cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Nana Sukarni
Contact Email
jurnalmufakat@gmail.com
Phone
+6285859888365
Journal Mail Official
jurnalmufakat@gmail.com
Editorial Address
https://ejournal.warunayama.org/index.php/musytarineraca/about/editorialTeam
Location
Unknown,
Unknown
INDONESIA
Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Published by CV SWA Anugrah
ISSN : -     EISSN : 30259495     DOI : -
Core Subject : Economy, Social,
Economics, Econometrics & Finance Environmental Science
Musytari: Neraca Manajemen, Akuntasi, Ekonomi, adalah jurnal nasional peer-review yang diterbitkan oleh CV Anugrah Anggota IKAPI. Musytari: Neraca Manajemen, Akuntasi, Ekonomi membahas ekonomi dan bisnis dalam ruang lingkup berbagai disiplin ilmu ekonomi, manajemen, dan akuntansi. Tim editorial menyambut baik seluruh masyarakat, terutama akademisi dan peneliti, untuk menyumbangkan dedikasi intelektualnya dalam bentuk artikel asli yang diterbitkan dalam jurnal ini yang belum pernah dipublikasikan di media manapun. Artikel dapat berupa hasil penelitian maupun kajian ilmiah lainnya.
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 15 Documents
 1   2 
Search results for , issue "Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi" : 15 Documents clear
ANALISIS EFEKTIVITAS DAN KONTRIBUSI PENERIMAAN PBB-P2 DAN BPHTB TERHADAP TINGKAT PERTBUMBUHAN PENDAPATAN ASLI DAERAH Talysa Uliatyl Banat1*, Fauziyah2, Prima Noermaning3 Talysa Uliatyl Banat; Fauziyah; Prima Noermaning
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5817

Abstract

Abstrack PBB-P2 and BPHTB taxes are a type of Regional Tax which can be used to finance all Regional expenditures, as a tool for regulating and implementing Government Policy in the social and economic fields in order to improve Regional development. The aim of this research is to analyze the level of effectiveness and contribution of PBB-P2 and BPHTB revenues to the growth rate of original regional income in Trenggalek Regency. The level of effectiveness of PBB-P2 and BPHTB revenue collection is a tool used to measure the performance of PBB-P2 and BPHTB revenue collection between the realization obtained and the targets set. Meanwhile, the PBB-P2 and BPHTB Revenue Contribution is a contribution made by Taxpayers towards the amount of Regional Taxes in Trenggalek Regency which can indirectly increase Regional Taxes. The scope of this research is to discuss the analysis of the level of effectiveness and contribution of PBB-P2 and BPHTB revenues to the growth rate of local original income. This research uses the Quantitative Descriptive method, namely a research method that has the aim of providing a picture of the actual situation of the object being studied based on existing facts, by collecting, processing, calculating and analyzing various data using numbers. The data source that researchers used in conducting this research was Primary Data. The results of this research show that the calculation of PBB-P2 and BPHTB Revenue Effectiveness from 2020 to 2023 has reached the target. Meanwhile, the contribution given is still below average, so it is still very insufficient. Keywords: Effectiveness, Contribution, Income Growth Rate Abstrak Pajak PBB-P2 dan BPHTB merupakan salah satu jenis Pajak Daerah yang dapat digunakan untuk membiayai seluruh pengeluaran - pengeluaran Daerah, sebagai suatu alat untuk mengatur dan melaksanakan sebuah Kebijakan Pemerintah dalam bidang sosial dan ekonomi guna meningkatkan pembangunan Daerah. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Analisis tingkat Efektivitas dan Kontribusi Penerimaan PBB-P2 dan BPHTB terhadap Tingkat Pertumbuhan Pendapatan Asli Daerah Kabupaten Trenggalek. Tingkat Efektivitas pemungutan Penerimaan PBB-P2 dan BPHTB merupakan sebagai suatu alat yang digunakan untuk mengukur kinerja pemungutan Penerimaan PBB-P2 dan BPHTB antara realisasi yang didapat dengan target yang ditetapkan. Sedangkan Kontribusi Penerimaan PBB-P2 dan BPHTB merupakan sumbangan yang diberikan Wajib Pajak terhadap besarnya Pajak Daerah Kabupaten Trenggalek yang secara tidak langsung dapat meningkatkan Pajak Daerah. Ruang lingkup dalam penelitian ini yaitu membahas tentang Analisis tingkat Efektivitas dan Kontribusi Penerimaan PBB-P2 dan BPHTB terhadap Tingkat Pertumbuhan Pendapatan Asli Daerah. Penelitian ini menggunakan metode Deskriptif Kuantitatif yaitu metode penelitian yang memiliki tujuan memberikan gambaran keadaan yang sebenarnya dari objek yang diteliti berdasarkan fakta – fakta yang ada, dengan cara mengumpulkan, mengolah, menghitung dan menganilisis berbagai data menggunakan angka – angka. Sumber data yang peneliti gunakan dalam melakukan penelitian ini ialah Data Primer. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa perhitungan Efektivitas Penerimaan PBB-P2 dan BPHTB tahun 2020 sampai dengan tahun 2023 telah mencapai target. Sedangkan Kontribusi yang diberikan masih dibawah rata-rata, sehingga masih sangat kurang. Kata Kunci : Efektivitas, Kontribusi, Tingkat Pertumbuhan Pendapatan
PENGARUH CITRA MEREK, LABEL HALAL DAN ENDORSEMENT REVIEW TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KOSMETIK WARDAH : (SURVEI PADA MAHASISWA DI KOTA SERANG) Hudrotullah, Hudrotullah; Prihatma, Gugup Tugi
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5818

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah citra merek berpengaruh terhadap keputusan pembelian kosmetik wardah pada mahasiswa kota serang, apakah label halal berpengaruh terhadap keputusan pembelian kosmetik wardah pada mahasiswa kota serang, apakah endorsement review berpengaruh terhadap keputusan pembelian kosmetik wardah pada mahasiswa kota serang. Penelitian dilakukan di Kota Serang yang mana tempat atau populasi berada. Penelitian dimulai pada tanggal 04 Maret 2024 dan berakhir sampai dengan 30 September 2024. Dalam penelitian ini yang menjadi subjek penelitian adalah Mahasiswi Kota Serang dan objek penelitian adalah Pengaruh Citra Merek, Label Halal dan Endorsement Review Terhadap Keputusan Pembelian Kosmetik Wardah. Pendekatan penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif sedangkan jenis penelitian ini menggunakan penelitian asosiatif. Penelitian ini menggunakan dua sumber data antara lain data primer dan data sekunder. Metode yang digunakan untuk pengumpulan data primer pada penelitian ini adalah metode survei dan metode obsevasi pada objek individu yang pernah membeli produk wardah. Penelitian ini menggunakan skala likert sebagai alat penelitian untuk mengukur pernyataan yang tercantum pada kuesioner. Hasil pengujian hipotesis pertama Citra merek berpengaruh signifikan terhadap Keputusan pembelian. Hasil pengujian hipotesis kedua Label halal berpengaruh signifikan terhadap Keputusan pembelian. Hasil pengujian hipotesis ketiga Endorsement Review berpengaruh signifikan terhadap Keputusan pembelian. Pengolahan data pada penelitian ini menggunakan software smartPLS-SEM (partial least square structural equation modeling) mengkonfirmasi bahwa ketiga variabel tersebut memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Kata Kunci: Citra Merek, Label Halal, Endorsement Review, Keputusan Pembelian. This research aims to determine whether brand image influences the purchasing decision of Wardah cosmetics among university students in Serang City, whether halal labeling influences the purchasing decision of Wardah cosmetics among university students in Serang City, and whether endorsement reviews influence the purchasing decision of Wardah cosmetics among university students in Serang City. The research was conducted in Serang City, where the population is located. The research began on March 4, 2024, and ended on September 30, 2024. The subjects of this research are female university students in Serang City, and the object of the research is the Influence of Brand Image, Halal Labeling, and Endorsement Reviews on the Purchasing Decision of Wardah Cosmetics. This research uses a quantitative approach, and the type of research used is associative research. This research uses two data sources, namely primary and secondary data. The method used to collect primary data in this research is a survey method and an observation method on individual objects who have purchased Wardah products. This research uses a Likert scale as a research tool to measure the statements listed in the questionnaire. The results of the first hypothesis test show that Brand image has a significant influence on Purchasing decisions. The results of the second hypothesis test show that Halal labeling has a significant influence on Purchasing decisions. The results of the third hypothesis test show that Endorsement Reviews have a significant influence on Purchasing decisions. Data processing in this research using SmartPLS-SEM (partial least square structural equation modeling) confirms that all three variables have a positive and significant influence on purchasing decisions.Keywords: Brand Image, Halal Label, Endorsement Review, Purchasing Decisions.
PENGARUH MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA GURU SMP AL HUDA Aisya Lutvi Hanifah; Trisnia Widuri; Ririn Wahyu Arida
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5822

Abstract

Pendidikan yang terus berkembang, pemahaman mendalam tentang faktor-faktor yang memengaruhi kinerja guru menjadi sangat penting. Motivasi guru, gaya kepemimpinan kepala sekolah, dan lingkungan kerja fisik adalah tiga elemen utama yang dapat berdampak signifikan terhadap efektivitas dan produktivitas guru. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi, gaya kepemimpinan, dan lingkungan kerja fisik terhadap kinerja guru di SMP AL HUDA. Kinerja guru merupakan faktor krusial yang mempengaruhi kualitas pendidikan dan hasil belajar siswa. Motivasi diidentifikasi sebagai faktor internal yang mendorong dedikasi dan upaya guru dalam melaksanakan tugasnya, sementara gaya kepemimpin kepala sekolah dianggap memengaruhi pola kerja dan kepuasan kerja guru. Lingkungan kerja fisik, termasuk fasilitas dan kondisi ruang kelas, juga berperan penting dalam mendukung efektivitas proses pembelajaran. Dari penelitian ini variabel Motivasi (X1) menunjukkan nilai signifikasi Sig. 0,011 yaitu > 0,05 yang menyatakan bahwa motivasi berpengaruh secara persial terhadap kinerja guru. Variabel Gaya Kepemimpinan (X2) menunjukkan nilai signifikasi Sig. 0,000 yaitu > 0,05 yang menyatakan bahwa gaya Kepemimpinan berpengaruh secara persial terhadap Kinerja Guru. Variabel Lingungan Kerja Fisik (X3) menunjukkan nilai signifikasi Sig. 0,000 yaitu > 0,05 yang menyatakan bahwa Lingkungan Kerja Fisik berpengaruh secara persial terhadap semangat kerja. Secara simultan terdapat pengaruh variabel stress kerja dan motivasi kerja terhadap Kinerja Guru SMP AL HUDA dengan hasil uji F signifikanyaitu 0,000 atau > 0,05.
THE INFLUENCE OF FASHION TRENDS, CELEBRITY ENDORSEMENTS AND CUSTOMER REVIEWS ON THE DECISION TO REPEAT ORDER TIKTOK SHOP PRODUCTS : (CASE STUDY ON STUDENTS OF PGRI WIRANEGARA UNIVERSITY) Aini, Karina Nur; Indarti, Nunuk; Sangadji, Etta Mamang
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5823

Abstract

TikTok shop is one of the e-commerce provided by the TikTok application. TikTok shop provides a platform for business people to promote the products they sell. Therefore, it is necessary to increase repeat order decisions which are supported by developments in fashion trends, the use of celebrities as endorsers and customer reviews as material for consideration This research aims to determine the influence of fashion trends (X1), celebrity endorsements (X2), and customer reviews (X3) on the decision to repeat orders for TikTok shop products among PGRI Wiranegara University students, both partially and simultaneously. The method used in this research is a quantitative research method with a purposive sampling technique. the sample used in this study was 65 respondens data collection uses observation and distributing questionnaires to PGRI Wiranegara University students who carry out repeat orders and other literacy reviews. Then the results were analyzed using multiple linear regression analysis. The research results concluded that fashion trends had a positive and partially insignificant effect on repeat order decisions because the sig value. 0.342 > 0.05. Celebrity endorsements have a partially positive and significant effect on repeat order decisions because of the sig value. 0.016 < 0.05. Because of the high value, customer reviews have a considerable and partly beneficial impact on decisions to place repeat orders. 0.000 < 0.05. Because the F-count > F-Table value is 42.253 > 2.755, fashion trends, celebrity endorsements, and customer reviews all have a positive and significant impact on PGRI Wiranegara University students' decisions to repurchase things from the TikTok shop. The coefficient of determination for the adjusted R square is 0.659. This indicates that Fashion Trends (X1), Celebrity Endorsements (X2), and Customer Reviews (X3) account for 65.9% of the Influence on the Repeat Order Decision (Y), with other variables not included in the research accounting for the remaining 34.1 Keywords: Celebrity Endorsement, Customer Reviews, Repeat Order Decisions, and Fashion Trends
PENGARUH E-COMMERCE TIKTOK DAN GAYA HIDUP TERHADAP PERILAKU KONSUMTIF PADA MAHASISWA PENDIDIKAN EKONOMI DI UNIVERSITAS PGRI WIRANEGARA Rosifah, Mely; Indarti, Nunuk; Sangadji, Etta Mamang
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5828

Abstract

Pola belanja mereka semakin dipengaruhi oleh faktor-faktor seperti promosi,kenyamanan, dan tren konsumen. E-Commerce adalah suatu proses yang dilakukan konsumen dalam membeli dan menjual berbagai produk secara elektronik dari perusahaan keperusahaan lain dengan menggunakan komputer sebagai perantara transaksi bisnis yang dilakukan, TikTok sebagai platform video pendek kini dilengkapi dengan TikTok Shop, sebuah fitur E-Commerce yang mempermudah pengguna untuk melakukan transaksi dan belanja secara online. Perilaku konsumtif adalah sikap boros atau perilaku boros, yaitu dalam menggunakan barang atau jasa secara berlebihan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah e-commerce tiktok dan gaya hidup berpengaruh terhadap perilaku konsumtif mahasiswa pendidikan ekonomi Universitas PGRI Wiranegara. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan penelitian bersikap deskriptif. Untuk metode pengambilan sampel menggunakan purposive random sampling dengan jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ialah 73 mahasiswa sebagai responden. Model yang digunakan dalam analisis data adalah regresi linear berganda. Alat analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah SPSS 27. Hasil analisis diperoleh dari hasil perhitungan analisis menunjukkan bahwa E-commerce TikTok dan gaya hidup memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap perilaku konsumtif mahasiswa. Nilai thitung 6,319 dan nilai uji t sebesar 24,611, dengan signifikansi 0,000 < 0,05, serta koefisien determinasi adjusted R2 masing-masing sebesar 94,4% dan 94,5%, mengindikasikan bahwa kedua variabel ini secara dominan mempengaruhi perilaku konsumtif mahasiswa dan korelasi linier berganda ternyata nilai F hitung 605,426 > F tabel 3,98 dengan demikian terdapat pengaruh yang postif signifikan antara e-commerce tiktok dan gaya hidup secara simultan terhadap perilaku konsumtif. Kata Kunci : E-commerce Tiktok, Gaya Hidup, Perilaku Konsumtif Their shopping patterns are increasingly influenced by factors such as promotions, convenience, and consumer trends. E-Commerce is a process carried out by consumers in buying and selling various products electronically from companies to other companies using computers as intermediaries for business transactions carried out, TikTok as a short video platform is now equipped with TikTok Shop, an E-Commerce feature that makes it easier for users to make transactions and shop online. Consumptive behavior is an extravagant attitude or extravagant behavior, namely in using goods or services excessively. This study aims to find out whether tiktok e-commerce and lifestyle affect the consumptive behavior of economics education students at PGRI Wiranegara University. This study uses a quantitative method with descriptive research. For the sampling method using purposive random sampling with the number of samples taken in the study is 73 students as respondents. The model used in the data analysis is multiple linear regression. The analysis tool used in this study is SPSS 27. The results of the analysis were obtained from the results of the analysis calculations, showing that TikTok E-commerce and lifestyle have a significant positive influence on students' consumptive behavior. The tcal value of 6.319 and the t-test value of 24.611, with a significance of 0.000 < 0.05, as well as the adjusted R2 determination coefficient of 94.4% and 94.5%, respectively, indicate that these two variables dominantly affect students' consumptive behavior and the multiple linear correlation turns out that the F value is calculated at 605.426 > the F table is 3.98, thus there is a significant positive influence between tiktok e-commerce and lifestyle simultaneously on consumptive behavior. Keywords: Tiktok E-commerce, Lifestyle, Consumptive Behavior
KEPUTUSAN INVESTASI SAHAM MENGGUNAKAN ANALISIS FUNDAMENTAL MELALUI PENDEKATAN EARNING PER SHARE (EPS), DIVIDEND PER SHARE (DPS), DAN PRICE EARNING RATIO (PER) PADA PERUSAHAAN ROKOK YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Etlyn Helena Putri; Sri Luayyi; Srikalimah
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5829

Abstract

Abstrack This research aims to find out investors in making stock decisions using fundamental analysis through an approach Earning Per Share (EPS), Dividend Per Share (DPS), and Price Earning Ratio (PER). This type of research is quantitative descriptive. The data source used in this research is secondary data. This research was conducted on 3 cigarette companies registered on the IDX for the 2019 – 2022 period with 12 observation data. The results of the discussion showed that there were 6 shares experiencing conditions overvalued namely PT Gudang Garam in 2021, PT HM Sampoerna in 2021 and PT Wismilak Inti Makmur in 2019-2022 where the intrinsic value is smaller than the market price. It was also found that there were 6 shares that experienced undervalued namely PT Gudang Garam in 2019, 2020, 2022 and PT HM Sampoerna in 2019, 2020, 2022 where the intrinsic value is greater than the market price. Keywords: Fundamental Analysis,Earning Per Share, Dividend Per Share, Price Earning Ratio, Intrinsic Value Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui investor dalam mengambil keputusan saham menggunakan analisis fundamental melalui pendekatan Earning Per Share (EPS), Dividend Per Share (DPS), dan Price Earning Ratio (PER). Jenis penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder. Penelitian ini dilakukan pada 3 perusahaan rokok yang terdaftar di BEI periode tahun 2019 – 2022 dengan jumlah data pengamatan 12. Hasil dari pembahasan diperoleh hasil ada 6 saham yang mengalami kondisi overvalued yaitu PT Gudang Garam pada tahun 2021, PT HM Sampoerna pada tahun 2021 dan PT Wismilak Inti Makmur pada tahun 2019-2022 dimana nilai intrinsik lebih kecil daripada harga pasar. Diperoleh juga ada 6 saham yang mengalami undervalued yaitu PT Gudang Garam tahun 2019,2020,2022 dan PT HM Sampoerna tahun 2019,2020,2022 dimana nilai intrinsik lebih besar daripada harga pasar. Kata Kunci : Analisis Fundamental,Earning Per Share, Dividend Per Share, Price Earning Ratio, Nilai Intrinsik
PENGARUH REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MAYANGKARA GROUP UNIT SPBU DI KECAMATAN WATES KABUPATEN KEDIRI Alya Wardhani Putri; Bambang Suwarsono; Ahmad Jauhari
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5830

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tentang pengaruh reward dan punishment terhadap kinerja karyawan pada PT. Mayangkara Group Unit SPBU di Kecamatan Wates Kabupaten Kediri. Teknik analisis yang digunakan adalah uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linear berganda, uji t, uji F, dan uji koefisien determinasi. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 30 responden dan menggunakan sampel jenuh untuk pengambilan sampel Hasil penelitian menunjukkan bahwa reward berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai sig. 0,000 < 0,05, punishment berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai sig 0,026 < 0,05 dan reward dan punishment secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai sig 0,000 < 0,05
PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN SUB SEKTOR FARMASI & RISET KESEHATAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PADA TAHUN 2015 - 2022 Puput Infiatul Ilma; Eko Widodo; Trisnia Widuri
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5832

Abstract

Nilai Perusahaan menunjukkan kondisi kinerja perusahaan yang dapat dijadikan sebagai pandangan oleh investor dalam menanamkan modalnya. Nilai perusahaan tercermin pada harga saham yang tercipta dari permintaan dan penawaran pasar modal. Sekarang ini, perusahaan go publik harus mampu bersaing satu sama lain untuk mendapatkan perhatian dari para investor dalam menanamkan modalnya terhadap perusahaan. Nilai perusahaan yang tinggi menandakan bahwa perusahaan tersebut memiliki kondisi kinerja keuangan dengan prospek masa depan yang baik. Tingginya nilai perusahaan akan menambah minat investor untuk berinvetasi terhadap perusahaan. Nilai perusahaan dapat diukur dengan menggunakan beberapa rasio keuangan perusahaan. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh profitabilitas, likuiditas dan kebijakan dividen terhadap nilai perusahaan sub sektor farmasi & riset kesehatan yang terdaftar di bursa efek Indonesia pada tahun 2015 – 2022. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan purposive sampling. Sedangkan sampel pada penelitian ini sebanyak 30 laporan keuangan berupa laporan keuangan tahunan sub sektor farmasi & riset kesehatan tahun 2015 – 2022. Data diperoleh melalui situs resmi Bursa Efek Indonesia (www.idx.co.id) maupun situs resmi perusahaan. Dari hasil analisis yang telah dilakukan, hasil penelitian menunjukkan bahwa profitabilitas yang diukur menggunakan Return On Assets (ROA) berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan, likuiditas yang diukur menggunakan Current Ratio (CR) berpengaruh negatif dan signifikan terhadap nilai perusahaan, serta kebijakan dividen menggunakan Dividen Payout Ratio (DPR) berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap nilai perusahaan.
PENGARUH CELEBRITY ENDORSEMENT SONG JOONG-KI DAN ELECTRONIC WORD OF MOUTH TERHADAP PURCHASE INTENTION GENERASI Z PRODUK SCARLETT WHITENING (STUDI PADA MAHASISWA UNISKA FAKULTAS EKONOMI PRODI MANAJEMEN ANGKATAN TAHUN 2020) Rizafaradilla; Nur Hidayati; Nurali Agus Najibul Zamzam
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5836

Abstract

This research aims to test and explain the influence of Song Joong-Ki's celebrity endorsement and electronic word of mouth on the purchase intention of the Generation Z Scarlett Whitening product (study of Uniska Faculty of Economics Management Study Program students class of 2020) partially and simultaneously. This research uses quantitative methods and the population studied is all consumers who are interested in purchasing Scarlett whitening products within the 1 month research period. The number of samples taken was 80 respondents, and the sampling method used purposive sampling. Data was collected through questionnaires, while analysis techniques used validity tests, realism tests, classical assumption tests, multiple linear regression analysis, R2 determinant tests, t tests, and f tests. The research results show that (1) Song Joong-Ki's endorsement partially has a significant effect on purchase intention with a sig value. 0.000 < 0.05, (2) partial electronic word of mouth has no significant effect on purchase intention with a sig value. 0.247 > from 0.05 (3) Celebrity endorsement Song Joong-Ki and electronic word of mouth simultaneously have a significant effect on purchase intention with a sig value. F 0.000 < 0.05. Generation Z's purchase intention for Scarlett Whitening products is influenced (study of Uniska Faculty of Economics Management Study Program students class of 2020) by these two variables by 45.3% while the remaining 54.7% is influenced by other factors outside this research. Keywords : celebrity endorsement, electronic word of mouth, purchase intention   Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menjelaskan pengaruh celebrity endorsement song joong-ki dan electronic word of mouth terhadap purchase intention generasi z produk scarlett whitening (studi pada mahasiswa uniska fakultas ekonomi prodi manajemen angkatan tahun 2020) secara parsial dan simultan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan populasi yang diteliti adalah seluruh konsumen yang berminat melakukan pembelian produk scarlett whitening dalam periode 1 bulan penelitian. Jumlah sampel yang diambil adalah 80 responden, dan metode pengambilan sampel dengan menggunakan purposive sampling. Data yang dikumpulkan melalui kuesioner, sedangkan teknik analisis menggunakan uji validitas, uji realiblitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda uji determinan R2, uji t, dan uji f. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) endorsement song joong-ki secara parsial berpengaruh signifikan terhadap purchase intention dengan nilai sig. 0,000 < dari 0,05, (2) electronic word of mouth secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap purchase intention dengan nilai sig. 0,247 > dari 0,05 (3) celebrity endorsement song joong-ki dan electronic word of mouth secara simultan berpengaruh signifikan terhadap purchase intention dengan nilai sig. F 0.000 < 0,05. Purchase intention generasi z produk scarlett whitening dipengaruhi (studi pada mahasiswa uniska fakultas ekonomi prodi manajemen angkatan tahun 2020) oleh kedua variabel ini sebesar 45,3 % sedangkan sisanya 54,7 % dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian ini. Kata Kunci : celebrity endorsement, electronic word of mouth, purchase intention
PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI BADAN PENGELOLAAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN KUNINGAN Hamzah, Antoni; Damalita, Deviari; Herlina, Ellin
Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v8i7.5837

Abstract

Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh iklim organisasi dan disiplin kerja secara simultan terhadap produktivitas kerja, pengaruh iklim organisasi terhadap produktivitas kerja, dan pengaruh disiplin kerja terhadap produktivitas kerja pegawai Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kabupaten Kuningan.Hipotesis yang diajukan pada penelitian ini adalah terdapat pengaruh iklim organisasi dan disiplin kerja secara simultan terhadap produktivitas kerja, iklim organisasi berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja, dan disiplin kerja berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja. Metode penelitian yang digunakan yaitu metode survey dengan pendekatan deskriptif dan verifikatif. Populasi penelitian adalah seluruh pegawai Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kabupaten Kuningan berjumlah 54 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampling jenuh sehingga semua populasi dijadikan sebagai sampel penelitian. Teknik pengumpulan data melalui studi lapangan menggunakan angket yang dianalisis dengan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh iklim organisasi dan disiplin kerja secara simultan dan signifikan terhadap produktivitas kerja, iklim organisasi berpengaruh positif secara signifikan terhadap produktivitas kerja, dan disiplin kerja berpengaruh positif secara signifikan terhadap produktivitas kerja. Hal tersebut mengindikasikan iklim organisasi dan disiplin kerja merupakan faktor yang mempengaruhi terhadap produktivitas kerja pegawai pada suatu organisasi. Saran yang disampaikan yaitu pimpinan Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kabupaten Kuningan sebaiknya melakukan pembinaan yang lebih memadai kepada pegawai dan meningkatkan pengawasan kepada pegawai secara intensif.Kata Kunci: Iklim Organisasi, Disiplin Kerja, Produktivitas Kerja. This research aims to determine the effect of organizational climate and work discipline simultaneously on work productivity, the effect of organizational climate on work productivity, and the effect of work discipline on employees work productivity of Kuningan Regency Regional Revenue Management Agency.The hypothesis proposed in this research were that there was a simultaneous effect of organizational climate and work discipline on work productivity, organizational climate had a positive effect on work productivity, and work discipline had a positive effect on work productivity.The research method used was a survey method with a descriptive and verification approach. The research population was all of 54 employees of the Kuningan Regency Regional Revenue Management Agency. The sampling technique used saturated sampling so that the entire population was used as the research sample. The data collection techniques through field studies used questionnaires analyzed used multiple linear regression.The results of the research show that there was a simultaneous and significant effect of organizational climate and work discipline on work productivity, organizational climate had a significantly positive effect on work productivity, and work discipline had a significant positive effect on work productivity. This indicates that organizational climate and work discipline were factors that affect employee work productivity in an organization.The suggestion given was that the leadership of the Kuningan Regency Regional Revenue Management Agency should provide more adequate training to employees and increase intensive supervision of employees.Keywords: Organizational Climate, Work Discipline, Work Productivity.

Page 1 of 2 | Total Record : 15

 1   2 

Filter by Year

2024 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 16 No. 11 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 10 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 12 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 11 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 10 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 13 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 12 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 11 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 10 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 13 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 12 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 11 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 10 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 9 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 8 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 7 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 6 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 5 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 4 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 3 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 2 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 16 No. 1 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 9 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 8 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 7 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 6 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 5 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 4 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 3 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 2 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 15 No. 1 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 9 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 8 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 7 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 6 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 5 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 4 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 3 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 2 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 14 No. 1 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 9 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 8 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 7 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 5 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 4 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 3 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 12 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 11 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 10 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 11 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 10 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 6 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 2 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 1 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 9 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 8 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 7 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 6 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 5 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 11 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 10 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonom Vol. 9 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 8 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 7 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Bisnis, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 6 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 5 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 4 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 9 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 8 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 6 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 5 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 4 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 3 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 2 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 3 No. 1 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 12 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 11 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 10 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 12 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 11 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 10 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 9 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 8 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 7 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 6 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 5 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 4 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 3 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 2 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 2 No. 1 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 9 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 8 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 7 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 6 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 5 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 4 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 3 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 2 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 1 No. 1 (2023): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi More Issue