cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Jurnal Mirai Management
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Amkop Makassar
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Economy, Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Mirai Management adalah jurnal berkala ilmiah yang diterbitkan Program Pascasrajan Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) AMKOP Makassar terbit perdana sejak tahun 2016.
Arjuna Subject : -
Articles 163 Documents
 9   10   11   12   13 
Search results for , issue "Vol 8, No 3 (2023)" : 163 Documents clear
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Komunikasi Terhadap Disiplin Kerja Pegawai PT. Semen Bosowa Maros Serlin Serang, Nursalsabila Hasanuddin, Andi Tenri Indah, Andi Reza Fauzi Mannarai; Muh. Akbar R
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.5952

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh gaya kepemimpinan, budaya organisasi dan komunikasi terhadap disiplin kerja pada PT. Semen Bosowa Maros. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif dan kualitatif yang menggunakan data primer dan data sekunder. Jumlah populasi pada penelitian ini yaitu sebanyak 32 pegawai sedangkan sampel penelitian ini yaitu 32 pegawai. Metode yang digunakan adalah metode sampel jenuh. Pengujian hipotesis yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap disiplin kerja, Budaya organisasi berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap disiplin kerja dan Komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap disiplin kerja. Kata kunci : Gaya kemepimpinan; Budaya Organisasi; Komunikasi; dan Disiplin Kerja.
Analisis Manajemen Layanan Teknologi Informasi Itil V3 Pada Perusahaan Pt. Prudential Life Assurance (Sj-I) Cabang Sidoarjo Muhammad Ilham Alhari; Fandisya Rahman , Daud Muhajir , Arni Muarifah Amri
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.6078

Abstract

Implementasi Information Technology Service Management (ITSM) menjadi suatu keharusan bagi organisasi yang bergantung pada teknologi informasi untuk menjalankan operasional dan mencapai tujuan bisnis.. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi manajemen layanan Teknologi Informasi (TI) berdasarkan kerangka kerja ITIL V3 di PT. Prudential Life Assurance (SJ-I) Cabang Sidoarjo. ITIL V3 adalah suatu standar industri yang diakui secara global dalam mengelola layanan TI untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas layanan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan pengumpulan data melalui wawancara mendalam, observasi, dan studi dokumen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa PT. Prudential Life Assurance (SJ-I) Cabang Sidoarjo telah menerapkan berbagai proses manajemen layanan ITIL V3 pada domain operasi layanan. Implementasi ini bertujuan untuk meningkatkan pengelolaan infrastruktur TI, meningkatkan kualitas layanan, dan mengurangi risiko dalam penyediaan layanan.Penelitian ini memberikan kontribusi pada pemahaman praktik manajemen layanan TI di PT. Prudential Life Assurance (SJ-I) Cabang Sidoarjo, serta memberikan landasan untuk penelitian lebih lanjut terkait peningkatan kinerja dan efektivitas implementasi ITIL V3 dalam konteks industri asuransi jiwa. Kata Kunci: Information Technology Service Management (ITSM), ITIL V3, PT. Prudential Life Assurance (SJ-I) Cabang Sidoarjo
Analisis Pengelolaan Modal Kerja Terhadap Tingkat Laba (Studi Kasus Pada Pdam Kabupaten Soppeng, Periode Tahun 2018-2021) Aini, Sukma; Wahyuni, Wahyuni; Sudirman, Masyadi Masyadi, Mutmainna Andi
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.6144

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengtahui bagaimana pengelolaan modal kerja terhadap tingkat laba. Penelitian ini dilakukan pada Kantor PDAM (Perusahaan Daerah Air Minum) kabupaten Soppeng, Sulawesi Selatan. Populasi adalah jumlah dari keseluruhan obyek yang akan diteliti. Populasi merupakan semua laporan keuangan pada Kantor PDAM (Perusahaan Daerah Air Minum) kabupaten Soppeng. Sampel adalah sebagian dari populasi yang karakteristiknya hendak diselidiki dan dianggap bisa mewakili keseluruhan populasi (jumlahnya lebih sedikit dari pada jumlah populasinya). Sedangkan sampel dalam penelitian ini adalah laporan keuangan pada Kantor PDAM (Perusahaan Daerah Air Minum) kabupaten Soppeng tahun 2018 dan 2021 Berdasarkan hasil analisis data dan pembahasan, maka dapat disimpulkan bahwa Pengelolaan modal kerja pada PDAM (Perusahaan Daerah Air Minum) kabupaten Soppeng dikatakan tidak efektif, dikarenakan sebagian besar rasio mengalami fluktuasi. Hal ini dapat mengganggu jalannya kegiatan operasional sehingga dapat berpengaruh pada perkembangan perusahaan tersebut. Pada rasio aktivitas, dari tahun 2018-2021 dikatakan tidak efektif, hal ini Terbukti karena secara keseluruhan nilai rasio perputaran kas dan rasio perputaran modal kerja yang diperoleh belum mencapai standar industri perusahaan. Pada rasio profitabilitas, periode 2018-2021 dikataka tidak efektif karena, karena pada tahun 2019 dan 2020 belum mampu memperoleh profitabilitas yang maksimal. Hal ini terbukti dari perolehan rasio laba kotor, perolehan rasio laba bersih dari total aset dan pendapatan, secara keseluruhan tidak mencapai standar industri perusahaan dan mengalami fluktuasi (perubahan nilai) dengan kecendrungan menurun. Adapun saran yang dapat diajukan terhadap hasil penelitian yaitu : Hendaknya PDAM (Perusahaan Daerah Air Minum) kabupaten Soppeng setiap tahun melakukan analisis rasio keuangan dan mengevaluasi manajemen modal kerja. Hendaknya PDAM (Perusahaan Daerah Air Minum) kabupaten Soppeng dapat melakukan perbaikan pada pengelolaan aktiva lancar dengan kewajiban lancarnya, sehingga likuiditasnya dapat ditingkatkan. Keywords: Modal Kerja; Laba
Peningkatan Keterampilan Melalui Program Magang di Divisi Campaign Management & Advertorial Designer (Studi Kasus PT Liputan Enam Dot Com) Amelia Putri Darmaji; Ajat Sudrajat
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.5947

Abstract

This article aims to uncover the practies of Campaign Management & Advertorial Designer at Emtek Digital, eith a focus on a case study within KapanLagi Youniverse (KLY). KLY pursues the vision and mission of becoming a leader in online media in indonesia, providing integrated digital solutions to enchance the quality of life in the era of digitalization. The reserch methodology employed is qualitative with a descriptive approach, concentrating on the activities and procedures within the Campaign Management & Advertorial Designer division at KLY. The research findings identify 7 key stages essential for carrying out tasks within the division. This article serves as as a guide and insight for individuals interested in working in the online media industry who share the vision of KLY and Emtek Digital. Keywords : Campaign Management & Advertorial Designer, KapanLagi Youniverse
Pengaruh Bopo, Fdr Dan Ni Terhadap Profitability Bank Syariah Indonesia Muhamad Agung Ali Fikri
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.5922

Abstract

Tujuan penelitian ini yaitu mengukur pengaruh variabel BOPO (Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional), FDR (Financing to Deposit Ratio) dan NI (Net Imbalan) terhadap Profitabilitas Laba Bank Syariah Indonesia. Penelitian ini menggunakan data sekunder yaitu data kuantitatif yang bersumber laporan keuangan sejak periode triwulan satu tahun 2021 hingga triwulan 3 tahun 2023 yang dipublikasikan diwebsite perseroan. Metode penelitian yang diterapkan yaitu analisis regresi linear berganda dengan dukungan software SPSS. Data penelitian sudah memenuhi kriteria uji asumsi klasik kemudian dilakukan uji hipotesis secara parsial maupun simultan. Output penelitian menampilkan bahwa BOPO, FDR dan NI secara parsial dan secara simultan memiliki berpengaruh negatif terhadap profitabilitas laba Bank Syariah Indonesia. Berdasarkan hasil uji hipotesis diperoleh pengaruh BOPO terhadap profitabilitas cukup signifikan, namun pengaruh FDR dan NI terhadap profitabilitas tidak signifikan.
Pengaruh Brand Image, Persepsi Kemudahan, Persepsi Kualitas Dan Kepercayaan Terhadap Penggunaan Online Shopping Anggrayuda fajar; Kussudyarsana Kussudyarsana
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.5723

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk dua hal utama. Penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kualitatif dengan tipe deskriptif. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif. Penelitian dengan pendekatan kuantitatif menekankan analisisnya pada data-data numerical (angka) yang diolah dengan metode statistik, Hasil pengujian menunjukkan bahwa variabel kepercayaan diperoleh t hitung sebesar 7,129 dan t tabel sebesar 1,9852 dengan nilai signifikan sebesar 0,000 dengan menggunakan batas signifikan sebesar 0,05. Hal tersebut menunjukkan bahwa 7,129 > 1,9852 atau 0,000 < 0,05 yang berarti H4 diterima. Sehingga dapat disimpulkan bahwa variabel kepercayaan berpengaruh terhadap penggunaan online shopping. Berdasarkan hasil uji F dalam penelitian ini menunjukkan bahwa nilai f hitung > f tabel yaitu 110,278 > 2,47 dengan nilai signifikansi 0,00 dimana nilai ini < 0,05. Sehingga dapat disimpulkan bahwa brand image, persepsi kemudahan, persepsi kualitas dan kepercayaan secara bersamaan atau simultan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap penggunaan online shopping. Kata kunci : Brand Image, Persepsi Kemudahan, dan Online Shopping
Analisis Swot Dalam Menentukan Strategi Operasi Manajemen Pada Studio Café Muhammad Aksan Tenrisau; Tenri Ulfa; Yusria Safira
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.6120

Abstract

Bisnis Café sangatlah berkembang dengan pesat saat ini dan salah satu bisnis yang menjanjikan karenasaat ini cafe sebagai wadah anak mudah maupun orangtua untuk berkumpul dan saling menukar pikiran satu sama lain. Tetapi tidak dapat dipungkiri karna banyaknya bisnis ini mengakibatkan ketatnya persaingan yang memiliki kelemahan & ancaman yang berbeda-beda. Penelitian ini melakukan penerapan analisis SWOT pada operasi manajemen Studio cafe untuk mengetahui kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman pada bisnis ini agar bisa survive dan bersaing dengan competitor yang ada. Studi cafe sudah memiliki banyak kelebihan tetapi juga memiliki banyak kekurangan yang harus di perbaiki adab juga peluang yang bisa dimanfaatkan agar biasa lebih unggul dari competitor dan terdapat ancaman dari competitor lain yang dapat menjatuhkan Studio café maka dari itu dilakukannya analisi SWOT ini agar membantu operasi menajemen Studio cafe bisah mengetahui Strangth, Weaknes , Opportunities, Thearts. Kata kunci :Analisis SWOT, Strategi operasi Manajemen
Pengaruh Kepemimpinan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Karunia Tirtamas Abadi Abd. Azis, Rusdiaman Rauf, Ronny Ahmad Al Asirie
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.5770

Abstract

The objectives of this study are (i). to analyze the direct influence of leadership on employee performance; (ii) to analyze the effect of job satisfaction on employee performance; (iii). To determine the simultaneous effect of leadership and job satisfaction on employee performance This study used a survey method with a sampling technique, namely a saturated sample, namely permanent employees totaling 30 respondents. Data were analyzed using linear regression, multiple regression and determination tests. The results showed that: (i). Leadership directly has a positive and significant effect on employee performance, (ii). Directly job satisfaction has a positive and significant effect on employee performance, and (iii) Directly and simultaneously leadership and job satisfaction have a positive and significant effect on employee performance. Keywords: Leadership, Job Satisfaction, Employee Performance
Penerapan Akuntansi Lingkungan Pada Pam Tirta Karajae Kota Parepare (Analisis Akuntansi Syariah) Isma Wulandari Pryatna; Moh. Yasin Soumena; Musmulyadi Musmulyadi; Syahriyah Semaun; Damirah Damirah
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.5909

Abstract

Environmental accounting basically requires full awareness of companies that benefit from the environment. Environmental accounting is accounting in which it identifies, measures, presents, and discloses costs related to company activities related to the environment. The purpose of this study is to find out how to identify, measure, and disclose environmental accounting and analyze according to sharia accounting at PAM Tirta Karajae, Parepare City through three sharia accounting principles. This research uses a qualitative descriptive research method and is a type of field research. The results of the study show that 1) the application of environmental accounting at PAM Tirta Karajae, Parepare City, is not in accordance with existing standards. 2) how to measure costs, such as the cost of maintaining raw sources using rupiah units in the amount issued by the company and referring to the cost of realization of the previous period's budget and has disclosed environmental management in expenditure costs. 3) the way of identifying, measuring and disclosing in environmental accounting is not in accordance with the three principles of sharia accounting, because the identification of environmental accounting costs has not been shown in the financial statements, while the measurement and disclosure of environmental management costs only attaches maintenance costs to raw sources in expenditure costs. Keywords : Environmental Accounting, Tirta Karajae, Sharia Accounting Analysis
Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah Dan Motivasi Guru Terhadap Kinerja Guru Sekolah Menengah Pertama Di Kecamatan Tabukan Selatan Tengah Dan Tenggara Kabupaten Kepulauan Sangihe Eigel Krisfando Mamuli, Harol R Lumapow, Shelty D.M Sumual
Jurnal Mirai Management Vol 8, No 3 (2023)
Publisher : STIE AMKOP

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/mirai.v8i3.5752

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan kepala sekolah terhadap kinerja guru, pengaruh motivasi guru terhadap kinerja guru dan pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi kerja, secara bersama-sama terhadap kinerja guru. Dalam penelitian ini digunakan pendekatan kuantitatif yaitu strategi penelitian asosiatif yang digunakan untuk mengetahui hubungan antara dua variabel atau lebih. Dimana penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan kepala sekolah (X₁), motivasi kerja (X₂), terhadap kinerja guru (Y). Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survei, metode ini dipilih karena peneliti terjun langsung untuk mengambil sampel dari populasi yang ada dan metode penelitian ini lebih mudah dilakukan sehingga mempercepat proses penelitian. Dalam penelitian ini metode yang digunakan dalam pengumpulan data adalah menggunakan kuisioner. Lokasi penelitian adalah Sekolah Menengah Pertama di Tabukan Selatan Tengah dan tenggara Kabupaten Kepulauan Sangihe Provinsi Sulawesi Utara. Penelitian ini dilakukan pada tahun ajaran 2023/2024 di bulan Juli 2023. Adapun populasi dalam penelitian ini adalah semua guru di Sekolah Menengah Pertama di Tabukan Selatan Tengah dan Tenggara Kabupaten Kepulauan Sangihe yang berjumlah 33 orang. Seluruh populasi menjadi sampel dikarenakan mewakili seluruh populasi karena jumlahnya kurang dari 50. Hasil penelitian menunjukkan Terdapat pengaruh yang signifikan Kepemimpinan kepala sekolah terhadap kinerja guru. Hal ini memberikan arti bahwasanya kepemimpinan kepala sekolah dapat meningkatkan kinerja guru. Kemudian, terdapat pengaruh yang signifikan motivasi guru terhadap hasil kinerja guru. Hal ini memberikan gambaran bahwasanya motivasi guru dapat menjadi salah satu faktor yang mempengaruhi peningkatan kinerja guru. Terakhir hasil Analisa menunjukan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi guru terhadap kinerja guru. Dengan demikian, maka kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi guru dapat meningkatkan kinerja guru. Kata Kunci : Kepemimpinan Kepala Sekolah, Motivasi Guru, Kinerja Guru, SMP Kepulauan Sangihe

Page 11 of 17 | Total Record : 163

 9   10   11   12   13 

Filter by Year

2023 2023


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 10, No 2 (2025) Vol 10, No 1 (2025) Vol 11, No 1.1 Vol 9, No 3 (2024) Vol 9, No 2 (2024) Vol 9, No 1 (2024) Vol 8, No 3 (2023) Vol 8, No 2 (2023) Vol 8, No 1 (2023) Vol 7, No 3 (2022) Vol 7, No 2 (2022) Vol 7, No 1 (2022) Vol 6, No 3 (2021) Vol 6, No 2 (2021) Vol 6, No 1 (2021) Vol 5, No 3 (2020) Vol 5, No 2 (2020) Vol 5, No 1 (2020) Vol 4, No 2 (2019) Vol 4, No 1 (2019) Vol 3, No 2 (2018) Vol 3, No 1 (2018) Vol 2, No 2 (2017) Vol 2, No 1 (2017) Vol 1, No 2 (2016) Vol 1, No 1 (2016) Vol 5, No 1 More Issue