cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Juwari
Contact Email
juwari@uniba-bpn.ac.id
Phone
-
Journal Mail Official
geoekonomi@uniba-bpn.ac.id
Editorial Address
Jalan Pupuk Raya, Gunung Bahagia, Balikpapan, Gn. Bahagia, Kecamatan Balikpapan Selatan, Kalimantan Timur, 76114
Location
Kota balikpapan,
Kalimantan timur
INDONESIA
Jurnal GeoEkonomi
Published by Universitas Balikpapan
ISSN : 20861117     EISSN : 25034790     DOI : http://doi.org/10.36277/geoekonomi
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Environmental Science Social Sciences
Jurnal GeoEkonomi, terbitan ini berisi artikel ilmiah bidang Ekonomi yang diterbitkan secara berkala 6 bulanan (dua kali dalam satu tahun pada bulan Maret dan September). Terbit versi cetak kali pertama pada Bulan Maret 2010 (ISSN Print: 2086-1117).
Arjuna Subject : -
Articles 254 Documents
 22   23   24   25   26 
KEPUASAN KERJA DIPENGARUHI OLEH LINGKUNGAN KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN KOMPENSASI PADA GURU SMP NEGERI 11 BALIKPAPAN Bunga Wirayuda Busari, Umar; Hadiyatno, Didik; Cahyaning Putri Cipto, Rahajeng
Jurnal GeoEkonomi Vol. 16 No. 1 (2025)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/geoekonomi.v16i1.584

Abstract

This study aims to examine the influence of Work Environment, Work Discipline, and Compensation on Teacher Job Satisfaction at SMP Negeri 11 Balikpapan. The study methodology applied is a quantitative study. This study uses purposive sampling, with a sample size of 65 individuals, consisting of 50 ASN individuals and 15 non-ASN individuals, which has a total sample of 50 ASN teachers at SMP Negeri 11 Balikpapan. The data collection method uses questionnaires. This study utilizes multiple linear regression as the analysis method and uses SmartPLS in data processing. The findings of this study indicate that work environment variables have an influence on the partial context on teacher job satisfaction at SMP Negeri 11 Balikpapan, while work discipline and compensation variables do not have an influence on the partial context on teacher job satisfaction.
PENGARUH KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA BERDASARKAN PERSEPSI KARYAWAN PT. BANGUN TEKNIK BAJA BALIKPAPAN Anhar, Bani; Nainggolan, Hermin; Amanda, Jelisa; Handayani, Lilik
Jurnal GeoEkonomi Vol. 16 No. 1 (2025)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/geoekonomi.v16i1.594

Abstract

The purpose of this research is to determine the influence of competency, work discipline and workload on the performance of PT. Bangun Teknik Baja employees. The sampling technique used in this research was method purposive sampling, namely all employees in the welder division, lathe operators, line boring operators and plating operators, totaling 88 (eighty eight) people. The data used in this research is primary data by distributing questionnaires to employees. The data analysis technique used in this research is multiple linear regression analysis assisted by SPSS version 26. The results of this research show that simultaneously competence, work discipline and workload have a significant influence on performance. Partially, competency has a positive and significant effect on employee performance. Partially, work discipline has a positive and significant effect on employee performance. Partially, workload has a negative and insignificant effect on employee performance.
PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE (GCG) TERHADAP PENGUNGKAPAN SUSTAINABILITY REPORT DENGAN UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAAN PERTAMBANGAN Saraswati, Wiwik; Rama Pramudia, Dimas; Tangke Rante, Nely
Jurnal GeoEkonomi Vol. 15 No. 2 (2024)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/geoekonomi.v15i2.598

Abstract

Sustainability report menyajikan laporan tanggungjawab perusahaan pada aspek sosial, ekonomi, dan lingkungan yang bertujuan untuk dapat mencapai keberhasilan jangka panjang, keberlangsungan hidup dan pertumbuhan organisasi. Pengungkapan sustainability report dipengaruhi oleh beberapa faktor yaitu good corporate governance (GCG) dan ukuran perusahaan sebagai mediasi. Sehingga penelitian ini bertujuan untuk mengetahui terkait pengaruh mediasi ukuran perusahaan antara Good Corporate Governance (GCG) terhadap Sustainability Report. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Data yang digunakan adalah laporan tahunan perusahaan yang diperoleh dari web idx.co.id. Populasi pada penelitian ini adalah perusahaan dari sektor pertambangan dengan menggunakan purposive sampling sehingga didapatkan 30 sampel. Metode analisis yang digunakan adalah analisis jalur (path analysis). Hasil penelitian menunjukkan bahwa GCG berpengaruh positif terhadap ukuran perusahaan, GCG berpengaruh positif terhadap sustainability report, ukuran perusahaan berpengaruh positif terhadap sustainability report, dan mediasi ukuran perusahaan berpengaruh positif dalam hubungan GCG terhadap sustainability report.
PENGARUH RETURN ON ASSETS, DEBT TO EQUITY RATIO, DAN SIZE TERHADAP PENGUNGKAPAN CSR Susilowati, Dwi; Saraswati, Wiwik; Yusuf, Tamzil
Jurnal GeoEkonomi Vol. 15 No. 2 (2024)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/geoekonomi.v15i2.599

Abstract

Pengungkapan Corporate Social Responsibility (CSRD) bertujuan untuk memberikan kontribusi dalam pembangunan yang berkelanjutan yang dapat memberikan citra baik kepada perusahaan. Pengungkapan CSR dapat dipengaruhi oleh beberapa faktor yang merupakan karakteristik perusahaan. Dalam penelitian ini faktor digunakan adalah ROA, DER, dan ukuran perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh bukti empiris mengenai pengaruh ROA, DER, dan SIZE terhadap pengungkapan CSR pada perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori Stakeholder. Penelitian ini hanya menggunakan 24 data sampel perusahaan pertambangan dan pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang diambil dari laporan tahunan dan laporan keberlanjutan perusahaan pertambangan. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil pengujian menunjukkan bahwa ROA dan SIZE memiliki pengaruh terhadap pengungkapan CSR, sedangkan DER tidak memiliki pengaruh terhadap pengungkapan CSR.

Page 26 of 26 | Total Record : 254

 22   23   24   25   26 

Filter by Year

2018 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 16 No. 1 (2025) Vol. 15 No. 1.2024 (2024): EDISI KHUSUS SEMNAS FEB-UNIBA 2024 Vol. 15 No. 2 (2024) Vol. 15 No. 1 (2024) Vol. 14 No. 2 (2023) Vol. 14 No. 1 (2023) Vol. 13 No. 2 (2022) Vol. 13 No. 1 (2022) Vol. 12 No. 2 (2021) Vol. 12 No. 1 (2021) Vol. 11 No. 2 (2020) Vol. 11 No. 1 (2020) Vol. 10 No. 2 (2019) Vol. 10 No. 1 (2019) Vol 10 No 1 (2019) Vol. 9 No. 2 (2018) Vol 9 No 2 (2018) Vol. 9 No. 1 (2018) Vol 9 No 1 (2018) More Issue