Claim Missing Document
Check
Articles

Found 16 Documents
Search

Digitalisasi Pemasaran dan Edukasi Hukum Digital bagi Pelaku Usaha Kios Wawa Manuhutu, Melda Agnes; Utari Sastrani, I Dewa Ayu Nyoman; Agnes, Agnes; Citra, Citra; Julia, Julia; Kristin , Kristin; Darma, Darma; Uktolseja, Lulu Jola
Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol. 1 No. 6 (2026): Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Publisher : CV. Era Digital Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59066/jpkm.v1i6.1430

Abstract

Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) memiliki banyak pilihan untuk meningkatkan daya saing di era digital. Namun, kesenjangan keterampilan digital tetap menjadi hambatan utama. Pengabdian Kepada Masyarakat (PKM) ini menyediakan program pelatihan dan pembinaan e-commerce yang komprehensif terhadap kesiapan digital dan kinerja penjualan UMKM yang menjual barang kebutuhan poko khususnya “KIOS WAWA” di Kota Sorong. PKM ini diselenggarakan dengan serangkaian langkah yang terstruktur dengan baik, termasuk penilaian kebutuhan dan pelatihan serta menggunakan pendekatan studi kasus tunggal dengan metode wawancara dan intervensi. Berdasarkan hasil PKM, kemampuan peserta telah meningkat secara signifikan. Peserta menunjukkan kemampuan praktis dalam mengelola toko online secara mandiri, dan skor pengetahuan e-commerce rata-rata meningkat secara signifikan. Peningkatan kinerja, yang terlihat dari pendapatan yang lebih tinggi selama periode pemantauan, merupakan efek yang paling menonjol. PKM ini menemukan bahwa intervensi teknologi yang menggabungkan pelatihan teknis dengan bimbingan berkelanjutan merupakan strategi yang sangat sukses untuk memberdayakan UMKM secara digital. Pendekatan ini efektif dalam menutup kesenjangan kompetensi digital dan mengubah literasi digital menjadi kemajuan bisnis yang nyata.
Pengaruh Konsentrasi Larutan FeCl3, FeCl2 Pada Sintesis dan Karakterisasi Nanopartikel Magnetik (Fe3O4) Berbahan Dasar Pasir Besi Muara Sungai Batang Gumanti Kab. Solok Citra, Citra; Aini, Syamsi
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 8 No. 2 (2024)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kecamatan Lembah Gumanti Kabupaten Solok menjadi salah satu daerah di Sumatera Barat yang kaya dengan mineral bijih besi. Karakteristik bijih besi di daerah tersebut dapat dijadikan sebagai bahan baku dalam sintesis nanopartikel Fe3O4. Variasi volume larutan FeCl2,FeCl3 dalam mensintesis nanopartikel Fe3O4 pada penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh volume larutan FeCl2,FeCl3 terhadap struktur kristal dan ukuran partikel Fe3O4.
Pemberdayaan Masyarakat Melalui Partisipasi Masyarakat Dalam Kegiatan Program Budidaya Tanaman Sayur Mayur Sehat di Kampung Tematik Kota Bengkulu Citra, citra; Agusmi H, Pety; Gusti, Ririn
JPUS: Jurnal Pendidikan Untuk Semua Vol 6 No 1 (2022): Jurnal Pendidikan Untuk Semua, April 2022
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/jpus.v6n1.p1-6

Abstract

Participation cannot be separated from people's lives where suggestions, ideas and ideas from the community are needed in the community development sector itself. Community participation in the decision-making process is a direct involvement of the community in the development planning process. The purpose of this study is to find out how community empowerment activities are carried out through community participation in thematic villages, the method used is qualitative which is presented descriptively. The results showed that the success of empowering the community to participate in the development of thematic villages such as giving ideas, ideas or what can be called thoughts then participating in the form of energy with the community participating in activities such as mutual cooperation for the management of healthy vegetable plantations, participating in the form of community property voluntarily spending money and community participation skills and proficiency. Supervision is carried out such as the selection of vegetable seeds, the planting process to supervision until they are marketed. The factors contained in the community empowerment program through community participation in thematic villages such as environmental conditions and resource factors.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KEMENTRIAN SOSIAL REPUBLIK INDONESIA DI BAGIAN UMUM SEKRETARIAT DITJEN LINJAMSOS Citra, Citra
KOMPLEKSITAS: JURNAL ILMIAH MANAJEMEN, ORGANISASI DAN BISNIS Vol 11, No 1 (2022): KOMPLEKSITAS EDISI JUNI 2022
Publisher : ITB Swadharma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56486/kompleksitas.vol11no1.227

Abstract

This study aims to: (1) determine the effect of leadership style on the performance of the ministry of social employees. (2) To determine the effect of motivation on performance at the Ministry of Social Affairs. (3) To determine the effect of leadership style and motivation on employee performance at the Ministry of Social Affairs of the Republic of Indonesia. The analytical technique used in this research is multiple linear regression analysis method using T test and F test. The results of this study indicate that the multiple linear regression test of leadership style and motivation variables has a positive effect on employee performance. The results of the T test of leadership style and motivation variables have a significant effect on employee performance. The F test shows that both variables simultaneously (together) have a significant effect on employee performance. And from this research, the Adjuster R Squaer value is 0.201. This shows that 20% of employee performance is influenced by the variables of leadership style and motivation. While the remaining 80% is influenced by other variables not examinedPenelitian ini bertujuan untuk :(1) Mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja pegawai kementrian sosial. (2) Untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja pada kementrian sosial. (3) Untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja pegawai pada kementrian sosial RI. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode analisis regresi berganda liner berganda menggunakan uji T dan uji F. Hasil penelitian ini menunjukkan uji regresi liner berganda variabel gaya kepemimpinan dan motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai. Hasil uji T variabel gaya kepemimpinan dan motifasi berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pegawai. Uji F menunjukkan kedua variabel secara simultan (bersama-sama) berpegaruh secara signifikan terhadap kinerja pegawai. Dan dari penelitian ini diperoleh nilai Adjuster R Squaer sebesar 0,201. Hal ini menunjukkan bahwa 20% kinerja pegawai dipengaruhi oleh variabel gaya kepemimpinan dan motivasi. Sedangkan sisanya sebesar 80% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti.
Analisis Minat Mahasiswa Akuntansi dalam Pengambilan Sertifikasi Akuntansi terhadap Profesi Akuntansi (Studi Kasus Mahasiswa Akuntansi FEB UMHT Tahun 2022) Citra, Citra; Mansur, Mansur; Tri Utami, Dian Anggraini; Febrianti, Reni
Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 2 (2022): Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Universitas Mohammad Husni Thamrin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37012/ileka.v3i2.1128

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk : (1) Mengetahui pengaruh Minat Mahasiswa terhadap Profesi Akuntansi (Studi Kasus Mahasiswa Akuntansi FEB UMHT). (2) Untuk mengetahui Sertifikasi Akuntansi Chartered Accountant (CA) terhadap terhadap Profesi Akuntansi (Studi Kasus Mahasiswa Akuntansi FEB UMHT). Penelitian ini dilaksanakan di Prodi Akuntansi FEB UMHT. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 56 Mahasiswa yang di ambil secara melalui sampel jenuh. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah validitas, reabilitas, asumsi klasik dan analisi regresi berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan uji asumsi klasik variabel minat mahasiswa akuntansi dalam pengambilan sertifikasi akuntansi tehadap profesi akuntansi menghasilkan nilai signifikan. Hasil uji T variabel Minat Mahasiswa Akuntansi Dalam Pengambilan Sertifikasi Akuntansi berpengaruh signifikan terhadap Profesi Akuntansi. Uji F menunjukkan kedua variabel secara simultan (bersama-sama) berpegaruh secara signifikan terhadap Profesi Akuntansi. Hasil perhitungan dapat diketahui bahwa koefisien determinasi (Adjusted R Square) yang diperoleh sebesar 0,514 atau 51,4%. Hal ini  berarti 51,4% Profesi Akuntansi dapat dijelaskan oleh Minat Mahasiswa dalam pengambilan Sertifikasi CA sedangkan 48,6% Profesi Akuntansi dipengaruhi oleh variabel-variabel lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
The Influence of Interpersonal Communication and Service Quality of Cardiologists on Patient Loyalty at Welas Asih Regional General Hospital Citra, Citra
Journal of Social Research Vol. 4 No. 12 (2025): Journal of Social Research
Publisher : International Journal Labs

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55324/josr.v4i11.2864

Abstract

Communication in health services has an important role in building patient trust and loyalty to hospitals. Cardiac Services as a leading service at the Welas Asih Hospital in West Java Province recorded 9,177 visits to BPJS patients in 2024. The high number of visits with limited practice time causes interaction between doctors and patients to be limited, potentially causing dissatisfaction, especially in the aspect of communication. This study uses a quantitative descriptive analytical approach with the population of all BPJS outpatients who receive the services of cardiologists. The research sample of 106 respondents was obtained through accidental sampling techniques. Data were collected using questionnaires that had been tested for validity and reliability, then analyzed using multiple linear regression with the help of SPSS. The results showed that physician interpersonal communication (r = 0.751; p < 0.001) and service quality of cardiologists (r = 0.828; p < 0.001) had a positive and significant relationship with patient loyalty. Both variables explain the 69.8% variation in patient loyalty (R² = 0.698). Service quality was the most dominant variable that affected loyalty (? = 0.663; p < 0.001), while interpersonal communication had a smaller effect (? = 0.198; p = 0.043). This research confirms that good service quality and empathetic and clear communication of doctors can increase patient loyalty. Therefore, improving doctors' communication competence and strengthening service excellence in cardiac specialist services is very important to maintain patient trust and loyalty.