cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Antonio E L Nyoko
Contact Email
antonio.nyoko@staf.undana.ac.id
Phone
+628113820077
Journal Mail Official
glory.manajemen@undana.ac.id
Editorial Address
Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Nusa Cendana Kupang, NTT - Indonesia 85111
Location
Kota kupang,
Nusa tenggara timur
INDONESIA
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Published by Universitas Nusa Cendana
ISSN : -     EISSN : 2747125X     DOI : -
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial merupakan jurnal ilmiah yang diterbitkan Prodi Manajemen, Universitas Nusa Cendana Kupang yang memuat hasil penelitian ilmiah berupa kajian teoritis ataupun empiris, yang bersumber dari review literatur, penelitian lapangan, best practice ataupun kombinasi dari setiap kegiatan ilimiah tersebut, atas isu dan problematika seputar Ekonomi dan Ilmu Sosial. Artikel pada jurnal ini telah di review oleh Redaktur Ahli, Editor, dan mitra bestari (reviewers)
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 573 Documents
 24   25   26   27   28 
STRATEGI PENGEMBANGAN USAHA MIKRO KECIL UNTUK MENINGKATKAN PENDAPATAN UMK (STUDI KASUS PADA TAMAN RIA SWALSO TITEN DI KOTA LEWOLEBA KABUPATEN LEMBATA) Lama Ile, Maria N T K; de Rozari, Petrus E; Foenay, Christien C; Ndoen, Wehelmina M
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16093

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk menganalisis dan mengidentifikasi masalah yang dihadapi dan menyusun strategi dalam pengembangan Usaha Mikro Kecil (UMK) Taman Ria Swalso Titen yang ada di Kota Lewoleba Kabupaten Lembata, sebagai salah satu UMK yang membantu meningkatkan pendapatan UMK di Kota Lewoleba Kabupaten Lembata. Metode penelitian ini menggunakan metode kualitatif melalui observasi,wawancara, dan dokumentasi disajikan dalam bentuk data, kemudian analisis menggunakan metode matriks SWOT untuk mengetahui kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman. Informan yang dijadikan sumber data terdiri dari Camat Nubatukan dan Pelaku Usaha Mikro Kecil (UMK). Hasil penelitian ini menunjukan bahwa terdapat permasalahan pada setiap pelaku Usaha Mikro Kecil (UMK) Taman Ria Swalso Titen seperti; permodalan, pemasaran, sumber daya manusia, pengendalian teknologi, sosial dan ekonomi, sehingga pengembangan Usaha Mikro Kecil (UMK) Taman Ria Swalso Titen di Kota Lewoleba Kabupaten Lembata belum bisa terlaksana dengan baik. Sedangkan strategi yang tepat yang dapat dilakukan dalam pengembangan UMK Taman Ria Swalso Titen di Kota Lewoleba Kabupaten Lembata adalah Strategi SO (Growth). Strategi SO (Growth) merupakan strategi yang memanfaatkan kekuatan yang ada untuk meningkatkan keunggulan kompetitifnya. Kata Kunci : Strategi, Pengembangan, UMK, SWOT
ANALISIS PENGELOLAAN KEUANGAN DAN PENDAPATAN PADA KELOMPOK TANI SYALOM DI KELURAHAN TUATUKA KABUPATEN KUPANG Wulandari, Maria Dewi Putri; de Rozari, Petrus E; Makatita, Reyner F; Ndoen, Wehelmina M
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16137

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengelolaan keuangan dan pendapatan yang diterapkan oleh Kelompok Tani Syalom di Kelurahan Tuatuka Kabupaten Kupang. Pengelolaan keuangan itu mencakup perencanaan, pencatatan, pelaporan serta pengendalian sedangkan pendapatan mencakup pendapatan kotor dan pendapatan bersih. Penelitian ini menggunakan metode analisis data deskriptif kualitatif. Sumber data dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder yang diperoleh melalui wawancara dan dokumentasi. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Anggota Kelompok Tani Syalom yang berada di kelurahan Tuatuka Kabupaten Kupang sudah menerapkan dan melaksanakan pengelolaan keuangan dan pendapatan namun, masih belum dilakukan secara maksimal dan perlu adanya perbaikan jika dilihat dari model pengelolaan keuangan yang mereka buat yaitu dalam bentuk yang sederhana. Kata Kunci : Pengelolaan Keuangan, Pendapatan, Kelompok Tani
KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PERUSAHAAN KOSMETIK DI BURSA EFEK INDONESIA Janves, Beata Lertik; de Rozari, Petrus E; Ndoen, Wehelmina M; Foenay, Christien C
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16149

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk megetahui Kinerja keuangan Terhadap Return Saham Perusahaan Kosmetik Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia. Teknik pengumpulan data menggunakan dokumentasi. Variabel dalam penelitian ini adalah Curent Ratio, Debt to Equity Ratio, Perputaran Piutang, dan Return On Aset. Jenis penelitian ini bersifat study kasus dengan pendekatan deskriptif kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini terdiri dari perusahaan kosmetik yang terdaftar di BEI tahun 2016-2022. Metode yang digunakan dalam pemilihan sampel adalah metode porpusive sampling, kemudian berdasarkan kriterian menghasilkan 4 sampel penelitian. Teknik analisis data yang digunakan adalah teknik perbandingan/trend dengan menggunakan metode asumsi. Hasil penelitian kinerja keuangan perusahaan kosmetik yang terdaftar di BEI menunjukan bahwa rasio Curent Ratio, Debt to Equity Ratio, Perputaran Piutang, dan Return On Aset berpengaruh terhadap return saham. Kata Kunci : Curent Ratio, Debt to Equity Ratio, Perputaran Piutang, Return On Aset dan Retun Saham
PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA HOTEL SYLVIA KUPANG Welkis, Stefani Petronela; Timuneno, Tarsisius; Maak, Clarce S; Fanggidae, Rolland E
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16156

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelatihan terhadap kepuasan kerja karyawan Hotel Sylvia Kupang. Jenis Penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yaitu penelitian asosiatif dan menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menggunakan kuisioner sebagai pengumpul data. Pengambilan sampel menggunakan teknik simple random sampling mendapatkan 43 responden dari keseluruhan populasi. Data primer diperoleh dengan kuisioner yang diisi langsung oleh responden. Capaian variabel pelatihan dan kepuasan kerja berada pada kategori penilaian tinggi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan Hotel Sylvia Kupang, yang diperkuat oleh hasil analisis determinasi yang menunjukkan bahwa kemampuan variabel pelatihan dalam menerangkan variabel kepuasan kerja relatif kuat. Kata Kunci : Pelatihan, Kepuasan Kerja Karyawan
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KREDIT MACET DARI PERSPEKTIF ANGGOTA PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM (KSP) KOPDIT HARAPAN SEJAHTERA LASIANA KOTA KUPANG Amol, Konstantia; Ndoen, Wehelmina M; Foenay, Christien C; de Rozari, Petrus E
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16210

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh faktor internal dan faktor eksternal terhadap kredit macet pada Koperasi Simpan Pinjam (KSP) Kopdit Harapan Sejahtera dengan tingkat kredit macet yang mengalami fluktuasi dari tahun 2018-2022. Penelitian ini dilihat dari sudut pandang anggota kredit macet. Faktor internal yang terdiri dari Sumber daya manusia (SDM), Operasional dan penggunaan teknologi memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap kredit macet pada, artinya semakin meningkat faktor internal maka kredit macet KSP Kopdit Harapan Sejahtera akan menurun, begitu pula sebaliknya. Faktor eksternal yang terdiri dari kelemahan dan kenakalan anggota memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kredit macet, artinya semakin meningkat kelemahan dan kenakalan anggota maka akan semakin meningkat pula kredit macet pada KSP Kopdit Harapan Sejahtera, begitupun sebaliknya. Sementara, secara simultan faktor internal dan faktor eksternal memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kredit macet artinya semakin faktor internal dan faktor eksternal meningkat maka akan meningkat pula kredit macet pada Koperasi Simpan Pinjam (KSP) Kopdit Harapan Sejahtera Lasiana, Kota Kupang. Kata Kunci : Faktor Internal, Faktor Eksternal, dan Kredit Macet
PENGARUH PROGRAM KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PELINDO III (PERSERO) CABANG KUPANG Wewo, Rizka Johana; Timuneno, Tarsisius; Salean, Debryana Y
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16214

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Pelindo III (Persero) cabang Kupang. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitaf dengan mentode pengumpulan data berupa kuisioner yang dibagikan langsung kepada karyawan PT. Pelindo III (Persero) cabang Kupang, sedangkan pengumpulan data sekunder menggunakan teknik wawancara, observasi dan dokumentasi, dengan responden yang diteliti sebanyak 30 orang karyawan PT. Pelindo III (Persero) cabang Kupang. Hasil uji t membuktikan bahwa variabel keselamatan dan kesehatan kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Pelindo III (Persero) cabang Kupang. Hasil analisis deskriptif menunjukan bahwa rata-rata capaian skor pada variable keselamatan dan kesehatan kerja berada pada kategori sangat tinggi dan kinerja keryawan berada pada kategori penilaian tinggi. Program keselamatan dan kesehatan kerja yang baik dapat menigkatkan kinerja karyawan pada PT. Pelindo III (Persero) cabang Kupang. Kata Kunci : Keselamatan dan Kesehatan Kerja, Kinerja Karyawan
ANALISIS KEBIJAKAN KREDIT PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM (KSP) KOPDIT HARAPAN SEJAHTERA KELURAHAN LASIANA KOTA KUPANG Hartati, Lidia; Ndoen, Wehelmina M; Foenay, Christien C; de Rozari, Petrus E
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16220

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis prosedur pemberian kredit dan kebijakan kredit, serta menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi tingkat kredit bermasalah pada Koperasi (KSP) Kopdit Harapan Sejahtera Kelurahan Lasiana, Kota Kupang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan studi kasus, mengumpulkan data primer melalui wawancara dan observasi, serta data sekunder dari laporan keuangan koperasi selama lima tahun terakhir. Hasil penelitian menunjukkan bahwa KSP Kopdit Harapan Sejahtera memiliki prosedur pemberian kredit yang terstruktur, mulai dari pengajuan permohonan pinjaman, penilaian usaha calon peminjam, wawancara oleh tim kredit, survei lokasi usaha, rapat internal pihak manajemen dan tim kredit, hingga keputusan akhir oleh ketua pengurus, serta kebijakan kredit yang sistematis mencakup berbagai aspek seperti keanggotaan, persyaratan dokumentasi, keterlibatan pihak terkait, penilaian usaha, persetujuan panitia kredit, simpanan saham, tingkat bunga dan biaya, serta jangka waktu dan plafon pinjaman. Kredit diklasifikasikan berdasarkan tingkat kepatuhan peminjam mulai dari lancar, diragukan, kurang lancar, hingga macet. Tantangan kredit bermasalah diatasi melalui pendekatan penagihan berbasis kekeluargaan, restrukturisasi kredit, dan edukasi anggota, serta program celengan khusus untuk membantu anggota menabung uangnya untuk memenuhi kewajiban kredit mereka. Kata Kunci : Prosedur Pemberian Kredit, Kebijakan Kredit, Kredit Bermasalah
PENGARUH PERSEPSI DAN SIKAP KONSUMEN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KARTU PERDANA XL DI KOTA KUPANG (STUDI KASUS PADA MAHASISWA MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS NUSA CENDANA KUPANG) Fedho, Grardiana Claudia; Bunga, Markus; Riwu, Yonas F; Amtiran, Paulina Y
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16229

Abstract

Perkembangan teknologi dan dunia digital pada masa globalisasi saat ini, khususnya pada bidang telekomunikasi mengalami kemajuan yang cukup pesat, salah satunya yaitu perusahaan telekomunikasi XL yang merupakan perusahaan penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi yang terbesar di seluruh Indonesia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh persepsi dan sikap konsumen terhadap keputusan pembelian kartu perdana XL. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah survei dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Nusa Cendana Kupang dengan jumlah 90 sampel. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling dan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif, analisis regresi linear berganda, koefisien determinasi, uji t, dan uji f dengan menggunakan program SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa persepsi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian dengan nilai probabilitas (Sig) 0,027 < 0,05, sikap konsumen secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian dengan nilai probabilitas (Sig) 0.000 < 0,05 dan secara simultan persepsi dan sikap konsumen berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian kartu perdana XL dengan nilai probabilitas (Sig) 0.000 < 0,05. Kata Kunci : Keputusan Pembelian, Persepsi, dan Sikap Konsumen
PERAN BUDAYA ORGANISASI DALAM RANGKA PENINGKATAN KUALITAS PELAYANAN PUBLIK DI PUSKESMAS BAUMATA KABUPATEN KUPANG Molan, Fransiskus Xaverius Putra Pratama; Fanggidae, Ronald P C; Maak, Clarce S
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16269

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan peran budaya organisasi dalam peningkatan kualitas pelayanan publik di Puskesmas Baumata Kabupaten Kupang dan untuk mengetahui hambatan atau kendala budaya organisasi dalam peningkatan kualitas pelayanan di Puskesmas Baumata Kabupaten Kupang. Metode penilitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif yaitu suatu metode dalam meneliti status sekelompok manusia, suatu objek, suatu kondisi, suatu sistem pemikiran, ataupun suatu kelas peristiwa pada masa sekarang. Lokasi penelitian dan informan yang dipilih oleh peneliti yaitu Puskesmas Baumata Kabupaten Kupang. Pengumpulan data primer yang digunakan dalam penelitian ini adalah data yang diperoleh dari hasil wawancara dan obesrvasi, sedangkan data sekunder merupakan data yang diperoleh peneliti secara tidak langsung melalui media perantara seperti catatan atau laporan, jurnal-jurnal serta skripsi yang berhubungan dengan penelitian ini. Teknik pengumpulan data lebih banyak pada observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian menyatakan bahwa, Peran Budaya Organisasi dalam Rangka Peningkatan Kualitas Pelayanan di Puskesmas Baumata Kabupaten Kupang berdasarkan indikator kesadaran diri belum sepenuhnya memberikan kesan yang positif. Kualitas pelayanan akademik berdasarkan aspek empati (emphaty) masih belum sepenuhnya berjalan dengann baik. Kualitas pelayanan akademik berdasarkan aspek keandalan (relibility) belum sepenuhnya baik. Kualitas pelayanan akademik berdasarkan aspek kepastian (assurance) sudah baik, dilihat dari sikap sopan petugas dan dosen yang tidak membeda-bedakan mahasiwa pada saat pelayanan. Kata Kunci : Kualitas Pelayanan Akademik, Kepuasan Mahasiswa
PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI TERHADAP PENGEMBANGAN DIRI PESERTA PELATIHAN PADA UPTD. BALAI LATIHAN KERJA PROVINSI NTT Kekado, Inri Irma Febrianti; Fanggidae, Rolland E; Dhae, Yosefina K I D D; Timuneno, Tarsisius
GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial
Publisher : Universitas Nusa Cendana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35508/glory.v5i5.16285

Abstract

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Pengembangan Diri peserta Pelatihan Pada UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsi NTT” Tujuan dari penelitian ini adalah (1) Untuk mendeskripsikan pelatihan, motivasi, dan pengembangan diri peserta pelatihan pada UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsi NTT, (2) Untuk mengetahui pengaruh pelatihan terhadap pengembangan diri peserta pelatihan pada UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsi NTT, (3) Untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap pengembangan diri peserta pelatihan pada UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsi NTT, (4) Untuk mengetahui pengaruh secara simultan pelatihan dan motivasi terhadap pengembangan diri peserta pelatihan pada UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsis NTT. Data diperoleh melalui penyebaran kuisioner kepada 54 responden Alumni peserta pelatihan UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsi NTT tahun 2023 dengan menggunakan Teknik Sample Random Sampling dan untuk mengumpulkan data dilapangan menggunakan kuesioner. Teknik analisis adalah deskriptif kuantitatif, hasil penelitian menunjukan bahwa (1) Hasil analisis deskriptif menggunakan rentang skor menunjukan bahwa ketiga variabel yaitu: Pelatihan, motivasi dan variabel pengembangan diri peserta pelatihan berada pada kategori penilaian sangat tinggi, (2) Berdasarkan hasil uji hipotesis secara parsial membuktikan bahwa pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengembangan diri peserta pelatihan pada UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsi NTT, (3) Berdasarkan hasil uji hipotesis secara parsial membuktikan bahwa motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengembangan diri peserta pelatihan pada UPTD. Balai Latihan Kerja Provinsi NTT, (4) Berdasarkan uji simultan Pelatihan dan Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pengembangan Diri Peserta Pelatihan, yang diperkuat oleh hasil analisis determinasi menunjukan bahwa pelatihan dan motivasi dalam memengaruhi pengembangan diri peserta pelatihan relatif kuat. Kata Kunci : Pelatihan, Motivasi, Pengembangan Diri

Page 26 of 58 | Total Record : 573

 24   25   26   27   28 

Filter by Year

2020 2026


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 7 No 2 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 7 No 1 (2026): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 6 No 6 (2025): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 6 No 5 (2025): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 6 No 4 (2025): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 6 No 3 (2025): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 6 No 2 (2025): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 6 No 1 (2025): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 6 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 5 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 4 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 3 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 2 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 5 No 1 (2024): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 4 No 6 (2023): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 4 No 5 (2023): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 4 No 4 (2023): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 4 No 3 (2023): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 4 No 2 (2023): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 4 No 1 (2023): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 3 No 4 (2022): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 3 No 3 (2022): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 3 No 2 (2022): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 3 No 1 (2022): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 2 No 2 (2021): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 2 No 1 (2021): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 1 No 2 (2020): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial Vol 1 No 1 (2020): GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial More Issue