cover
Contact Name
M. Rizky Mahaputra
Contact Email
dinasti.info@gmail.com
Phone
+628117404455
Journal Mail Official
dinasti.info@gmail.com
Editorial Address
Casa Amira Prive Jl. H. Risin No. 64D Pondok Jagung Timur, Serpong Utara, Tangerang Selatan, Indonesia
Location
Kota tangerang selatan,
Banten
INDONESIA
Dinasti Accounting Review
Published by Dinasti Research
ISSN : -     EISSN : 30254922     DOI : https://doi.org/10.38035/dar
Core Subject : Economy,
Dinasti Accounting Review (DAR) dikelola dan diterbitkan oleh Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI), secara berkala empat kali dalam setahun setiap bulan Juli, Oktober, Januari, dan April. DAR adalah jurnal peer-review yang menerbitkan artikel ilmiah di bidang Akuntansi. Artikel yang dimuat di DAR meliputi hasil penelitian ilmiah asli (prioritas utama), artikel review ilmiah baru (bukan prioritas), serta hasil kajian di bidang Akuntansi.
Articles 99 Documents
Profitabiltas sebagai Pemoderasi Nilai Perusahaan Tutty Nuryati; Rimi Gusliana Mais
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3684

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh growth opportunity dan likuiditas terhadap nilai perusahaan dengan profitabilitas sebagai variabel moderasi. Data yang digunakan adalah laporan tahunan perusahaan sektor kesehatan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama periode 2021–2023. Teknik analisis data meliputi analisis deskriptif dan regresi linier berganda menggunakan aplikasi SmartPLS 3.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa growth opportunity dan likuiditas berpengaruh positif terhadap nilai perusahaan. Profitabilitas terbukti memoderasi hubungan antara growth opportunity dan nilai perusahaan, tetapi tidak memoderasi hubungan antara likuiditas dan nilai perusahaan. Growth opportunity yang tinggi mencerminkan potensi pertumbuhan perusahaan yang positif dan memberikan sinyal menarik bagi investor. Likuiditas yang baik menunjukkan kemampuan perusahaan untuk memenuhi kewajiban jangka pendeknya, sehingga meningkatkan kepercayaan investor. Namun, tingkat likuiditas yang tidak optimal dapat mengurangi efektivitas penggunaan aset perusahaan. Penelitian ini menegaskan pentingnya manajemen perusahaan untuk mengelola growth opportunity, likuiditas, dan profitabilitas secara efisien guna meningkatkan nilai perusahaan dan menarik minat investor. Hasil ini memberikan kontribusi bagi literatur mengenai hubungan antara variabel-variabel keuangan dan nilai perusahaan dalam konteks sektor kesehatan di Indonesia.
Determinan Kepuasan Kerja Auditor Inspektorat Daerah di Wilayah Provinsi Sumatera Barat: Peran Mediasi Motivasi Pelayanan Publik Hafizol Gafur; Herri Herri; Donard Games
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3636

Abstract

Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh desain pekerjaan, kepemimpinan transformasional, dan persepsi dukungan organisasional terhadap kepuasan kerja auditor Inspektorat Daerah Tipe A di Provinsi Sumatera Barat dengan motivasi pelayanan publik sebagai variabel mediasi. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode explanatory research. Populasi penelitian berjumlah 283 auditor, dengan sampel sebanyak 165 responden yang dipilih menggunakan teknik proportional stratified random sampling. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan Partial Least Squares–Structural Equation Modeling (PLS-SEM) dengan SmartPLS 4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan transformasional dan persepsi dukungan organisasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja auditor, sedangkan desain pekerjaan tidak berpengaruh signifikan. Desain pekerjaan dan persepsi dukungan organisasional berpengaruh positif terhadap motivasi pelayanan publik, sementara kepemimpinan transformasional tidak berpengaruh signifikan. Selain itu, motivasi pelayanan publik tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja dan tidak memediasi hubungan antara desain pekerjaan, kepemimpinan transformasional, maupun persepsi dukungan organisasional dengan kepuasan kerja auditor. Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan kepuasan kerja auditor lebih efektif dicapai melalui penguatan kepemimpinan transformasional dan dukungan organisasional dibandingkan melalui peningkatan motivasi pelayanan publik sebagai mekanisme mediasi.
Pengukuran Kinerja RPJMD dalam Mendukung Capaian Sustainable Development Goals Pilar Lingkungan Bofandra Muhammad; Suhairi Suhairi
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3654

Abstract

Penelitian ini bertujuan mengukur kinerja pelaksanaan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Pesisir Selatan periode 2021–2026 dalam mendukung pencapaian Sustainable Development Goals (SDGs) pada pilar pembangunan lingkungan. Menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif, penelitian ini menganalisis sinkronisasi target kinerja RPJMD dengan target SDGs pilar lingkungan (Tujuan 6, 11, 12, 13, 14, dan 15), mengevaluasi realisasi target yang telah diselaraskan, serta menilai kinerjanya. Data dikumpulkan melalui analisis dokumen RPJMD, LKIP, LPPD, dan LKPJ, kemudian dianalisis menggunakan matriks penilaian kinerja yang mengukur empat variabel: ketersediaan rencana (R), anggaran (A), program (P), dan hasil (H). Hasil penelitian menunjukkan bahwa dari 56 target SDGs pilar lingkungan, terdapat 27 target (48,21%) yang tersinkronisasi dengan RPJMD. Dari perspektif penilaian kinerja, 29 target (51,79%) tidak direncanakan, 3 target (5,36%) direncanakan namun tidak dianggarkan/diprogramkan, 9 target (16,07%) direncanakan, dianggarkan, diprogramkan namun hasil tidak diukur, 13 target (23,21%) telah diukur namun belum optimal, dan hanya 2 target (3,57%) yang diukur secara optimal. Faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja meliputi faktor internal (proses penentuan prioritas, kesenjangan pengukuran indikator, komitmen organisasi, keterbatasan data, dan kewenangan daerah) serta faktor eksternal (partisipasi masyarakat, keterbatasan fiskal, bencana alam, dan kondisi geografis).
Determinant of Taxation Career Choice Among Student at Muhammadiyah University of Purwokerto Naufal Rasyid; Ani Kusbandiyah; Hadi Pramono; Tiara Pandansari
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3648

Abstract

The growing number of taxpayers in Indonesia, without a proportional increase in taxation personnel, has increased the demand for taxation professionals and the relevance of taxation as a career choice for university students. However, students’ decisions to pursue careers in taxation are influenced by various factors that require further investigation. This study examines the effects of student perceptions, motivation, interest, and taxation knowledge on taxation career choices among students of the Faculty of Economics and Business at Universitas Muhammadiyah Purwokerto. Using a quantitative approach, primary data were collected through questionnaires from 222 active Accounting and Management students who had taken or were currently taking taxation courses. Data were analyzed using Partial Least Squares Structural Equation Modeling. This study provides empirical evidence on factors influencing taxation career choices in higher education. The results show that student perceptions, motivation, and interest have a positive and significant effect on taxation career choices, whereas taxation knowledge has no significant effect. These findings indicate that psychological factors are more influential than taxation knowledge in shaping students’ career preferences. Therefore, universities and taxation institutions should strengthen programs that enhance students’ perceptions, motivation, and interest in taxation-related careers. Future research should include additional variables and broader research settings to provide a more comprehensive understanding of taxation career choices.
Sistem Informasi Akutansi Keuangan Dengan Metode Cash Basis Berbasis Web (Studi Kasus: Kos Pink Boja) Siti Mutra Sabiya; Sri Wahyuning; Setiyo Prihatmoko; Eni Endaryati
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3697

Abstract

Perkembangan teknologi informasi memberikan kemudahan bagi pelaku usaha dalam mengelola data dan menyusun laporan keuangan secara efektif dan efisien. Kos Pink Boja merupakan usaha penyedia jasa tempat tinggal yang masih melakukan pencatatan transaksi keuangan secara manual menggunakan buku catatan dan Microsoft Excel, sehingga berpotensi menimbulkan kesalahan pencatatan, kehilangan data, serta keterlambatan dalam penyusunan laporan keuangan. Penelitian ini bertujuan untuk merancang dan membangun Sistem Informasi Akuntansi Keuangan dengan metode cash basis berbasis web pada Kos Pink Boja. Metode penelitian yang digunakan adalah Research and Development (R&D) dengan teknik pengumpulan data berupa wawancara, observasi, dan studi literatur. Sistem dikembangkan untuk mengelola data pemasukan dan pengeluaran secara terintegrasi sehingga dapat menghasilkan laporan keuangan yang lebih cepat, akurat, dan mudah diakses. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem yang dibangun mampu membantu proses pencatatan transaksi keuangan, meminimalkan kesalahan pencatatan, meningkatkan efisiensi pengelolaan data keuangan, serta mempermudah penyusunan laporan keuangan pada Kos Pink Boja. Dengan demikian, penerapan sistem informasi akuntansi keuangan berbasis web dapat menjadi solusi yang efektif dalam mendukung pengelolaan keuangan usaha kos secara lebih terstruktur dan transparan.
Pengaruh Emotional Dissonance terhadap Burnout Auditor Intern Pemerintah Dimoderasi oleh Work-Family Conflict dan Workload (Studi pada Perwakilan BPKP Provinsi Sumatera Barat) Irwan Richardo Pakpahan; Laura Syahrul; Harif Amali Rivai
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3701

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh emotional dissonance terhadap burnout pada Auditor Intern Pemerintah di Perwakilan BPKP Provinsi Sumatera Barat, dengan work-family conflict dan workload sebagai variabel yang berperan sebagai moderator. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan rancangan kausal. Data primer dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 67 auditor dan dianalisis menggunakan metode Partial Least Squares-Structural Equation Modeling (PLS-SEM) dengan bantuan perangkat lunak SmartPLS 4. Hasil analisis menunjukkan bahwa emotional dissonance dan work-family conflict memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap burnout. Di sisi lain, workload tidak terbukti memberikan pengaruh yang signifikan terhadap burnout. Hasil pengujian moderasi memperlihatkan bahwa work-family conflict melemahkan hubungan antara emotional dissonance dan burnout, sedangkan workload memperkuat hubungan tersebut. Temuan ini menunjukkan bahwa pengelolaan aspek emosional dalam pekerjaan serta pengendalian beban kerja merupakan faktor penting dalam mengurangi risiko burnout pada auditor. Oleh karena itu, organisasi perlu mengembangkan kebijakan yang mendukung kesejahteraan psikologis pegawai serta menciptakan lingkungan kerja yang mampu menjaga keseimbangan antara tuntutan pekerjaan dan kehidupan keluarga.
Pengaruh Religiosity Terhadap Anticorruption Propensity Dengan Ethics Education dan Organizational Culture Sebagai Variabel Mediasi pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Jambi Desiana Rahmawati; Wirmie Eka Putra; Rahayu Rahayu
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3711

Abstract

Korupsi masih menjadi hambatan utama pembangunan sosial dan ekonomi berkelanjutan di Indonesia, dan mahasiswa akuntansi, sebagai calon profesional keuangan, berada pada posisi strategis dalam pencegahannya. Meskipun religiusitas secara teoritis diyakini memperkuat perilaku etis, temuan empiris mengenai hubungannya dengan sikap antikorupsi masih kontradiktif, dan peran mediasi ganda pendidikan etika serta budaya organisasi secara bersamaan belum banyak diuji dalam satu model, khususnya pada konteks perguruan tinggi di Indonesia. Penelitian ini menguji pengaruh religiusitas terhadap kecenderungan antikorupsi, dengan pendidikan etika dan budaya organisasi sebagai variabel mediasi, pada mahasiswa akuntansi Universitas Jambi. Metode survei kuantitatif diterapkan pada 145 responden angkatan 2022 yang dipilih melalui total sampling, dan data dianalisis menggunakan Partial Least Square Structural Equation Modeling dengan SmartPLS 4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa religiusitas berpengaruh signifikan terhadap kecenderungan antikorupsi maupun pendidikan etika, dan pendidikan etika berpengaruh signifikan terhadap kecenderungan antikorupsi maupun budaya organisasi, sedangkan budaya organisasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kecenderungan antikorupsi, serta baik mediasi tunggal maupun mediasi serial melalui pendidikan etika dan budaya organisasi tidak terbukti secara statistik. Kebaruan penelitian ini terletak pada temuan bahwa religiusitas membentuk kecenderungan antikorupsi secara langsung tanpa memerlukan mediasi, berbeda dari model mediasi penuh yang dilaporkan pada konteks budaya lain.
Pengaruh Transfer Pricing Dan Profitabilitas Terhadap Penghindaran Pajak Dengan Keragaman Gender Dewan Direksi Sebagai Variabel Moderasi (Perusahaan Pertambangan dan Industri Barang Baku Yang Terdaftar Di BEI 2022 – 2024) Nabila Steviani Putri; Mustika Winedar
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3738

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh transfer pricing dan profitabilitas terhadap penghindaran pajak dengan keragaman gender dewan direksi sebagai variabel moderasi pada perusahaan sektor pertambangan dan industri bahan baku  yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2022–2024. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan perusahaan. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling sehingga diperoleh 11 perusahaan dengan total 33 observasi. Analisis data dilakukan menggunakan Moderated Regression Analysis (MRA) dengan bantuan IBM SPSS Statistics. Hasil penelitian menunjukkan bahwa transfer pricing berpengaruh signifikan terhadap penghindaran pajak, sedangkan profitabilitas tidak berpengaruh signifikan terhadap penghindaran pajak. Keragaman gender dewan direksi tidak mampu memoderasi pengaruh transfer pricing maupun profitabilitas terhadap penghindaran pajak. Nilai koefisien determinasi sebesar 45,3% menunjukkan bahwa variasi penghindaran pajak dapat dijelaskan oleh variabel dalam penelitian, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar model penelitian. Penelitian ini diharapkan dapat menjadi referensi bagi perusahaan dan peneliti selanjutnya dalam memahami faktor-faktor yang memengaruhi penghindaran pajak.
Pengaruh Profitabilitas dan Analisis Portofolio dengan Metode CAPM Terhadap Keputusan Investasi Pada Perusahaan Sektor Perbankan yang Terdaftar di BEI Periode 2022-2024 Hasna Dea Imaningtyas; Agus Budi Santosa
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3747

Abstract

Penelitian ini bertujuan menguji dan mengetahui pengaruh profitabilitas dan analisis portofolio dengan metode CAPM terhadap keputusan investasi. Penelitian menerapkan metode kuantitatif dan purposive sampling sehingga diperoleh 30 perusahaan memenuhi kriteria sampel. Untuk profitabilitas terhadap keputusan investasi menggunakan regresi linear sederhana dan uji t kemudian diperoleh hasil profitabilitas berpengaruh terhadap keputusan investasi. Sedangkan CAPM diperoleh hasil berpengaruh terhadap keputusan investasi karena dapat mengetahui hasil dari tingkat pengembalian saham individu (Ri), tingkat pengembalian pasar (Rm), tingkat pengembalian bebas risiko (Rf), risiko sistematis masing-masing saham individu, dan tingkat pengembalian yang diharapkan [E(Ri)].
Efisiensi Operasional, Likuiditas, dan Profitabilitas Bank Konvensional: Analisis Moderasi Risiko Kredit Periode 2020-2025 Alvian Yuda Prasetya; Ira Hapsari; Iwan Fakhruddin; Hardiyanto Wibowo
Dinasti Accounting Review Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Accounting Review (July - August 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dar.v4i1.3754

Abstract

Kinerja keuangan bank dapat dinilai melalui profitabilitas, salah satu indikator penting yang menggambarkan sejauh mana bank mampu mengelola asetnya guna menghasilkan laba. Naik turunnya profitabilitas perbankan di Indonesia mengindikasikan bahwa faktor-faktor yang memengaruhinya masih beragam. Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh efisiensi operasional dan likuiditas terhadap profitabilitas, sekaligus menganalisis peran risiko kredit sebagai variabel moderasi pada bank konvensional yang tercatat di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama periode 2020–2025. Untuk mencapai tujuan tersebut, penelitian ini dirancang dengan pendekatan kuantitatif menggunakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan tahunan dan laporan publikasi perusahaan. Sampel ditentukan dengan teknik census sampling, sehingga terkumpul 44 bank dengan total 264 observasi sepanjang periode pengamatan. Pengolahan data dilakukan dengan bantuan software Stata 17 melalui tahapan statistik deskriptif, uji korelasi Pearson, serta regresi data panel. Hasil pengujian mengungkapkan bahwa efisiensi operasional yang diproksikan dengan rasio Beban Operasional terhadap Pendapatan Operasional (BOPO) memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap profitabilitas yang diukur dengan return on assets (ROA). Sementara itu, variabel likuiditas yang diproksikan melalui rasio Loan to Deposit Ratio (LDR) tidak terbukti berpengaruh signifikan terhadap profitabilitas. Adapun risiko kredit yang diproksikan dengan Non-Performing Loan (NPL) terbukti berpengaruh negatif dan signifikan terhadap profitabilitas. Di samping itu, risiko kredit juga terbukti memperlemah pengaruh efisiensi operasional maupun likuiditas terhadap profitabilitas. Hasil penelitian ini menegaskan secara empiris bahwa pengelolaan efisiensi operasional yang baik serta kualitas kredit yang terjaga menjadi faktor penentu dalam mendorong profitabilitas perbankan, sekaligus memperkaya khazanah akademis terkait peran risiko kredit sebagai variabel moderator dalam sektor perbankan di Indonesia.

Page 9 of 10 | Total Record : 99