cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Mukhtar Abdul Kader
Contact Email
mukhtar_abdul@unigal.ac.id
Phone
+6282119889587
Journal Mail Official
mukhtar_abdul@unigal.ac.id
Editorial Address
Fakultas Ekonomi Universitas Galuh Jln RE. Martadinata No. 150 Baregbeg Ciamis
Location
Kab. ciamis,
Jawa barat
INDONESIA
Business Management and Entrepreneurship Journal
Published by Universitas Galuh
ISSN : 26848740     EISSN : 26848759     DOI : -
Core Subject : Economy, Humanities, Science, Social,
Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Environmental Science Social Sciences
Business Management and Entrepreneurship Journal (BMEJ) is an open access and peer-reviewed academic journal, which is published by Economic Faculty Management Program, Universitas Galuh. This Journal is created for publication from the result of research in management, business and entrepreneurship topics. It has Frequency of published quarterly in March, June, September and December. Our Journal have been listed on Printed ISSN : 2684-8759 and e-ISSN : 2684-8740. BMEJ indexed by Google Scholar, GARUDA (On Process), Indonesian One Search by PERPUSNAS (on process), BASE Research, Research Bib (on process), and OCLC World Cat (on process)
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 15 Documents
 1   2 
Search results for , issue "Vol 1, No 1 (2019)" : 15 Documents clear
PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN (Studi pada Karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis) Ilham Sultan Manggala; Meidy Kusnaedi; Zarra Syahida Nuraiza; Mukhtar Abdul Kader; Lia Yulia
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Stres Kerja Karyawan(Studi pada Karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis).Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1]. Bagaimana pengaruh beban keja terhadap stres kerja karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis?; 2]. Bagaimana pengaruh lingkungan kerja terhadap stres kerja karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis?; 3]. Bagaimana pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap stres kerja karyawan diRuang Mawar RSUD Kab. Ciamis? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis : 1]. Pengaruh beban kerja terhadap stres kerja karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis; 2]. Pengaruh lingkungan kerja terhadap stres kerja karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis; 3]. Pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap stres kerja karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis.Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian deskriptif analisis dan kuantitatif. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh menggunakan Analisis Koefisien Korelasi Sederhana, Analisis Regresi Linier Sederhana, Analisis Koefisien Determinasi, Analisis Koefisien Korelasi Berganda, Analisis Regresi Linier Berganda dan Uji Hipotesis menggunakan Uji Signifikansi (uji  t dan Uji F). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa : 1]. Beban kerja berpengaruh positif terhadap stres kerja pada karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis, koefisien determinasi sebesar 25% dan sisanya 75% dipengaruhi oleh faktor lain, hasil uji t yaitu 3,667 > 1,683 (thitung > ttabel) dan hipotesis dinyatakan signifikan; 2]. Lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap stres kerja pada karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis, koefisien determinasi sebesar 26% dan sisanya 74% dipengaruhi oleh faktor lain, hasil  uji t yaitu 3,796 > 1,683(thitung > ttabel) dan hipotesis dinyatakan signifikan; 3]. Beban kerja dan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap stres kerja pada karyawan di Ruang Mawar RSUD Kab. Ciamis, koefisien determinasi sebesar 31% dan sisanya 69% dipengaruhi oleh faktor lain, hasil  uji F yaitu 9,090 > 3,23 (Fhitung> Ftabel) dan hipotesis dinyatakan signifikan
PENGARUH RETURN ON EQUITY DAN DIVIDEND PAYOUT RATIO TERHADAP PERTUMBUHAN HARGA SAHAM (Studi Kasus Pada PT. Unilever Indonesia, Tbk) Ima Maemunah; Iqna Muhammad Hafifudin; Rivani Aziz; Iyus Yustini
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Return On Equity dan Devidend Payout Ratio Terhadap Pertumbuhan Harga Saham (Suatu Studi pada PT. Unilever Indonesia, Tbk yang terdaftar di BEI periode tahun 2012-2017).Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1]. Bagaimana pengaruh ROE (Return On Equity) terhadap pertumbuhan harga saham di PT. Unilever Indonesia, Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia ?, 2] Bagaimana pengaruh DPR (Devidend Payout Ratio) terhadap pertumbuhan harga saham di PT. Unilever Indonesia, Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia ?, 3]. Bagaimana pengaruh ROE (Return On Equity) dan DPR (Devidend Payout Ratio) terhadap pertumbuhan harga saham di PT. Unilever Indonesia, Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia ?. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis : 1]. Pengaruh ROE (Return On Equity) terhadap pertumbuhan harga saham di PT. Unilever Indonesia, Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia, 2]. Pengaruh DPR (Devidend Payout Ratio) terhadap pertumbuhan  harga saham di PT. Unilever Indonesia, Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia, 3]. Pengaruh ROE (Return On Equity) dan DPR (Devidend Payout Ratio) terhadap pertumbuhan harga saham di PT. Unilever Indonesia, Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia.Metode yang digunakan dalam penelitian ini analisis desaian deskriptif kuantitatif dengan teknik studi kepustakaan. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan Analisis Regresi, Koefisien Korelasi, Uji Koefisien Determinasi dan Uji hipotesis menggunakan Uji Signifikasi (Uji t dan Uji F).mempertahankan ROE dan DPR yang besar sehingga akan meningkatkan pertumbuhan harga saham, namun perlu menggunakan data yang lebih banyak agar hasil statistiknya lebih baik.
PENGARUH RASIO LIKUIDITAS DAN PROFITABILITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Suatu Studi Pada PT. Unilever Indonesia periode 2012-2016) Lisnawati Lisnawati; Hari Supriadi; Meidha Nurazizah; Mochammad Aziz Basari; Luky Adhitia
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1). Bagaimana Pengaruh Rasio Likuiditas terhadap Nilai Perusahaan pada PT.Unilever Indonesia, Tbk? 2). Bagaimana Pengaruh Rasio Profitabilitas terhadap Nilai Perusahaan pada PT.Unilever Indonesia,Tbk? 3). Seberapa besar Rasio Likuiditas dan Profitabilitas berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan pada PT.Unilever Indonesia,Tbk? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui 1). Pengaruh rasio likuiditas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan industri atau jasa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016. 2). Pengaruh rasio profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan industri atau jasa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016. 3). Pengaruh rasio likuiditas dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan industri atau jasa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data Sekunder. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan Analisis Rasio Keuangan yaitu Rasio Likuiditas dan Profitabilitas, selain itu Analisis Statistik yang teerdiri dari Regresi Sederhana, Regresi Berganda, Korelasi Sederhana, Koefisien Determinasi, Korelasi Berganda, Uji Statistik t, dan Uji Statistik f.
PENGARUH RENTABILITAS EKONOMI DAN RENTABILITAS MODAL SENDIRI TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN (Studi Kasus pada PT Indofood Sukses Makmur Tbk.) Dwi Noval Bagaskara; Lia Fitria Nurrohman; Ariska Noviyanti Hilda Novia; Roni Marsiana Suhendi; Risna Kartika
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1].Bagaimana pengaruh rentabilitas ekonomi terhadap kinerja keuangan pada PT Indofood Sukses Makmur Tbk?; 2].Bagaimana pengaruh rentabilitas modal sendiri terhadap kinerja keuangan pada PT Indofood Sukses Makmur Tbk?; 3]. Bagaimana pengaruh rentabilitas ekonomi dan rentabilitas modal sendiri terhadap kinerja keuangan pada PT Indofood Sukses Makmur Tbk? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis ketiga permasalahan tersebut. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif deskriptif dengan teknik studi kepustakaan. Sedangkan untuk menganalisis data digunakan analisis meliputi regresi sederhana, regresi berganda, korelasi sederhana, koefisien determinasi, korelasi berganda, uji t dan uji f. Hasil dari penelitian dan pengolahan data secara parsial rentabilitas ekonomi memiliki pengaruh yang rendah terhadap kinerja keuangan. Sementara kinerja kauengan lebih banyak dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti; 2]. Secara parsial rentabilitas modal sendiri memiliki pengaruh yang sedang terhadap kinerja keuangan. Sementara kinerja keuangan lebih banyak dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti; 3]. Secara simultan rentabilitas ekonomi dan rentabilitas modal sendiri memiliki pengaruh yang kuat terhadap kinerja keuangan. sedangkan kinerja keuangan masih dipengaruhi oleh faktor lain faktor lain yang tidak diteliti. Berdasarkan analisis tersebut hipotesis ditolak. Diharapkan perusahaan mampu mengoptimalkan penggunaan modal, baik berupa modal asing maupun modal sendiri. Dengan demikian maka dapat menghasilkan profitabilitas yang lebih baik lagi dan mencapai kinerja keuangan yang maksimal.
PENGARUH BRAND AWARENESS DAN BRAND IMAGE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (Suatu Studi pada Konsumen Rabbani Ciamis) Bela Yusdevi Arisandi; Ajeng Dwi; Ayu Novina; Nana Darna; Kasman Kasman
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Brand Awareness dan Brand Image terhadap Keputusan Pembelian (Suatu Studi pada Konsumen Rabbani Ciamis). Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1]. Bagaimana pengaruh brand awareness terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis?; 2]. Bagaimana pengaruh brand image terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis?; 3]. Bagaimana pengaruh brand awareness dan brand image terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengentahui dan menganalisis 1]. Pengaruh brand awareness terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis; 2]. Pengaruh brand image terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis; 3]. Pengaruh brand awareness dan brand image terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dan metode verifikatif dengan pendekatan kuantitatif dan teknik pengumpulan data dilakukan dengan metode survey. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan Analisis Koefisien Korelasi Product Moment, Uji Koefisien Determinasi, Analisis Regresi Linier Berganda, Analisis Koefisien Korelasi Berganda, Uji Hipotesis menggunakan Uji t hitung (Parsial) dan Uji F (Simultan). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa brand awareness berpengaruh positif terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis sebesar 44,08% sementara 55,92% sisanya dipengaruhi faktor lain yang tidak diteliti; brand image berpengaruh positif terhaadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis sebesar 49,98% dan sisanya 50,02% dipengaruhi oleh faktor lain; brand awareness dan brand image berpengaruh positif terhadap keputusan pembelian konsumen Rabbani Ciamis sebesar 56,40%. Diharapkan untuk meningkatkan brand awareness dan mempertahankan serta meningkatkan brand image yang telah didapatkan.
PENGARUH RASIO LIKUIDITAS DAN PROFITABILITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PT. UNILEVER (Studi Kasus Pada PT. Unilever Indonesia) Ajeng Dwi Pratiwi; Enjang Nursolih; Wiwin Setianingsih
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1). Bagaimana Pengaruh Rasio Likuiditas terhadap Nilai Perusahaan pada PT.Unilever Indonesia, Tbk? 2). Bagaimana Pengaruh Rasio Profitabilitas terhadap Nilai Perusahaan pada PT.Unilever Indonesia,Tbk? 3). Seberapa besar Rasio Likuiditas dan Profitabilitas berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan pada PT.Unilever Indonesia,Tbk? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui 1). Pengaruh rasio likuiditas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan industri atau jasa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016. 2). Pengaruh rasio profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan industri atau jasa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016. 3). Pengaruh rasio likuiditas dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan industri atau jasa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2012-2016. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data Sekunder. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan Analisis Rasio Keuangan yaitu Rasio Likuiditas dan Profitabilitas, selain itu Analisis Statistik yang teerdiri dari Regresi Sederhana, Regresi Berganda, Korelasi Sederhana, Koefisien Determinasi, Korelasi Berganda, Uji Statistik t, dan Uji Statistik f.
PENGARUH DESAIN DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING (Studi pada Toko Batik Deden Tasikmalaya) Dwi Pratiwi; Sri Arti; Sani Puspita Anggraeni; Mujaddid Faruk; Chandra Rizqi Barkah
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Desain dan Kualitas Produk terhadap Keunggulan Bersaing (Suatu Studi pada Toko Batik Deden Tasikmalaya). Permasalah yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1]. Bagaimana pengaruh desain terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya?; 2]. Bagaimana pengaruh kualitas produk terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya?; 3]. Bagaimana pengaruh desain dan kualitas produk terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis : 1]. Pengaruh desain terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya; 2]. Pengaruh kualitas produk terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya; 3]. Pengaruh desain dan kualitas produk pada Toko Batik Deden Tasikmalaya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian deskriptif dengan metode survei. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh menggunakan Analisis Koefisien Korelasi Sederhana, Analisis Koefisien Determinasi, Analisis Uji Signifikansi (Uji t dan Uji F), Analisis Regresi Berganda, Analisis Koefisien Korelasi Berganda. Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukan bahwa : 1]. Desain berpengaruh positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya dengan besarnya pengaruh 63,04% dan sisanya 36,96% dipengaruhi oleh faktor lain; 2]. Kualitas produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya dengan besarnya pengaruh 64,80% dan sisanya 35,20% dipengaruhi oleh faktor lain; 3]. Desain dan kualitas produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing pada Toko Batik Deden Tasikmalaya dengan besarnya pengaruh 64,16% dan sisanya 35,84% dipengaruhi oleh faktor lain.
PENGARUH RASIO STRUKTUR MODAL DAN PROFITABILITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Suatu Studi Pada PT. Kimia Farma Tbk. Periode 2012 - 2016) Nursolehudin Nursolehudin; Selji Salgangga; Irma Rahmalika; Nina Herlina; Andi Rustandi
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Rasio Struktur Modal dan Prtofitabilitas terhadap Nilai Perusahaan (Suatu Studi pada PT. Kimia Farma Tbk. Yang Terdaftar Di BEI Periode Tahun 2012-2016). Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi : 1]. Bagaimana pengaruh rasio struktur modal terhadap nilai perusahaan pada PT. Kimia Farma Tbk?; 2]. Bagaimana pengaruh profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada PT. Kimia Farma Tbk?; 3]. Bagaimana pengaruh rasio struktur modal dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada PT. Kimia Farma Tbk? Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui  1]. Pengaruh rasio struktur modal terhadap nilai perusahaan pada PT. Kimia Farma Tbk; 2]. Pengaruh profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada PT. Kimia Farma Tbk; 3]. Pengaruh rasio struktur modal dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada PT. Kimia Farma Tbk.Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode deksriptif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan analisis regresi sederhana, analisis koefisien korelasi product moment, koefisien determinasi, uji t, dan uji F. Hasil dari penelitian dan pengelohan data menunjukka bahwa pengaruh rasio struktur modal dan profitabilitas tidak berpengaruh positif terhadap nilai perusahaan pada PT. Kimia Farma Tbk dengan besarnya pengaruh 92,16% dan sisanya 7,84% dipengaruhi oleh faktor lain. Diharapkan PT. Kimia Farma Tbk mempertahankan rasio struktur modal dan profitabilitas sehingga dapat meningkatkan nilai perusahaannya.
PENGARUH KARAKTERISTIK PEGAWAI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN Biren Nurwenda; Eka Teguh Ginanjar; Leti Widiastuti; Yusup Iskandar; Iwan Setiawan
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Karakteristik Pegawai dan Motivasi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan. Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian: 1] Bagaimana karakteristik pegawai terhadap prestasi kerja karyawan; 2] Bagaimana motivasi kerja terhadap prestasi kerja karyawan; 3] Bagaimana karakteristik pegawai dan motivasi kerja terhadap prestasi kerja. Metode yang digunakan dalam penelitian ini metode survey, dengan pendekatan kuantitatif digunakan Analisis Koefisien Korelasi, Koefisien Determinasi, Regresi Linier.  Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukkan bahwa karakteristik pegawai dan motivasi kerja berpengaruh positif terhadap prestasi kerja karyawan dengan besarnya pengaruh 58% sisanya 42% dipengaruhi faktor lain. Arah pengaruh karakteristik pegawai dan motivasi kerja secara bersama – sama terhadap prestasi kerja mempunyai arah positif, artinya jika karakteristik pegawai dan motivasi kerja secara bersama – sama mengalami pengingkatan maka akan diikuti dengan peningkatan prestasi kerja dengan tingkat keeratan sangat kuat. Diharapkan BSM mempertahankan karakteristik pegawai dan motivasi kerja dengan meningkatkan prestasi kerja karyawan.
PENGARUH PENILAIAN KERJA DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR (Studi pada PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk Cabang Ciamis) Muhamad Pepi Itmam; Selli Sri Angraeni; Sindy Aulia; Enjang Nursolih; Nandang Fauzi Rahman
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 1 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan peneltian ini adalah untuk mengetahui penilaian kinerja dan pengalaman kerja terhadap pengembangan karierpada PT. BRI Cabang Ciamis. Metode Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kuantitatif dengan metode survey, survey digunakan untuk mendapatkan data dari tempat tertentu yang alamiah (bukan buatan), berdasarkan hasil penelitian dan pengolahan data tanggapan responden terhadap penilaian kinerja dan pengalaman kerja berada pada interval atau daerah tinggi, yang artinya penilaian kinerja dan pengalaman kerja berpengaruh terhadap pengembanagn karier.

Page 1 of 2 | Total Record : 15

 1   2 

Filter by Year

2019 2019


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 6, No 4 (2024) Vol 6, No 3 (2024) Vol 6, No 2 (2024) Vol 6, No 1 (2024) Vol 5, No 4 (2023) Vol 5, No 3 (2023) Vol 5, No 2 (2023) Vol 5, No 1 (2023) Vol 4, No 4 (2022) Vol 4, No 3 (2022) Vol 4, No 2 (2022) Vol 4, No 1 (2022) Vol 3, No 4 (2021) Vol 3, No 3 (2021) Vol 3, No 2 (2021) Vol 3, No 1 (2021) Vol 2, No 4 (2020) Vol 2, No 3 (2020) Vol 2, No 2 (2020) Vol 2, No 1 (2020) Vol 1, No 4 (2019) Vol 1, No 3 (2019) Vol 1, No 2 (2019) Vol 1, No 1 (2019) More Issue