Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
1.347
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Al-Madrasah: Jurnal Ilmiah Pendidikan Madrasah Ibtidaiyah Jurnal Terapung : Ilmu - Ilmu Sosial BAKTI BANUA : JURNAL PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT Jurnal Lentera Pengabdian Hut Publication Business and Management Jurnal Publikasi Ekonomi dan Akuntansi
Alfiannor, Alfiannor
Unknown Affiliation
Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Social Sciences

Published : 8 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 8 Documents
Search

 1 
MELEGALKAN PRODUK UMKM RUMAHAN, MENGABDI UNTUK LINGKUNGAN Agustina, Titien; Jatmika, Dodik; Asnawi, Asnawi; Nurdin, Muhammad; Jahri, Muhammad; Meyandie Nasution, Muhammad Darwis; Alfiannor, Alfiannor; Dewi, Tusiana; Norfiana, Lita
Bakti Banua : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol. 5 No. 1 (2024): BAKTI BANUA : JURNAL PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Banjarmasin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35130/bbjm.v5i1.531

Abstract

Perguruan Tinggi memiliki peran strategis di suatu daerah. Selain mendorong peningkatan ketersediaan sumber daya manusia yang berkualitas, juga menyebarkan ilmu pengetahuan dan teknologi. Serta tidak kalah pentingnya adalah menjadi bagian dan berkontribusi langsung dalam memecahkan masalah yang ada di lingkungan masyarakat sekitarnya. Disinilah Perguruan Tinggi dituntut untuk menunjukkan kepeduliannya melalui berbagai kegiatan bertajuk pengabdian kepada masyarakat. Solusi dari persoalan tersebut, Kampus STIMI Banjarmasin berperan dalam membantu Pemerintah mendorong percepatan pelaku Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) dalam memiliki Nomor Induk Berusaha (NIB) serta Sertifikasi Halal bagi produk-produk UMKM, terutama produk rumahan yang banyak tersebar di masyarakat. Melalui kegiatan pengabdian kepada Masyarakat, tim dosen STIMI Banjarmasin melakukan pendampingan pembuatan NIB dan juga Sertifikasi Halal bagi produk UMKM yang ada disekitar lingkungan kampus sehingga pelaku UMKM tersebut bisa terbantu dalam mengatasi legalitas usahanya yang sesuai dengan aturan Pemerintah
The Influence of Brand Image and Brand Trust on Purchase Decision of Vivo Smartphones Among Undergraduate Students of The 2020 Cohort At STIMI Banjarmasin Rahmat Arya, Khalid; Wahab, Abd; Alfiannor, Alfiannor
Hut Publication Business and Management Vol. 4 No. 1 (2024): Hut Publication Business and Management
Publisher : PT. Hanken SUkses Jaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aims to analyze the influence of Brand Image and Brand Trust on purchasing decisions at STIMI Banjarmasin campus. The research uses a quantitative method with a survey approach. Data was collected through a questionnaire distributed to 31 respondents, consisting of students who use Vivo smartphones. Data analysis was conducted using multiple linear regression methods. The purpose of this study is to examine the relationship between independent variables, namely Brand Image and Brand Trust, and the dependent variable, Purchase Decision. Data collection employed a Likert Scale questionnaire and purposive sampling method. Data analysis was performed using Multiple Linear Regression with the assistance of SPSS 27. The results show that Brand Image influences students’ Purchase Decision by 21.62%. Brand Trust has a significant influence of 29.80%. Furthermore, Brand Image and Brand Trust have a combined significant impact of 43.41%.  
IMPLEMENTASI MANAJEMEN KURIKULUM MERDEKA PADA MIN 11 HULU SUNGAI SELATAN DAN MIN 14 HULU SUNGAI SELATAN Alfiannor, Alfiannor; Jarkawi, Jarkawi
Jurnal Terapung : Ilmu - Ilmu Sosial Vol 7, No 1 (2025): Maret 2025
Publisher : Universitas Islam Kalimantan Muhammad Arsyad Al-Banjari Banjarmasin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31602/jt.v7i1.18536

Abstract

Penelitian ini menganalisis implementasi manajemen Kurikulum Merdeka di MIN 11 Hulu Sungai Selatan dan MIN 14 Hulu Sungai Selatan, dengan fokus pada proses perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, serta evaluasi kurikulum. Pendekatan kualitatif digunakan dalam penelitian ini dengan metode wawancara, observasi, dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi Kurikulum Merdeka di kedua madrasah mengikuti KMA 347 Tahun 2022, dengan pendekatan Grass Roots Approach, di mana guru menjadi pusat dalam manajemen kurikulum. Faktor pendukung utama adalah sarana prasarana yang memadai, dukungan stakeholder, serta pola pikir yang progresif. Sementara itu, faktor penghambat meliputi kurangnya kesiapan guru, minimnya pemahaman tentang Kurikulum Merdeka, serta pola pikir yang stagnan. Untuk mengatasi hambatan tersebut, madrasah menerapkan strategi seperti bimbingan teknis (Bimtek), pelatihan internal, konsultasi dengan madrasah lain, serta peningkatan literasi terkait kurikulum baru. Penelitian ini menegaskan bahwa keberhasilan implementasi Kurikulum Merdeka sangat bergantung pada kesiapan SDM dan dukungan dari berbagai pihak.
Pengenalan Program Studi Manajemen Kepada Aparat Desa dan Kepala Desa Kecamatan Pulau Laut Tanjung Selayar Alfiannor, Alfiannor; Agustina, Titien; Syamsuddinnor, Syamsuddinnor; Rezti, Rezti
Lentera Pengabdian Vol. 3 No. 02 (2025): April 2025
Publisher : Lentera Ilmu Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59422/lp.v3i02.804

Abstract

Peran aparat desa dan kepala desa dalam mengelola dan memajukan desa menjadi semakin penting dalam era perkembangan yang cepat. Namun, untuk menghadapi tantangan yang kompleks dalam pengelolaan sumber daya dan pembangunan desa, pemahaman yang kuat tentang manajemen menjadi sangat penting. Artikel ini menjelaskan tentang program pengenalan Program Studi Manajemen kepada aparat desa dan kepala desa di Kecamatan Pulau Laut Tanjung Selayar, Kotabaru. Kegiatan bertujuan untuk memberikan pemahaman komprehensif tentang manajemen kepada aparat desa dan kepala desa agar mereka dapat mengembangkan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan dalam mengelola sumber daya manusia, keuangan, infrastruktur, dan program pengembangan desa. Program pengenalan Program Studi Manajemen mencakup berbagai topik penting dalam manajemen, termasuk konsep dasar manajemen, peran dan tanggung jawab aparat desa dan kepala desa, manajemen sumber daya manusia, manajemen keuangan desa, manajemen infrastruktur, manajemen program dan proyek, serta etika dan tata kelola dalam pemerintahan desa. Hasil kegiatan menunjukkan adanya perubahan persepsi yang signifikan dari para peserta terhadap pentingnya manajemen dalam pembangunan desa. Banyak peserta yang awalnya menganggap manajemen sebagai konsep yang rumit dan hanya relevan di dunia korporasi, kini mulai menyadari bahwa prinsip-prinsip manajemen justru sangat relevan dan aplikatif dalam konteks pemerintahan desa. Dengan perubahan persepsi ini, diharapkan aparat desa dan kepala desa mendapatkan motivasi untuk melanjutkan pendidikan Sarjana atau Magister bidang manajemen guna memiliki pemahaman yang lebih baik tentang manajemen dan mampu mengimplementasikan konsep-konsep tersebut dalam pengelolaan desa. Melalui peningkatan kemampuan manajerial, mereka dapat berkontribusi secara efektif dalam mengembangkan desa, meningkatkan kesejahteraan masyarakat, dan mencapai pembangunan yang berkelanjutan di Kecamatan Pulau Laut Tanjung Selayar, Kotabaru.
Internalisasi Nilai-Nilai Karakter Religius melalui Ekstrakurikuler di SD Alam Muhammadiyah Indrasari Martapura Alfiannor, Alfiannor; Faridi, Faridi; Sunarto, Sunarto
Al-Madrasah: Jurnal Ilmiah Pendidikan Madrasah Ibtidaiyah Al-Madrasah Vol. 9, No. 4 (Oktober 2025)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Al-Qur'an (SIQ) Amuntai Kalimantan Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35931/am.v9i4.5180

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi proses dan hasil internalisasi nilai-nilai karakter religius melalui kegiatan ekstrakurikuler keagamaan di SD Alam Muhammadiyah Indrasari Martapura. Sebagai lembaga pendidikan yang berbasis agama Islam dan penanaman akhlakul karimah, SD Alam Indrasari Martapura memiliki tanggung jawab yang besar untuk membimbing siswa, termasuk dalam pembentukan karakter religius peserta didik agar menjadi siswa dan siswi yang memiliki akhlak karimah dan memahami ajaran Islam dengan baik. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus. Data dikumpulkan melalui observasi, wawancara mendalam, dan dokumentasi terhadap kepala sekolah, guru pembina, serta siswa. Proses internalisasi dilaksanakan melalui strategi pembiasaan, keteladanan, integrasi pembelajaran, dan pendekatan personal. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kegiatan ekstrakurikuler keagamaan secara efektif membentuk karakter religius siswa, yang tercermin dalam peningkatan kedisiplinan ibadah, sikap tanggung jawab, kepedulian sosial, dan kebiasaan positif lainnya. Faktor pendukung utama keberhasilan strategi ini adalah peran fasilitator yang menjadi teladan dan lingkungan sekolah yang mendukung. Adapun tantangan yang dihadapi adalah belum selarasnya nilai-nilai religius yang ditanamkan di sekolah dengan pola asuh di rumah. Oleh karena itu, sinergi antara pihak sekolah dan orang tua menjadi penting untuk menjaga kesinambungan pembentukan karakter religius siswa.
The Influence of Self-Efficacy and Organizational Citizenship Behavior (OCB) on Employee Performance Through Work Motivation as an Intervening Variable at the Banjarmasin City Education Office Kamila Nurul Marhamah; Prima Jaya, Fanlia; Alfiannor, Alfiannor
Hut Publication Business and Management Vol. 5 No. 3 (2025): Hut Publication Business and Management
Publisher : PT. Hanken Sukses Jaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study examines the effect of Self-Efficacy and Organizational Citizenship Behavior (OCB) on employee performance through work motivation as an intervening variable at the Department of Education in Banjarmasin City. The research uses a quantitative approach with survey methods. A total of 74 respondents, consisting of civil servants, were selected as samples using proportional sampling techniques. The data were analyzed using Structural Equation Modeling (SEM) with SmartPLS. The results show that Self-Efficacy has a positive and significant effect on both work motivation and employee performance. OCB has a significant positive effect on work motivation but does not directly affect employee performance. Work motivation acts as an intervening variable linking Self-Efficacy and OCB with employee performance. The findings indicate the importance of strengthening employees’ self-belief and voluntary behavior through motivational improvement programs to enhance performance in public institutions.
Analisis Bauran Pemasaran Jasa dan Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Mahasiswa Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen (Indonesia) STIMI Banjarmasin Alfiannor, Alfiannor
Jurnal Publikasi Ekonomi dan Akuntansi Vol. 2 No. 2 (2022): Mei : Jurnal Publikasi Ekonomi dan Akuntansi
Publisher : Pusat Riset dan Inovasi Nasional

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51903/jupea.v2i2.328

Abstract

This study aims to test empirically and analyze the effect of the Service Marketing Mix and Service Quality on Student Satisfaction at Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Banjarmasin. Research Methods, following the research objectives that have been formulated, this study uses a level of explanation, namely research that aims to explain the position of the factors studied and the relationship between one factor and another. (Sugiyono, 2002). Thus this study explains the effect of Marketing Mix and Service Quality on Student Satisfaction Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Banjarmasin. The research sample was 131 respondents with a sampling technique using the Slovin formula and analyzed with Multiple Regression Analysis using analysis tools SPSS 25.0 for Windows. The results of the research, service marketing mix variables and service quality simultaneously have a significant effect on student satisfaction at ltan berpengaruh signifikansi terhadap kepuasan mahasiswa pada Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Banjarmasin. Service marketing mix with product elements, price place promotion people physical evidence and process partially affect student satisfaction at Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Banjarmasin. Service quality with elements with the dimensions Tangible, Reliability, Responsiveness, Assurance, and Empathy affects student satisfaction in Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Banjarmasin. Service quality is more dominant than the service marketing mix. So, it can be concluded that the better the quality of service that is implemented or provided by Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Banjarmasin it will increase student satisfaction
Beyond Emotional Support: The Vital Mediating Role of Knowledge Management in Driving Productivity at PT. Trio Motor. Rizki, Hafiz; Prima Jaya, Fanlia; Alfiannor, Alfiannor
Hut Publication Business and Management Vol. 5 No. 2 (2025): Hut Publication Business and Management
Publisher : PT. Hanken Sukses Jaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study examines the lack of effectiveness regarding the direct impact of organizational support on productivity at PT. Trio Motor Banjarmasin. The primary problem lies in the gap between perceived support and the implementation of a work system capable of directly triggering performance. The objective of the research is to analyze the influence of Perceived Organizational Support (POS) on employee performance, with Knowledge Management (KM) as a mediating variable. The research method utilizes a quantitative approach with a sample of 100 permanent employees. Data were analyzed using Structural Equation Modeling (SEM) based on Partial Least Square (PLS) via SmartPLS software. The results indicate that POS does not have a significant direct effect on employee performance (p-value 0.390). However, POS significantly affects KM (p-value 0.000), and KM is proven to fully mediate the relationship toward performance (p-value 0.000). In conclusion, organizational support will only result in tangible performance outcomes if channeled through a structured knowledge management strategy. These findings emphasize the importance of integrating a knowledge-sharing culture as a transformation mechanism from support into a competitive advantage.
Co-Authors Asnawi Asnawi Dodik Jatmika Faridi Faridi Jahri, Muhammad Jarkawi Jarkawi Kamila Nurul Marhamah Lita Norfiana Muhammad Darwis Meyandie Nasution Muhammad Nurdin Prima Jaya, Fanlia Rahmat Arya, Khalid Rezti, Rezti Rizki, Hafiz Sunarto Sunarto Syamsuddinnor, Syamsuddinnor Titien Agustina Tusiana Dewi Wahab, Abd