Claim Missing Document
Check
Articles

Found 12 Documents
Search

Pemberdayaan Ibu – Ibu PKK Desa Gununglurah Kecamatan Cilongok Kabupaten Banyumas Provinsi jawa Tengah Melalui Pelatihan Ecoprint Menuju Desa Mandiri Ekonomi Mandamdari, Alpha Nadeira; Widjojoko, Tatang; Sriningsih, Endang
Jurnal Pengabdian Masyarakat Inovasi Indonesia Vol 2 No 1 (2024): JPMII - Februari 2024
Publisher : CV Firmos

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54082/jpmii.337

Abstract

Sebagian besar ibu-ibu desa Gununglurah berprofesi sebagai ibu rumah tangga, sehingga mereka mempunyai waktu yang cukup banyak untuk melakukan kegiatan yang produktif. Tujuan kegiatan pengabdian kepada masyarakat pada ibu-ibu PKK Desa Gununglurah adalah: (1) Meningkatkan pengetahuan kelompok tentang teknik ecoprint. dengan memanfaatkan potensi alam yang ada di desa Gununglurah; (2) Meningkatkan ketrampilan kelompok dalam ecoprint; dan (3) Mendampingi kegiatan pelatihan ecoprint dengan memanfaatkan potensi alam yang ada. Metode pelaksanaan dalam Penerapan Ipteks ini meliputi: (1) Survei kebutuhan dengan metode observasi lapangan dan koordinasi dengan mitra dilakukan oleh pengurus PKK desa Gununglurah berdasar akan kebutuhan anggota dan program kerja tahunan PKK; (2) Penyuluhan dengan metode ceramah dan diskusi yaitu memaparkan materi tentang bahan, alat dan teknik ecoprint; (3) Pelatihan dan praktik pembuatan batik dengan teknik ecoprint dengan metode demonstrasi dilanjutkan learning by doing; dan (4) Monitoring dan evaluasi kegiatan dilakukan dengan pengamatan langsung saat pelatihan kemudian saat praktek sendiri di rumah dimonitor dengan metode peer assesment. Dari hasil kegiatan yang telah dilakukan maka dapat ditarik simpulan bahwa kegiatan pengabdian ini dapat menambah pengetahuan dan ketrampilan ibu-ibu PKK di desa Gununglurah tentang pembuatan ecoprint, dimulai dari Scoring (Pencucian); Mordating (Proses mordan kain); Proses pembuatan Blanket; Pembuatan ecoprint teknik steam; dan proses fiksasi.
Determinasi Efektivitas Keputusan Manajerial UMKM: Perspektif Sistem Informasi Akuntansi, Sumber Daya Manusia, dan Gaya Kepemimpinan: Determinants of Managerial Decision-Making Effectiveness in SMEs: Perspectives of Accounting Information Systems, Human Resources, and Leadership Style Mustamin, Icha; Syam, Nur Azisah; Sriningsih, Endang; Arreski, Dwi Fitra
Al Dzahab Vol. 6 No. 2 (2025): Al Dzahab: Journal of Economics, Management, Business and Accounting
Publisher : Institut Agama Islam Negeri Kerinci

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32939/dhb.v6i2.5855

Abstract

Purpose: This study aims to analyze the influence of Accounting Information Systems, Human Resources, and Leadership Style on the Effectiveness of Managerial Decision-Making in Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs). Design/Methodology/Approach: This research employs a quantitative approach with a causal method. The sampling technique used is purposive sampling with a total of 100 respondents. Data were analyzed using multiple linear regression. Findings: The results indicate that Accounting Information Systems, Human Resources, and Leadership Style have a positive effect on the Effectiveness of Managerial Decision-Making. A well-functioning information system helps provide accurate and relevant data to support rational decision-making. High-quality human resources enhance analytical and interpretative abilities in the decision-making process. Meanwhile, visionary and participative leadership fosters a collaborative work environment that strengthens the effectiveness of managerial decisions. Research Implications: The success of decision-making in MSMEs depends not only on leadership capabilities but also on the support of reliable information systems and the competence of human resources. Therefore, improving managerial capacity in MSMEs should focus on strengthening information systems, developing human resource competencies, and applying adaptive leadership styles that respond to changes in the business environment.