Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
7.892
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Psikologika : Jurnal Pemikiran dan Penelitian Psikologi Jurnal Psikologi Journal of Educational, Health and Community Psychology Persona: Jurnal Psikologi Indonesia Jurnal Psikologi Psikodimensia: Kajian Ilmiah Psikologi The Indonesian Journal of Occupational Safety and Health Jurnal Pengukuran Psikologi dan Pendidikan Indonesia (JP3I) INSAN Jurnal Psikologi dan Kesehatan Mental Jurnal Psikologi Ulayat: Indonesian Journal of Indigenous Psychology Jurnal Ecopsy Inquiry: Jurnal Ilmiah Psikologi Jurnal Psikologi Teori dan Terapan Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia JURNAL DIVERSITA JEMA: Jurnal Ilmiah Bidang Akuntansi dan Manajemen Ganaya: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Psychopolytan (Jurnal Psikologi) Psikostudia : Jurnal Psikologi Journal Psikogenesis Jurnal Psikologi : Jurnal Ilmiah Fakultas Psikologi Universitas Yudharta Pasuruan Psychocentrum Review ANIMA Indonesian Psychological Journal Jurnal Penelitian Pendidikan, Psikologi Dan Kesehatan (J-P3K) Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences Jurnal Kependidikan: Jurnal Hasil Penelitian dan Kajian Kepustakaan di Bidang Pendidikan, Pengajaran dan Pembelajaran Psyche 165 Journal Jurnal Transformasi Administrasi Annals of Human Resource Management Research Jurnal Humaniora dan Ilmu Pendidikan Psycho Idea Makara Human Behavior Studies in Asia Gadjah Mada Journal of Psychology (GamaJoP) Jurnal Indonesia Sosial Sains Eduvest - Journal of Universal Studies EcoProfit : Sustainable and Environtment Business
Etikariena, Arum
Departemen Psikologi Industri Dan Organisasi Universitas Indonesia
Religion Aerospace Engineering Arts Humanities Astronomy Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemistry Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Energy Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 74 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Jurnal Ecopsy

 1 
Anteseden corrupt intention: Analisis peran dark triad personality dan hierarchy culture Yoga Aji Nugraha; Arum Etikariena
Jurnal Ecopsy Vol 8, No 1 (2021): JURNAL ECOPSY
Publisher : Psychology Study Program, Faculty of Medicine, Universitas Lambung Mangkurat

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20527/ecopsy.2021.02.004

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi corrupt intention berdasarkan theory of reasoned action (TRA). Artikel ini berhipotesis bahwa hierarchy culture dan dark triad personality memengaruhi corrupt intention. Data dikumpulkan menggunakan corrupt intention scale (2009), the dirty dozen scale (2010), dan organizational culture survey (consistency) (2006). Menggunakan online surveys kami berhasil mendapatkan partisipan sebanyak 93 pegawai dari berbagai lembaga pemerintahan di Indonesia. Analisis data dilakukan dengan analisis multiple regression. Hasil analisis menunjukkan bahwa (1) hierarchy culture tidak signifikan memengaruhi corrupt intention (β = 0,00; p < 0,05); dan (2) dark triad personality signifikan memengaruhi corrupt intention (β = 0,24; p < 0,01). Temuan lainnya yaitu status kerja sebagai variabel kontrol (β = 1,81; p < 0,05) juga signifikan memengaruhi terjadinya corrupt intention. Faktor tersebut mampu memprediksi varian corrupt intention sebesar 35%, F(4,85) = 16,64, p <0,01. Temuan penelitian ini dapat memberikan bukti bahwa faktor eksternal pegawai seperti budaya di organisasi dalam hal ini hierarchy culture bukan menjadi faktor yang menentukan munculnya corrupt intention, namun yang lebih menentukan adalah faktor internal pegawai yaitu dark triad personality.
Peran gaya kepemimpinan pada perilaku kerja inovatif karyawan pada organisasi berbasis teknologi digital Arum Etikariena
Jurnal Ecopsy Vol 7, No 1 (2020): JURNAL ECOPSY
Publisher : Psychology Study Program, Faculty of Medicine, Universitas Lambung Mangkurat

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20527/ecopsy.v7i1.8426

Abstract

Co-Authors Achmad, Mulhimi Admaja, Wahyu Dwi Agita Novi Alice S.M. Gleichmann Alice Salendu Alviyani, Ira Amru, Muhammad Fahizza Andi Kurnia, Andi Armina, Sesaria Nur Arvidyani Anindita Astika Syafitri Athifa An Umillah Aurelia, Fatina Zahra Az Zahra, Afifah Chusna Aziza, Meilda Aulia Bella Carissa Carissa, Bella Claristia, Agnes Dania Agusta Dwiastuti Dea Shahnaz Virginia Deri Natria Deviyanti Anggini Putri Dewi, Anak Agung Istri Ratna Kumala Dewi, Puspita Buana Amartya Dhea Rizky Ardini Dina Ramadhani Eikla Luwlu Yasmina Ellysabeth Ayuni Fadhilah Dianty Fatihah, Rezky Nurul Fauzan, Muhammad Labib Gafriella Sa&#039;adah Ghaisa Marin Hartono Hafizhah, Rana Haidar Zuhdi Hamdi Muluk Hertina, Dewi Ariani Hilmi, Yusuf Hukom, Stephanie Andrea Frederica Iqbal, Rofiq Iswahyudi, Didik Johannes, Judith Caroline Kalimashada, Shanindya Bias Imaji Karina A. H. Putri Khaerunnisa, Nadia Kusuma, Aflaha Hadini Lukitasari, Dania Luxmaning Hutaki Widiastari Madhani, Alya Aqilah Maeshade, Sheila Mayang Pramudita Yusuf Pitaloka, Yolla Chintya Pricilla Mourine Ham Prita Adwi Minandarin Shamara Putri, Hilda Elsa Qotrunnada, Rifdah Rahmadanty, Vivian Elfrida Ratna Kumala Dewi, Anak Agung Istri Retno Windiarsih Rezky Nurul Fatihah Rifdah Qotrunnada Romulus, Marthin Salsabiah Firdausiah Sarah Marua Seno, Zidan Raleto Setyowati Setyowati Shabrina, Devika Nur Sugandi, Ramdan Fatra Tsalitsa Haura Syarifah Vina Amelia Yulianti Vissy Vandiya Widiaristi, Monica Sekar Yoga Aji Nugraha Zuhdi, Haidar