cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Dede Solihin
Contact Email
mahakaryamanajemen47@gmail.com
Phone
+6285781477624
Journal Mail Official
mahakaryamanajemen47@gmail.com
Editorial Address
Jl. Surya Kencana No. 1 Pamulang Barat - Tangerang Selatan Banten 15417 Telp/Fax: (021) 7412566
Location
Kota tangerang selatan,
Banten
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Published by Universitas Pamulang
ISSN : 27756076     EISSN : 29628938     DOI : 10.32493/jism
Core Subject : Economy, Science, Education, Social,
Economics, Econometrics & Finance Education Library & Information Science Physics Social Sciences
Jurnal Ilmiah SWARA MaNajemen (Sawara Mahasiswa Manajemen) Universitas Pamulang ini merupakan kumpulan jurnal hasil karya mahasiswa dan Dosen Prodi Manajemen S-1 Universitas Pamulang. Pada jurnal ini memuat jurnal berbagai konsentrasi yang terdapat pada Prodi Manajemen Unpam tersebut yaitu jurnal yang berkaitan dengan manajemen keuangan, manajemen sumber daya manusia, dan manajemen pemasaran. Jurnal ini melakukan terbitan berkala 4 kali setahun yaitu pada Bulan Maret, Juni, September dan Desember.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 292 Documents
 5   6   7   8   9 
Pengaruh Motivasi dan Disiplin Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Puri Giri Sentosa Jakarta Selatan Puan Puteri Halimatussa’diah; Dede Andi
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 3 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (289.259 KB) | DOI: 10.32493/jism.v2i3.24790

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Puri Giri Sentosa. Untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Puri Giri Sentosa dan untuk mengetahui bagaimana pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Puri Giri Sentosa. Metode penelitian ini menggunakan metode asosiatif kuantitatif. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik observasi dan kuesioner. Data yang diperoleh oleh kuesioner dengan jumlah responden sebanyak 53 orang pegawai. Berdasarkan hasil penelitian ini adalah dilihat dari hasil penelitian analisis regresi linear berganda diperoleh persamaan Y= 1.048 + 0,790 X1 + 0,191 X2. Pada uji koefisien korelasi menunjukkan nilai R sebesar (0,890) hal ini menunjukkan bahwa korelasi atau hubungan antara kinerja karyawan (variabel dependen) dengan motivasi kerja dan disiplin kerja (variabel independen) mempunyai tingkat hubungan yang sangat kuat. Berdasarkan uji f antara variabel motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan diperoleh hasil fhitung > ftabel = 95.339 > 3.18 dengan taraf siginifikan 0,000 < 0,050, artinya motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan berpengaruh positif dan signifikan pada PT. Puri Giri Sentosa.
Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Putra Sinar Permaja Jakarta Selatan (Studi Kasus Pada Divisi Building Manajemen South Quarter) Sirajuddin Sirajuddin
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 1 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (480.104 KB) | DOI: 10.32493/jism.v3i1.29528

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Putra Sinar Permaja Jakarta Selatan (Building Manajemen South Quarter) baik secara parsial maupun secara simultan. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik sampling yang digunakan adalah random sampling menggunakan sampel sebanyak 82 responden. Analisis data menggunakan analisis regresi. Hasil penelitian diperoleh secara parsial Kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara parsial Motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Secara simultan Kompensasi dan motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Pengaruh Return on Asset (Roa) dan Current Ratio (Cr) Terhadap Harga Saham Pada Pt Tirta Mahakam Resources Tbk Periode 2011-2021 Dewi Anggraeni; Destian Andhani
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 2 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (336.284 KB) | DOI: 10.32493/jism.v2i2.24666

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui rasio keuangan yang diukur dengan menggunakan Return On Asset (ROA) dan Current Ratio (CR) untuk mengetahui seberapa besar pengaruhnya terhadap Harga Saham pada PT Tirta Mahakam Resources. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kuantitatif  yaitu model matematik seperti analisis korelasi, koefisien determinasi, analisis regresi, serta uji hipotesa atau disebut dengan uji t dengan menggunakan pengolah data spss 26. Dalam penelitian ini data yang diperoleh adalah data time series dari laporan keuangan PT Tirta Mahakam Resources Tbk yang telah dipublikasikan oleh PT Tirta Mahakam Resources Tbk pada laman resminya yang terdiri dari laporan neraca, dan laporan laba rugi selama 11 periode dari tahun 2011 sampai dengan tahun 2021. Penyebab Fluktuasi data yang disebabkan oleh keadaan perekonomian global yang tidak menentu dan keadaan cuaca yang ekstrim serta dunia yang dilanda pandemi virus corona berdampak pada naik turunnya harga saham. Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan menunjukkan bahwa Return On Asset secara parsial positif dan diperoleh nilai thitung (0,529) <  ttabel (2,306) atau nilai signifikansi (0,611) > taraf signifikan (0,05) maka variabel Return On Asset tidak siginifikan terhadap Harga Saham. Current Ratio terhadap Harga Saham secara parsial negatif dan diperoleh thitung (0,326) <ttabel (2,306) atau nilai signifikansi (0,753) > taraf signifikan (0.05) maka variabel Current Ratio tidak siginifikan terhadap Harga Saham. Return On Asset dan Current Ratio terhadap Harga Saham secara simultan diperoleh Fhitung (0,141) < Ftabel (4,46) atau signifikan (0,87)> taraf signifikan (0,05) maka dengan demikian dapat diambil kesimpulan bahwa Return On Asset dan Current Ratio secara simultan tidak berpengaruh terhadap Harga Saham.
Pengaruh Net Interest Margin (Nim) Dan Biaya Operasional Dan Pendapatan Operasional (Bopo) Terhadap Return On Asset (Roa) Pada Pt Bank Central Asia, Tbk Periode 2010-2020 Waluyo Jati; Bulan Oktrima; Eti Ariyanti
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 4 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (441.897 KB) | DOI: 10.32493/jism.v2i4.25618

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Net Interest Margin (NIM) dan Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional (BOPO) terhadap Return On Asstes (ROA) secara parsial dan sumultan pada PT Bank Central Asia Tbk. Data dalam penelitian ini merupakan data sekunder dalam website resmi Bursa Efek Indonesia. Sampel yang digunakan dari tahun 2010-2020. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif asosiatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Net Interest Margin (NIM) memiliki t-hitung sebesar 3,750>t-tabel sebesar 2,306 dengan nilai signifikan sebesar 0,006<0,05 maka dapat disimpulkan Ho ditolak dan Ha diterima yang artinya secara parsial variabel Net Interest Margin (NIM) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Return On Asset (ROA). Dan berdasarkan hasil uji regresi linier sederhana koefisien regresi Net Interest Margin (X1) sebesar 0,236 artinya setiap peningkatan Net Interest Margin sebanyak satu satuan maka Return On Asset akan meningkat sebesar 0,236. Variabel Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional (BOPO) memiliki memiliki t-hitung 0,894 < t-tabel sebesar 2,306 dengan nilai signifikan sebesar 0,397>0,05 maka dapat disimpulkan Ho diterima dan Ha ditolak yang artinya secara parsial variabel Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional (BOPO) tidak berpengaruh terhadap Return On Asset (ROA). Berdasarkan hasil uji F (simultan) bahwa F hitung sebesar 7,039 > F tabel sebesar 4.26. Dengan nilai signifikan 0,017<0,05, maka H0 ditolak dan Ha diterima yang berarti Net Interest Margin (NIM) dan Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional (BOPO) secara simultan berpengaruh terhadap Return On Asset (ROA).
Pengaruh Promosi dan Harga Terhadap Keputusan Pembelian Produk Minyak Goreng 1 Liter Pada Indomaret Babakan Pocis Fzc6 Parung Bogor AA Erpan; Veta Lidya Delima Pasaribu
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 1 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (559.109 KB) | DOI: 10.32493/jism.v3i1.28974

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh promosi dan harga terhadap keputusan pembelian produk minyak goreng konsumen 1 Liter. Metodologi yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 96 responden. Hasil penelitian menunjukkan Variabel promosi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Keputusan Pembelian. Variabel harga berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Variabel promosi dan harga secara bersama-sama berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Hasil uji F menunjukkan nilai Fhitung sebesar 41.459 > 2.70 dengan signifikansi sebesar 0,000 < 0,05artinya jika promosi yang dilakukan secara maksimal dan harga minyak yang terjangkau maka keputusan pembelian akan meningkat
Pengaruh Net Interest Margin dan Biaya Operasional Pendapatan Operasional Terhadap Return on Asset Pada Pt Bank Victoria Internasional Tbk Periode 2013-2021 Maria Karmelia Gunu Koten; Destian Andhani
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 1 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (365.501 KB) | DOI: 10.32493/jism.v2i1.24628

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Net Interest Margin dan Biaya Operasiona Pendapatan Operasional terhadap Return On Asset pada PT Bank Victoria Internasional Tbk baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian yang digunakan penulis dalam menyusun skripsi adalah metode kuantitatif, yaitu melakukan penelitian yang menggambarkan keadaan keuangan perusahaan yang dinyatakan dalam bentuk angka. Pengumpulan data dilakukan dengan pengambilan data sekunder berupa laporan keuangan PT Bank Victoria Internasional Tbk yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan menggunakan laporan berupa neraca dan laba rugi periode 2013 sampai dengan 2021. Metode analisis yang digunakan meliputi statistik deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi sederhana, analisis regresi berganda, koefisien korelasi sederhana, koefisien korelasi berganda, koefisien determinasi dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial Net Interest Margin  tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Return On Asset dengan nilai signifikan 0,100>0,05. Biaya Operasional  Pendapatan Operasional berpengaruh dan signifikan terhadap Return On Asset dengan nilai signifikan 0,049<0,05. Sedangkan untuk hasil bahwa kinerja perusahaan yang diukur dengan Net Interest Magin dan Biaya Operasional Pendapatan Operasional bersama-sama tidak berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap Return On Asset dengan nilai signifikan 0,112>0,05.
Pengaruh Inflasi, Bi Rate Dan Kurs Terhadap Indeks Harga Saham Gabungan (Ihsg) Periode Tahun 2011 – 2021 Adji Widodo; Tria Silvana Fadillah
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 4 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (483.512 KB) | DOI: 10.32493/jism.v2i4.25391

Abstract

Pasar modal merupakan hal yang sangat penting karena sering kali dijadikan sebagai tolak ukur kondisi perekonomian suatu negara. Kondisi yang dapat mempengaruhi kegiatan investasi di pasar modal adalah kondisi makro ekonomi dimana kondisi tersebut tercermin dari indikator ekonomi moneter diantaranya adalah inflasi, BI rate dan kurs. Tujuan dilakukannya penelitian ini untuk mengetahui pengaruh inflasi, BI rate dan kurs terhadap indeks harga saham gabungan (IHSG). Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah keseluruhan data closing price bulanan dari tingkat inflasi, BI Rate, Kurs dan Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG) periode Januari 2011 - Desember 2021. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sampel jenuh, semua populasi dijadikan sampel. Penelitian ini menggunakan metode analisis regresi linear berganda. Dari hasil penelitian disimpulkan bahwa secara simultan Inflasi, BI Rate dan Kurs memiliki pengaruh terhadap Indeks Harga Saham Gabungan (IHSG). Sedangkan secara parsial Inflasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap IHSG, BI Rate secara parsial tidak berpengaruh dan signifikan terhadap IHSG dan Kurs secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap IHSG. Berdasarkan hasil uji koefisien determinasi diperoleh Adjusted R square sebesar 0,633 artinya IHSG dipengaruhi 63,3% oleh Inflasi, BI Rate dan Kurs. Sedangkan sisanya 36,7% dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini.
Pengaruh Current Ratio dan Debt to Asset Ratio Terhadap Net Profit Margin Pada PT Unilever Indonesia Tbk Periode 2012-2021 Rizky Adrian; Dede Hendra
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 1 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v3i1.28708

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Current ratio dan Debt to Asset Ratio terhadap Net Profit Margin pada PT Unilever Indonesia Tbk Periode 2012-2021. Jenis penelitian ini bersifat deskriptif kuantitatif dengan metode statistik deskriptif, uji asumsi klasik, uji regresi linear berganda, uji koefisien korelasi, uji hipotesis (uji t dan uji f), dan uji koefisien determinasi (R2). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Current Ratio tidakberpengaruh terhadap Net Profit Margin. Hal ini dapat dilihat dari hasil thitung 1,207< ttabel 2,364 dengan nilai signifikansi 0,267> 0,05. Sedangkan pada variabel Debt to Asset Ratio menunjukkan bahwa thitung -1,323 < ttabel 2,364 dengan nilai signifikansi 0,227> 0,05 artinya Debt to Asset Ratio tidak berpengaruh terhadap Net Profit Margin. Hasil uji F diketahui bahwa Current Ratio dan Debt to Asset Ratio secara simultan  berpengaruh terhadap Net Profit Margin pada PT Unilever Indonesia Tbk. Hal ini dapat dilihat dari Fhitung 7,891 > Ftabel 4,46 dengan tingkat signifikansi 0,016< 0,05 dengan koefisien determinasi sebesar sebesar 60,5% dan 39,5% dipengaruhi variabel lain yang tidak diteliti oleh peneliti.
Pengaruh Current Ratio Dan Debt To Equity Ratio Terhadap Return on Assets Pada Pt. Mandom Indonesia Tbk Periode 2012-2021 Septiani Simanjuntak; Anum Nuryani
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 3 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (497.48 KB) | DOI: 10.32493/jism.v2i3.24821

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Current Ratio dan Debt to Equity Ratio terhadap Return on Asset. Dalam penelitian ini menggunakan jenis metode kuantitatif dan data yang digunakan adalah data sekunder berupa data laporan keuangan periode 2012-2021 di PT.Mandom Indonesia Tbk. Data diuji dengan metode Uji Asumsi Klasik (Uji Normalitas, Uji Multikolonieritas, Uji Heteroskedastisitas dan Uji Autokorelasi), Uji Regresi Linear Berganda, Uji T, Uji F dan koefisien Determinasi. Dari pengujian signifikansi Uji-t secara parsial, Current Ratio nilai sig sebesar 0,019 < 0,05 dan nilai Thitung -3,047 > Ttabel 2,36462 dapat disimpulkan bahwa Current Ratio (CR) secara parsial berpengaruh negatif signifikan terhadap Return On Asset (ROA). Nilai sig untuk Debt to Equity Ratio adalah sebesar 0,055 > 0,05 dan nilai Thitung -2,304 < Ttabel 2,36463. Jadi dapat disimpulkan bahwa Debt to Equity Ratio (DER) secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap Return on Asset (ROA). Untuk nilai F hitung 4,862 > 4,74 tingkat signifikasi yaitu 0,047 lebih kecil dari 0,05. Jadi dapat disimpulkan bahwa Current Ratio dan Debt to Equity Ratio secara bersama-sama berpengaruh secara signifikan terhadap Return on Asset.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Progress Citra Sempurna (Pcs) Jakarta Selatan Whina Ratnawati
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 4 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : Program Studi Manajemen Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (378.534 KB) | DOI: 10.32493/jism.v2i4.25925

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan. Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Metode penelitian ini adalah kuantitatif dan sifat penelitian ini adalah asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah keseluruhan karyawan dari PT. Progress Citra Sempurna Jakarta Selatan yang berjumlah 57 orang. Dengan menggunakan sampling jenuh didapat sampel sebanyak 57 responden. Hasil penelitian menunjukan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan hal ini dibuktikan dengan nilai thitung 3,227 > ttabel 2,005 dan nilai sig 0,002 < 0,05 maka keputusan diambil H01 ditolak dan Ha1 diterima. Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan hal ini dibuktikan dengan nilai thitung 3,252 > ttabel 2,005 dan nilai sig 0,002 < 0,05 sehingga H02 ditolak dan Ha2 diterima. Gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan hal inindibuktikan dengan nilai Fhitung 7,675 > Ftabel 3,18 dan nilai sig 0,001 < 0,05 sehingga H03 ditolak dan Ha3 diterima. Koefisien determinasi  Adjusted R Square sebesar 0,190 menyatakan bahwa, variabel gaya kepemimpinan (X1) dan lingkungan kerja (X2)  memiliki kontribusi sebesar 19,0% terhadap kinerja (Y) dan sisanya 81,0% dipengaruhi faktor lain).

Page 7 of 30 | Total Record : 292

 5   6   7   8   9 

Filter by Year

2021 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 5 No. 3 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 2 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 4 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 3 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 2 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 4 No. 1 (2024): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 3 No. 4 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 3 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 2 (2023): Swara MaNajemen Vol 3, No 2 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 3, No 1 (2023): Swara MaNajemen Vol 3, No 1 (2023): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 4 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 3 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 2 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 2, No 1 (2022): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 1, No 2 (2021): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol 1, No 1 (2021): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) More Issue