cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Henny Medyawati
Contact Email
henmedya@staff.gunadarma.ac.id
Phone
+6281517662134
Journal Mail Official
ekbis@gunadarma.ac.id
Editorial Address
Jl. Margonda Raya, No.100, Depok, Jawa Barat. 16424
Location
Kota depok,
Jawa barat
INDONESIA
Ekonomi Bisnis
Published by Universitas Gunadarma
ISSN : 0853862X     EISSN : 20898002     DOI : http://dx.doi.org/10.35760/eb
Core Subject : Economy, Science, Social,
Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis is a journal through a peer-review process. Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis is intended for academics and researchers to publish their articles which is an original text that has not been published in another journal. The focus and scope are in the fields of management, economics and accounting.Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis is a journal through a peer-review process. Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis is intended for academics and researchers to publish their articles which is an original text that has not been published in another journal. The focus and scope are in the fields of management, economics and accounting.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 11 Documents
 1   2 
Search results for , issue "Vol 28, No 2 (2023)" : 11 Documents clear
PROGRAM MEMBERSHIP DENGAN MEDIASI KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA FITNESS CENTER Enny Noegraheni Hindarwati; Adzma Septian Nadjhary; Candhira Wijaya Ranteg; Samuel Marvin Panjaitan
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7482

Abstract

Fitness center telah berkembang pesat. Sayangnya, berdasarkan data laporan jumlah program membership dari tahun 2020-2022, selama 3 (tiga) tahun terakhir jumlah pengguna program membership mengalami penurunan, lebih dari 1.000 orang belum memperbaruinya. Hal ini mengindikasikan adanya fluktuasi loyalitas pelanggan pusat kebugaran. Berdasarkan pra-penelitian menunjukkan bahwa program keanggotaan, kepuasan pelanggan adalah salah satu faktornya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh program membership terhadap loyalitas pelanggan dengan kepuasan pelanggan sebagai variabel mediasi. Penelitian ini dilakukan dengan pendekatan kualitatif dengan angket sebagai data primer. Data yang diperoleh kemudian dianalisis dengan analisis jalur. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah simple random sampling dengan jumlah sampel 104 orang yang diambil dari membership fitness center. Studi ini menemukan bahwa program keanggotaan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan dan loyalitas pelanggan. Kepuasan pelanggan juga memiliki pengaruh yang signifikan terhadap loyalitas pelanggan. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa kepuasan pelanggan terbukti memediasi program membership terhadap loyalitas pelanggan.
PENINGKATAN KINERJA MELALUI TRANSFORMASI DIGITAL LAYANAN PUBLIK KEPABEANAN YANG DIPERKUAT DENGAN BUDAYA DAN POLA KERJA ADAPTIF Muhamad Farid Mahmud; Rini Tesniwati
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7004

Abstract

Kinerja organisasi menjadi muara dalam proses transformasi digital layanan publik yang telah dilakukan dalam beberapa tahun terakhir. Namun demikian masih kedapatan kinerja yang perlu perbaiki. Indikator kinerja tersebut dapat dilihat dari kepuasan pengguna jasa, efisiensi layanan dan juga target lain dalam key performance indikator. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan memperluas pemahaman tentang dampak budaya organisasi yang adaptif dan pola kerja adaptif dalam mendorong transformasi digital untuk meningkatkan kinerja organisasi, mengembangkan program budaya dan opsi pola kerja yang efektif sebagai strategi meningkatkan kinerja selama proses transformasi digital. Studi ini menggunakan pendekatan mix method, metode kuantitatif untuk menguji hipotesis, sampel purposif pemeriksa Bea Cukai. Pendekatan kualitatif dengan observasi dan focus grup discussion sebagai konfirmasi dan memperdalam penelitian tersebut. Temuan dari penelitian ini adalah: budaya adaptif dan pola kerja berpengaruh kuat terhadap transformasi digital untuk mendorong kinerja, terutama nilai stakeholders focus, kolaborasi dan pengembangan diri, kemudian transformasi digital dapat memediasi budaya adaptif dan pola kerja dalam meningkatkan kinerja organisasi lebih baik.
DAMPAK MIGRASI, PENGELUARAN KONSUMSI, DAN PENDAPATAN PER KAPITA TERHADAP PERMINTAAN RUMAH PERUM PERUMNAS PROVINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA Fitri Juniwati Ayuningtyas; Ismadiyanti Purwaning Astuti
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7879

Abstract

Kebutuhan perumahan di Provinsi DIY semakin meningkat sejalan dengan meningkatnya jumlah penduduk dan rumah tangga. Permasalahan yang masih menjadi fokus pemerintah saat ini adalah masih banyaknya masyarakat yang tinggal di lingkungan permukiman kumuh yang tidak sehat. Kondisi ini diakibatkan karena tingginya angka urbanisasi yang mendorong peningkatan permintaan rumah namun tidak diimbangi dengan ketersediaan lahan yang memadai sehingga berdampak pada semakin mahalnya harga rumah. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi permintaan perumahan khususnya Perum Perumnas di Provinsi DIY. Variabel yang diamati dalam penelitian ini meliputi ketersediaan rumah Perum Perumnas Provinsi DIY, migrasi, pengeluaran konsumsi masyarakat, dan pendapatan per kapita. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda dengan pendekatan kuantitatif. Temuan empiris membuktikan bahwa migrasi dan pengeluaran konsumsi masyarakat secara signifikan tidak berpengaruh terhadap permintaan rumah Perum Perumnas Provinsi DIY. Hasil penelitian juga membuktikan bahwa pendapatan per kapita memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap permintaan rumah Perum Perumnas Provinsi DIY.
PERSEPSI RISIKO: MINAT DAN PERILAKU BERWISATA DI NEW NORMAL APAKAH MASIH SAMA? Ilsya Hayadi; M. Yasser Iqbal Daulay; Gerry Suryosukmono
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7225

Abstract

Wabah Covid-19 membuat masyarakat mulai merubah perilaku dan beradaptasi dengan kebiasaan hidup baru atau new normal. Penelitian ini meneliti minat dan perilaku berwisata di masa new normal dengan memasukkan variabel risiko (percieved risk) yang mempengaruhi behavior to visit dengan intention to visit sebagai mediasi. Penelitian ini juga memasukkan electronic word of mouth dan citra destinasi sebagai variabel independen yang juga mempengaruhi perilaku berkunjung dengan niat untuk berkunjung sebagai mediasi. Penelitian menggunakan pendekatan metode kuantitatif dengan 261 responden. Hasil yang didapatkan memperlihatkan adanya hubungan negatif dari persepsi risiko karena adanya kekhawatiran tertular virus Covid-19 terhadap niat untuk berkunjung (-0,325) maupun terhadap perilaku berkunjung dengan niat untuk berkunjung sebagai mediasi (-0,157). Variabel electronic word of mouth dan citra destinasi sama-sama memberikan pengaruh positif terhadap niat untuk berkunjung maupun terhadap perilaku berkunjung dengan niat untuk berkunjung sebagai mediasi. Hubungan yang memberikan pengaruh paling kuat dalam penelitian ini adalah pengaruh yang diberikan niat untuk berkunjung terhadap perilaku berkunjung dengan korelasi sebesar 0,484. Pengaruh yang diberikan dua dari tiga variabel independen (electronic word of mouth dan citra destinasi) dalam penelitian ini tergolong rendah. Perlu dilakukan penelitian kembali yang memperhatikan motivasi orang berwisata di masa new normal ini.
ANALISIS PENGARUH INFLASI, PRODUK DOMESTIK BRUTO, DAN KURS BAGI IMPOR INDONESIA Sri Muryani; Dinar Melani Hutajulu
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7290

Abstract

Penelitian ini dilakukan guna menganalisis mengenai pengaruh inflasi, Produk Domestik Bruto (PDB) dan kurs bagi impor Indonesia. Variabel dependen yang dipakai yakni impor, sementara variabel independen berupa inflasi, PDB dan kurs. Penelitian ini memakai data time series tahunan dari tahun 1985 sampai 2020 yang berasal dari Badan Pusat Statistik. Alat estimasi yang dipakai pada penelitian ini yaitu Vector Error Correction Model (VECM). Estimasi menampilkan hasil bahwa pada jangka pendek hanya variabel inflasi yang menunjukkan dampak negatif dan signifikan bagi variabel impor. Pada jangka panjang, estimasi menampilkan hasil bahwa variabel PDB dan kurs berdampak positif dan signifikan bagi impor. Sementara variabel inflasi berdampak negatif dan signifikan bagi impor Indonesia.
PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, BUDAYA ORGANISASI, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA Azizah Dina Sularsih; Lies Handrijaningsih; Christera Kuswahyu Indira
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7240

Abstract

Pemenuhan kesejahteraan terutama pemberian kompensasi karyawan, motivasi kerja, dan budaya organisasi juga seharusnya menjadi perhatian bagi pemimpin perusahaan karena hal ini dapat mempengaruhi kinerja dari karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, motivasi, budaya organisasi, dan kompensasi secara parsial maupun simultan terhadap kinerja karyawan PT X. Populasi pada penelitian ini adalah karyawan PT X. Sampel yang diambil adalah seluruh populasi atau yang biasa disebut dengan sampel total. Untuk penelitian ini, data penelitian yang peneliti gunakan ialah berupa data primer, dalam hal ini didapatkan dengan cara mendistribusikan kuesioner peneltiian pada karyawan PT X. Metode analisis yang digunakan ialah regresi linier berganda, instrument diuji dengan uji reliabilitas, dan validitas. Data diuji dengan uji asumsi klasik, dan selanjutnya diuji F, uji t dan koefisien determinasi (R2). Hasil penelitian ini memperlihatkan bahwa budaya organisasi memberi sumbangsih pengaruh terhadap variabel kinerja karyawan PT. X, sedangkan variabel kepemimpinan, motivasi, dan kompensasi tidak memberi sumbangsih pengaruh terhadap variabel kinerja karyawan secara parsial PT X. Hasil penelitian juga menunjukkan variabel kepemimpinan, motivasi, budaya organisasi, dan kompensasi memberi sumbangsih pengaruh terhadap variabel kinerja karyawan secara simultan PT XTRANSLATE with x EnglishArabicHebrewPolishBulgarianHindiPortugueseCatalanHmong DawRomanianChinese SimplifiedHungarianRussianChinese TraditionalIndonesianSlovakCzechItalianSlovenianDanishJapaneseSpanishDutchKlingonSwedishEnglishKoreanThaiEstonianLatvianTurkishFinnishLithuanianUkrainianFrenchMalayUrduGermanMalteseVietnameseGreekNorwegianWelshHaitian CreolePersian //  TRANSLATE with COPY THE URL BELOW Back EMBED THE SNIPPET BELOW IN YOUR SITE Enable collaborative features and customize widget: Bing Webmaster PortalBack//
PERAMALAN HARGA SAHAM PENUTUPAN INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN (IHSG) MENGGUNAKAN ALGORITMA LONG SHORT TERM MEMORY (LSTM) Eka Patriya; Andriansyah Latif; Handayani Handayani
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7964

Abstract

Investasi merupakan suatu kegiatan yang dilakukan untuk uang kepada suatu produk investasi untuk mendapatkan keuntungan (benefit) dengan harapan secara imbal balik mendapat keuntungan yang lebih besar di masa depan. Saham sebagai bentuk kegiatan investasi yang dapat menjadi alternatif sumber dana bagi para investor baik perusahaan atau pun individual. Seorang investor saham dituntut untuk bisa melakukan analisis dari indikator yang dapat mempengaruhi pergerakan saham. Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG) merupakan salah satu indikator yang perlu diperhatikan dalam berinvestasi. IHSG merupakan refleksi dari kinerja keseluruhan saham perusahaan dan aktifitas kinerja ini dicatat di Bursa Efek Indonesia (BEI). BEI akan mencatat saham yang mengalami kenaikan dan penurunan.  Penelitian ini melakukan peramalan saham berdasarkan harga penutupan saham IHSG menggunakan Long Short Term Memory (LSTM). Evaluasi kinerja model LSTM dalam melakukan peramalan menggunakan Root Mean Square Error (RMSE). Model LSTM yang dibentuk dapat digunakan untuk melakukan peramalan harga penutupan saham, sehingga dapat menjadi pertimbangan para investor untuk melakukan investasi saham. Invesitasi saham dapat dilakukan salah satunya dengan melihat nilai pergerakan IHSG yang mencerminkan nilai kinerja saham di pasar keuangan.
IMPLEMENTASI MODEL GREEN ECONOMIC PADA KEGIATAN REPLANTING KEBUN KELAPA SAWIT (STUDI KASUS KABUPATEN KETAPANG KALIMANTAN BARAT) Rosyadi Rosyadi
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7325

Abstract

Kegiatan replanting yang dilakukan oleh masyarakat selama ini masih secara konvensional, sehingga biomassa seperti daun dan batang kelapa sawit pun tercipta. Residu dari kegiatan replanting tersebut masih dapat dimanfaakan sebagai pupuk maupun produk kayu, sehingga bermanfaat baik pada aspek ekonomi masyarakat dan aspek ekologi/lingkungan (zero waste). Pada saat yang sama, petani kelapa sawit mandiri terhalang oleh keterbatasan modal dalam memitigasi hal tersebut. Penelitian ini berupaya menciptakan sebuah konsep design model berbasis zero waste dan inclusiveness demi membantu mewujudkan sustainable development dari kegiatan replanting yang selama ini terus menciptakan residu berupa biomassa yang tidak terpakai khususnya bagi para petani mandiri. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan analisis deskriptif kualitatif dan analisis kuesioner menggunakan skala likert. Hasil penelitian adalah menawarkan model replanting berkonsep inklusi dengan melibatkan berbagai stakeholder, seperti BUMD, petani mandiri, perusahaan kelapa sawit, produsen woodpellet dan produsen pupuk biochar. Sehingga dengan demikian, terciptalah konsep zero waste karena seluruh bagian dari hasil budidaya kebun kelapa sawit (tandan buah segar daun, pelepah, hingga batang pohon) dapat terserap dalam industri olahan tanpa meninggalkan limbah dan tentunya dapat meningkatkan pendapatan petani mandiri.
PENGARUH CITRA PERUSAHAAN DAN KEPUASAN NASABAH TERHADAP KESETIAAN NASABAH: KEPERCAYAAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI Jimmy Jap; Keni Keni
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.7642

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji secara empiris pengaruh langsung citra perusahaan dan kepuasan nasabah terhadap kesetiaan nasabah dan melalui kepercayaan secara tidak langsung. Pengambilan sampel dilakukan dengan metode non-probability sampling dengan teknik convenience sampling dari 163 nasabah bank di Jakarta. Hipotesis penelitian diuji dengan menggunakan PLS-SEM (Partial Least Squares-Structural Equation Modelling). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa citra perusahaan berpengaruh positif tetapi tidak signifikan terhadap kesetiaan nasabah dan kepuasan nasabah berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesetiaan nasabah. Selanjutnya, kepercayaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesetiaan nasabah. Lebih lanjut, citra perusahaan dan kepuasan nasabah berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepercayaan. Terakhir, citra perusahaan dan kepuasan nasabah berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesetiaan nasabah melalui kepercayaan.
KAUSALITAS NILAI TUKAR DAN EKSPOR INDONESIA: SEBELUM DAN MASA PANDEMI COVID-19 Lusiana Puspa Citra Rini; Yustinus Wahyudi
Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis Vol 28, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35760/eb.2023.v28i2.6795

Abstract

The weakening of the exchange rate (Rupiah USD) in Indonesia before the pandemic and the fluctuating exchange rate during the pandemic did not show an impact on the value of exports. In another point of view based on the theory, the exchange rate that is experiencing appreciation causes the decrease of exports’ value and on the other hand, a depreciating exchange rate will cause exports to increase. However, before the pandemic the exchange rate that is weakened did not increase the value of exports significantly and during the COVID-19 pandemic the exchange rate fluctuated high which did not cause the value of exports to decline. Therefore, this study aims to determine whether there is a causal relationship between exchange rates and exports in Indonesia before and during the COVID-19 pandemic or not. This study used the Granger Causality test method to see the relationship between two variables. The results show there was no unidirectional or bidirectional causal relationship that before and during the pandemic.

Page 1 of 2 | Total Record : 11

 1   2 

Filter by Year

2023 2023


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 30, No 2 (2025) Vol 30, No 1 (2025) Vol 29, No 3 (2024) Vol 29, No 2 (2024) Vol 29, No 1 (2024) Vol 28, No 3 (2023) Vol 28, No 2 (2023) Vol 28, No 1 (2023) Vol 27, No 3 (2022) Vol 27, No 2 (2022) Vol 27, No 1 (2022) Vol 26, No 3 (2021) Vol 26, No 2 (2021) Vol 26, No 1 (2021) Vol 25, No 3 (2020) Vol 25, No 2 (2020) Vol 25, No 1 (2020) Vol 24, No 3 (2019) Vol 24, No 2 (2019) Vol 24, No 1 (2019) Vol 23, No 3 (2018) Vol 23, No 2 (2018) Vol 23, No 1 (2018) Vol 22, No 3 (2017) Vol 22, No 2 (2017) Vol 22, No 1 (2017) Vol 21, No 3 (2016) Vol 21, No 2 (2016) Vol 21, No 1 (2016) Vol 20, No 3 (2015) Vol 20, No 2 (2015) Vol 20, No 1 (2015) Vol 19, No 3 (2014) Vol 17, No 3 (2012) Vol 17, No 2 (2012) Vol 17, No 1 (2012) Vol 16, No 3 (2011) Vol 16, No 2 (2011) Vol 16, No 1 (2011) Vol 15, No 3 (2010) Vol 15, No 2 (2010) Vol 15, No 1 (2010) Vol 14, No 3 (2009) Vol 14, No 1 (2009) Vol 13, No 3 (2008) Vol 13, No 2 (2008): ENGLISH Vol 13, No 1 (2008): ENGLISH Vol 12, No 3 (2007) Vol 14, No 2 (2009) Vol 13, No 3 (2008): ENGLISH Vol 12, No 3 (2007): English Vol 11, No 2 (2006) Vol 11, No 1 (2006) More Issue