Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2020 - 2025

2.607

P-Index

This Author published in this journals

All Journal Jimma : Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Jurnal Pendidikan dan Pemberdayaan Masyarakat Pedagogik : Jurnal Ilmiah Pendidikan dan Pembelajaran Fakultas Tarbiyah Unversitas Muhammadiyah Aceh EKOMBIS REVIEW: Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis PROSIDING SEMINAR NASIONAL PENELITIAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT (SNPPM) UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH METRO ABDIMU: Jurnal Pengabdian Muhammadiyah JURNAL SAUDAGAR INDONESIA

Febyolla Presilawati

Universitas Muhammadiyah Aceh

Author-ID : 1586009

Religion Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Energy Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 18 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

1 2

DAMPAK DARI VIRUS COVID- 19 TERHADAP PEREKONOMIAN MASYARAKAT KOTA BANDA ACEH Febyolla Presilawati; Erlinda Erlinda; Raja Muhammad
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 10, No 2 (2020): Edisi Juli - Desember 2020
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v10i2.1005

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui signifikasi bagaimana : (1) Bagaimana virus corona menyebar; (2) Virus corona atau Covid-19 pertama kali ditemukan di Wuhan, China pada akhir 2019 lalu. Penyebaran virus yang belum ditemukan penawarnya itu hingga saat ini tak terkendali dan sudah 200 lebih negara di dunia melaporkan adanya kasus terpapar virus corona. Di Indonesia kasus ini pertama kali ditemukan pada dua warga Depok, Jawa Barat awal Maret lalu. Data hingga Sabtu, 28 Maret 2020 jumlah warga yang dinyatakan positif terkena virus corona mencapai 1.155 dan 102 di antaranya meninggal dunia. Ketika permintaan terhadap suatu barang tinggi karena jumlahnya yang sedikit, penawaran terhadap harga barang juga mengalami kenaikan. Dengan kata lain, harga akan meroket akibat permintaan dari masyarakat yang tinggi disertai dengan barang yang langka. Ini lah yang kemudian terjadi akibat panic buying tersebut. Lebih lanjut, daya beli masyarakat akan menurun. Misalnya, ketika uang Rp10 ribu sudah sapat digunakan untuk membeli masker, sekarang tidak cukup lagi karena harganya telah naik hingga berkali-kali lipat. Kesimpulan penelitian; (1) Virus Corona juga memengaruhi proyeksi pasar dan ekonomi; (2) Virus Corona juga berdampak pada investasi; (3) Virus Corona juga sangat berdampak pada sektor pariwisata. (4) Investor bisa menunda investasi karena ketidakjelasan supply chain atau akibat asumsi pasarnya berubah

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PENGADILAN TINGGI BANDA ACEH Akmal Renanda; Febyolla Presilawati, S.E., M.M; Sulfitra Sulfitra
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 9, No 1 (2019): Edisi Januari - Juni 2019
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Lembaga pemerintahan yang menjalankan tugasnya dalam pelayanan masyarakat, dituntut untuk memiliki kualitas Sumber Daya Manusia yang handal,secara berkesinambungan diperlukan adanya perbaikan dan pengembangan pada seluruh aspek organisasi pemerintahan. Dalam hal ini, kepemimpinantransformasional merupakan pilihan tepat untuk diterapkan pada institusipemerintahan. Beragam penelitian menyebutkan bahwa kepemimpinantransformasional dapat mempengaruhi budaya organisasi dan kinerja. Penelitian inibertujuan menguji kembali Pengaruh Kepemimpinan Transformasional TerhadapKinerja Pegawai Dengan Budaya Organisasi Sebagai Variabel Intervening PadaPengadilan Tinggi Banda Aceh. Penelitian ini menggunakan kuesioner sebagai metode pengumpulan data yang diberikan kepada 70 orang pegawai PengadilanTinggi Banda Aceh, penelitian ini menggunakan perangkat lunak SPSS 21 denganteknik analisis regresi berganda dan analisis jalur. Hasil yang diperoleh dalampenelitian ini adalah kepemimpinan transformasional berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap budaya organisasi; budaya organisasi berpengaruhsecara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai; kepemimpinan transformasional secara langsung tidak berpengaruh terhadap kinerja pegawai;sedangkan, kepemimpinan transformasional melalui budaya organisasi sebagaivariabel intervening berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerjapegawai pada Pengadilan Tinggi Banda Aceh.

HUBUNGAN COVID-19 DENGAN PARIWISATA DI KOTA BANDA ACEH (SWOT Analysis) Febyolla Presilawati
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 10, No 1 (2020): Edisi Januari - Juni 2020
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v10i1.993

Covid-19 diketahui merupakan salah satu jenis virus yang sangat mematikan hal ini berdampak terhadap kesehatan masyarakat, perekonomian, sosial, dan juga pariwisata. Penelitian ini bertujuan untuk melihat Hubungan Covid-19 dengan Pariwisata di Banda Aceh. Berdasarkan analisis SWOT, upaya pencegahan penyebaran virus Corona lebih terkendali di tangani oleh Pemerintah dengan adanya penutupan tempat pariwisata atau tempat keramaian lainnya. Dengan di tutupnya tempat wisata dan tempat keramaian, masyarakat dituntut untuk tetap dirumah saja. Penutupan tempat pariwisata atau tempat-tempat ramai adalah hal yang sangat bisa dipahami karena Negara kita sedang dilanda wabah. Akan tetapi, jika ini berlangsung lama, akan merugikan pedagang/pengusaha-pengusaha yang berada disekitaran tempat pariwisata.

PENGARUH PERSONAL KNOWLEDGE,JOB PROCEDURE DAN TECHNOLOGY TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS SOSIAL ACEH Miswar Arifandi; Febyolla Presilawati, S.E., M.M
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 9, No 2 (2019): Edisi: Juli - Desember 2019
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Personal Knowledge, Job Procedure dan Technology terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Sosial Aceh. Metode penelitian ini yaitu dengan pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi linier berganda, uji F (simultan) dan uji t (parsial) dimaksud untuk mengetahui pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen pada tingkat kepercayaan 95% (α = 0,05). Objek dalam penelitian ini yaitu Personal Knowledge, Job Procedure dan Technology terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Sosial Aceh, ukuran sampel penelitian ini sebanyak 63 Pegawai. Data penelitian dikumpulkan melalui daftar pertanyaan/kuisioner dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara uji simultan antara variabel Personal Knowledge, Job Procedure dan Technology berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Sosial Aceh. Kemudian secara parsial yaitu Personal Knowledge berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Sosial Aceh. Job Procedure berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Sosial Aceh. Kemudian secara parsial yaitu Technology berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Sosial Aceh

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PENGADILAN TINGGI BANDA ACEH Akmal Renanda; Febyolla Presilawati; Sulfitra Sulfitra
Jurnal Ilmiah Manajemen Muhammadiyah Aceh Vol 9, No 1 (2019): Edisi Januari - Juni 2019
Publisher : Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/jimma.v9i1.978

Lembaga pemerintahan yang menjalankan tugasnya dalam pelayanan masyarakat, dituntut untuk memiliki kualitas Sumber Daya Manusia yang handal, secara berkesinambungan diperlukan adanya perbaikan dan pengembangan pada seluruh aspek organisasi pemerintahan. Dalam hal ini, kepemimpinan transformasional merupakan pilihan tepat untuk diterapkan pada institusi pemerintahan. Beragam penelitian menyebutkan bahwa kepemimpinan transformasional dapat mempengaruhi budaya organisasi dan kinerja. Penelitian ini bertujuan menguji kembali Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Budaya Organisasi Sebagai Variabel Intervening Pada Pengadilan Tinggi Banda Aceh. Penelitian ini menggunakan kuesioner sebagai metode pengumpulan data yang diberikan kepada 70 orang pegawai Pengadilan Tinggi Banda Aceh, penelitian ini menggunakan perangkat lunak SPSS 21 dengan teknik analisis regresi berganda dan analisis jalur. Hasil yang diperoleh dalam penelitian ini adalah kepemimpinan transformasional berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap budaya organisasi; budaya organisasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai; kepemimpinan transformasional secara langsung tidak berpengaruh terhadap kinerja pegawai; sedangkan, kepemimpinan transformasional melalui budaya organisasi sebagai variabel intervening berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Pengadilan Tinggi Banda Aceh.

PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DALAM PEMBELAJARAN JARAK JAUH DI TENGAH PANDEMI COVID-19 DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH ACEH Riza Septiani; Febyolla Presilawati; Teuku Muhammad Ilzana; Said Musnadi
Pedagogik : Jurnal Ilmiah Pendidikan dan Pembelajaran Fakultas Tarbiyah Universitas Muhammadiyah Aceh Vol 8, No 1, April (2021)
Publisher : Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Aceh

Sejak akhir tahun 2019 lalu hingga saat ini pandemi Covid-19 telah melanda seluruh dunia, tak terkecuali juga terjadi di Indonesia. Meluasnya penyebaran SARS-CoV 2 ini juga turut mempengaruhi perubahan dalam dunia pendidikan, dimana proses belajar secara tatap muka di ruang kelas yang biasa dilakukan berubah menjadi pertemuan belajar jarak jauh (distance learning), hal ini dilakukan untuk memperlambat penyebaran dan mendukung pemerintah dalam menekan angka kasus Covid-19. Sesuai dengan kebijakan pemerintah, kegiatan belajar, bekerja, beribadah dari dan di rumah harus benar-benar efektif dilakukan, serta proses belajar dari rumah dilakukan dengan proses daring atau jarak jauh dengan memanfaatkan teknologi informasi. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisa penggunaan teknologi informasi dalam proses belajar mengajar jarak jauh di tengah pandemi Covid-19 pada Universitas Muhammadiyah Aceh (UNMUHA). Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan survei online, terdapat 12 informan Dosen dan 15 informan mahasiswa dari beberapa Fakultas di UNMUHA. Data dianalisis menggunakan analisis tematik. Hasil penelitian dibagi menjadi beberapa tema, yaitu aplikasi pembelajaran daring, pengalaman pembelajaran daring, kendala dalam implementasi pembelajaran daring, peningkatan keterampilan dalam penggunaan aplikasi berbasis IT, keberlanjutan penggunaan E-learning dalam perkuliahan yang akan datang, dan pengalaman mahasiswa dalam pembelajaran daring. Secara keseluruhan hasil penelitian menunjukkan pemanfaatan teknologi informasi memiliki peranan yang sangat penting dalam pelaksanaan pembelajaran jarak jauh pada UNMUHA ditengah pandemi Covid-19. Proses belajar mengajar dapat berjalan baik dengan adanya teknologi informasi yang sudah berkembang pesat saat ini melalui berbagai aplikasi e-learning termasuk Google Classroom, Whatsapp, Zoom Meeting dan media lainnya dengan syarat adanya ketersediaan jaringan internet yang baik untuk menghubungkan dosen dan mahasiswa, sehingga proses belajar mengajar dapat dilaksanakan dengan baik pula sebagaimana mestinya di tengah pandemi Covid-19.

Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja Non Fisik dan Kompensasi terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas Beutong Kabupaten Nagan Raya Aceh Febyolla Presilawati; Ali Amin; Andi Fahmi
EKOMBIS REVIEW: Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis Vol 10 No S1 (2022): SPECIAL ISSUE DNU 14 TH
Publisher : UNIVED Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37676/ekombis.v10iS1.2046

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui Kepemimpinan, Lingkungan Kerja Non Fisik dan Kompensasi mempengaruhi Kinerja Pegawai Pada Puskesmas Beutong Kabupaten Nagan Raya Aceh. Ukuran sampel penelitian ini sebanyak 52 pegawai. Data penelitian dikumpulkan melalui daftar kuisioner dan studi dokumentasi. Pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi linier berganda, uji F (serempak) dan uji t (parsial) dimaksud untuk mengetahui secara serempak dan secara parsial pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen pada tingkat kepercayaan 95% (α = 0,05). Hasil penelitian menunjukan bahwa Secara uji serempak antara variabel Kepemimpinan, Lingkungan Kerja Non Fisik dan Kompensasi Pada Puskesmas Beutong Kabupaten Nagan Raya Aceh berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai Pada Puskesmas Beutong Kabupaten Nagan Raya Aceh. Kemudian secara parsial yaitu variabel Kepemimpinan, Lingkungan Kerja Non Fisik dan Kompensasi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai Pada Puskesmas Beutong Kabupaten Nagan Raya Aceh,

PENGARUH KULIAH DARING SAAT PANDEMI COVID-19 TERHADAP KEMAMPUAN MAHASISWA DI INDONESIA Febyolla Presilawati; Nuzulman Nuzulman; Windi NR Wardhani
Pedagogik : Jurnal Ilmiah Pendidikan dan Pembelajaran Fakultas Tarbiyah Universitas Muhammadiyah Aceh Vol 9, No 1, April (2022)
Publisher : Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37598/pjpp.v9i1, April.1358

Saat ini, dunia sedang dihadapkan dengan pandemi Covid-19 tidak terkecuali negara Indonesia. Pandemi Covid-19 membuat hampir seluruh kegiatan dihentikan sementara waktu termasuk dunia pendidikan yang terpaksa melaksanakan pembelajaran secara online atau daring khususnya di perguruan tinggi. Langkah ini dilakukan untuk mengurangi penyebaran Covid-19 di Indonesia. Kuliah daring memiliki berbagai dampak pada kemampuan mahasiawa. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui bagaimana dampak kuliah daring terhadap kemampuan mahasiswa di Indonesia. Metode yang digunakan adalah metode studi literatur, yaitu kegiatan mencari referensi yang berhubungan dengan metode membaca, mencatat, mengumpulkan data serta mengolah bahan penelitian yang bersumber dari jurnal, buku, artikel, serta internet. Hasil penelitian diperoleh bahwa kuliah daring memiliki dampak terhadap kemampuan mahasiswa baik menurun ataupun meningkat yang kembali pada bagaimana pola belajar yang diterapkan pada masing-masing pribadi.

Study on Tobacco Control-Related Stakeholders’ Perspective on Tobacco Control Policies and Practice Towards Teenagers and Children Under Sharia Law Setting in Aceh Hanifah Hasnur; Riza Septiani; Vera Nazhira Arifin; Febyolla Presilawati; Alma Aletta; Sutri Helfianti; Muhammad Muhammad; Surna Lastri; Luthfi Nanda Perdana; Meutia Zahara; Tahara Dilla Santi
JPPM (Jurnal Pendidikan dan Pemberdayaan Masyarakat) Vol 10, No 1 (2023): March 2023
Publisher : Departement of Nonformal Education, Graduate Scholl of Universitas Negeri Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21831/jppm.v10i1.59234

Banda Aceh City Qanun Number 5 of 2016 concerning Smoking Free Areas and MPU Fatwa Number 18 of 2014 concerning Smoking in the Islamic view are two regional policies that have been issued and must be implemented optimally to limit and reduce smoking consumption, especially among adolescents and children in Aceh. This study aims to assess the perspectives of tobacco control-related stakeholders on tobacco control policies and practices in Aceh Province for children and adolescents. This study uses a qualitative study design by conducting Focus Group Discussions with twelve people as representatives of stakeholders related to tobacco control efforts in Aceh. The smoking culture of the Acehnese people which has integrated into their way of life has made teenagers and children vulnerable to exposure to cigarettes. But on the other hand, the Islamic view of smoking is in line with the principles of tobacco control where smoking can harm children and adolescents, so it is strictly prohibited in the Islamic view. Therefore, it is suggested that tobacco control interventions in Aceh for children and adolescents can focus on interventions that use a socio-cultural approach. This can guarantee the success of the tobacco control intervention program carried out in certain areas such as Aceh Province, which still has very clear socio-cultural values. In addition, a shared understanding of the dangers of smoking and making clear the law against smoking will strengthen tobacco control in Aceh, where so far the people have carried out everything based on sharia. Strict sanctions for youth and children who smoke and adequate resources are other keys to the success of the practice and implementation of tobacco control policies in Aceh Province.

THE EFFECT OF COMPENSATION, WORK DISCIPLINE, AND CAREER DEVELOPMENT ON EMPLOYEE PERFORMANCE AGENCY OF STATISTICS CENTER OF SOUTH ACEH Febyolla Presilawati; Mimiasri Mimiasri; Zuhri Kurniawan Khalid; M. Dharma Nauval
SEMINAR NASIONAL PENELITIAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT Vol 4 No 1 (2022): Special Issue (Gerakan Ekonomi Muhammadiyah)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

This study aims to determine: the effect of compensation on the performance of the Central Bureau of Statistics of South Aceh Regency, the effect of work discipline on the performance of the Central Bureau of Statistics of South Aceh Regency, the effect of career development on the performance of the Central Bureau of Statistics of South Aceh Regency and the effect of compensation, work discipline and career development has a significant effect on the performance of the Central Bureau of Statistics of South Aceh Regency. The sample used in this study were 40 employees. The analytical technique used is multiple linear regression analysis using the F hypothesis test and the t hypothesis test with a significant level of 5%. The test results prove that compensation and work discipline have a simultaneous and partial effect on the performance of BPS employees in South Aceh Regency, while employee career development has a simultaneous but not partial effect

Co-Authors Akmal Renanda Ali Amin Alma Aletta Alma Aletta Andi Fahmi Dedy Saputra Emmi Suryani Erlinda Erlinda Fitri Yunina Hanifah Hasnur Hanifah Hasnur Ilzana, Teuku Muhammad Intan Rizkia Chudri Luthfi Nanda Perdana M. Dharma Nauval M. Dharma Nauval Meutia Zahara Mimiasri Mimiasri Miswar Arifandi Muhammad Fauzun Muhammad Muhammad Nuzulman Nuzulman Putri Shalhah Raja Muhammad Riska Umaira Riza Septiani Said Musnadi Silvi Maidita Sulfitra, Sulfitra Surna Lastri Surya Fatma Surya Surya Fatma Sutri Helfianti Tahara Dilla Santi Vera Nazhira Arifin Windi NR Wardhani Zuhri Kurniawan Khalid

Title

Found 18 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 18 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 18 Documents
Search