Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
17.286
P-Index
This Author published in this journals
All Journal MATRIK: JURNAL MANAJEMEN, STRATEGI BISNIS, DAN KEWIRAUSAHAAN Jurnal Pendidikan dan Pengajaran JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vokasi: Jurnal Riset Akuntansi Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Jurnal Penelitian dan Pengembangan Sains dan Humaniora (JPPSH) Media Komunikasi FPIPS Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Jurnal Akuntansi Profesi Jurnal Keuangan dan Perbankan Pandecta Ekuitas: Jurnal Pendidikan Ekonomi JAM : Jurnal Aplikasi Manajemen Jurnal Akuntansi Multiparadigma Jurnal Ilmu Ekonomi dan Pembangunan Asia-Pacific Management and Business Application AKRUAL: Jurnal Akuntansi Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia Jurnal Riset Akuntansi dan Keuangan Jurnal Administrasi Pendidikan Indonesia Owner : Riset dan Jurnal Akuntansi International Journal of Community Service Learning International Journal of Social Science and Business Petra International journal of Business Studies (IJBS) JIA (Jurnal Ilmiah Akuntansi) Valid Jurnal Ilmiah Keberlanjutan : Jurnal Manajemen dan Jurnal Akuntansi International Journal of Economics Development Research (IJEDR) Target : Jurnal Manajemen Bisnis Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara Dinasti International Journal of Economics, Finance & Accounting (DIJEFA) Jurnal Media Informatika juremi: jurnal riset ekonomi Jurnal Akuntansi dan Keuangan Jurnal Manajemen Perhotelan Relevance: Journal of Management and Business Jurnal Informasi, Perpajakan, Akuntansi, dan Keuangan Publik International Journal of Organizational Behavior and Policy Amkop Management Accounting Review (AMAR) Jurnal Administrasi Pendidikan Indonesia International Journal of Financial and Investment Studies Advances In Social Humanities Research Management Studies and Business Journal Ekuitas Jurnal Pnedidikan Ekonomi Global Review of Tourism and Social Sciences
I Gusti Ayu Purnamawati
Universitas Pendidikan Ganesha
Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 578 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 578 Documents
Search

 5   6   7   8   9 
PENGARUH PERAN AUDITOR INTERNAL TERHADAP EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Studi Pada Lembaga Perkreditan Desa Kecamatan Abang, Kabupaten Karangasem) ., I Kadek Endy Pardina Nova; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.; ., Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 3, No 1 (2015):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v3i1.6191

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk meneliti secara empiris pengaruh peran auditor internal dan budaya organisasi menyama braya terhadap efektivitas pengendalian internal. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan data yang diperolah dari penyebaran kuesioner dan diukur dengan menggunakan skala likert. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah badan pengawas Lembaga Perkreditan Desa di Kecamatan Abang, kabupaten Karangasem sebanyak 53 responden. Teknik analisis yang digunakan yaitu uji regresi berganda dan uji MRA (Moderated regression Analysis). Data analisis dengan menggunakan software SPSS versi 16. Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) terdapat pengaruh yang signifikan secara parsial dan simultan untuk peran auditor internal yang meliputi independensi, kemampuan profesional, lingkup kerja dan pelaksanaan kegiatan pemeriksaan terhadap efektivitas pengendalian internal. (2) Budaya organisasi menyama braya mampu memoderasi variabel independensi terhadap efektivitas pengendalian internal. (3) Budaya organisasi menyama braya tidak memoderasi variabel kemampuan profesional terhadap efektivitas pengendalian internal. (4) Budaya organisasi menyama braya mampu memoderasi variabel lingkup kerja terhadap efektivitas pengendalian internal. (5) Budaya organisasi menyama braya mampu memoderasi variabel pelaksanaan kegiatan pemeriksaan terhadap efektivitas pengendalian internal.Kata Kunci : Peran Auditor, Independensi, Budaya, Menyama Braya dan Pengendalian Internal. This study was aimed at studying empirically the effect of internal auditor’s role and the menyama braya organization culture on the effectiveness of internal control. This study was a quantitative research using data obtained from the distribution of questionnaires and was measured using Likert scale. The sample used in this study was the supervising body of Lembaga Perkreditan Desa in Abang district, Karangasem regency, with the total of 53 respondents. The techniques of data analysis used were multiple regression analysis and MRA (Moderated Regression Analysis) using SPSS version 16 software. The result of the study showed that (1) there was a significant effect partially and simultaneously of the internal auditor’s role that consists of independence, professional ability, job scope, and implementation of auditing activity on the effectiveness of internal control effectiveness. (2) the menyama braya organization culture could moderate the independent variable on internal control effectiveness. (3) the menyama braya organization culture does not moderate the variable of professional ability on internal control effectiveness. (4) Menyama braya organization culture could moderate the variable of job scope on internal control effectiveness. (5) Menyama braya organization culture could moderate the variable of auditing activity implementation on internal control effectiveness.keyword : Auditor’s Role, Independence, Culture, Menyama braya and Internal Control
ANALISIS KINERJA PERUSAHAAN BERBASIS BALANCED SCORECARD (Studi Kasus pada PT. Bali Pawiwahan) ., I Gusti Ayu Rindayani; ., Nyoman Ari Surya Darmawan, S.E., Ak.; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 3, No 1 (2015):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v3i1.5220

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis kinerja perusahaan PT. Bali Pawiwahan dengan pengukuran berbasis Balanced Scorecard. Balanced Scorecard merupakan alat pengukuran kinerja yang memiliki empat perspektif, yakni perspektif keuangan, perspektif pelanggan, perspektif proses bisnis internal, dan perspektif pembelajaran dan pertumbuhan. Penelitian dilakukan di PT. Bali Pawiwahan dengan mengambil data keuangan dari tahun 2011 sampai tahun 2013 untuk menganalisis perspektif keuangan dan melakukan wawancara untuk menganalisis perspektif proses bisnis internal. Peneliti juga menggunakan kueisoner yang disebarkan kepada pelanggan, supplier, dan karyawan dalam pengambilan sampel untuk menganalisis perspektif pelanggan dan pembelajaran dan pertumbuhan. Dari hasil yang telah dilakukan diketahui bahwa kinerja perusahaan PT. Bali Pawiwahan secara umum sudah baik, hal tersebut ditunjukan dengan hasil analisis dari masing-masing perspektif. Kinerja keuangan menunjukkan peningkatan dari tahun ke tahun, kinerja kepuasan pelanggan menunjukkan nilai kepuasan yang baik. Kinerja proses bisnis internal juga menunjukkan hasil yang baik pada proses inovasi, operasi, dan layanan purna jual. Begitu pula dengan kepuasan karyawan yang menunjukkan nilai kepuasan yang baik. Berdasarkan hasil penelitian tersebut dapat ditarik kesimpulan bahwa Balanced Scorecard merupakan pengukuran kinerja yang sangat baik digunakan karena Balanced Scorecard mengangkat aspek-aspek penting yang selama ini diabaikan oleh pengukuran kinerja secara tradisional. Kata Kunci : Balanced Scorecard, Perspektif Keuangan, Perspektif Pelanggan, Perspektif Proses Bisnis Internal, Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan This study was aimed at analyzing the performance of PT. Bali Pawiwahan using a measurement based on Balanced Scorecard. Balanced Scorecard is an instrument for performance that has four perspectives, i.e., finance, customer, internal business process, and learning and growth. This study was done in PT. Bali Pawiwahan using the finance data from 2011 to 203 to analyze the finance perspective and doing an interview for analyzing the internal business process perspective. The researcher also used questionnaires that were distributed to the customers, suppliers, and employees in collecting the sample to analyze customer perspective and learning and growth. From the result it was found out that PT. Bali Pawiwahan is generally good, as shown by the analysis result of each perspective. The finance performance showed an increase from year to year, customer satisfaction performance showed a good score. The internal business process performance also showed a good result in innovation, operation, and after sale service processes. The same is true with the employee satisfaction that showed a good score. Based on the results it can be concluded that Balanced Scorecard is a good performance measurement to use since it reveals important aspects that have been ignored so far by the traditional performance measurement. keyword : Balanced Scorecard, Finance Perspective, Customer Perspective, Internal Business Process Perspective, Learning and Growth Perspectiv
PENGARUH PENDEKATAN TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL DAN FAKTOR SOSIAL TERHADAP PENERAPAN SISTEM INFORMASI KEUANGAN DAERAH PADA SKPD DI KABUPATEN GIANYAR ., Ni Luh Putu Rina Darmayanti; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E., M.Si. Ak.; ., Made Aristia Prayudi, S.A., M.Sc., Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 8, No 2 (2017):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v8i2.14261

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel persepsi kemudahan, persepsi kebermanfaatan dalam pendekatan Technology Acceptance Model (TAM) dan faktor sosial terhadap penerapan sistem informasi keuangan daerah. Metode penelitian yang digunakan pada penelitian adalah metode penelitian kuantitatif dengan data primer yang diperoleh dari data kuesioner yang diukur menggunakan skala likert. Penelitian ini dilakukan pada SKPD di Kabupaten Gianyar. Populasi pada penelitian ini adalah semua pegawai sub bagian keuangan pada SKPD di Kabupaten Gianyar. Metode penarikan sampel dilakukan dengan metode purposive sampling dan diperoleh jumlah sampel sebanyak 100 orang. Data penelitian ini dikumpulkan dengan menggunakan kuesioner yang kemudian diolah dengan uji analisis regresi linear berganda dengan bantuan SPSS versi 17 for windows. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa (1) variabel persepsi kemudahan berpengaruh positif dan signifikan terhadap penerapan sistem informasi keuangan daerah. Hal ini dapat dilihat dari nilai thitung sebesar 2,267 > ttabel sebesar 1,66088 dengan nilai signifikansi sebesar 0,019 < 0,05, (2) variabel persepsi kebermanfaatan berpengaruh positif dan signifikan terhadap penerapan sistem informasi keuangan daerah. Hal ini dapat dilihat dari nilai thitung sebesar 2,312 > ttabel sebesar 1,66088 dengan nilai signifikansi sebesar 0,013 < 0,05, dan variabel (3) faktor sosial berpengaruh positif dan signifikan terhadap penerapan sistem informasi keuangan daerah. Hal ini dapat dilihat dari nilai thitung sebesar 2,948 > ttabel sebesar 1,66088 dengan nilai signifikansi sebesar 0,004 < 0,05. Kata Kunci : Technology Acceptance Model,Faktor Sosial, SIKD This study aimed at determining the effect of variables: perception of ease, perception of utilization in Technology Acceptance Model (TAM) approach and social factor on the application of regional financial information system. The research method used in this research was quantitative research method with primary data obtained from the questionnaire and measured by using likert scale. This research was conducted at Regional Work Unit (SKPD) in Gianyar Regency. Population in this research were all officers of financial devision at SKPD in Gianyar Regency. Sampling method was done by purposive sampling method and obtained the number of samples of 100 people. The data of this study were collected by using questionnaires which were then processed by multiple linear regression analysis test with the help of SPSS version 17 for windows. The results of this study indicated that (1) ease perception variable had a positive and significant effect on the application of regional financial information system. This could be seen from the tcount of 2.267> ttable of 1.66088 with a significance value of 0.019 ttable equal to 1,66088 with significance value equal to 0,013 ttable equal to 1,66088 with significance value equal to 0,004
IMPLEMENTASI BUDAYA TRI HITA KARANA DALAM PENGGUNAAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA LEMBAGA PERKREDITAN DESA DESA PAKRAMAN PEMARON ., Pt Susan Kassandra; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.; ., Nyoman Trisna Herawati, SE.AK,M.Pd.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 4, No 1 (2016):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v4i1.6495

Abstract

Budaya Tri Hita Karana dapat dipergunakan sebagai suatu tata nilai atau kebiasaan yang menjadi pegangan anggota organisasi dalam melaksanakan kewajiban dan berperilaku di dalam organisasi. Hubungan yang terjadi diantara keduanya sangat berkaitan, dalam pelaksanaan Sistem Informasi Akuntansi budaya Tri Hita Karana yaitu Parahyangan analog dengan sistem kebudayaan, Pawongan analog sistem nilai, dan Palemahan analog sistem artifak. Semua organisasi di Bali dapat mengimplementasikan budaya Tri Hita Karana, salah satunya LPD. LPD dalam menggunakan Sistem Informasi Akuntansi harus mengimplementasikan budaya Tri Hita Karana, hal ini sudah diatur di dalam Pemerintah daerah Bali yang mengembangkan visi pembangunan berdasarkan budaya Tri Hita Karana. Untuk memahami implementasi budaya Tri Hita Karana dalam penggunaan Sistem Informasi Akuntansi di Desa Pakraman Pemaron, penelitian ini bertujuan untuk: 1)penggunaan Sistem Informasi Akuntansi di Desa Pakraman Pemaron, 2) pemahaman karyawan terhadap budaya Tri Hita Karana, dan 3) bagaimana implementasi budaya Tri Hita Karana terhadap penggunaan Sistem Informasi Akuntansi. Penelitian ini digunakan dengan menggunakan metode kualitatif yang menekankan pada setiap deskripsi dan persepsi manusia. Teknik yang dilakukan dengan cara wawancara mendalam, observasi dan studi dokumentasi. Analisis data dilakukan dengan tiga tahap, yaitu : 1) Reduksi data, 2) Penyajian data, dan 3) Penarikan kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa : 1) penggunaan Sistem Informasi Akuntansi sudah menggunakan sistem komputerisasi, semua karyawan dapat melakukan penggunaan SIA namun yang bertanggungjawab adalah Ketua, Bendahara dan TO, 2) Semua karyawan sudah memahami budaya Tri Hita Karana dan implementasinya sudah baik, baik dari segi parahyangan, pawongan dan palemahan.Kata Kunci : Tri Hita Karana, Sistem Informasi Akuntansi. “Tri Hita Karana” culture could be implemented as a value system or a custom practiced in the life of the member of organization in performing the obligations and bahaviours in an organization. A close relationship occurs between the two, in implementing Accounting Information System the concept of “Tri Hita Karana” which consists of “Parahyangan” would be analogized to the culture system, while the second aspect such as “Pawongan” would be analogized into a value system, and the third aspect, such as “Palemahan” as artefact system. All organizations in Bali could implement the system of “Tri Hita Karana” concept, one of them is the rural credit institution, this concept had been regulized in the local government regulation system. Bali when developing vision of development based on the concept of “Tri Hita Karana”. To understand the implementation of the concept of “Tri Hita Karana” in the use of Accounting Information System in Pemaron local village, the study aimed at finding out: 1) the use of Accounting Information System in Pemaron local village, the perception of the staff towards the concept of “Tri Hita Karana” and how was the concept itself implemented in terms of using Accounting Information System. This study used a qualitative study by emphasizing every description of individual perception. The techniques used to collect data consisted of deep interview, observation and documentation. The data analysis involved three different stages, such as 1) data reduction, data presentation, and 3) concluding. The results indicated that: 1) the use of accounting information system had been made by computerizing, all staff had understood the use of Accounting Information System, however the responsibility lied on the head section office, treasurer and TO, 2) All the staff had fully understood the concept of “Tri Hia Karana and its implementation, in terms of three aspects, like Parahyangan, Pawongan and Palemahan.keyword : Tri Hita Karana, Accounting Information System
Evaluasi Sistem Pengendalian Intern Persediaan Barang Dagang Pada UD Tirta Yasa ., Ketut Widiasa; ., I MADE PRADANA ADIPUTRA, S.E.,S.H.,M.Si.; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 3, No 1 (2015):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v3i1.5237

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengevaluasi sistem pengendalian intern persediaan barang dagang pada UD Tirta Yasa. UD Tirta Yasa merupakan salah satu perusahaan dagang yaitu minimarket dan grosir yang menjual barang kebutuhan sehari-hari berlokasi di Desa Banjar, Dusun Ambengan, Banjar. Metode yang digunakan menggunakan metode penelitian kualitatif. Data penelitian diperoleh melalui wawancara, observasi dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukan bahwa Struktur organisasi pada UD Tirta Yasa sudah cukup memadai, akan tetapi masih banyak bagian-bagian yang kosong dan mengakibatkan perangkapan jabatan pada karyawan. Begitu pula aktivitas pengendalian yang dilakukan terhadap pelaksanaan penerimaan dan pengeluaran sediaan barang masih belum memadai, dikarenakan masih belum adanya pemisahan atau bagian khusus untuk menangani masalah ini. Efektifitas pengelolaan Persediaan Barang dagang yang dilakukan oleh UD Tirta Yasa sudah efektif namun kurang memadai, karena masih mempuyai kekurangan pada dokumen-dokumen yang seharusnya digunakan dalam sistem pembelian barang sediaan. Hal ini menambah lemahnya sistem pengendalian dikarenakan dokumen-dokumen tersebut seharusnya bisa menjadi alat pengendalian internal Kata Kunci : Sistem Pengendalian Intern, Persediaan, Perusahaan Dagang This study was aimed at evaluating internal control system of commodity supply in UD Tirta Yasa. UD Tirta Yasa is one of the trading compaies, i.e mini market and wholesaler that sells daily necessities located in Desa Banjar, Dusun Ambengan, Banjar. This study used qualitative method. The data were obtained through interview, observation, and documentation. The result showed that the organizational structure of UD Tirta Yasa is fairly good, but there are still many vacant positions which cause double functions on the part of the personnel. The same is true with the control of the receiving and outgoing commodities which is not yet good, because of the absence of division or special personnel in charge of this problem. The effectiveness of the management of commodities in UD Tirta Yasa is already effective. However, it is less satisfactory because the documents of the purchase of commodities are not complete. This weakens the control system since the documents should have been able to used as internal control. keyword : Internal Control System, Supply, Trading Company
ANALISIS KOMPARATIF KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN PERBANKAN INDONESIA SEBELUM DAN SESUDAH KRISIS GLOBAL (Studi Pada Perbankan Milik Pemerintah Indonesia Periode 2002-2014) ., Ni Kd Linda Widiani; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.; ., Dr. Edy Sujana,SE,Msi,AK
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 5, No 2 (2016):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v5i2.7995

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh bukti empiris mengenai perbedaan kinerja keuangan perusahaan perbankan Indonesia sebelum dan sesudah krisis global. Penelitian ini termasuk dalam penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perusahaan perbankan di Indonesia. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik Purposive Sampling dengan kriteria yang masuk dalam kriteria Bank Milik Pemerintah Indonesia yang masih aktif beroperasi dari tahun 2002-2014 yang memiliki variabel yang di tentukan. Metode pengumpulan data yaitu survey dokumentasi berupa data sekunder yang terdapat di dalam annual report perusahaan perbankan yang menjadi sampel penelitian. Metode analisis yang digunakan adalah Kolmogorov Smirnov test dan uji non parametrik uji Willcoxon dengan bantuan program SPSS versi 16.0. Variabel yang digunakan adalah kinerja keuangan 4 (empat) bank milik pemerintah. Indikator yang digunakan adalah rasio keuangan yaitu rasio Return On Total Assets (ROA), Return On Equity (ROE), Beban Operasional Pendapatan Operasional (BOPO),Non Performing Loan (NPL), dan Loan to Deposit Ratio (LDR). Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa terdapat perbedaan tingkat kesehatan bank sebelum dan sesudah terjadinya krisis global dilihat dari rasio Return On Total Assets (ROA), Return On Equity (ROE), Beban Operasional Pendapatan Operasional (BOPO),Non Performing Loan (NPL), dan Loan to Deposit Ratio (LDR).Kata Kunci : Kinerja Keuangan, Perbankan, Krisis. This study aimed to get empirical evidence about the difference in financial performance banking Indonesia before and after the global crisis. This study was a quantitative research. The population in this study are all banking company in Indonesia. The sampling technique used was purposive sampling technique with the criteria that qualifies as a Government Owned Bank Indonesia were still active from the year 2002-2014 which has a variable that is specified. Methods of data collection that survey documentation in the form of secondary data contained in the annual report of banking companies as sample. The analytical method used is the Kolmogorov-Smirnov test and non-parametric test Willcoxon test with SPSS version 16.0. The variables used were the financial performance of four (4) state-owned banks. The indicator used is the ratio of financial ratios Return on Total Assets (ROA), Return on Equity (ROE), Operating Expenses Operating Income, Non Performing Loan (NPL), and Loan to Deposit Ratio (LDR). Results from the study indicate that there are differences in the health of banks before and after the global crisis seen from the ratio of Return on Total Assets (ROA), Return on Equity (ROE), Operating Expenses Operating Income, Non Performing Loan (NPL), and Loan to Deposit Ratio (LDR).keyword : Financial Performance, Banking, Cricis
ANALISIS 4C DALAM PEMBERIAN KREDIT TANPA JAMINAN DI LEMBAGA PERKREDITAN DESA (LPD) DUSUN BANGKANG, DESA BAKTISERAGA, KECAMATAN BULELENG ., Km Mitha Mustika Putri; ., Nyoman Trisna Herawati, SE.AK,M.Pd.; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 8, No 2 (2017):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v8i2.11362

Abstract

Abstrak Seiring menigkatnya kebutuhan masyarakat terhadap kredit, kredit menjadi salah satu menculnya lembaga keuangan yang semakin banyak. Pemberian kredit tanpa jaminan merupakan pemberian kredit dengan tanpa adanya jaminan materiil (anggunan fisik). Dengan adanya permberian kredit tanpa jaminan LPD menerapkan prinsip 4C (Character,Capital,capacity,Condition Of Economi) agar bisa mencegah terjadinya resiko kredit di LPD Dusun Bangkang Desa Baktiseraga. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui (1)alasan mengapa LPD Dusun Bangkang Desa Baktiseraga menerapkan program pemberian kredit tanpa jaminan. (2)bagaimana prosedur pemberian kredit tanpa jaminan yang dilakukan pada LPD Dusun Bangkang Desa Bakriseraga.(3)bagaimana penerapan prinsip 4C terhadap pengambilan keputusan kredit tanpa jaminan pada LPD Dusun Bangkang Desa Baktiseraga. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode kualitatif yang menekankan pada deskripsi dengan presepsi dan prilaku manusia. Data dihimpun dengan cara wawancara mendalam, observasi studi dokumentasi. Ini dilakukan untuk mendapatkan informasi tentang analisis 4C dalam pemberian kredit tanpa jaminan di LPD. Teknik analisis data yang digunakan antara lain (1)reduksi data; (2)penyajian data; dan (3)menarik kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa (1)pemberian kredit tanpa jaminan ini untuk membantu dan mensejahtrakan masyarakat pakraman yang berkrama desa di Dusun Bangkang Desa Baktiseraga, selain itu LPD ingin memberikan kepercayaan kepada masyarakat pakraman yang berkrama desa; (2) prosedur dalam proses pemberian kredit tanpa jaminan ini hanya menerapkan prinsip 4c; (3)LPD lebih mekankan pada prinsip Character dan Capacity, sedangkan prinsip Capital dan Condition Of Economi digunakan sebagai pendukung untuk menguatkan data calon debitur. Namun yang terpenting adalah prinsip Character karena dengan prinsip ini pihak LPD dapat menilai kesungguhan calon debitur.Kata Kunci : Kata kunci: Prinsip 4C, Lembaga Perkreditan Desa (LPD), Pemberian Kredit Tanpa Jaminan Abstract As society's demand for credit increases, credit becomes one of the factors growing more financial institution. The granting of no collateral credit is a credit without any material collateral (physical collateral). By the permission of no collateral credit, LPD applied the principle of 4C (Character, Capital, Capacity, Condition of Economy) in order to prevent the occurrence of credit risk at LPD of Dusun Bangkang, Baktiseraga Village. The purpose of this research is to know (1) the reason why LPD of Dusun Bangkang, Baktiseraga Village implemented the granting of no collateral credit program, (2) how the procedure of granting no collateral credit was done at LPD Dusun Bangkang, Baktiseraga Village, (3) how the 4C principle was implemented to decision making on no collateral credit at LPD of Dusun Bangkang, Baktiseraga Village. This study was conducted by using qualitative method that emphasized the description with the perception and human behavior. The data were collected by in-depth interview, documentation study observation. This was done to obtain information about 4C analysis in the granting of a credit without any collateral at the LPD. Data analysis techniques used included (1) data reduction, (2) data presentation, and (3) data conclusion. The result of this study indicated that (1) the granting of no collateral credit is to assist and make the customary community located in Dusun Bangkang, Baktiseraga Village prosperous, furthermore the LPD wanted to give confidence to the customary community of Bangkang village; (2) the procedure in the process of granting no collateral credit was by applying 4C principle only; (3) the LPD emphasized more on Character and Capacity principles, while Capital and Condition of Economy principles were used as supporting to strengthen the data of prospective debtors. However, the most important is the principle of Character because by this principle the LPD could assess the seriousness of prospective debtors.keyword : Keywords: 4C Principle, Village Credit Institution (LPD), no collateral credit
PENGARUH FUNDAMENTAL EKONOMI MAKRO TERHADAP PERGERAKAN INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN DI BURSA EFEK INDONESIA ., Kd Dwi Nova Sucipta; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.; ., Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 4, No 1 (2016):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v4i1.6655

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara variabel kurs Rupiah atas Dollar AS, tingkat inflasi, tingkat suku bunga SBI, jumlah uang yang beredar serta Indeks Dow Jones terhadap Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG). Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini menggunakan data sekunder dengan jenis data runtun waktu 2010-2015. Pengumpulan data menggunakan metode dokumentasi dan studi pustaka. Analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif, uji asumsi klasik dan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) variabel nilai kurs, dan tingkat suku bunga SBI berpengaruh negatif terhadap IHSG, (2) variabel tingkat inflasi, dan jumlah uang beredar tidak berpengaruh terhadap IHSG, (3) variabel Indeks Dow Jones berpengaruh positif terhadap IHSG, (4) variable nilai kurs, tingkat inflasi, tingkat suku bunga SBI, jumlah uang yang beredar dan Indeks Dow Jones secara simultan mempengaruhi Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG).Kata Kunci : Kurs, Inflasi, SBI, Uang, Indeks, IHSG This study was aimed at finding out the effect of the variables of Rupiah rate of exchange, inflation rate, SBI interest rate, the amount of money in circulation and Dow Jones Index on Joint Stock Price Index. This study used quantitative approach. This study used secondary data of time series data type, i.e., in 2010- 2015. The data were collected by documentation and library research. The data were analyzed by descriptive analysis, classical assumption testing, and multiple linear regression analysis. The results showed that (1) the variables of exchange rate and SBI interest rate have a negative effect on the Joint Stock Price Index, (2) the variables of inflation rate and the amount of money in circulation have a negative effect on Joint Stock Price Index, (3) the variables of Dow Jones Index has a positive effect on Joint Stock Price Index, (4) the variables of rate of exchange, inflation rate, SBI interest rate, the amount of money in circulation and Dow Jones Index simultaneously have an effect on Joint Stock Price Index.keyword : rate of exchange, inflation, SBI, money, index, Joint Stock Price Index
ANALISIS KOMPARATIF ANTARA KREDIT INVESTASI AKTIVA TETAP DENGAN LEASING PADA PERUSAHAAN JASA KONSTRUKSI (Studi Kasus Pada CV. Arma Jaya Baler-Bale Agung Jembrana) ., I Gusti Agung Artha Priadi; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.; ., NI KADEK SINARWATI, SE., M.Si.Ak.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 4, No 1 (2016):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v4i1.6833

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui perbandingan antara kredit dengan leasing dalam pengadaan aktiva tetap. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif, yaitu dengan membandingkan Present Value cash out flow antara kredit dan leasing. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Present Value cash out flow leasing sebesar Rp. 770.988.902,1, sementara Present Value cash out flow alternatif kredit sebesar Rp. 583.504.965,40. Dapat dilihat dari hasil perhitungan terdapat selisih sebesar Rp. 187.483.936,79. Hal ini disebabkan karena alternatif kredit mempunyai pengaruh yang berbeda sebagai akibat dari pembebanan bunga menurun, sedangkan pada leasing beban sewa mempunyai pengaruh tetap sampai akhir kontrak, namun opsi untuk memiliki aset tersebut dengan nilai yang telah disepakati pada akhir tahun keempat yang menyebabkan total Present Value cash out flow leasing menjadi besar. Sehingga perusahaan sebaiknya menggunakan alternatif kredit dalam pengadaan aktiva tetap untuk menghemat pengeluaran perusahaan.Kata Kunci : leasing, kredit, present value, aktiva The purpose of this study was to determine the ratio between loans to leasing in the procurement of fixed assets. This research uses descriptive method with quantitative approach, by comparing the present value of cash out flow between credit and leasing. The results showed that the Present Value leasing cash outflow amounting to Rp. 770.988.902,1, while the Present Value alternative to cash out flow of credit amounting to Rp. 583.504.965,40. Can be seen from the calculation there are difference of Rp. 187.483.936,79. This is because the alternative of credit have different effects as a result of interest charges decreased, while the leasing lease expenses have influence remained until the end of the contract, but the option to have these assets with the value that was agreed at the end of the fourth year that led to the total present value of cash leasing out flow becomes large. So companies should use alternative credit in the procurement of fixed assets to save the company.keyword : leasing, credit, present value, assets
PENGARUH EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL, KESESUAIAN KOMPENSASI, MORALITAS INDIVIDU, DAN WHISTLEBLOWING TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI PADA LPD DI KECAMATAN GEROKGAK ., Kadek Dedy Santara Wijaya; ., Dr. Edy Sujana,SE,Msi,AK; ., I Gusti Ayu Purnamawati, S.E.
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 7, No 1 (2017):
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v7i1.10154

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh bukti empiris tentang pengaruh efektivitas pengendalian internal, kesesuaian kompensasi, moralitas individu, dan whistleblowing terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi. Lokasi penelitian ini pada LPD di Kecamatan Gerokgak. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi pada penelitian ini yakni 108 orang pegawai LPD di Kecamatan Gerokgak. Pemilihan sampel dilakukan dengan teknik proportional random sampling dimana sampel diambil seimbang sesuai dengan banyaknya karyawan pada masing-masing LPD. Jumlah sampel yang digunakan yaitu 52 responden. Metode pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner. Pengujian data dilakukan dengan uji validitas dan uji reliabilitas serta uji asumsi klasik yang digunakan adalah uji normalitas, uji heteroskedastisitas dan uji multikolonieritas, sedangkan pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS 24.0 for Windows. Hasil penelitian menunjukan (1) Efektivitas Pengendalian Internal Berpengaruh Negatif dan Signifikan Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi, (2) Kesesuaian Kompensasi Berpengaruh Negatif dan Signifikan Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi, (3) Moralitas Individu Berpengaruh Negatif dan Signifikan Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi, (4) Whistleblowing Berpengaruh Negatif dan Signifikan Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi.Kata Kunci : efektivitas pengendalian internal, kesesuaian kompensasi, moralitas individu, whistleblowing, kecenderungan kecurangan akuntansi. The study aimed at finding out empirical evidence about the effect of internal control effectiveness, appropriate compensation, individual morality, and whistleblowing on the accountancy fraud tendency. The study was conducted in Gerokgak sub-district, by utilizing a quantitative approach involving primary data obtained by using questionnaires measured based on Likert scales. The population consisted of 108 staff members of the rural credit institutions around Gerokgak sub-district, where the total samples were about 52 respondents selected based on proportional sampling technique to make them balanced in accordance with the number of the staffs in every office. The data analysis was conducted in terms of validity testing, reliability testing, and classic assumption testing was based on normality test, heteroskedastisity, and multicolonierity test, while the hypethesis was tested by using multiple linear regression supported by SPSS 24.0 for Windows. The results of the study indicated that (1) the internal control effectiveness had a negative and significant effect on the accountancy fraud tendency, (2) the appropriate compensation had a negative and significant effect on the accountancy fraud tendency, (3) the individual morality had a negative and significant effect on the accountancy fraud tendency, and (4) whistleblowing had a negative and significant effect on the accountancy fraud tendency keyword : internal control effectiveness, appropriate compensation, individual morality, and whistleblowing, accountancy fraud tendency.
Co-Authors ., Agung Ayu Trisna Dewi Yani ., Ajeng Ricky Ramadhani ., Ayu Damayanti Ni Putu ., Desak Ketut Ari Suastini ., Desak Nyoman Ritayani ., DEWA AYU DWIPAYANI ., Dewa Gede Candra Wirawan ., Dr. Edy Sujana, S.E., M.Si.Ak. ., Fachrorozi ., Frima Satria Anjasmara ., Gede Teri Andika Yasa ., Gusti Ayu Putu Astiti ., Gusti Ayu Putu Sri Indrawati ., I Gede Eka Yuda Suta Lestara ., I Gede Pradnya Purnama_mahasiswa ., I GEDE PUTRA PARMAWAN ., I Gusti Agung Raka Widiawan ., I Gusti Ayu Agung Laksmi ., I Gusti Ayu Murniati ., I Gusti Bagus Fradita Anggriawan ., I Kadek Suarita Yasa ., I Putu Agus Kirana Putra ., I Putu Arby Parwatha ., I Putu Redi Suriadianto ., I Wayan Benny Noviana Putra ., I Wayan Edy Suputra ., Kadek Amerta Sedana ., Kadek Angga Dwi Pratama ., Kadek Cintya Prasita ., Kadek Dedy Santara Wijaya ., Kadek Diah Puspareni ., Kadek Dian Negariani ., Kadek Juni Parwati ., Kadek Linda Restya Dewi ., Kadek Megantara ., Kadek Suambawa ., KADEK SUTRISNA ., Ketut Durya Dewi ., KETUT IKA RADITYA ., Ketut Utama Yasa ., Km Mitha Mustika Putri ., Komang Adisanjaya ., Komang Anggi Puspita Sari ., Komang Erna Januartini ., Komang Wiriastuti ., Luh Desy Suareni Dewi ., Luh Mela Septianingsih ., Luh Puspitasari ., Luh Putu Ayu Eka Deviyanti ., Luh Putu Krisna Indriani ., LUH RISA ASTRINI ., Luh Suprimayudi ., Luh Yuli Listiawati ., Made Diah Pratiwi Handayani ., Made Dian Ratna Merta Sari ., Made Tya Hermayanthi ., Md Anggun Ayun Puspa ., Ni Kadek Pebriani ., Ni Kadek Sri Widari ., Ni Kd Linda Widiani ., NI KETUT AYU TRI ASTUTI ., Ni Komang Nita Trisna Yani ., Ni Komang Yuni Permadi ., Ni Luh Candra Pradani ., Ni Luh Nik Parelawati ., Ni Luh Putu Mia Diana Melisa ., Ni Luh Putu Rina Darmayanti ., Ni Luh Putu Riska Suardani ., Ni Luh Veni Kartika Darmawan ., Ni Made Dewi Puspitasari ., Ni Nengah Deti ., Ni Nyoman Artini ., Ni Putu Metta Gaurina ., Ni Putu Octavia Anggraini Darmayanti ., Ni Putu Ratna Winarti ., Ni Putu Sri Indra Wahyuni ., Ni Putu Tila Permata Sari ., Ni Putu Wiwik Ariani ., NI WAYAN ARI SUCANTI ., Nyoman Ayu Mahendra Dewi ., Nyoman Sintya Swandewi Triputri ., Ojie Helmi ., Pt Anik Yuliantini ., Putu Agus Budiawan ., Putu Agus Surya Wibawa ., PUTU ANGGA YUDHA ., Putu Ayu Astrianti ., Putu Ayu Rupiyantini Dewi ., Putu Devi Anggreni ., Putu Dyan Sukmo Paramananda ., Putu Indra Mahardika ., Putu Mega Andri Leoni ., Putu Sukma Kurniawan, S.T., M.A. ., Putu Yuni Anggreni ., Rimah Afsari ., Sujana Adi Putra I Made ., Sukron Hadisy ., Theresa Zerlina ., Yogi Agung Permana Putra A.A. Made Citra Adelia Admadja, Anantawikrama Tungga Adnyana, I Made Wibawa Adnyana Agung Ayu Trisna Dewi Yani . Agus Aan Jiwa Permana Ajeng Ricky Ramadhani . Ak. S.E. Desak Nyoman Sri Werastuti . Anak Agung Candra Pratiwi Anak Agung Ngurah Surya Darma . Anak Agung Ngurah Surya Darma ., Anak Agung Ngurah Surya Darma Anantawikrama Tungga Admadja Anantawikrama Tungga Atmadja Anantawikrama Tungga Atmadja,SE,Ak.,M. . Ari Surya Darmawan Ariantini, Putu Fina Arif Rahman Hakim Ariningtyas, Ni Nyoman Ayu Arruan, Ezri Gusti Arta, Putu Wahyu Permana Artini, Ni Ketut Yuli Aryani, Ketut Putri Kharisma Astari, Ni Putu Ayu Astiti Mustika Atmaja, I Komang Edy Ayu Damayanti Ni Putu . Ayu Pramesti, Putu Adinda Ayunda Prihantini Baktyarina, Ni Luh Putu Ika Basilius Redan Werang Baskara Nugraha, I Gusti Bagus Budi Permana, Gede Anandita Candra, Ketut David Alit Clarisa Gita Dewi Claudia Anastasia Hadi . Claudia Anastasia Hadi ., Claudia Anastasia Hadi Dautrey, Jean Marc Dayu Putu Sri Agustini Desak Kadek Mega Silvia Devi . Desak Kadek Mega Silvia Devi ., Desak Kadek Mega Silvia Devi Desak Ketut Ari Suastini . Desak Made Muliani . Desak Nyoman Ritayani . Desak Nyoman Sri Werastuti Desak Putu Arde Suari Desak Putu Mahadewi Desak Putu Putri Maryastini Devi, Luh Wahyu Nirmala DEWA AYU DWIPAYANI . Dewa Ayu Eka Agustini Dewa Ayu Putu Alit Candra Dewi . Dewa Gede Candra Wirawan . Dewi, Ni Wayan Candrawati Dewi, Nyoman Yuli Marlia Dewi, Putu Eka Dianita Marvilianti Diputra, I Gede Aristana Dr. Edy Sujana, S.E., M.Si.Ak. . Dr. Edy Sujana,SE,Msi,AK . Dwi Arini Nursansiwi Edy Sujana eka dianita marvilanti Elly Herliyani Elly Herliyani Evan Lau Poh Hock Ezri Gusti Arruan Fachrorozi . Fani Novianti Febriani, Komang Febrianti, Pande Kadek Vina Frima Satria Anjasmara . Gayatri, Putu Anisa Gede Adi Yuniarta Gede Agus Mahardika . Gede Agus Mahardika ., Gede Agus Mahardika Gede Eky Kharisma . Gede Eky Kharisma ., Gede Eky Kharisma Gede Erni Sulindawati, Ni Luh Gede Krisna Saputra . Gede Krisna Saputra ., Gede Krisna Saputra Gede Pose Raharja . Gede Pose Raharja ., Gede Pose Raharja Gede Pradnya Wiguna . Gede Pradnya Wiguna ., Gede Pradnya Wiguna Gede Pranata . Gede Pranata ., Gede Pranata Gede Teri Andika Yasa . Gede Wahyu Januarta Gerianta Wirawan Yasa Govinda, Putu Krisna Gusti Ayu Putu Astiti . Gusti Ayu Putu Sri Indrawati . Hadi Nasbey Hapsara, Made Yoga Hatane, Saarce Elyse Hermawati, Nyoman Trisna Heryanda, Komang Krisna I B Angge Artadharma . I B Angge Artadharma ., I B Angge Artadharma I Gede Abdi Adnyanan Giri . I Gede Abdi Adnyanan Giri ., I Gede Abdi Adnyanan Giri I Gede Aristana Diputra I Gede Eka Yuda Suta Lestara . I Gede Pradnya Purnama_mahasiswa . I GEDE PUTRA PARMAWAN . I Gusti Agung Artha Priadi . I Gusti Agung Artha Priadi ., I Gusti Agung Artha Priadi I Gusti Agung Raka Widiawan . I Gusti Ayu Agung Laksmi . I Gusti Ayu Murniati . I Gusti Ayu Rindayani . I Gusti Ayu Rindayani ., I Gusti Ayu Rindayani I Gusti Ayu Tria Andrianti . I Gusti Ayu Tria Andrianti ., I Gusti Ayu Tria Andrianti I Gusti Bagus Baskara Nugraha I Gusti Bagus Baskara Nugraha I Gusti Bagus Fradita Anggriawan . I Gusti Bagus Irvan Prasetya I Gusti Ketut Arya Sunu I Kadek Endy Pardina Nova . I Kadek Endy Pardina Nova ., I Kadek Endy Pardina Nova I Kadek Rai Suwena I Kadek Semadi I Kadek Suarita Yasa . I Ketut Gunawan . I Ketut Gunawan ., I Ketut Gunawan I Komang Edy Atmaja I Made Deva Samadhinata I Made Pradana Adiputra I Made Suardiasa . I Made Suardiasa ., I Made Suardiasa I Nyoman Arsana, I Nyoman I Nyoman Kertha Mahendra . I Nyoman Kertha Mahendra ., I Nyoman Kertha Mahendra I Nyoman Putra Yasa I nyoman Roni Kresnayana I Nyoman Werdiana Putra . I Nyoman Werdiana Putra ., I Nyoman Werdiana Putra I Nyoman Wisnu Aditya Raharja . I Nyoman Wisnu Aditya Raharja ., I Nyoman Wisnu Aditya Raharja I Putu Agus Kirana Putra . I Putu Arby Parwatha . I Putu Gede Diatmika I Putu Julianto I Putu Redi Suriadianto . I Putu Surya Saputra . I Putu Surya Saputra ., I Putu Surya Saputra I Wayan Benny Noviana Putra . I Wayan Edy Suputra . I Wayan Suartana Ida Wayan Demung Iwan Harsono Jayanti, Anak Agung Sagung Widya Jean Marc Dautrey K. Ary Trisnayanti Kade Ully Trisnayanti . Kade Ully Trisnayanti ., Kade Ully Trisnayanti Kadek Adi Suwandana . Kadek Adi Suwandana ., Kadek Adi Suwandana Kadek Amerta Sedana . Kadek Angga Dwi Pratama . Kadek Candra Dwi Cahyani . Kadek Candra Dwi Cahyani ., Kadek Candra Dwi Cahyani Kadek Cintya Prasita . Kadek Dedy Santara Wijaya . Kadek Diah Puspareni . Kadek Dian Negariani . Kadek Dwi Rositayani Kadek Juni Parwati . Kadek Linda Restya Dewi . Kadek Megantara . Kadek Nanda Maharani Kadek Novi Trisna Dewi . Kadek Novi Trisna Dewi ., Kadek Novi Trisna Dewi Kadek Suambawa . KADEK SUTRISNA . Kadek Wulan Dwi Maharani Kadek Wulantari . Kadek Wulantari ., Kadek Wulantari kadek_payas suputra Kd Dwi Nova Sucipta . Kd Dwi Nova Sucipta ., Kd Dwi Nova Sucipta Ketut David Alit Candra Ketut Desi Puspa Dewi . Ketut Desi Puspa Dewi ., Ketut Desi Puspa Dewi Ketut Durya Dewi . KETUT IKA RADITYA . Ketut Juni Budiasih Ketut Mega Sintyaningsih . Ketut Mega Sintyaningsih ., Ketut Mega Sintyaningsih Ketut Utama Yasa . Ketut Widiasa . Ketut Widiasa ., Ketut Widiasa Ketut Widya Santhi . Ketut Widya Santhi ., Ketut Widya Santhi Ketut Yudhi Ari Hermawan Km Mitha Mustika Putri . Komang Adisanjaya . Komang Agus Sudarma Komang Anggi Puspita Sari . Komang Ayu Lestari . Komang Ayu Lestari ., Komang Ayu Lestari Komang Erna Januartini . Komang Intan Pradiska Komang Krisna Heryanda Komang Nadia Saraswati Komang Sukerti . Komang Sukerti ., Komang Sukerti Komang Tiara Mawarni . Komang Tiara Mawarni ., Komang Tiara Mawarni Komang Widiartini Komang Wiriastuti . Komang Wisnu Gangga . Komang Wisnu Gangga ., Komang Wisnu Gangga Komang Wulan Lestari Oka . Komang Wulan Lestari Oka ., Komang Wulan Lestari Oka Kresnayana, I nyoman Roni Krisdayanti, Ni Kadek Ayu Meti Krisna Monica, Ni Kadek Dela Kristina, Ida Ayu Komang Kusuma, Kadek Andika Prayoga Lestari, Putu Diah Lestari, Putu Dian Lindayanti, Ni Putu Feren Lucy Sri Musmini Luh Desy Suareni Dewi . Luh Meda Sri Arpiwi . Luh Meda Sri Arpiwi ., Luh Meda Sri Arpiwi Luh Mela Septianingsih . Luh Nanda Yogita Fani . Luh Puspitasari . Luh Putu Ayu Eka Deviyanti . Luh Putu Krisna Indriani . luh putu sulastrini Luh Ria Wahyuni LUH RISA ASTRINI . Luh Suprimayudi . Luh Wahyu Nirmala Devi Luh Wulan Eviantari Dewi . Luh Wulan Eviantari Dewi ., Luh Wulan Eviantari Dewi Luh Yuli Listiawati . Made Arie Wahyuni Made Aristia Prayudi Made Diah Pratiwi Handayani . Made Dian Ratna Merta Sari . Made Dwi Astuti . Made Dwi Astuti ., Made Dwi Astuti Made Sawitri . Made Sawitri ., Made Sawitri Made Tya Hermayanthi . Mahadewi, Gusti Ayu Putu Agung Maharani, Kadek Nanda Maharani, Ni Komang Ayu marvilanti, eka dianita Mayoni Putri, Ni Luh Satya Md Anggun Ayun Puspa . Meyta Anggaraeni . Meyta Anggaraeni ., Meyta Anggaraeni Murniasih, Ni Luh Gede N. Budhi Cyntia Dewi . N. Budhi Cyntia Dewi ., N. Budhi Cyntia Dewi Nengah Jnana Putra . Nengah Jnana Putra ., Nengah Jnana Putra Ni Kadek Aprina Asriani Ni Kadek Asri Utami . Ni Kadek Asri Utami ., Ni Kadek Asri Utami Ni Kadek Ayu Meti Krisdayanti Ni Kadek Nanda Sawitri Ni Kadek Pebriani . Ni Kadek Sinarwati Ni Kadek Sri Widari . Ni Kadek Suantari Ni Kadek Sumiani Ni Kd Linda Widiani . Ni Ketut Ari Rahayuni NI KETUT AYU TRI ASTUTI . Ni Ketut Budiasrini . Ni Ketut Budiasrini ., Ni Ketut Budiasrini Ni Ketut Erna Kartika Lestari Ni Ketut Juniartini . Ni Ketut Juniartini ., Ni Ketut Juniartini Ni Ketut Sari Adnyani Ni Ketut Wiliyani Ni Komang Nita Trisna Yani . Ni Komang Sri Wahyuni . Ni Komang Surya Wahyuni Ni Komang Wiprahasti Ni Komang Yuni Permadi . Ni Kt Novy Andryani . Ni Kt Novy Andryani ., Ni Kt Novy Andryani Ni Luh Candra Pradani . Ni Luh Gede Erni Sulindawati Ni Luh Nik Parelawati . Ni Luh Novi Ekawati . Ni Luh Novi Ekawati ., Ni Luh Novi Ekawati Ni Luh Putu Ika Baktyarina Ni Luh Putu Mia Diana Melisa . Ni Luh Putu Rina Darmayanti . Ni Luh Putu Riska Suardani . Ni Luh Veni Kartika Darmawan . Ni Made Dewi Puspitasari . Ni Made Dwi Noviyanthi . Ni Made Dwi Noviyanthi ., Ni Made Dwi Noviyanthi Ni Made Surya Widiasih . Ni Made Surya Widiasih ., Ni Made Surya Widiasih Ni Made Trisna Sapitri . Ni Made Trisna Sapitri ., Ni Made Trisna Sapitri Ni Made Wartini Ni Nengah Deti . Ni Nyoman Artini . Ni Nyoman Gina Anggraeni . Ni Nyoman Gina Anggraeni ., Ni Nyoman Gina Anggraeni Ni Nyoman Murniasih Ni Nyoman Trisna Rahayuningsih . Ni Nyoman Trisna Rahayuningsih ., Ni Nyoman Trisna Rahayuningsih Ni Nyoman Wijayanti Ni Putu Ayu Astiti Sari Ni Putu Diah Damayanti Ni Putu Dian Primayanti Ni Putu Feren Lindayanti Ni Putu Laora Ardiyaningrat Ni Putu Metta Gaurina . Ni Putu Octavia Anggraini Darmayanti . Ni Putu Ratna Winarti . Ni Putu Sri Indra Wahyuni . Ni Putu Tila Permata Sari . Ni Putu Wiwik Ariani . Ni Putu Wiwin Setyari NI WAYAN ARI SUCANTI . Ni Wayan Sri Tresna Egawati Novalia, Putri Novianti, Fani Nugraha, I Gusti Bagus Baskara Nyoman Ayu Devi Sri Utami . Nyoman Ayu Devi Sri Utami ., Nyoman Ayu Devi Sri Utami Nyoman Ayu Mahendra Dewi . Nyoman Juli Artana . Nyoman Juli Artana ., Nyoman Juli Artana Nyoman Putra Yasa Nyoman Sintya Swandewi Triputri . Nyoman Trisna Herawati Nyoman Trisna Hermawati Nyoman Yuli Marlia Dewi . Ojie Helmi . P Ivand C. Putra Pramesti, Nyoman Candra Pramesti, Putu Adinda Ayu Pranadi Sudhana, I G P Fajar Prasetya, I Gusti Bagus Irvan Premayanti, Luh Putu Pertiwi Gayatri Para Pt Anik Yuliantini . Pt Susan Kassandra . Pt Susan Kassandra ., Pt Susan Kassandra Puah, Chin-Hong Purwanti, Ni Luh Putu Eka Puspita, Putu Diana Putra Prayoga, Kadek Marcel Putri Maryastini, Desak Putu Putri Novalia Putri, Putu Chintya Nabila Putu Agus Budiawan . Putu Agus Pramurti Surya Dinata . Putu Agus Surya Wibawa . PUTU ANGGA YUDHA . Putu Ayu Astrianti . Putu Ayu Rupiyantini Dewi . Putu Ayu Wulandari . Putu Ayu Wulandari ., Putu Ayu Wulandari Putu Devi Anggreni . Putu Dewi Pratiwi Pradnyasari Putu Diah Lestari Putu Diah Sintha Saraswati Putu Dyan Sukmo Paramananda . Putu Eka Lidya . Putu Eka Lidya ., Putu Eka Lidya Putu Eka Putri Dharmayanti . Putu Eka Putri Dharmayanti ., Putu Eka Putri Dharmayanti Putu Erlina Yanti . Putu Erlina Yanti ., Putu Erlina Yanti Putu Heny Suryani . Putu Heny Suryani ., Putu Heny Suryani Putu Indra Mahardika . Putu Krisna Govinda Putu Mega Andri Leoni . Putu Reli Antari . Putu Reli Antari ., Putu Reli Antari Putu Ria Astria Putu Ria Astria Putu Sukma Kurniawan Putu Sukma Kurniawan, Putu Sukma Putu Sukma Kurniawan, S.T., M.A. . Putu Wika Putrawan Putu Wika Putrawan . Putu Yuni Anggreni . Putu Yuni Juliani . Putu Yuni Juliani ., Putu Yuni Juliani Rari Anggara Raudlatul Izzah Rika Purnama Yanti Rimah Afsari . Rudi Sasdika Saarce Elsye Hatane Saarce Elsye Hatane Samadhinata, I Made Deva Sandatijaya, Sri Dedari Saraswati, Putu Diah Sintha Siti Masithah Sri Dedari Sandatijaya SRI RAHAYU Stefanus Agung Andrianto . Stefanus Agung Andrianto ., Stefanus Agung Andrianto Suardana, Komang Yudi Suciadnyani, Ni Gusti Ayu Nila Sudarma, Komang Agus Sujana Adi Putra I Made . Sukma Wello Sari, Ni Luh Putu Sukron Hadisy . Sumiani, Ni Kadek Supramajaya, I Dewa Gede Putra Suryanthi, I Gusti Ayu Eka Suwarno, Try Edi Theresa Zerlina . Trisnayanti, K. Ary W. Gilang Premana Wahyuni, Luh Ria Wahyuni, Ni Komang Surya Widiartini, Komang Wijaya, Gede Agus Slamat Wijaya, I GD Apri Setya Windy Tresna Gitayani . Windy Tresna Gitayani ., Windy Tresna Gitayani Yanti, Rika Purnama Yasa, I Gede Rudy Arsana Yasa, Nyoman Putra Yogi Agung Permana Putra . Yuliani, Made Risma Yuliantini, Ni Nengah Devi Yuliasih, Luh Ayu Yullyana - Yuniartha, Gede Adi