Claim Missing Document
Check
Articles

Found 7 Documents
Search

Pengelolaan Obat di Dinas Kesehatan Kabupaten Lampung Timur Provinsi Lampung Tumangger, Hajati Br.; Pramudho, Kodrat; Noviansyah; Adyas, Atikah
Poltekita : Jurnal Ilmu Kesehatan Vol. 15 No. 3 (2021): November
Publisher : Poltekkes Kemenkes Palu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33860/jik.v15i3.507

Abstract

Penelitian ini bertujaun untuk mengetahui gambaran pengeloaan obat di Dinas Kesehatan Kabupaten Lampung Timur tahun 2020 terutama perencanaan, pengadaan dan distribusi obat ke puskesmas. Metode penelitian ini adalah metode penelitian kualitatif dengan pendekatan analitik. Penelitian ini dilaksanakan di Dinas Kesehatan Kabupaten Lampung Timur. Penelitian ini dilaksanakan pada bulan juni sampai dengan Agustus 2021. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan observasi (pengamatan langsung), wawancara mendalam (in-depth interview), telaah dokumen dan Focus Group Discussion (FGD). Hasil penelitian didapatkan perencanaan obat di Dinas Kesehatan Kabupaten Lampung Timur sudah sesuai dengan Permenkes No.HK. 01.07/MENKES/813/2019 tentang Formularium Nasional tetapi penghitungan jumlah kebutuhannya belum sesuai kebutuhan puskesmas. Pengadaan obat di Dinas Kesehatan Kabupaten Lampung Timur sudah sesuai dengan PMK No.63/2014 Tentang Pengadaan Obat Berdasarkan Katalog Elektronik (E-Catalogue) namun dalam pelaksanaannya terkendala dengan ada beberapa obat yang tidak dapat diadakan atau dibeli karena tidak ada di e-catalog maupun FORNAS
KEKERASAN SEKSUAL DI LEMBAGA PENDIDIKAN BERDASARKAN PERMENDIKBUD NO. 30 TAHUN 2021 DAN UU TINDAK PIDANA KEKERASAN SEKSUAL TAHUN 2022 Ika Dewi Sartika Saimima; Noviansyah; Ni Kadek Dian Candra Purnama; I Wayan Arif Yudistira
Abdi Bhara Vol. 1 No. 1 (2022): Abdi Bhara: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Publisher : Fakultas Hukum Universitas Bhayangkara Jakarta Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31599/b6hnqh66

Abstract

Sexual harassment is a big problem in society and is hidden in most institutions/organizations, and this phenomenon continues to increase as if there is no law to deter it. This activity aims to provide transparent information so that students and educators can understand that there is a particular policy from the government to protect victims of sexual violence in the world of education. The method used in this community service activity is counseling and interactive discussion, using various case examples to facilitate the delivery and acceptance of material. This community service activity is carried out by exploring policies from the government to prevent the impact of sexual violence in educational institutions. The socialization is expected to avoid the risk of students becoming sexual victims by their friends, teachers, and school staff.
Manajemen Operasional Implementasi Manajemen Operasional Sederhana untuk Meningkatkan Efisiensi Produksi pada Pelaku UMKM di Desa Beleka kecamatan Praya Timur kabupaten Lombok Tengah: Implementasi Manajemen Operasional Sederhana Widia Febriana; Rini Anggriani; I Nyoman Yoga Sumadewa; Lilik Widyawati; Noviansyah; Lady Faerrosa
Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat IPTEKS Vol. 2 No. 2 (2025)
Publisher : Rajawali Media Utama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini dilaksanakan dengan tujuan untuk meningkatkan efisiensi produksi pada pelaku Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Desa Beleka, Kecamatan Praya Timur, Kabupaten Lombok Tengah, melalui penerapan manajemen operasional sederhana. Berdasarkan observasi awal, sebagian besar pelaku UMKM di desa ini menghadapi tantangan dalam mengelola proses produksi secara efektif, mulai dari pengaturan alur kerja, penggunaan waktu, hingga manajemen bahan baku. Kegiatan pengabdian ini dilakukan dalam bentuk pelatihan partisipatif, pendampingan teknis, serta penerapan alat bantu operasional seperti standar operasional prosedur (SOP) produksi, pencatatan waktu kerja, dan sistem kontrol persediaan sederhana. Hasil dari kegiatan menunjukkan adanya perbaikan signifikan dalam efisiensi produksi, di antaranya penurunan waktu proses hingga 25%, pengurangan limbah bahan baku, serta peningkatan kapasitas produksi harian. Kegiatan ini membuktikan bahwa pendekatan manajemen operasional yang sederhana namun kontekstual dapat memberikan dampak nyata terhadap peningkatan produktivitas dan daya saing UMKM desa. Model ini diharapkan dapat direplikasi pada desa lain dengan kondisi serupa di wilayah Lombok dan sekitarnya.
ANALISIS KOMPETENSI PROFESIONAL GURU SEKOLAH DASAR GENERASI MILENIAL DAN GENERASI Z DI KECAMATAN MENTOK Noviansyah
AT-TAKLIM: Jurnal Pendidikan Multidisiplin Vol. 2 No. 9 (2025): At-Taklim: Jurnal Pendidikan Multidisiplin (Edisi September)
Publisher : PT. Hasba Edukasi Mandiri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71282/at-taklim.v2i9.975

Abstract

Elementary education faces significant challenges in the digital era, where teachers are required to possess professional competencies that not only include mastery of subject matter but also the ability to adapt to technological developments and the characteristics of digital-native students. This study aims to analyze the competencies of Millennial and Generation Z teachers in public elementary schools in Mentok District in responding to educational challenges, and identify the forms of professional competence implemented by both generations in classroom practices. This research employed a qualitative descriptive approach, using observation, interviews, and documentation involving elementary school teachers in Mentok District. The findings reveal that Millennial teachers demonstrate professional competence through systematic lesson planning, reflection, discipline, and moral exemplification. Meanwhile, Generation Z teachers highlight creativity, flexibility, and the use of digital tools such as Canva, Kahoot, and Quizizz to foster more interactive learning. These differences are not barriers but rather opportunities for collaboration: Millennial teachers provide stability and moral values, while Generation Z teachers offer digital innovation and interactivity. Therefore, cross-generational collaboration is a strategic approach to enhancing teacher professionalism and improving the quality of elementary education in the digital era.
PENGARUH EDUKASI MENGGUNAKAN BUKU PANDUAN NUTRISI KEHAMILAN 5J PADA TINGKAT PENGETAHUAN, SIKAP DAN PERILAKU UNTUK PEMENUHAN KECUKUPAN NUTRISI IBU HAMIL DALAM PENCEGAHAN STUNTING DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS GEDONG TATAAN Prameswari, Kevin Andhara Setya; Hermawan, Dessy; Octarianingsih, Fonda; Noviansyah; Yanti, Dhiny Easter
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 5 No. 3 (2024): SEPTEMBER 2024
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v5i3.29131

Abstract

Status gizi dan kesehatan ibu saat sebelum dan selama hamil, serta setelah persalinan dapat memberikan pengaruh pada perkembangan janin hingga berisiko terjadi stunting. Berbagai upaya yang dilakukan oleh pemerintah untuk mencapai target angka stunting di bawah 14% di tahun 2024, namun penurunan angka stunting belum sesuai harapan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh edukasi menggunakan buku panduan nutrisi kehamilan 5J pada tingkat pengetahuan, sikap dan perilaku ibu hamil dalam pencegahan stunting dan kecukupan nutrisi ibu hamil di wilayah kerja Puskesmas Gedong Tataan pada Desa Cipadang, Pesawaran, Bandar Lampung. Penelitian ini menggunakan metode quasi-eksperiment melalui pendekatan kuantitatif dengan variabel independent Edukasi menggunakan Buku Panduan Nutrisi Kehamilan 5J. Variabel dependent berupa pengetahuan, sikap, dan perilaku ibu. Populasi penelitian ini ialah ibu hamil yang sudah diedukasi dan diberikan buku panduan dan buku harian tentang cara mengatur makanan sehari- hari dan subjek kontrol yang tidak diberi edukasi di Puskesmas Gedong Tataan, Pesawaran, Lampung tahun 2023 sebanyak 60 orang. Hasil penelitian menunjukkan ada perbedaan kelompok intervensi buku panduan dengan video dan buku panduan dengan pamflet terhadap pengetahuan, sikap dan perilaku ibu dalam menggunakan buku panduan nutrisi kehamilan 5J dengan nilai p < 0,05. Pada analisis multivariat menunjukkan bahwa kelompok intevensi yang paling efektif ialah kelompok intevensi melalui video.
Pemberdayaan Desa Batu Ampar Melalui Pemasaran Digital Madu Hutan Mangrove: Studi Kasus PKM-KI Mahasiswa Pascasarjana Ekonomi Syariah IAIN Pontianak Noviansyah; Syahbudi; Gunawan; Ismail Ruslan; Ridho Arnanda
JOM Vol 5 No 4 (2024): Indonesian Journal of Humanities and Social Sciences, Desember 2024
Publisher : Universitas Islam Tribakti Lirboyo Kediri

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33367/ijhass.v5i4.5924

Abstract

This study examines the community's reliance on mangrove forests, particularly through the establishment of charcoal kiln businesses as a primary livelihood in Batu Ampar Village, following the decline of sawmill operations. The production of charcoal requires large quantities of mangrove wood, leading to significant environmental impacts, including the reduction of mangrove forests, increased carbon emissions, and deteriorating public health. In response to these challenges, social movements among mangrove honey farming groups have emerged, focusing on ecological revitalization efforts. This research aims to explore the role of social movement strengthening through mentoring by PKM-KI students from the Sharia Economics Master's program, specifically in the development of digital platform-based marketing strategies for mangrove honey businesses. Using a qualitative descriptive approach, the study analyzes field data to evaluate the effectiveness of digital marketing in promoting mangrove honey as an alternative livelihood. The results highlight the potential of digital platforms in expanding the market for local mangrove honey products, offering a sustainable livelihood for the community while supporting environmental conservation.
Pengaruh Beban Kerja dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Kebakaran dan Penyelamatan Baturaja Rabiulkhri, Mailani; Noviansyah; Oktari, Sandra
Journal of Management, Entrepreneur and Cooperative Vol. 2 No. 2 (2023): July
Publisher : Universitas Sumatera Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56869/jmec.v2i2.505

Abstract

Penelitian dengan judul Pengaruh Beban Kerja dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pemadam Kebakaran dan penyelamatan Kabupaten Ogan Komering Ulu, Noviansyah, SE., M.Si., selaku pembimbing I dan Dahlia, SE.,M.Si., selaku pembimbing II.Tujuan penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Beban Kerja dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pemadam Kebakaran dan penyelamatan Kabupaten Ogan Komering Ulu dengan 43 sampel, metode analisis yang digunakan adalah metode kuantitatif. Nilai thitung Beban Kerja (X1) sebesar 3,799 dengan t tabel sebesar 2,02108 karena thitung (3,799) > (2,02108) ttabel maka H0 ditolak dan Ha diterima, artinya ada pengaruh signifikan Beban Kerja terhadap Kinerja Karyawan, thitung Kerjasama Tim (X2) sebesar 4,251 dengan t tabel sebesar 2,02108 karena thitung(4,251) > ttabel (2,02108) maka H0 ditolak dan Ha diterima, artinya ada pengaruh signifikan Kerjasama Tim terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pemadam Kebakaran dan penyelamatan Kabupaten Ogan Komering Ulu Nilai Fhitung dalam penelitian ini sebesar 86,387 hasil tersebut kemudian dibandingkan dengan Ftabel pada tingkat kepercayaan 95% atau α = 5% didapat F tabel 3,23. Jadi Fhitung > Ftabel dimana 86,387 > 3,23 maka H0 ditolak dan Ha diterima, artinya secara simultan ada pengaruh signifikan antara Beban kerja (X1), Kerjasama Tim (X2), terhadap variabel Kinerja Pegawai (Y)Nilai koefisien determinasi (R square) pada penelitian ini adalah sebesar 0,812 yang menunjukkan pengertian bahwa Kinerja Pegawai (Y) pada Dinas Pemadam Kebakaran dan penyelamatan Kabupaten Ogan Komering Ulu dipengaruhi oleh variabel Beban kerja (X1), Kerjasama Tim (X2) sebesar 81,2% sedangkan sisanya 18,8% dipengaruhi faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini seperti Lingkungan Kerja dan Komunikasi.