Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
1.325
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Abdimas MANAZHIM Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Journal of Islamic and Contemporary Psychology Indonesian Community Journal Personifikasi: Jurnal Ilmu Psikologi
Wina Diana Sari
Fakultas Psikologi, Universitas Islam Riau, Indonesia
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Public Health Social Sciences Other

Published : 7 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 7 Documents
Search

 1 
Analisis Kebutuhan Pengembangan Organisasi Pada Kelompok Usaha X (Pendekatan 7s Framework Of Mckinsey) Didik Widiantoro; Yanwar Arief; Irfani Rizal; Wina Diana Sari; Rino Gohensen
Personifikasi: Jurnal Ilmu Psikologi Vol 12, No 2 (2021)
Publisher : Universitas Trunojoyo Madura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (351.713 KB) | DOI: 10.21107/personifikasi.v12i2.11693

Abstract

Perkembangan era globalisasi menjadikan persaiangan dunia usaha dan industri semakin meningkat pesat. Usaha X termasuk kedalam usaha mandiri yang didirikan dengan tujuan mengembangan keterampilan serta perekonomian kelompok dari Usaha X, pada akhirnya Usaha X ini berhasil didirikan pada tahun 2020. Salah satu metode efektif yang dapat dilakukan untuk melihat efektivitas Usaha X adalah dengan menggunakan analisis 7s Mc Kinsey. Tujuan dari pelaksanaan penelitian ini ialah untuk Mengevaluasi efektivitas kinerja Usaha X dan Menganalisa kebutuhan pengembangan Usaha X berdasarkan hasil asesmen dan analisis yang dilakukan. Metode utama yang digunakan dalam deksriftif kualitatif dengan observasi dan wawancara yang menjadi metode pengumpulan data. Berpedoman dari hasil yang diperoleh memperlihatkan sasaran yang ditentukan pada awal untuk pengembangan terkait keterampilan individu sebagai pengurus usaha X belum jelas. Oleh sebab itu, Goal Setting Training dibutuhkan untuk psikoedukasi/pelatihan dalam usaha X untuk peningkatan kinerja untuk mencapai tujuan yang tepat dan jelas.
Menempatkan Peran Wirausaha Wanita Dalam Usaha Kecil Dan Menengah Di Indonesia – Sektor Makanan & Minuman Wina Diana Sari; Ratna Nurani
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 2 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i2.432

Abstract

Makanan dan minuman merupakan salah satu sektor bisnis yang penting di Indonesia. Perempuan Indonesia diketahui mendominasi UKM di sektor ini. Ada alasan besar di balik peningkatan dramatis pengusaha perempuan di Indonesia. Sayangnya, kurangnya faktor keberhasilan dan keberlanjutan menjadi kendala saat ini bagi sebuah bisnis kuliner. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui sifat perempuan pengusaha saat ini dan menganalisis kesenjangan antara gelombang pengusaha perempuan dan keberlanjutan bisnis. Untuk memperkuat masalah pernyataan, pertanyaan penelitian memainkan peran utama dalam menentukan tujuan penelitian. Peneliti mengajukan 4 pertanyaan penelitian dan diikuti dengan 4 hipotesis. Studi ini mencoba mengevaluasi pekerjaan penelitian berdasarkan metodologi kualitatif. Survei dan wawancara yang dilakukan peneliti terhadap 108 perempuan pengusaha. Hasil penelitian menunjukkan alasan utama, faktor kegagalan, faktor keberhasilan, dan hambatan dalam menjalankan usaha di bidang makanan dan minuman yang dapat mempengaruhi keberlangsungan usaha. Kata kunci: Pengusaha Wanita, UKM, Makanan & Minuman
Persepsi Masyarakat terhadap Bantuan Langsung Tunai (BLT) pada Masa Pandemi Covid-19 Rofiqoh Prepti Reptiana; Didik Widiantoro; Wina Diana Sari; Erika Desvianti; Ersaliya Arezah
Journal of Islamic and Contemporary Psychology (JICOP) Vol. 1 No. 2 (2021): Journal of Islamic and Contemporary Psychology (JICOP)
Publisher : UIR Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (125.314 KB) | DOI: 10.25299/jicop.v1i2.8793

Abstract

Since the Corona Virus Disease-2019 (COVID-19) pandemic was officially declared to have entered Indonesia, in March 2020. This outbreak had an impact on the social and economic consequences of the Covid-19 pandemic which also affected the level of public welfare. This is due to the limitation of economic activity which at a macro level reduces economic growth and causes many people to lose their jobs, thereby potentially increasing the number of poor people. Based on this, the Government seeks to provide direct cash assistance for the community from the Village Fund or called BLT-Village Fund to reduce the burden on the poor due to the impact of Covid-19. BLT-Dana Desa is financial assistance sourced from the Village Fund and is intended for the poor and vulnerable who have difficulty meeting their daily needs, especially due to the Covid-19 outbreak. Village Fund Cash Direct Assistance (BLT-Village Fund) in Harapan Jaya Village, Central Bunguran District, Natuna Regency in 2020, for people who receive Village Fund Cash Direct Assistance (BLT) in Harapan Jaya Village, Bunguran Tengah District, Natuna Regency in 2020. quite a lot, namely with a total allocation of the number of people who receive as many as 225 Family Heads. The purpose of this study was to determine the perception of the recipient community towards the Direct Cash Assistance (BLT) program during the Covid-19 Pandemic in Harapan Jaya Village, Central Bunguran District, Natuna Regency. This research was conducted with descriptive qualitative methods, namely interviews and observations using purposive sampling technique. Data analysis technique using Milles and Huberman theory, namely redcing, presenting data, and concluding data. The results of this study indicate that the perceptions of the four subjects to feel the benefits of BLT are different.
Ketahanan Diri Pengusaha Pada Sektor Usaha Penginapan Wina Diana Sari; Erika Desvianti; Ade Ria Nirmala; Umi Rachmah Damayanti; Ratna Nurani
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 3 No. 6 (2022): MSEJ : Management Studies and Entrepreneurship Journal
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v3i6.1330

Abstract

Ketahanan diri entrpereneur sangat penting untuk keberlangsungan suatu usaha, termasuk pada bidang usaha penginapan yang berlokasi di sekitar universitas. Sebelumnya, sektor ini merupakan bisnis yang menguntungkan, namun di masa pandemi mengalami tantangan yang sangat besar karena regulasi pembelajaran daring. Pengusaha berada di bawah tekanan berat dan periode pasca pandemi tidak kalah kritisnya dalam menghidupkan kembali semangat bisnis. Kajian ini bertujuan untuk melihat dinamika yang terjadi dalam resiliensi yang dialami pengusaha dalam menghadapi perubahan pasar. Selain itu, bertujuan untuk mengidentifikasi dampak ketahanan wirausaha terhadap keberhasilan kebangkitan bisnis. Peneliti menggunakan metode kualitatif melalui wawancara semi terstruktur yang dilaksanakan dengan analisis tematik. Subyek diperoleh secara purposive dengan 11 responden melalui wawancara mendalam yang menjalankan usaha kost minimal 3 tahun di dekat salah satu perguruan tinggi di Indonesia yang terdampak pandemi. Pengumpulan data dilakukan secara acak dari bulan Februari hingga Maret 2022. Studi ini menemukan bahwa ketahanan diri berdampak besar terhadap ketahanan bisnis. Tema-tema yang muncul: (1) Bisnis rumah kos sangat dipengaruhi oleh kebijakan pemerintah dan universitas. (2) Wirausaha mengambil langkah strategis dalam menghadapi perubahan. (3) Aspek-aspek ketahanan kewirausahaan yang dapat mendorong keberhasilan usaha: ketenangan, ketekunan, pengaruh, kemandirian, inisiatif, dan kreativitas. Ringkasnya, ketahanan pengusaha tentunya akan berdampak positif bagi ketahanan bisnis di masa krisis dan pertumbuhan ketika semua aspek terpenuhi, dan pengusaha dapat menentukan langkah yang tepat sebagai strategi yang digunakan. Kata Kunci: Entrepreneur, Resiliensi Diri, Psikologi, Usaha Kost
Overview Potential Predictor of Turnover Intention in Mining Company Wina Diana Sari; Rachmayati Eka Safitri; Ahmad Hidayat; Refita Oktavyana Bahar; Cheasy Lavenia
MANAZHIM Vol 5 No 1 (2023): FEBRUARI
Publisher : Manajemen Pendidikan Islam STIT Palapa Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36088/manazhim.v5i1.2884

Abstract

The turnover intention issues are detected often occur in a company, especially on employees who have competent talent and good quality work. This can cause new problems for the company if not handled properly. This study intends to look at general and specific descriptions which include potential predictors of turnover intention in mining companies. This research is aimed to all employees at PT X which is a company engaged in the mining business in Jambi province with a minimum working period of 2 years. Researchers used qualitative research by using semi-structured interviews and had been conducted by researchers to see the causal phenomenon of high turnover in the company. The interview results had then been interpreted using semantic analysis. The stages in conducting this research began with making observations which were carried out online through internet searches and interviews as an initial assessment aimed at the HR department. Research subjects are determined based on research objectives. The researcher prepared an interview guide which was conducted in person or through a zoom meeting. After the data has been collected, the researcher conducts data analysis using thematic analysis, including; understanding data, Compiling code, looking for themes. Researchers will conduct discussions related to the results of interviews and surveys that have been conducted. The output of the research is in the form of research results that will be used to improve the management of PT X's human resources. This research has a limit that is produced up to TKT 2, namely the concept of research results. Burnout, compensation, family issues and company policies are the four main themes that stand out and become a prediction that has the potential to cause turnover in PT X employees. The company should have taken steps to overcome these problems. There are many solutions to overcome the four main problems, one of which is good communication between the company, HR, and the employees themselves so as to create a win-win solution.
Psikoedukasi Regulasi Diri dalam Belajar pada Mahasiswa Asing Juliarni Siregar; Nindy Amita; Wina Diana Sari; Indah Yusdanisa; Fitria Delvita
Jurnal Abdimas Vol 27, No 1 (2023): June 2023
Publisher : Universitas Negeri Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15294/abdimas.v27i1.40643

Abstract

Pandemi covid 19 telah menyebabkan terjadinya perubahan sistem pembelajaran di Indonesia termasuk pada level Perguruan Tinggi, dimana semua aktivitas yang semula dilaksanakan secara luring, saat ini dilaksanakan secara daring. Akibatnya, banyak kendala-kendala yang dialami mahasiswa selama perkuliahan daring, mulai dari kendala teknis sampai dengan munculnya dampak psikologis akibat minimnya interaksi sosial secara luring. Program pengabdian masyarakat ini bertujuan untuk: Menggali lebih dalam permasalahan yang dihadapi oleh mahasiswa asing di lingkungan Universitas Islam Riau (UIR) selama masa pandemi Covid 19 dan memberikan intervensi psikologis yang tepat sesuai dengan permasalahan yang ditemukan dari proses asesmen psikologis. Asesmen psikologis dilakukan selama bulan Oktober-November 2021. Hasil skrining menggunakan DASS yang melibatkan 18 orang responden menunjukkan bahwa 44,44% mahasiswa asing mengalami simtom depresi pada kategori ringan sampai dengan sangat berat, dan masing-masing 38,89% mengalami simtom kecemasan dan stres dalam kategori ringan sampai dengan berat. Dari hasil wawancara kelompok diperoleh informasi bahwa mereka mengalami kesulitan dalam menggunakan teknologi informasi selama belajar online dan kurangnya kemampuan untuk memahami bahasa Indonesia yang bersifat formal yang digunakan dalam perkuliahan. Ditambah lagi dengan minimnya interaksi sosial secara langsung yang menyebabkan menurunnya motivasi dalam belajar.
Psikoedukasi Kelompok Lansia di Bukit Batu, Bengkalis dengan Pelaksanaan Expressive Art Therapy Wina Diana Sari; Rachmayati Eka Safitri; Ersaliya Arezah; Rizdqi Akbar Ramadhan
I-Com: Indonesian Community Journal Vol 4 No 2 (2024): I-Com: Indonesian Community Journal (Juni 2024)
Publisher : Fakultas Sains Dan Teknologi, Universitas Raden Rahmat Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33379/icom.v4i2.4788

Abstract

In 2050, as many as 16% of the world’s population will be elderly individuals. Furthermore, around 14% of adults aged 60 years and over live with mental disorders. This number is quite large for the post-productive group, hence special attention is needed for the empowerment and welfare of the elderly. The number of elderly people in rural areas is greater than in urban areas in Riau Province, which is the basis for implementing psychoeducation and art therapy for elderly groups in the district of Bukit Batu, Bengkalis. Art therapy in the form of fitness exercises and coloring was welcomed enthusiasticly by the target group. It is hope that the following service activities can be replicated in other villages as a form of concern for the elderly group.
Co-Authors Ahmad Hidayat Arezah, Ersaliya Cheasy Lavenia Damayanti, Umi Rachmah Didik Widiantoro Didik Widiantoro Erika Desvianti Erika Desvianti Fitria Delvita Indah Yusdanisa Irfani Rizal Juliarni Siregar Nindy Amita Nirmala, Ade Ria Rachmayati Eka Safitri Rachmayati Eka Safitri Ratna Nurani Ratna Nurani Refita Oktavyana Bahar Rino Gohensen Rizdqi Akbar Ramadhan Rofiqoh Prepti Reptiana Yanwar Arief