cover
Contact Name
Dinasti Publisher
Contact Email
dinasti.info@gmail.com
Phone
+62 811-7404-455
Journal Mail Official
dinasti.info@gmail.com
Editorial Address
Case Amira Prive Jl. H. Risin No. 64D Pondok Jagung Timur, Serpong Utara, Tangerang Selatan, Indonesia
Location
Kota tangerang selatan,
Banten
INDONESIA
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi
Published by Dinasti Publisher
ISSN : 26865238     EISSN : 26864916     DOI : -
Core Subject : Economy,
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (JEMSI), ISSN 2686-5238 (online) dan ISSN 2686-4916 (print), merupakan jurnal penelitian manajemen dan sistem informasi yang diterbitkan sejak tahun 2019 oleh Dinasti Publisher. Jurnal ini bertujuan untuk menyebarluaskan hasil penelitian kepada para akademisi, praktisi, mahasiswa, dan pihak lain yang berminat di bidang manajemen dan sistem informasi yang meliputi manajemen keuangan, manajemen pemasaran, manajemen operasional, manajemen sumber daya manusia, manajemen pengetahuan, manajemen inovasi, Rekayasa Sistem Keuangan, Teknologi Informasi, Manajemen Teknologi Informasi, Sistem Informasi Manajemen, Teknik Sistem Manufaktur, Teknologi dan Manajemen Pengetahuan, dll.
Articles 1,107 Documents
Pengaruh Harga dan Promosi terhadap Keputusan Pembelian Melalui Kepercayaan Konsumen Sebagai Variabel Intervening pada Foodpedia X Kopi Dari Hati Metland Cileungsi Bogor Mutiara Qurota Ayun; Andari, Titiek Tjahja; Yulianingsih, Yulianingsih
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6177

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepercayaan konsumen dalam mediasi harga dan promosi terhadap keputusan pembelian pada Foodpedia X Kopi Dari Hati Metland Cileungsi. Data dikumpulkan melalui kuesioner terhadap 100 konsumen dan dianalisis menggunakan aplikasi IBM SPPS Versi 25.00 dengan metodo analisis jalur (path analysis). Hasil penelitian menunjukkan bahwa harga dan promosi memiliki pengaruh terhadap keputusan pembelian dan kepercayaan konsumen mampu memediasi hubungan antara harga dan promosi terhadap keputusan pembelian. Berdasarkan temuan ini, direkomendasikan agar restoran dan cafe meningkatkan kualitas, mengefektifkan promosi yang sesuai, dan keterbukaan kepada konsumen untuk meningkatkan produktivitas tempat restoran dan cafe.
Pengaruh Organizational Citizenship Behavior terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening pada PT. Herlinah Cipta Pratama Dodol Picnic Garut Frederica, Frederica; Hedi Cupiadi; Husni Muharam
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6186

Abstract

Organizational Citizenship Behavior merupakan perilaku kerja sukarela yang diyakini dapat meningkatkan efektivitas organisasi melalui kontribusi nonformal karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Organizational Citizenship Behavior terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada karyawan tetap bagian produksi di PT Herlinah Cipta Pratama Dodol Picnic Garut. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain eksplanatori. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 60 responden yang dipilih melalui teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner, dan data dianalisis menggunakan teknik Partial Least Squares Structural Equation Modeling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Organizational Citizenship Behavior tidak berpengaruh terhadap kepuasan kerja maupun kinerja karyawan. Sebaliknya, kepuasan kerja berpengaruh secara langsung terhadap kinerja karyawan. Selain itu, tidak ditemukan efek mediasi dari kepuasan kerja dalam hubungan antara Organizational Citizenship Behavior terhadap kinerja. Temuan ini menunjukkan bahwa peningkatan kinerja karyawan lebih dipengaruhi oleh persepsi terhadap kepuasan kerja daripada oleh perilaku kerja ekstra peran yang dilakukan secara sukarela. Implikasi dari hasil ini menekankan pentingnya penguatan aspek-aspek yang membentuk kepuasan kerja untuk meningkatkan performa tenaga kerja secara berkelanjutan.
Determinan Laba Pada Emiten-Emiten di Sektor Industri Kesehatan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia untuk Periode 2019-2023 dengan Tingkat Hutang Sebagai Pemoderasi Juan Carlos Pangestu; Gracella Fralin Suhandi
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6195

Abstract

Pentingnya stabilitas laba bagi industri kesehatan di Indonesia sejak masa pandemi menjadi perhatian lebih bagi para investor. Masa pandemi yang lalu juga menjadi tantangan besar yang seharusnya menjadi pelajaran untuk industri kesehatan agar dapat mempertahankan keuntungan di masa depan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh siklus operasi, volatilitas arus kas, dan volatilitas penjualan pada presistensi laba. Selain itu, penelitian ini juga bertujuan untuk menganalisa peran kebijakan hutang. Populasi yang digunakan pada penelitian ini merupakan perusahaan industri kesehatan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2019 - 2023. Metode penentuan sampel dalam penelitian ini menggunakan purposive sampling dengan kriteria perusahaan yang konsisten terdaftar di BEI selama rentang tahun penelitian yaitu 2019 - 2023, perusahaan yang telah menerbitkan laporan keuangan periode tahun 2019 - 2023, dan perusahaan yang memiliki semua variabel yang dibutuhkan pada penelitian ini sehingga diperoleh sampel sebanyak 16 perusahaan. Teknik analisis yang digunakan pada penelitian ini merupakan analisis linear berganda. Berdasarkan hasil penelitian, dapat diketahui bahwa siklus operasi dan volatilitas penjualan berpengaruh signifikan dan positif terhadap presistensi laba. Sedangkan volatilitas arus kas tidak berpengaruh terhadap presistensi laba. Hasil penelitian lainnya adalah bahwa variabel tingkat hutang sebagai variabel pemoferasi dapat memperkuat pengaruh dari siklus operasi dan volatilitas penjualan terhadap presistensi laba. Sedangkan variabel tingkat hutang sebagai variabel pemoferasi tidak dapat memperkuat pengaruh darivolatilitas arus kasterhadap presistensi laba.
Pengaruh Praktik Pengembangan Sumber Daya Manusia terhadap Kinerja Pegawai dengan Peran Mediasi Kepuasan Kerja pada Tenaga Kependidikan di Universitas Palangka Raya Casma Rusmada Silaban; Roby Sambung; Aprilita Aprilita; Rita Sarlawa
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6196

Abstract

Tujuan penelitian ini melihat bagaimana pengembangan SDM berdampak pada kinerja karyawan dengan peran mediasi kepuasan kerja.  Penelitian ini dengan sampel ketidakpastian, pada jumlah sampel 135 responden.  Alat bantu aplikasi SmartPLS versi 4.0 menguji analisis data, dan teknik pengumpulan data melalui observasi sevcara langsung dan penggunaan Google Form.  Hasil penelitian menyatakan bahwa pengembangan SDM berpengaruh positif dan sig pada kinerja karyawan dan kepuasan karyawan, kepuasan kerja berpengaruh positif dan sig terhadap kinerja karyawan, kepuasan kerja mampu memediasi pengembangan sdm terhadap kinerja karyawan.
Analisa Implementasi Checksheet sebagai Alat Dokumentasi dan Pengendalian Mutu dalam Perawatan Sarana Prasarana di Universitas XYZ Agung Suprayitno
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6198

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi penggunaan checksheet dalam dokumentasi pengecekan perawatan dan perbaikan sarana prasarana di Universitas XYZ. Checksheet digunakan sebagai alat bantu dokumentasi untuk menjamin akuntabilitas, validitas, serta pengendalian mutu pelaksanaan kerja di lapangan. Pendekatan penelitian yang digunakan adalah kualitatif dengan metode studi kasus, melibatkan dua orang staf pemeliharaan sebagai total populasi. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui wawancara mendalam, observasi langsung, dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa checksheet yang digunakan belum optimal, ditandai dengan rendahnya tingkat verifikasi oleh supervisor (mean = 1.5), validitas prosedur yang sedang (mean = 2.5), dan disiplin pelaksana yang cukup baik (mean = 3.5). Kurangnya tanda tangan otorisasi pada dokumen menjadi indikator lemahnya sistem kontrol internal. Penelitian ini merekomendasikan penegasan Standar Operasional Prosedur (SOP) terkait tanda tangan supervisor, pelaksanaan audit rutin, serta pelatihan berkelanjutan untuk meningkatkan kepatuhan dan efektivitas sistem dokumentasi. Temuan ini diharapkan dapat mendukung penguatan sistem manajemen mutu dan perbaikan berkelanjutan di institusi pendidikan tinggi.
Pengaruh Work Life Balance dan Emotional Exhaustion terhadap Kinerja Perawat Wanita di Rumah Sakit Baptis Kediri Sofwan, Mochammad Syamsudin; Kustini, Kustini
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6206

Abstract

Perawat merupakan bagian integral dari tenaga kesehatan yang berperan penting dalam menjamin mutu layanan kesehatan. Namun, terbatasnya sumber daya di berbagai rumah sakit di Indonesia, tingginya intensitas kerja serta tuntutan pekerjaan yang tinggi membuat perawat yang sebagaian besar adalah wanita kesulitan dalam menjaga keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi serta mengalami kelelahan emosional. Berdasarkan fenomena tersebut, penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh work life balance dan emotional exhaustion terhadap kinerja perawat wanita di Rumah Sakit Baptis Kediri. Untuk teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling, sehingga diperoleh 127 responden dengan kriteria yaitu perawat wanita yang telah menikah. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan pendekatan Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Square(PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa work life balance memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dan emotional exhaustion memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
The Effect of Green Trust, Brand Image and Product Knowledge on Purchase Decision with Green Price as Moderating Variable (Study of The Body Shop consumers in Indonesia) Meliyana Rizki Prabaningrum; Pramono Hari Adi; Weni Novandari; Monica Rosiana
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6211

Abstract

This research is a type of quantitative research on The Body Shop. This study takes the title "The Influence of Green Trust, Brand Image and Product Knowledge on Purchasing Decisions with Green Price as a Moderating Variable" (Case study of The Body Shop consumers) The purpose of this study is to analyze the influence of green trust variables, brand image and product knowledge on purchasing decisions with green price as a moderating variable. The population used in this study were all consumers of The Body Shop products. For data analysis using validity and reliability tests, descriptive tests, classical assumption tests, hypothesis tests. Determination of the sample used purposive sampling. The sample in this study was 120 respondents. The results of the study show that the variables of green trust, brand image and product knowledge have a positive effect on purchasing decisions, while the green price variable moderates brand image and product knowledge on purchasing decisions. The implication of this study is that The Body Shop managers continue to increase green trust in their products through campaigns, empty bottle recycling programs, the use of paper bags. Managers can increase green trust in the minds of consumers by always providing good quality, having stable management and displaying positive and environmentally friendly campaigns so that The Body brand image is always good in the eyes of consumers. In addition, further information about The Body Shop products should be published regularly via the website or advertisements so that more people know about The Body Shop products.
Analisa Faktor Penerimaan Penggunaan Electronic Flight Bag Penerbang Senior PT. XYZ Menggunakan Technology Acceptance Model Prananto, Andre; Mustika Sari; Reni Dian Octaviani
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6228

Abstract

Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh perceived usefulness, perceived ease of use yang dipengaruhi oleh variabel eksternal facilitating conditions terhadap behavioural intention to use yang dimediasi oleh attitude toward using dalam penggunaan Electronic Flight Bag penerbang senior PT. XYZ. Permasalahan pada penelitian ini adalah minat penggunaan Electronic Flight Bag yang rendah bagi pilot pada rentang usia tertentu. Pilot pada rentang usia tertentu mengalami kesulitan dalam mengadopsi Electronic Flight Bag. Pelatihan penggunaan Electronic Flight Bag kurang optimal serta kendala yang terdapat pada Electronic Flight Bag. Metode penelitian menggunakan desain kuantitatif dengan data analisis menggunakan SEM PLS. Data analisis yang digunakan adalah inner model dan outer model. Jumlah sampel pada penelitian ini ada 74 responden. Hasil penelitian didapatkan facilitating condition berpengaruh signifikan terhadap perceived usefulness dan perceived ease of use. Perceived usefulness dan perceived ease of use berpengaruh signifikan terhadap attitude toward using. Serta attitude toward using berpengaruh signifikan terhadap behavioural intention to use.
The Effect of E-Service Quality on E-Loyalty with E-Satisfaction as a Mediation Among GoFood Users in the City of Padang Fadilatussakinah, Fadilatussakinah; Whyosi Septrizola
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6232

Abstract

This study aims to analyze the effect of e-service quality on e-loyalty with e-satisfaction as a mediating variable among GoFood users in Padang City. This study uses a quantitative approach with a sample of 140 respondents selected through purposive sampling. Data were collected through an online questionnaire and analyzed using Partial Least Squares-Structural Equation Modeling (PLS-SEM) with SmartPLS 4 software. The results indicate that e-service quality has a positive and significant influence on e-loyalty, e-service quality has a positive and significant influence on e-satisfaction, and e-satisfaction has a positive and significant influence on e-loyalty. Additionally, e-satisfaction acts as a mediator in the relationship between e-service quality and e-loyalty. These findings conclude that improving e-service quality can enhance user satisfaction, which in turn strengthens customer loyalty toward the GoFood platform. This study contributes to understanding how digital service quality and customer satisfaction influence loyalty in the online food delivery industry.
Pengaruh Proses Bisnis, Pemenuhan Regulasi dan Kebijakan, Persepsi Masyarakat dan Keterbukaan Informasi terhadap Sistem Manajemen Lingkungan di Perusahaan Pengolah Limbah Kabupaten Bogor Novianty Novianty; Erislan Erislan; Sugiarto Sugiarto
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i1.6233

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh proses bisnis, pemenuhan terhadap peraturan dan kebijakan, persepsi masyarakat, serta keterbukaan informasi terhadap efektivitas Sistem Manajemen Lingkungan (SML) di perusahaan pengelola limbah B3 di Kabupaten Bogor. Aktivitas pengelolaan limbah B3 yang kompleks berpotensi menimbulkan risiko terhadap lingkungan dan kesehatan masyarakat, termasuk kebauan yang seringkali menjadi sumber keluhan. Data dianalisis menggunakan pendekatan Structural Equation Modeling (SEM) dengan Partial Least Squares (PLS). Hasil menunjukkan bahwa proses bisnis (X1), pemenuhan regulasi kebijakan (X2), persepsi masyarakat (X3), dan keterbukaan informasi (X4) memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas SML (Z). Keterbukaan informasi (X4) menjadi prediktor terkuat. Temuan ini mengimplikasikan pentingnya transparansi dalam membangun SML yang efektif, terutama dalam mengatasi dampak negatif pengelolaan limbah B3 seperti kebauan, dan perlunya respons yang baik terhadap keluhan masyarakat.

Filter by Year

2019 2026


Filter By Issues
All Issue Vol. 7 No. 4 (2026): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret - April 2026) Vol. 7 No. 3 (2026): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari - Februari 2026) Vol. 7 No. 2 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (November-Desember 2025) Vol. 7 No. 1 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2025) Vol. 6 No. 6 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli - Agustus 2025) Vol. 6 No. 5 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Mei - Juni 2025) Vol. 6 No. 4 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret - April 2025) Vol. 6 No. 3 (2025): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari - Februari 2025) Vol. 6 No. 2 (2024): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (November - Desember 2024) Vol. 6 No. 1 (2024): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2024) Vol. 5 No. 6 (2024): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli - Agustus 2024) Vol. 5 No. 5 (2024): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Mei - Juni 2024) Vol. 5 No. 4 (2024): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret - April 2024) Vol. 5 No. 3 (2024): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari - Februari 2024) Vol. 5 No. 2 (2023): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (November - Desember 2023) Vol. 5 No. 1 (2023): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2023) Vol. 4 No. 6 (2023): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli - Agustus 2023) Vol. 4 No. 5 (2023): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Mei - Juni 2023) Vol. 4 No. 4 (2023): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret - April 2023) Vol. 4 No. 3 (2023): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari - Februari 2023) Vol. 4 No. 2 (2022): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (November - Desember 2022) Vol. 4 No. 1 (2022): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September-Oktober 2022) Vol. 3 No. 6 (2022): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli 2022) Vol. 3 No. 5 (2022): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Mei 2022) Vol. 3 No. 4 (2022): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret 2022) Vol. 3 No. 3 (2022): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari 2022) Vol. 3 No. 2 (2021): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (November 2021) Vol. 3 No. 1 (2021): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September 2021) Vol. 2 No. 6 (2021): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli 2021) Vol. 2 No. 5 (2021): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Mei 2021) Vol. 2 No. 4 (2021): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret 2021) Vol. 2 No. 3 (2021): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari 2021) Vol. 2 No. 2 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (November 2020) Vol. 2 No. 1 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September 2020) Vol 1 No 6 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli 2020) Vol. 1 No. 6 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli 2020) Vol. 1 No. 5 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Mei 2020) Vol. 1 No. 4 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret 2020) Vol. 1 No. 3 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari 2020) Vol. 1 No. 2 (2019): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (November 2019) Vol. 1 No. 1 (2019): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (September 2019) More Issue