cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Aditya Halim Perdana Kusuma Putra
Contact Email
adityatrojhan@gmail.com
Phone
+6282292222243
Journal Mail Official
adityatrojhan@gmail.com
Editorial Address
Gedung Program Pascasarjana Universitas Muslim Indonesia Lt.4 Jalan Urip Sumohardjo
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Journal of Management Sains (JMS)
Published by Universitas Muslim Indonesia
ISSN : 27224937     EISSN : 27224961     DOI : https://doi.org/10.52103/jms
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Publikasi ini memuat karya tulis ilmiah berupa hasil penelitian, kajian teoritis dan penerapan teori, gagasan konseptual, resensi buku baru, Daftar Pustaka dan tulisan dari Akademisi dan Praktisi. Artikel/tulisan di bidang Manajemen dan Bisnis meliputi: 1. Manajemen Keuangan 2. Manajemen Pemasaran 3. Manajemen Sumber Daya Manusia 4. Manajemen Operasional 5. Manajemen Strategi 5. Sistem Informasi Manajemen 6. e-Bisnis dan Etika Bisnis.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 77 Documents
 2   3   4   5   6 
Pengaruh Pendidikan, Disiplin Kerja, Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kementerian Agama Kota Makassar Muhammad Alamsyah Ramli; Nasir Hamzah; A. M. Hasbi
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (388.993 KB) | DOI: 10.52103/jms.v2i1.344

Abstract

The results showed that education has less influence on the performance of the employees of the Office Kementerian Agama Kota Makassar. Meanwhile, the variable work discipline, motivation has a positive and significant effect on the performance of the employees of the Office Kementerian Agama Kota Makassar. From the results of regression testing, it is known that the dominant variable that affects the Employee Performance of the Office Kementerian Agama Kota Makassar.
Pengaruh Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan Peserta Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) Di Dokter Praktik Perorangan (DPP) BPJS Kesehatan Cabang Makassar St. Umrah Nurdin; Mahfudnurnajamuddin; Arman
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (796.852 KB) | DOI: 10.52103/jms.v2i1.368

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk: (1) Untuk menganalisis pengaruh kehandalan, ketanggapan dan empati terhadap kepuasan peserta JKN di dokter praktik perorangan BPJS Kesehatan Cabang Makassar, dan (2) Untuk mengetahui variabel yang dominan pengaruhnya terhadap kepuasan peserta JKN di dokter praktik perorangan BPJS Kesehatan Cabang Makassar. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini dilaksanakan di kantor BPJS Kesehatan Cabang Makassar. Dalam penelitian ini populasi terdiri dari seluruh peserta JKN dan dokter praktik perorangan pada BPJS Kesehatan Cabang Makassar. Metode pengambilan sampel dalam penelitian ini ditentukan sebanyak 97 orang responden peserta JKN dengan menggunakan teknik purposive sampling atau secara sengaja karena dianggap mampu mewakili populasi yang ada Variabel kehandalan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan peserta JKN di dokter praktik perorangan BPJS Kesehatan cabang Makassar Hasil penelitian menunjukkan bahwa kehandalan, ketanggapan dan empati berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan peserta JKN di dokter praktik perorangan BPJS Kesehatan Cabang Makassar. Variabel kehandalan yang memberikan pengaruh dominan terhadap kepuasan peserta JKN di dokter praktik perorangan BPJS Kesehatan Cabang Makassar, dimana kehandalan memiliki angka beta atau standardized coefficient yang lebih besar dari variabel lainnya.
Pengaruh Pengembangan SDM,Kompetensi dan Motivasi Dalam meningkatkan Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan Kinerja Aparatur Sipil Negara pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sinjai Provinsi Sulawesi Selatan Andi Irmawati Yusuf; Jeni Kamase; Serlin Serang; Aryati Arfah
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1015.76 KB) | DOI: 10.52103/jms.v2i1.372

Abstract

Penelitian ini dilakukan bertujuan (1) Untuk Mengetahui dan menganalisis pengembangan sdm terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan Kinerja Aparatur Sipil Negara . (2) Untuk Mengetahui dan menganalisis kompetensi terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan Kinerja Aparatur Sipil Negara. (3) Untuk Mengetahui dan menganalisis motivasi terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan Kinerja Aparatur Sipil Negara. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan memakai data primer melalui kuisioner sebanyak 320 responden dengan populasi 1599. Penelitian dilakukan dari bulan September s/d Desember 2020. Data dianalisis menggunakan program Amos v 25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) Pengembagan sdm berpengaruh positif dan signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior. (2) kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior .(3) Motivasi positif dan signifikan terhadap Organizational Citizenship Behavior. (4) Pengembagan sdm berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja ASN. (5) kompetensi berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap Kinerja ASN. (6) Motivasi positif dan tidak signifikan terhadap kinerja ASN.(7) Motivasi positif dan signifikan terhadap kinerja ASN
Pengaruh Bauran Pemasaran Terhadap Keputusan Nasabah Memiliki Tabungan Britama Pada Kantor Cabang Pembantu Bank Rakyat Indonesia Slamet Riyadi Makassar Ratih Suwanti; Salim Basalamah; Jeni Kamase
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (512.986 KB) | DOI: 10.52103/jms.v2i1.378

Abstract

The results of this study indicate that based on the partial test Product and Place have a positive but insignificant effect while price, promotion, employees, physical evidence and processes have a positive and significant effect, while the results of the simultaneous test of products, prices, places, employees, physical evidence and processes have a positive and significant effect. simultaneous positive and insignificant effect on Customer Decisions.
Analisis Pertumbuhan Ekonomi dan Disparitas Pendapatan Terhadap Kesejahteraan Antar Daerah Kabupaten/Kota di Provinsi Sulawesi Selatan Tahun 2005 - 2019 Nursa Fitri
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52103/jms.v2i1.405

Abstract

On Going
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Ujung Pandang Kota Makassar Andi Patiware
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52103/jms.v2i1.406

Abstract

On Going
Pengaruh Pengetahuan Produk, Pengetahuan Pembelian, Dan Pengetahuan Pemakaian Terhadap Keputusan Menjadi Nasabah Pada PT. Bank Muamalat KCU Makassar Yuwari Nur
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52103/jms.v2i1.407

Abstract

On Going
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kepuasan Kerja, Dan Budaya Organisasi Terhadap Komitmen Organisasi Pada Badan Pengelolaan Keuangan Dan Pendapatan Daerah Sulawesi Barat Sutarno
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52103/jms.v2i1.408

Abstract

On Going
Pengaruh Kompetensi, Motivasi Kerja Dan Kepemimpinan Situasional Kepala Sekolah Terhadap Kinerja Guru Pada SMK Negeri di Kabupaten Barru Samsibar
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52103/jms.v2i1.409

Abstract

On Going
Efektifitas Implementasi SOTK (Manajemen) Di Tingkat POLRES / TA Dalam Rangka Pelayanan Prima Arianto
Journal of Management Science (JMS) Vol. 2 No. 2 (2021): Juli - Desember
Publisher : Doktor Ilmu Manajemen, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52103/jms.v2i2.410

Abstract

On Going

Page 4 of 8 | Total Record : 77

 2   3   4   5   6 

Filter by Year

2020 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 6 No. 1 (2025): January - Juni Vol. 5 No. 2 (2024): Juli - Desember Vol. 5 No. 1 (2024): Januari - Juni Vol. 4 No. 2 (2023): Juli - Desember Vol. 4 No. 1 (2023): Januari - Juni Vol. 3 No. 2 (2022): Juli - Desember Vol. 3 No. 1 (2022): Januari - Juni Vol. 2 No. 2 (2021): Juli - Desember Vol. 2 No. 1 (2021): Januari - Juni Vol. 1 No. 2 (2020): Juli - Desember Vol. 1 No. 1 (2020): Januari - Juni More Issue