cover
Contact Name
Yuli Rahmini Suci
Contact Email
yulirahminisuci13@gmail.com
Phone
+62542-8514883
Journal Mail Official
info@stiebalikpapan.ac.id
Editorial Address
Jln.Mayor Pol.Zainal Arifin No 166 RT 48 ,76124, Sumber Rejo, Balikpapan Tengah,Kalimantan Timur
Location
Kota balikpapan,
Kalimantan timur
INDONESIA
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis
ISSN : 22524835     EISSN : 25977474     DOI : https://doi.org/10.52630/jmbv
Core Subject : Education,
VISIONER: JURNAL MANAJEMEN DAN BISNIS addresses economics, business, banking, management and accounting issues that are new developments in business excellence and best practices, and methodologies to determine these in manufacturing and financial service organisations. It considers all aspects of economics and business, including those management and accounting and economics with other fields of inquiry. VISIONER: JURNAL MANAJEMEN DAN BISNIS published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan, Kalimantan Timur, Indonesia
Articles 71 Documents
PENGARUH MOTIVASI KOMUNIKASI KOMPENSASI DAN STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA BERDASARKAN PRESEPSI PADA  GURU SMK NEGERI 3 BALIKPAPAN : INFLUENCE OF COMPENSATION COMMUNICATION MOTIVATION AND JOB STRESS ON JOB SATISFACTION BASED ON PERCEPTIONS OF PUBLIC HIGH SCHOOL TEACHERS 3 BALIKPAPAN  Nainggolan, Hermin; Talassa, Willis Ellizabeth
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 13 No 02 (2024): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (Oktober)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v13.i02.20

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui Pengaruh Motivasi, Komunikasi, Kompensasi, dan Stres Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Pada Guru SMK Negeri 3 Balikpapan. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah guru golongan PNS Pada SMK Negeri 3 Balikpapan dengan total 60 responden. Teknik analisis data menggunakan metode regresi berganda yang dibantu dengan program SPSS 22. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara parsial bahwa variabel motivasi thitung (59,015) > ttabel (2,00030) dan nilai signifikansi (0,000) < 0,05 berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja guru. Variabel komunikasi secara parsial berpengaruh negatif dan signifikan dengan thitung (-45,808) > ttabel (2,00030) dan nilai signifikansi (0,000) < 0,05. Variabel kompensasi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap thitung (3,013) > ttabel (2,00030) dan nilai signifikansi (0,004) < 0,05. Variabel stress kerja secara parsial berpengaruh negatif dan tidak signifikan dengan thitung (1,329) < ttabel (2,00030) dan nilai signifikansi (0,189) > 0,05. Secara simultan menunjukkan bahwa variabel motivasi, komunikasi, kompensasi dan stres kerja berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja guru diperoleh nilai Berdasarkan (Uji-F) diketahui Fhitung (72.761) > Ftabel (2,53) dan nilai signifikasi 0,000 < 0,05. 
PENGARUH PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN DAN RASIO PASAR TERHADAP RETURN SAHAM SUB-SEKTOR PROPERTY AND REAL ESTATE YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA: THE EFFECT OF PROFITABILITY, COMPANY SIZE AND MARKET RATIO ON STOCK RETURNS OF PROPERTY AND REALESTATE SUB-SECTORS LISTED ON THE INDONESIAN STOCK EXCHANGE Oktavia, Selvi; Saputra, Dasriyan; Gunawan, Agung
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 13 No 01 (2024): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (April 2024)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v13.i01.21

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis dan mengetahui pengaruh return on asset (X1), ukuran perusahaan (X2) dan earning per share (X3) secara parsial dan simultan terhadap return saham (Y) pada sub-sektor property and real estate yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017 – 2022. Data penelitian bersumber dari website resmi BEI dan website resmi perusahaan. Populasi penelitian ini sebanyak 21 perusahaan property and real estate yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017 – 2022. Pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling dan yang menjadi sampel sebanyak 6 perusahaan property and real estate. Analisis data menggunakan teknik purposive sampling menggunakan software IBM SPSS Statistics 25 for windows. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa return on asset secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap return saham, hasil dari ukuran perusahaan secara parsial tidak berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap return saham dan hasil dari earning per share secara parsial tidak berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap return saham. Secara simultan return on asset, ukuran perusahaan dan earning per share memiliki pengaruh yang signifikan terhadap return saham. 
EVOLUSI PEMIKIRAN EKONOMI ISLAM KARYA MUHAMMAD ABDUL MANNAN: KAJIAN LITERATUR HISTORIS: EVOLUTION OF ISLAMIC ECONOMIC THOUGHT BY MUHAMMAD ABDUL MANNAN: A HISTORICAL LITERATURE REVIEW Susila, Haryadi Jaka
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 13 No 02 (2024): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (Oktober)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v13.i02.22

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki evolusi pemikiran ekonomi Islam yang diusung oleh Muhammad Abdul Mannan dari sudut pandang historis. Dengan fokus pada perkembangan teori dan konsep yang diperkenalkan oleh Mannan, penelitian ini menganalisis bagaimana gagasan-gagasannya telah mengalami perubahan dan perkembangan sepanjang waktu. Lebih jauh, penelitian ini juga mengeksplorasi dampak dari evolusi tersebut terhadap teori ekonomi Islam secara keseluruhan. Metodologi yang digunakan meliputi kajian literatur yang mendalam serta analisis kritis terhadap karya- karya Mannan, guna memberikan pemahaman yang lebih komprehensif mengenai kontribusi dan perubahan dalam kerangka pemikiran ekonomi Islam. Hasil dari penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan baru tentang dinamika pemikiran ekonomi Islam dan memberikan kontribusi terhadap diskursus akademik dalam bidang ini.
KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN KOMPETENSI: PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI KJPP ADITYA ISKANDAR DAN REKAN : LEADERSHIP, WORK MOTIVATION, AND COMPETENCE: THEIR EFFECT ON EMPLOYEE PERFORMANCE AT KJPP ADITYA ISKANDAR AND PARTNERS Ridho Jun , Ridho Jun; Nadirah, Nadirah; Suhartono, Suhartono; Prasetyo, Prasetyo
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 13 No 02 (2024): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (Oktober)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v13.i02.23

Abstract

This study intended in assessing the Leadership (X1), Work Motivation (X2), and Competency (X3) impact towards Performance (Y) from the perspective of employees at KJPP Aditya Iskandar and Partners, both individually and collectively. Data for this research were drawn from employee performance reports spanning six years, from 2018 to 2023. This quantitative study involved all employees from the KJPP technical and operational division, totaling 63 respondents. The data collection employed Non- Random Sampling, specifically judgmental sampling, and was conducted using a questionnaire. Analysis performed by using multiple linear regression. The findings imply that X1 and X2 have an insignificant impact towards Y. X3 meanwhile exerts positive significant influence. Collectively, X1, X2, and X3 positively and significantly impact Y. 
EKSPLORASI PERANGKAT RETORIS PADA AKUN INSTAGRAM @shopee_id: EXPLORATION OF RETORIES DEVICES ON @shopee_id's INSTAGRAM ACCOUNT Ayubadiah, Fitrahnanda
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 13 No 02 (2024): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (Oktober)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v13.i02.24

Abstract

Penelitian ini mengeksplorasi penggunaan perangkat retoris (rhetorical devices) dalam postingan promosi Instagram Shopee, dengan fokus pada perannya dalam komunikasi pemasaran. Penelitian ini mengidentifikasi dan menganalisis perangkat retoris utama, termasuk metafore, hiperbola, pertanyaan retoris, ajakan bertindak (CTA), insentif dan urgensi dengan memeriksa sejumlah postingan promosi dan keterlibatan pengguna. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif, menganalisis Bahasa dan strategi yang diguakan dalam konten promosi guna memahami bagaimana perangkat retoris ini dapat meningkatkan keterlibatan konsumen dan mempengaruhi perilaku mereka. Hasil studi ini menunjukkan bahwa metafora menciptakan citra yang hidup, hiperbola menarik perhatian, pertanyaan retoris mendorong interaksi, CTA mendorong tndakan konsumen, dan insentif mengatasi kekhawatiran konsumen serta urgensi memotivasi dalam pengambilan keputusan secara cepat. Analisis ini menunjukkan bahwa perangkat retoris ini penting dalam merancang pesan pemasaran yang efektif dan beresonansi dengan konsumen, meningkatkan keterlibatan dan memperkuat dampak keseluruhan promosi.
PENGARUH ROA, DER, UKURAN PERUSAHAAN DAN REPUTASI KAP TERHADAP AUDIT DELAY PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Raja Vanaldo; Raja Vanaldo Boang Manalu1; Nadia Rizka Kurnaini
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 12 No 01 (2023): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (April 2023)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v12.i01.42

Abstract

Audit delay adalah lamanya rentang waktu antara tanggal pelaporan keuangan dengan tanggal laporan auditor independen yang menunjukkan waktu penyelesaian audit. Penelitian ini bertujuan untuk memberikan bukti tentang pengaruh profitabilitas, solvabilitas, ukuran perusahaan dan reputasi KAP terhadap audit delay pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI periode 2019-2021. Populsi dalam penelitian ini terdiri dari 219 perusahaan dan Sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 150 sampel dari 50 perusahaan yang telah ditentukan dengan menggunakan teknik purposive sampling. Teknik analisa data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda dengan dibantu aplikasi SPSS versi25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa profitabilitas ROA tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap audit delay, solvabilitas DER tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap audit delay, ukuran perusahaan berpengaruh negatif dan signifikan terhadap audit delay dan reputasi KAP berpengaruh negatif dan signifikan terhadap audit delay.
PENGARUH PROFITABILITAS, LEVERAGE DAN LIKUIDITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN SUB-SEKTOR PERBANKAN GO-PUBLIC YANG TERDAFTAR DI BEI Mahendra, M. Fikri Ihza
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 12 No 02 (2023): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (Oktober 2023)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v12.i02.43

Abstract

Abstrak Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan bukti empiris pengaruh Profitabilitas, Leverage dan Likuiditas terhadap Nilai Perusahaan sub-sektor perbankan go-public yang terdaftar di bursa efek indonesia periode tahun 2017-2021. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah purposive sampling dengan total perusahaan yang memenuhi kriteria sebanyak 10 perusahaan sub-sektor perbankan yang terdaftar di bursa efek indonesia. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder. Teknik analisis data yang digunakan pada penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda yang dibantu dengan aplikasi SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan return on assets (ROA), debt to asset ratio (DAR) dan loan to deposit ratio (LDR) berpengaruh signifikan terhadap price to book value (PBV). Secara parsial ROA berpengaruh positif dan signifikan terhadap PBV. DAR berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap PBV. LDR berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap PBV
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI FINANCIAL DISTRESS DENGAN PENDEKATAN Z-SCORE PADA PERUSAHAANFOODS AND BEVERAGES Nur Aminah; Anita De Grave
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 12 No 01 (2023): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (April 2023)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v12.i01.44

Abstract

Akibat dari pandemic Covid-19 mengakibatkan banyak sektor perusahaan yang mengalami kondisi kesulitan keuangan (financial distress) yang berujung dapat terjadi kebangkrutan. Maka pentingnya dilakukan penilaian resiko terjadinya financial distress pada perusahaan dimana dalam penelitian ini digunakan metode penilaian Altman Z-Score. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan bukti empiris tentang pengaruh return on asset, debt to asset ratio, total asset turnover dan sales growth terhadap Z-score pada perusahaan foods and beverages. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan subsector foods and beverages yang terdaftar pada Bursa Efek Indonesia dan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 10 perusahaan. Data yang digunakan adalah data sekunder. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda yang dibantu dengan software aplikasi SPSS versi 25. Hasil dalam penelitian ini menunjukkan bahwa : (1) Return on Asset, Debt to Asset Ratio, Total Asset Turnover dan Sales Growth secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Z-Score, (2) Return on Asset secara parsial berpengaruh positif signifikan terhadap Z-Score, (3) Debt to Asset Ratio secara parsial tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Z-Score, (4) Total Asset Turnover secara parsial berpengaruh positif signifikan terhadap Z-Score, (5) Sales Growth secara parsial berpengaruh negatif signifikan terhadap Z-Score.
PENGARUH ASIMETRI INFORMASI , LEVERAGE , UKURAN PERUSAHAAN DAN PROFITABILITAS TERHADAP PRAKTIK MANAJEMEN LABA (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SUB SEKTOR MAKANAN DANMINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Wati, Vidiah
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 12 No 02 (2023): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (Oktober 2023)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v12.i02.45

Abstract

Abstrak Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikqn bukti empiris tentang pengaruh asimetri informasi, Debt to Equity Ratio (DER), ukuran perusahaan, Return On Assets (ROA) terhadap praktik manajemen laba pada perusahaan manufaktur sub sector makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017-2021. Manajemen Laba diproksikan menggunakan discretionary accrual, asimetri informasi diproksikan menggunakan rumus bid-ask spread, Leverage diproksikan menggunakn rumus Debt to Equity Ratio (DER) , ukuran perusahaan diproksikan menggunakan rumus Pertumbuhan ukuran perusahaan, Profitabilitas diproksikan menggunakan rumus Return On Assets (ROA). Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda dengan dibantu SPSS versi 24. Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017-2021 yang terdiri dari 34 perusahaan. Penentuan sampel menggunakan metode Pusposive Sampling dengan total sampel 60 sampel dari 12 perusahaan yang terpilih. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa asimetri informasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap manajemen laba, Leverage berpengaruh positif dan signifikan terhadap manajemen laba, ukuran perusahaan berpengaruh negative dan signifikan terhadap manajemen laba, dan Profitabilitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap manajemen laba.
PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA BERDASARKAN PERSEPSI KARYAWAN PT BAROKAH GEMILANG PERKASA Saputri, Mega; Anhar, Bani
Visioner : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 12 No 02 (2023): Visioner: Jurnal Manajemen dan Bisnis (Oktober 2023)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52630/jmbv.v12.i02.46

Abstract

Abstrak Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh antara variabel – variabel yang diteliti dalam penelitian. Penelitian ini bermaksud untuk menguji pengaruh motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja dan kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis yang digunakan metode survey. Sampel yang diambil sebanyak 53 analisis data menggunakan analisis statistik meliputi uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, dan uji hipotesis. Hasil analisis regresi linier berganda menunjukan Y = 0,509 + 0,290X 1 + 0,432X 2 + 0,190X 3 + e yang berarti menunjukan bahwa variabel motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara parsial motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.