cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
ipm2kpecosting@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
ipm2kpecosting@gmail.com
Editorial Address
Jl.Gunung Sari Kel.Karya Bakti. Kec.Lubuklinggau Timur II Kota Lubuklinggau Sumatera Selatan
Location
Unknown,
Unknown
INDONESIA
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING)
Published by Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi
ISSN : 25975226     EISSN : 25975234     DOI : https://doi.org/10.31539
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting reviewed covers theoretical and applied research in the field of Economics, Business and Accounting. Priority is given to those articles which satisfy the main scope of the journal, and have an impact in the research areas of interest. Economics: Public Economics, International Economics, Development Economics, Monetary Economics, Financial Economics, Game Theory. Business: Finance, Marketing, Human Resource Management, Strategic Management, Operations, Entrepreneurship, and Ethics. Accounting: Public Sector Accounting, Taxation, Financial Accounting, Management Accounting, Auditing, and Information Systems. The mentioned areas above are just indicative, the Board of Editors is in principle welcoming rigorous articles that encompass scientific economics, Bussines and accounting fields on Indonesia.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 4,250 Documents
 384   385   386   387   388 
ANALISIS EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI LOGISTIK GUNA MENDUKUNG TRANSPARANSI DAN AKUNTABILITAS DALAM PELAKSANAAN PEMILIHAN KEPALA DAERAH DI KABUPATEN BANGKALAN Arifin, Samsul; Ferriswara, Dian; Sunarya, Aris
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/1xn1y002

Abstract

Pemilihan Kepala Daerah (Pilkada) merupakan bagian penting dari perjalanan demokrasi lokal yang menuntut penyelenggaraan yang transparan, akuntabel, dan efektif. Dalam konteks tersebut pengelolaan logistik menjadi salah satu unsur yang menentukan kelancaran dan legitimasi proses pemilu. Untuk menjawab tantangan tata kelola logistik yang selama ini masih bersifat manual dan rawan kesalahan Komisi Pemilihan Umum (KPU) menghadirkan Sistem Informasi Logistik (SILOG) sebagai inovasi digital yang diharapkan mampu memperkuat integritas penyelenggaraan Pilkada. Penelitian ini bertujuan mengevaluasi efektivitas SILOG dalam mendukung transparansi dan akuntabilitas penyelenggaraan Pilkada Serentak di Kabupaten Bangkalan serta memahami bagaimana sistem ini bekerja tidak hanya sebagai perangkat teknologi, tetapi juga sebagai praktik sosial yang dijalankan oleh manusia di berbagai tingkat pelaksana. Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan model evaluasi CIPP (Context, Input, Process, Product) yang dikembangkan oleh Daniel L. Stufflebeam (1971). Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi langsung, dan studi dokumentasi yang kemudian dianalisis secara tematik dan reflektif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa SILOG mampu meningkatkan efektivitas pelaporan, memperjelas alur distribusi logistik, dan memperkuat mekanisme pertanggungjawaban publik. Namun efektivitas ini masih dipengaruhi oleh keterbatasan sumber daya manusia, stabilitas jaringan internet di wilayah tertentu serta literasi digital yang belum merata.
ANALYSIS OF WORK ENVIRONMENT, STANDARD OPERATING PROCEDURES AND WORK DISCIPLINE ON EMPLOYEE PERFORMANCE MODERATED BY DEMOCRATIC LEADERSHIP Rahman, Hidayatur; Ekowati, Vivin Maharani
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/8ea20v29

Abstract

In the era of globalisation and digitalisation, organisations are faced with the demands to improve efficiency, productivity, and service quality continuously. One way to maintain a business is to create and implement a standard to regulate the implementation of company activities. With the existence of a standard, all activities can be carried out in accordance with objectives that align with the company's goals. The objectives of the study are to test and analyze the influence of the work environment on employee performance; the influence of Standard Operating Procedures (SOP) on employee performance; the influence of work discipline on employee performance; to test and analyze the role of leadership style in moderating the influence of the work environment on employee performance; to test and analyze the role of leadership style in moderating the influence of SOP on employee performance and to test and analyze the role of leadership style in moderating the influence of work discipline on employee performance. The study population was 100 employees of PT SGN PG GEMPOLKREP, East Java, from the installation division. Includes: 35 people from the electrical installation division, 35 people from the besali installation division, and 30 people from the milling installation division. The sampling technique used was saturated sampling. Research data were collected through questionnaires and analysed using SmartPLS Version 4. The results showed that the work environment, SOPs, and work discipline significantly influenced employee performance. Meanwhile, the moderation test showed that leadership style was unable to moderate the influence of the work environment, SOPs, and work discipline on employee performance.  
PENGARUH MODAL, BIAYA PRODUKSI, DAN LAMA USAHA TERHADAP KINERJA UMKM DIKABUPATEN SLEMAN Emanuel, Prita; Wulandari, Ika
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/nbwb3p81

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh modal, biaya produksi, serta lama usaha terhadap kinerja Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Kabupaten Sleman. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain asosiatif. Responden penelitian ini sebanyak 58 pelaku UMKM dipilih melalui purposive sampling sesuai kriteria kelayakan usaha. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linear berganda yang diawali dengan uji asumsi klasik, kemudian dilanjutkan dengan dan uji t. Hasil penelitian mengungkapkan bahwa modal berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja UMKM, biaya produksi tidak menunjukkan berpengaruh signifikan, sedangkan lama usaha berpengaruh negatif signifikan. Temuan ini memperlihatkan bahwa besarnya modal tidak selalu meningkatkan kinerja bila tidak dikelola dengan baik, dan lamanya usaha tanpa adanya inovasi justru dapat memperlambat perkembangan kinerja. Implikasi praktis dari temuan ini menekankan pentingnya efisiensi pengelolaan modal, evaluasi biaya, serta inovasi dalam keberlangsungan usaha. Penelitian ini memberikan masukan bagi pemangku kepentingan dalam merancang program pendampingan yang lebih tepat sasaran serta menjadi dasar referensi penelitian mendatang.
ENHANCING AUDIT QUALITY IN ENERGY COMPANIES: THE ROLE OF AUDIT FIRM ROTATION ALONGSIDE AUDIT COMMITTEE GENDER DIVERSITY AND CEO DUALITY Marsha Tiodora Pitaloka; Ricky, Ricky
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/j2nexn69

Abstract

This study examines the influence of gender composition in audit committees, public accounting firm rotation, and CEO duality on audit quality in energy companies listed on the Indonesia Stock Exchange. Audit quality is a crucial aspect in maintaining transparency and integrity in financial reporting, serving as a primary tool for decision-making and oversight in the capital market. Using logistic regression on 55 company samples, the study’s findings indicate that KAP rotation, gender diversity in audit committees, and CEO duality (serving as both CEO and chairman of the board of commissioners) have a positive and significant impact on improving audit quality. The coefficients and odds ratio values indicate that the presence of female members in the audit committee increases the likelihood of audit quality by 5.5 times, while auditor rotation and CEO duality each increase the likelihood by approximately 2 and 4.7 times, respectively. These findings strongly support agency theory and information asymmetry theory, which emphasize the importance of governance structures in ensuring quality audits to mitigate the risk of financial statement fraud.
BUDAYA MASYARAKAT MEMEDIASI HUBUNGAN INKLUSI KEUANGAN DAN PENGGUNAAN TEKNOLOGI KEUANGAN TERHADAP PENGELOLAAN KEUANGAN PADA MAHASISWI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS TIMOR Nurak, Frederisa Dini; de Rozari, Petrus Emanuel; Arthana, I Komang
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/gdw2j002

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh Inklusi Keuangan dan Penggunaan Teknologi Keuangan terhadap Pengelolaan Keuangan, dengan Budaya Masyarakat sebagai variabel mediasi pada mahasiswi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Timor. Pendekatan penelitian yang digunakan adalah explanatory research dengan metode Partial Least Square (PLS) menggunakan perangkat lunak SmartPLS 3.0. Instrumen penelitian berupa kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Data diperoleh dari 215 responden yang dipilih secara purposive. Hasil analisis menunjukkan bahwa: (1) Inklusi Keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pengelolaan Keuangan; (2) Inklusi Keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Budaya Masyarakat; (3) Penggunaan Teknologi Keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pengelolaan Keuangan; (4) Penggunaan Teknologi Keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Budaya Masyarakat; dan (5) Budaya Masyarakat berperan sebagai mediator signifikan dalam hubungan Inklusi Keuangan dan Penggunaan Teknologi Keuangan terhadap Pengelolaan Keuangan. Temuan ini mengindikasikan bahwa efektivitas pengelolaan keuangan mahasiswi tidak hanya ditentukan oleh tingkat akses dan pemanfaatan teknologi, tetapi juga oleh norma dan praktik budaya keuangan yang terbentuk. Peningkatan literasi dan inklusi keuangan serta penguatan budaya pengelolaan keuangan yang positif diperlukan untuk mendorong perilaku keuangan yang sehat di kalangan mahasiswa.
PENGARUH TINGKAT INFLASI, TINGKAT SUKU BUNGA, NILAI TUKAR MATA UANG, DAN GROSS DOMESTIC PRODUCT (GDP) TERHADAP NILAI PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2020 - 2023 Celine, Celine; Dewi, Angelina Susila; Sitanggang, Tina Novianti; Damanik, Hormaingat
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/8dryhq79

Abstract

Di Indonesia, perusahaan manufaktur merupakan salah satu jenis usaha yang berperan penting dalam perekonomian dengan mengolah bahan mentah menjadi produk bernilai jual. Pandemi Covid-19 yang dimulai pada Maret 2020 memberikan dampak besar pada sektor ini, ditandai dengan inflasi rendah (1,23%), suku bunga 4,25%, dan nilai tukar Rp14.105/USD, serta GDP menurun hingga -2,07% akibat turunnya konsumsi dan investasi. Pada 2021, ekonomi mulai pulih dengan peningkatan konsumsi yang mendorong inflasi (1,07%), penurunan suku bunga menjadi 3,5%, nilai tukar relatif stabil di Rp14.269/USD, dan GDP naik menjadi 3,69%. Tahun 2022 mencatat lonjakan inflasi hingga 3,19% akibat peningkatan permintaan dan harga pangan global, suku bunga dinaikkan ke 4%, nilai tukar melemah ke Rp15.731/USD, dan GDP meningkat ke 5,31%. Di tahun 2023, inflasi masih tinggi di 2,61% karena faktor global dan domestik, suku bunga dinaikkan ke 5,81%, nilai tukar tetap tinggi di Rp15.416/USD, namun GDP tetap stabil di 5,05%. Studi ini mencakup seluruh perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dari tahun 2020 hingga 2023, dengan total 44 entitas sebagai populasi. Pendekatan pengambilan sampel yang digunakan adalah pengambilan sampel yang disengaja, yang memasukkan kriteria tertentu dalam proses pemilihannya. Hasil studi menunjukkan adanya pengaruh parsial yang signifikan antara Tingkat Inflasi, Tingkat Suku Bunga, dan Nilai Tukar Mata Uang terhadap Nilai Perusahaan, sementara Produk Domestik Bruto tidak menunjukkan pengaruh tersebut. Secara kolektif, Tingkat Inflasi, Tingkat Suku Bunga, dan Nilai Tukar Mata Uang memberikan pengaruh yang positif dan signifikan terhadap Nilai Perusahaan
PENGARUH KOMPETENSI, KOMPENSASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. BARACKS LAUNDRY KEDIRI Ferdiansyach, Alland; Adiwaty, Mei Retno
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/0pb72k77

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi, kompensasi, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada CV. Baracks Laundry Kediri. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif serta teknik analisis data menggunakan Partial Least Square (PLS) untuk menguji hubungan antar variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga variabel independen memiliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan, dengan kompetensi menjadi faktor yang paling dominan. Hal ini menunjukkan bahwa karyawan yang memiliki keterampilan, pengalaman, dan pemahaman kerja yang baik cenderung menunjukkan produktivitas yang lebih tinggi dan mampu bekerja dengan lebih efisien. Selain itu, kompensasi yang adil dan proporsional, termasuk dalam bentuk penghargaan non-finansial, terbukti mampu meningkatkan motivasi kerja karyawan. Disiplin kerja, meskipun memiliki pengaruh paling kecil, tetap berperan dalam menjaga keteraturan operasional perusahaan. Secara keseluruhan, ketiga variabel tersebut menjelaskan 94,6% variasi dalam kinerja karyawan, sehingga menegaskan pentingnya pengelolaan SDM secara strategis dan sistematis dalam meningkatkan kinerja perusahaan di sektor jasa laundry.
ANALISIS LABEL HALAL TERHADAP PURCHASE DECISION KOSMETIK WARDAH MELALUI CONSUMER TRUST SEBAGAI VARIABEL MEDIASI Azzahra, Meisyah; Komariah, Kokom; Nurmala, Resa
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/ahy0at46

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh label halal terhadap keputusan pembelian kosmetik Wardah dengan consumer trust sebagai variabel mediasi pada konsumen di Kota Sukabumi. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif kausal dan teknik survei melalui kuesioner Google Form, melibatkan 165 responden yang dipilih menggunakan purposive sampling. Analisis data dilakukan menggunakan metode Partial Least Square–Structural Equation Modeling (PLS-SEM) melalui software SmartPLS 4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa label halal berpengaruh positif dan signifikan terhadap consumer trust, serta berpengaruh langsung secara signifikan terhadap purchase decision. Selain itu, consumer trust terbukti memediasi hubungan antara label halal dan purchase decision secara signifikan. Temuan ini menegaskan bahwa kejelasan, kredibilitas, serta keaslian label halal tidak hanya meningkatkan rasa percaya konsumen terhadap produk Wardah, tetapi juga memperkuat keputusan pembelian baik secara langsung maupun melalui kepercayaan sebagai variabel mediasi. Penelitian ini memberikan implikasi penting bagi perusahaan dalam meningkatkan strategi pemasaran berbasis kehalalan, serta memperkuat kepercayaan konsumen dalam persaingan industri kosmetik halal.
PENGARUH GREEN ACCOUNTING, PERENCANAAN PAJAK, DAN MANAJEMEN ASET TERHADAP PROFITABILITAS PERUSAHAAN SMALL MIDDLE CAP DI BURSA EFEK INDONESIA Kaligis, Cecilia Chelsea; Hutabarat, Francis M; Simbolon, Richard Friendly
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/t46az566

Abstract

The purpose of this study is to determine the effect of green accounting, tax planning, and asset management on the profitability of small-to-middle-cap companies listed on the Indonesia Stock Exchange. Company data was obtained from company publications in financial reports accessible on the company website and the Indonesia Stock Exchange website for 20 small-to-middle-cap companies observed from 2021 to 2024. Green accounting, tax planning, and asset management were used as independent variables, while profitability was used as the dependent variable. Data analysis used regression analysis, hypothesis testing, descriptive analysis, and classical assumption testing. The results showed that green accounting and asset management significantly influenced profitability. However, tax planning did not. Simultaneously, operational variables significantly influenced the profitability of small-to-middle-cap companies listed on the IDX.
PENGARUH  KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KEPUASAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI KASUS STATISTISI AHLI MUDA DI BPS KABUPATEN/KOTA SE-PROVINSI SUMATERA UTARA) Muliati, Muliati; Hendrian, Hendrian; Pane, Sri Gustina
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/thayrm54

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan transformasional, kepuasan kerja, dan budaya organisasi terhadap kinerja Statistisi Ahli Muda di BPS Kabupaten/Kota se-Provinsi Sumatera Utara, serta menguji peran motivasi kerja sebagai variabel moderasi pada hubungan tersebut. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada pentingnya peningkatan kualitas kinerja aparatur statistik dalam mendukung implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) dan pemenuhan target program statistik nasional. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Instrumen penelitian disusun berdasarkan indikator setiap variabel dan diukur menggunakan skala Likert 5 poin. Responden penelitian adalah Statistisi Ahli Muda yang bekerja di BPS Kabupaten/Kota se-Provinsi Sumatera Utara. Analisis data dilakukan dengan teknik Structural Equation Modeling–Partial Least Squares (SEM-PLS) menggunakan perangkat lunak SmartPLS 4.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan transformasional berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai dan budaya organisasi juga berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Selain itu, motivasi kerja terbukti mampu memoderasi pengaruh kepemimpinan transformasional dan kepuasan kerja terhadap kinerja, namun tidak memoderasi pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja pegawai. Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan kinerja Statistisi Ahli Muda lebih dipengaruhi oleh aspek internal pegawai, khususnya kepuasan kerja dan motivasi kerja, dibandingkan faktor kepemimpinan atau budaya organisasi. Penelitian ini diharapkan memberikan kontribusi teoretis bagi pengembangan model kinerja pegawai sektor publik serta memberikan implikasi praktis bagi BPS dalam merumuskan strategi peningkatan kinerja, khususnya melalui penguatan motivasi kerja, peningkatan kepuasan kerja, dan pengoptimalan peran kepemimpinan transformasional di lingkungan BPS Kabupaten/Kota.

Page 386 of 425 | Total Record : 4250

 384   385   386   387   388 

Filter by Year

2017 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 9 No. 2 (2026): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 9 No. 1 (2026): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 6 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 5 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 4 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 3 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 2 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 8 No. 1 (2025): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 7 No. 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 7 No 5 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 7 No. 5 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 4 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 7 No. 4 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 3 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 2 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 7 No. 2 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 7 No 1 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 7 No. 1 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 6 No. 2 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 6 No 2 (2023): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 6 No 1 (2022): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol. 5 No. 2 (2022): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 5 No 2 (2022): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 5 No 1 (2021): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 4 No 2 (2021): COSTING : Journal of Economic, Business and Accounting Vol 4 No 1 (2020): COSTING : Journal of Economic, Business and Accounting Vol 3 No 2 (2020): COSTING : Journal of Economic, Business and Accounting Vol 3 No 1 (2019): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 2 No 2 (2019): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 2 No 1 (2018): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 1 No 2 (2018): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting Vol 1 No 1 (2017): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting More Issue