau dalam penelitian ini berjumlah 144 responden pada siswa kelas XII Kompetensi Keahlian Akuntansi si SMK Negeri 13 Jakarta dan SMK Negeri 42 Jakarta. Sampel yang digunakan sebanyak 106 responden yang diperoleh dengan rumus slovin dengan teknik pengambilan sampel yaitu simple random sampling. Teknik pengambilan data menggunakan kuesioner dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan untuk uji hipotesis yaitu uji t, analisis jalur, dan uji sobel. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa kompetensi kejuruan berpengaruh positif terhadap kesiapan kerja, praktik kerja industri berpengaruh terhadap kesiapan kerja, efikasi diri berpengaruh terhadap kesiapan kerja, kompetensi kejuruan berpengaruh terhadap efikasi diri, praktik kerja industri berpengaruh terhadap efikasi diri, efikasi diri dapat memediasi kompetensi kejuruan terhadap kesiapan kerja, dan efikasi diri dapat memediasi pengaruh praktik kerja industri terhadap kesiapan kerja. Penelitian ini menunjukkan bahwa kesiapan kerja dapat ditingkatkan melalui kompetensi kejuruan, praktik kerja industri, dan efikasi diri yang baik.
Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Indeks Pembangunan Manusia di Daerah Provinsi Nusa Tenggara Barat Musniasih Yuniati; Yorman Yorman; Junaidi Ahmad
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4373

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor faktor yang mempengaruhi IPM di Provinsi Nusa Tenggara Barat .Faktor faktor yang mempengaruhi IPM Nusa Tenggara Barat adalah faktor pengeluaran perkapita, angka harapan hidup, harapan lama sekolah, jumlah penduduk miskin,upah minimum provinsi. Penelitian ini menggunakan analisis regresi data panel, data time series tahun 2013-2022, data cross section laporan IPM. Hasil penelitian menunjukkan faktor pengeluaran perkapita, angka harapan hidup, harapan lama sekolah berpengaruh signifikan terhadap IPM Provinsi Nusa Tenggara Barat. faktor jumlah penduduk miskin, upah minimum provinsi tidak berpengaruh signifikan terhadap IPM Provinsi Nusa Tenggara Barat. Implikasi dari penelitian ini adalah pentingnya usaha menurunkan angka kemiskinan dan menerapkan upah yang layak dan adil untuk semua penduduk di semua sektor agar tercapai tujuan pembangunan manusia yang berdampak pada kenaikan IPM.
Pengaruh Kompetensi, Kecerdasan Emosional dan Integritas Terhadap Kinerja Perangkat Desa Inka Nuromavita; Muhammad Syaqiq
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4374

Abstract

The purpose of this research is to analyze competence, emotional intelligence and integrity on the performance of village officials in Subah sub-district. This sampling method used a saturated sampling technique and the number of samples in this study was 80 respondents who came from the villages of Teggulang Harjo, Keborangan, Menjangan and Karang Tengah. The data used was primary data. Data was obtained directly from village officials through questionnaires. Primary data is processed and then analyzed using SPSS. The collected data was then analyzed using multiple linear regression. The results of this research show that Competence has a positive and significant effect on performance, Emotional Intelligence has a positive and significant effect on performance, Integrity has a positive and significant effect on performance.
Apakah Literasi Akuntansi Penting dalam Keberlanjutan Usaha UMKM di Magelang? Peran Teknologi sebagai Variabel Moderasi Faqiatul Mariya Waharini
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4375

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh literasi akuntansi terhadap keberlanjutan usaha Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) di Kabupaten Magelang. Selain itu penelitian ini juga menguji peran penerapan teknologi dalam memoderasi pengaruh literasi akuntansi terhadap keberlanjutan usaha. Penelitian dilakukan dengan menyebarkan kuesioner dengan kriteria tertentu kepada 240 pemilik dan pengelola UMKM di Magelang. Selanjutnya data dianalisis dengan menggunakan SMART PLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa literasi akuntansi dan penggunaan teknologi berpengaruh terhadap keberlanjutan usaha. Namun, penggunaan teknologi tidak mampu memoderasi hubungan literasi akuntansi terhadap keberlanjutan usaha. Oleh karena itu, agar dapar mempertahankan keberlanjutan usaha, seorang pemilik atau pengelola UMKM dapat memanfaatkan literasi akuntansi dan teknologi.
Akuntansi Piutang Dalam Sistem Informasi Akuntansi Maulita Nurfatikhah; Yusri Hazmi; Raudhatul jannah; Sindi fantika Ningrum
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4376

Abstract

Sistem akuntansi piutang suatu perusahaan kepada setiap debitur disebut dengan sistem akuntansi piutang. Pemberian pinjaman atau penjualan secara kredit dapat menimbulkan timbulnya piutang yang merupakan tagihan kepada pihak alternatif. Metodologi Penelitian Dalam penyelidikan ini, peneliti menggunakan jenis metodologi penelitian yang dikenal sebagai penelitian Studi Kepustakaan ((Library Research)). Penelitian yang dilakukan di perpustakaan dan pencarian yang dilakukan di perpustakaan memiliki lebih dari sekedar fungsi yang tercantum untuk mengumpulkan data penelitian. Hal ini menunjukkan bahwa penelitian kepustakaan hanya dibatasi pada kegiatan yang hanya menggunakan sumber-sumber yang terdapat dalam koleksi perpustakaan dan tidak memerlukan penyelidikan lapangan. Sementara itu, para ahli berpendapat bahwa penelitian kepustakaan adalah suatu proses pengumpulan data yang meliputi kajian buku, literatur, catatan, dan berbagai makalah yang berkaitan dengan suatu permasalahan.
Analisis Faktor yang Mempengaruhi Kualitas Laporan Keuangan Perusahaan LQ45 yang Terdaftar di BEI Tahun 2018-2022 Dian Arieantie; Erliana Banjarnahor
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 5: Juli 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i5.4381

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah board gender diversity, komite audit, dan firm size berpengaruh positif terhadap kualitas laporan keuangan pada perusahaan yang masuk dalam daftar LQ45 di Bursa Efek Indonesia periode 2018-2022. Board gender diversity diproksikan dengan jumlah direksi yang berkelamin wanita, komite audit diproksikan dengan jumlah absolut anggota komite audit, firm size diproksikan dengan Ln Total Aset, dan kualitas laporan keuangan diproksikan dengan Persistensi Laba. Metode analisis ini menggunakan analisis data panel. Data yang digunakan diambil dari laporan tahunan perusahaan yang terdaftar dalam LQ45 periode 2022. Sampel penelitian ini menggunakan purposive sampling sehingga jumlah sampel yang terpilih sebanyak 210 sampel. Hasil dari pengujian hipotesis yang dihasilkan adalah variabel board gender diversity memberikan pengaruh positif terhadap kualitas laporan keuangan, variabel komite audit tidak memberikan pengaruh terhadap kualitas laporan keuangan, sementara variabel firm size memberikan pengaruh negatif terhadap kualitas laporan keuangan. Implikasi penelitian ini (1) Penelitian ini diharapkan dapat menjadi inspirasi bagi peneliti selanjutnya. (2) Diharapkan agar perusahaan lebih memperhatikan hal-hal yang dapat memengaruhi kualitas laporan keuangan. (3) Dapat mendorong investor menjadi lebih baik dalam menilai risiko dan peluang yang ada dalam perusahaan-perusahaan di sektor LQ45.
Pengembangan Sumber Daya Manusia Sebagai Faktor Yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja Rumah Sakit Sari Asih Karawaci Arief Hasta Pambudi
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 6: September 2024
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v3i6.4382

Abstract

Human resource development is a factor that has been empirically proven to have a significant influence on work productivity. This article discusses the results of research on the influence between the two variables. HR as a process in which employees are assisted continuously and planned to acquire or sharpen the abilities necessary to perform various functions related to their current or expected roles in the future. The explanation of HR development also aims to develop employees' abilities as individuals and find and utilize employee potential for the purpose of self-development and/or the company. This study was conducted using a rating scale model questionnaire given to respondents of 57 employees of Sari Asih Karawaci Tangerang Hospital who was the object of the research. The descriptive analysis conducted shows that human resource development is in the effective category while work productivity is in the medium category. The analysis shows that human resource development has a positive and significant influence on work productivity. To increase work productivity, employees must improve their knowledge, skills and motivation so that work productivity can be obtained optimally.

Page 79 of 229 | Total Record : 2288

 77   78   79   80   81 

Filter by Year

2021 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 3: Maret 2026 Vol. 5 No. 2: Januari 2026 Vol. 5 No. 1: November 2025 Vol. 4 No. 6: September 2025 Vol. 4 No. 5: Juli 2025 Vol. 4 No. 4: Mei 2025 Vol. 4 No. 3: Maret 2025 Vol. 4 No. 2: Januari 2025 Vol. 4 No. 1: November 2024 Vol. 3 No. 6: September 2024 Vol. 3 No. 5: Juli 2024 Vol. 3 No. 4: Mei 2024 Vol. 3 No. 3: Maret 2024 Vol. 3 No. 2: Januari 2024 Vol. 3 No. 1: Juli-Desember 2023 Vol. 2 No. 2: Januari-Juni 2023 Vol. 2 No. 1: Desember 2022 Vol. 1 No. 2: Juni 2022 Vol. 1 No. 1: Desember 2021 More Issue