Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search
Journal : Jurnal Akuntansi Multiparadigma

ANALISIS BUDAYA ORGANISASI DAN ASIMETRI INFORMASI DALAM SENJANGAN ANGGARAN Usman, Ernawaty; Paranoan, Selmita; Sugianto, Sugianto
Jurnal Akuntansi Multiparadigma Vol 3, No 3 (2012): Jurnal Akuntansi Multiparadigma
Publisher : Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (426.29 KB)

Abstract

Abstract: Analysis of Organizational Culture and Information Asymmetriin Budgetary Slack. This study aims to 1) examine the influence of budget participationon budgetary slack. 2) examine the influence organizational culture as anindependent variable, pure or quasi moderation in the relationship between budgetaryparticipation with the budgetary slack. 3) examine the information asymmetryas an independent variable, pure or quasi moderation moderation in the relationshipbetween budgetary participation with the budgetary slack. The method ofanalysis is the field of research and multiple linear regression analysis. The resultsshowed that 1) budget participation has a positive relationship with budgetaryslack. 2). organizational culture is a moderating variable and 3) Information asymmetryas quasi moderating variables.Abstrak: Analisis Budaya Organisasi Dan Asimetri Informasi dalam SenjanganAnggaran. Penelitian ini bertujuan 1) menguji pengaruh partisipasi anggaranterhadap senjangan anggaran. 2) menguji budaya Organisasi sebagaivariabel independen, pure moderasi atau kuasi moderasi terhadap hubunganantara partisipasi anggaran dengan senjangan anggaran. 3) menguji asimetriinformasi sebagai variabel independen, pure moderasi atau kuasi moderasiterhadap hubungan antara partisipasi anggaran dengan senjangan anggaran.Metode analisis yang digunakan adalah yaitu penelitian lapangan dan analisisregresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) Partisipasi anggaranmemiliki hubungan positif terhadap senjangan anggaran 2) Budaya organisasimerupakan variabel moderasi dan 3) Asimetri informasi sebagai variabelkuasi moderasi.
ANGGARAN PARTISIPATIF DALAM MENUNJANG KINERJA APARATUR PEMERINTAH DAERAH Usman, Ernawaty; Paranoan, Selmita
Jurnal Akuntansi Multiparadigma Vol 4, No 1 (2013): Jurnal Akuntansi Multiparadigma
Publisher : Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (432.249 KB)

Abstract

Abstract: Participative Budgeting in Supporting performance of Local Government Officials. The purpose of this research is to understand the effect of participative budgeting on supporting performance of governmental organization with culture and organization commitment as moderating variable Local government officials of Kabupaten Sigi. Survey method was used in this research. The result shows that budget participate positively related to performance of local government officials. Organization commitment and organization culture are also related positively to budget slack. Organization commitment and organization culture as moderating variable support the relation of budget participate on performance of local government officials.Abstrak: Anggaran Partisipatif dalam Menunjang Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Anggaran Partisipatif dalam menunjang Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah dengan budaya dan komitmen organisasi sebagai variabel moderasi dalam Lingkup Pemerintah Daerah Kabupaten Sigi. Metode Penelitian yang digunakan adalah metode survey. Hasil penelitian menunjukkan bahwa partisipasi anggaran berhubungan positif terhadap Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah. Komitmen Organisasi dan Budaya Organisasi juga memiliki hubungan positif terhadap senjangan anggaran. Komitmen Organisasi dan Budaya Organisasi  sebagai variabel moderasi memperkuat hubungan partisipasi anggaran terhadap Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah.
ANGGARAN PARTISIPATIF DALAM MENUNJANG KINERJA APARATUR PEMERINTAH DAERAH Usman, Ernawaty; Paranoan, Selmita
Jurnal Akuntansi Multiparadigma Vol 4, No 1 (2013): Jurnal Akuntansi Multiparadigma
Publisher : Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (432.249 KB) | DOI: 10.18202/jamal.2013.04.7187

Abstract

Abstract: Participative Budgeting in Supporting performance of Local Government Officials. The purpose of this research is to understand the effect of participative budgeting on supporting performance of governmental organization with culture and organization commitment as moderating variable Local government officials of Kabupaten Sigi. Survey method was used in this research. The result shows that budget participate positively related to performance of local government officials. Organization commitment and organization culture are also related positively to budget slack. Organization commitment and organization culture as moderating variable support the relation of budget participate on performance of local government officials.Abstrak: Anggaran Partisipatif dalam Menunjang Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Anggaran Partisipatif dalam menunjang Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah dengan budaya dan komitmen organisasi sebagai variabel moderasi dalam Lingkup Pemerintah Daerah Kabupaten Sigi. Metode Penelitian yang digunakan adalah metode survey. Hasil penelitian menunjukkan bahwa partisipasi anggaran berhubungan positif terhadap Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah. Komitmen Organisasi dan Budaya Organisasi juga memiliki hubungan positif terhadap senjangan anggaran. Komitmen Organisasi dan Budaya Organisasi  sebagai variabel moderasi memperkuat hubungan partisipasi anggaran terhadap Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah.
ANALISIS BUDAYA ORGANISASI DAN ASIMETRI INFORMASI DALAM SENJANGAN ANGGARAN Ernawaty Usman; Selmita Paranoan; Sugianto Sugianto
Jurnal Akuntansi Multiparadigma Vol 3, No 3 (2012): Jurnal Akuntansi Multiparadigma
Publisher : Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (426.29 KB) | DOI: 10.18202/jamal.2012.12.7170

Abstract

Abstract: Analysis of Organizational Culture and Information Asymmetry Budgetary Slack. This study aims to 1) examine the influence of budget participationon budgetary slack. 2) examine the influence organizational culture as anindependent variable, pure or quasi moderation in the relationship between budgetaryparticipation with the budgetary slack. 3) examine the information asymmetry as an independent variable, pure or quasi moderation moderation in the relationship between budgetary participation with the budgetary slack. The method ofanalysis is the field of research and multiple linear regression analysis. The results showed that 1) budget participation has a positive relationship with budgetary slack. 2). organizational culture is a moderating variable and 3) Information asymmetryas quasi moderating variables. Abstrak: Analisis Budaya Organisasi dan Asimetri Informasi dalam Senjangan Anggaran. Penelitian ini bertujuan 1) menguji pengaruh partisipasi anggaran terhadap senjangan anggaran. 2) menguji budaya Organisasi sebagai variabel independen, pure moderasi atau kuasi moderasi terhadap hubunganantara partisipasi anggaran dengan senjangan anggaran. 3) menguji asimetri informasi sebagai variabel independen, pure moderasi atau kuasi moderasi terhadap hubungan antara partisipasi anggaran dengan senjangan anggaran. Metode analisis yang digunakan adalah yaitu penelitian lapangan dan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) Partisipasi anggaran memiliki hubungan positif terhadap senjangan anggaran 2) Budaya organisasi merupakan variabel moderasi dan 3) Asimetri informasi sebagai variabel kuasi moderasi.