Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
1.784
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Keperawatan Muhammadiyah Jurnal Ilmiah Keperawatan (Scientific Journal of Nursing) JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI An Idea Health Journal Journal of Language and Health International Journal of Health Sciences
Tri Ayu Yuniyanti
Poltekkes Kemenkes Maluku
Dentistry Education Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences

Published : 11 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 11 Documents
Search

 1   2 
Efektivitas Penerapan Kepemimpinan Transformasional dengan Kepuasan Perawat: Literature Review Muhammad Al-Amin R. Sapeni; Irawati Anwar; Tri Ayu Yuniyanti; Veronika Papo Bage; Suwardha Yunus; Iwan Iwan
Journal of Language and Health Vol. 6 No. 4 (2025): Journal of Language and Health: December 2025
Publisher : CV. Global Health Science Group

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37287/jlh.v6i4.1504

Abstract

Tingkat kepuasan kerja yang rendah dapat berdampak pada meningkatnya kelelahan kerja, niat berpindah kerja, serta penurunan mutu asuhan keperawatan. Salah satu gaya kepemimpinan yang banyak dikaji dalam konteks pelayanan kesehatan adalah kepemimpinan transformasional, yang menekankan pada pemberian inspirasi, perhatian individual, stimulasi intelektual, serta pembentukan visi bersama. Tujuan: Literature review ini bertujuan untuk menganalisis dan mensintesis bukti ilmiah mengenai efektivitas penerapan kepemimpinan transformasional terhadap kepuasan kerja perawat berdasarkan penelitian yang dipublikasikan dalam sepuluh tahun terakhir. Penelitian ini menggunakan metode literature review dengan penelusuran artikel ilmiah melalui basis data PubMed, CINAHL, ScienceDirect, dan Google Scholar. Kriteria inklusi meliputi artikel peer-reviewed yang diterbitkan pada periode 2016–2025, menggunakan desain kuantitatif atau systematic review, serta secara eksplisit membahas hubungan kepemimpinan transformasional dengan kepuasan kerja perawat. Artikel yang memenuhi kriteria dianalisis secara kritis dan disintesis menggunakan pendekatan naratif berdasarkan kesamaan tujuan, variabel, dan temuan penelitian. Hasil sintesis menunjukkan bahwa mayoritas studi melaporkan hubungan positif dan signifikan antara kepemimpinan transformasional dan kepuasan kerja perawat. Kepemimpinan transformasional terbukti meningkatkan kepuasan kerja melalui mekanisme pemberdayaan perawat, penciptaan lingkungan kerja yang suportif, peningkatan motivasi intrinsik, serta penguatan komitmen organisasi. Selain itu, beberapa studi juga melaporkan dampak tidak langsung berupa penurunan burnout dan niat turnover perawat. Namun demikian, kekuatan hubungan tersebut bervariasi tergantung pada konteks organisasi, budaya kerja, beban kerja, dan dukungan sistem manajemen rumah sakit. Kepemimpinan transformasional efektif dalam meningkatkan kepuasan kerja perawat.
Co-Authors Anwar, Irawati Ardianto Ardianto Ayatullah Ayatullah, Ayatullah Calvin Christo Paat, Toar Djunaedi Djunaedi Elsa Melinda Gita Anastasia Soraya Hasriana Hasriana, Hasriana Irawati Anwar Irawati Anwar Irawati Anwar Irwan, Andi Masyitha Iwan Iwan Iwan Iwan Iwan Iwan Melinda, Elsa Moh. Nisyar Sy. Abd. Azis Muhammad Al-Amin R. Sapeni Mulyati Mulyati Musiana, Musiana Nur, Rezeki Paat, Toar Christo Pannyiwi, Rahmat Peluw, Zulfikar Rahmawati, Agustini Liviana Dwi Rezeki Nur Sapeni, Muhammad Al-amin R. Soraya, Gita Anastasia Suratno Kaluku Suwardha Yunus Suwardha Yunus Toar Calvin Christo Paat Veronika Papo Bage Veronika Papo Bage Yeni Suryani Yunus, Suwardha